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案件一覧
( 3,527 件中 41 - 50 件を表示) 大手重工メーカーの広報部にて、コーポレートサイトやオンラインマガジンサイトの全体管理をご担当いただける Webディレクターを募集いたします。 【具体的な業務内容】 ・サイト運用における戦略立案・改善提案 ・コーポレートサイト/オンラインマガジンサイト運用の進行管理 スケジュール管理、外部ベンダー管理、品質（安全性/安定性）のチェック業務 ・開発チーム/制作チームの橋渡し役としての折衝業務 ・定例会議への参加 ・CMS（Drupal）の活用における改善提案 ・ベンダーとの契約・請求管理 【働き方】 ・原則フル出社でのご対応を想定しております。 ※家庭の事情などがある際はご相談ください。 ・週3日の稼働から可能です。 ※稼働する曜日については柔軟に設定可能です。 【必須条件】 ・Webディレクションにおける実務経験3年以上 ・Webサイトにおけるブランド戦略、方針策定の経験 ・社内外との調整を行いプロジェクトを推進した経験 ※派遣案件であることをご理解いただける方 【歓迎条件】 ・Drupal や他CMSツールの使用経験 ・UI/UXに関する知見 ・機密情報を多く取り扱うため、慎重にご対応いただける方 ・オフショアを活用しているため、英語での簡単なやり取りをAI翻訳などを活用しながらご対応いただける方 【 想定報酬 】 時給：3,000円～4,500円 ※交通費別途支給 【勤務条件】 ・雇用形態 ： 派遣 ※弊社と雇用契約を結び、弊社クライアント先での勤務となります。 ・契約期間 ： 長期 ・勤務時間 ：8:30～17:30（休憩時間内1時間） ・勤務曜日 ： 月～金 ※週3日～相談可能 ・勤務地 ：東京都千代田区 【福利厚生】 健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 【応募後の流れ】 応募内容の確認 ↓ 弊社担当者との面談 ↓ クライアントとの面談 （案件番号：JN00485084）
-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=- 【案件概要】：某大手Webサービス企業アカウント管理システムの開発/保守/運用 既に開発完了しているシステムの管理部署移管に伴い、新規の対応メンバーを募集しております。 【参画工程】：エンハンス開発における 基本設計(要件調整含む)～リリース・運用etc 【募集スキル】 HTML,CSS,JavaScript Vue.js（Nuxt） java、springboot 【稼働開始】：2026年2月～ 【募集スキル】 ・リーダー：1名 →Front/Serverside両面を対応できるフルスタックメンバー ・フロント開発メンバー：2名 →Nuxt.jsを利用したフロント開発を実施できる方。 ・バックエンド開発メンバー：2名 →java,springbootを利用したバックエンド開発を実施できる方 【面談】：2回予定 【備考】 既存システムの巻取りでチーム立ち上げ時のメンバーとなるため、協調性があり指示待ちにならずある程度自走出来る方、またエンハンス開発兼保 守といったチームになるため、長期参画頂ける方が望ましいです。 -=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-
スキル
■案件名：【フルスタック】リユースビジネスの次世代プラットフォーム開発エンジニア募集 ■案件の内容 募集ポジション・目的 マイクロサービスアーキテクチャを活用した新規設計・開発および既存機能改修 リユースビジネスのコアシステム（POS・商品/売買管理システム等）のリプレイスが中心 少数精鋭チームで、自らリーダーシップを発揮し主体的に開発可能な方を募集 開発領域 バックエンド パフォーマンス・スケーラビリティを考慮したアーキテクチャ設計 要件定義段階でのミドルウェア・フレームワーク選定と技術検証 社内チームとの連携によるサービス開発 コードレビュー・テスト自動化による品質向上 フロントエンド Nuxt.jsを用いたモダンなSPA開発 ライブラリ・フレームワーク選定と技術検証 PM・PO・デザイナー・バックエンドメンバーと密に連携しUX改善 コードレビュー・テスト自動化による品質向上 ポジションのポイント バックエンド・フロントエンド両方に関わることが可能 技術選定から設計・開発・品質管理まで幅広く裁量を持てる 社会課題に直結するサービス開発に携われる ■募集背景 EVや自動運転の普及に伴い、モビリティライフの重要性が増加 サステナビリティ意識の高まりから循環型社会の実現が課題 既存プラットフォームは国内220店舗以上で利用、流通金額約200億円、会員数約50万人 今後は国内外のグローバル展開を強化予定 ■開発環境 言語：Ruby (Ruby on Rails) /JavaScript (Nuxt.js, Vue.js) // Flutter インフラ環境：AWS / Google Cloud Platform (GCP) / Docker / MySQL ツール：Git / GitHub / Jira / Slack ■必須スキル RubyでのWebアプリケーション開発経験（5年以上目安） バックエンド開発経験（アーキテクチャ設計・ミドルウェア選定・性能・スケーラビリティ考慮） フロントエンド開発経験（ Vue.js / Nuxt.js） Webアプリ開発経験（Flutter） 要件定義～設計～開発まで一連の開発経験 チーム開発経験（コードレビューやテスト自動化の実践） 自発的にリーダーシップを発揮できる方 PM・PO・デザイナー・バックエンドチームとのコミュニケーション能力 ■歓迎スキル マイクロサービスアーキテクチャ設計・開発経験 クラウド環境（AWS、GCPなど）でのサービス開発経験 POS・商品管理・売買管理システムなどリユースビジネス領域での開発経験 CI/CDパイプライン構築経験 テスト自動化フレームワークの使用経験 グローバルサービスの開発・運用経験 UX/UI設計に関する知見・フロントエンド最適化経験 ■チーム規模：11-20名 ■稼働形態：フルリモート ■開始時期：随時 ■精算方法：96 ~ 180時間 (中割) ■募集人数：1人 ■商談：1回 (オンライン可) ■都道府県：神奈川県 ■作業開始/終了時間の目安：※フレックス勤務：標準労働時間1日あたり8時間、コアタイム11時〜15時 ■平均稼働時間：160時間程度
スキル
【案件名】 業務系勤怠管理システム開発支援 【案件概要】 勤怠管理系パッケージプロダクトの機能追加・改修における開発案件です。 詳細設計をベースに、実装～単体試験～結合試験までをご担当いただきます（一部、詳細設計の補足・追記が発生する可能性あり）。 スケジュール上、実装および試験フェーズがメインとなる想定です。 【条件】 ・単価：55万 ・期間：2026年1月～2026年6月（長期見込み） ・リモート頻度：フルリモート（地方可） ・場所：初日のみ横浜本社へ出社（PC受け渡し・事務手続き） ・募集：1名 ・外国籍：不可 ・精算：140～180h ・PC貸与：あり ・面談：1回 【必要スキル】 ※Java での詳細設計～実装経験3年以上あれば、全要件を満たさなくても一度ご相談可 ・Java を用いた Web システム設計・開発経験 ・試験項目書の作成およびテスト実施の経験 ・試験で検出された不具合対応の経験 （不具合事象／原因／対策などを整理した不具合管理表の作成経験を含む） 【尚可スキル】 ・Linux 環境へのターミナル接続での作業経験 ・Spring Framework を用いた開発経験 ・PostgreSQL を用いた開発経験 ・勤怠／労務管理に関する業務知識 【開発環境】 ・OS：Linux（RHEL 系） ・言語：Java、JavaScript、JSP ・FW：Spring ・IDE：Eclipse ・DB：PostgreSQL ・Web／APサーバ：Apache、Tomcat 【備考】 ・勤務時間：8:45～17:30（実働7時間45分） ・休憩：11:45～12:45
■商 流：エンド→当社 ■案 件：代理店/製造業向け 製品リサーチシステム フロントエンド 開発案件 ■概 要： 製造業のおける社内/取引先 WEBシステムの追加機能プロジェクト ※取引先/工場向けシステム ※工場/プラントにおける工数管理システム 等 ■必須スキル： ・JavaScript/TypeScriptでのフロントエンドの開発経験5年以上 ・Next.Jsの開発経験 3年以上 ・テスト駆動開発の経験/または知見 ・詳細設計のご経験 ・MySQLの経験 ■金 額：70万程度 ■時 期：2026年1月～ ■場 所：フルリモート ■人 数：1-2名 ■面 談：1回予定 (WEB面談)
スキル
【案 件】キャリア系WEBアプリの開発案件 【概 要】 ・伝送路システム(WEBアプリケーション)の機能開発を行っていただきます。 ・1機能を設計～テストまでサーバーサイド、フロント共に1人称で対応していただきます。 比率はサーバーサイド5～6割、フロント4～5割 ・開発メンバーは20～30代が多くコミュニケーションを頻繁に取りながら進めております。 ・常時Zoom(カメラオフ、マイクオフ)に入りコミュニケーション取れるようにしております。 ・サブリーダー1名に対してメンバー4名体制 開発環境：JAVA、SpringBoot、Javascript、Vue.js2、PostgreSQL ※今後Vue.js3に移行の予定 ★伝送路とは★ 通信データを送受信するための「電波や光信号が通る経路」を指します。 無線では、ビルや鉄塔に設置されたアンテナを介して上位層のネットワークへ接続し、 最寄りのNTTビルなどの通信局舎を経由してインターネットへとつながります。 【スキル】 <<必須>> ・JAVA(SpringBoot)、Javascriptの開発が1人称で問題ない方(開発経験3年半以上) ・設計~対応可能な方 ・Vue.jsの開発経験(React、Angularでも可) ・能動的に動ける方 ・コミュニケーション能力が良好な方※重要 【単 価】～60万円 【精 算】あり 【面 談】WEB1回 【期 間】即日 【場 所】新宿 初日～2日目は出社で以降リモート 【時 間】9時～18時 【人 数】3名 【備 考】 ・稼働は安定しております ・外国籍不可 ・40代前半まで ・地方からの参画不可
スキル
【案件】受託制作におけるSEOコンサルタント 【内容】 受託制作会社にて、SEOマーケター業務を担当いただきます。 既存のお客様に対して、SEO施策の詳細立案～実行、効果検証までをご対応いただきます。 顧客折衝や大まかな企画は営業（コンサル）側で進めるため、 実行可能性の判断や手段の選定、エンジニアとの連携などが主な業務です。 基本的にはGoogle AnalyticsやSearch Consoleを使用しますが、 稀にその他の分析ツールも使用する場合があります。 【勤務地】基本リモート（MTG時など適宜出社あり） 【時間】9:30〜18:30 【期間】即日〜長期 【必須スキル】 ・SEOマーケターとしての実務経験 ・GAなどWeb解析ツールの使用経験 ・エンジニアとの円滑なコミュニケーションが可能な方 ・テクニカルSEO（課題調査・改善提案）のご経験 ・コンテンツSEO（ターゲット設定・企画立案）のご経験 ・クライアントとの折衝経験（定例報告会含む） ・施策効果測定およびPDCAの実行経験 ・技術側（エンジニア）とのコミュニケーションが取れる方 【尚可スキル】 ・HTML/CSS/jQuery/JavaScript/WordPressの知識 ・SEO技術的対策への理解 ・ABテストなどの分析・改善経験 【単価】〜75万円（スキル見合い、上振れ相談可） 【精算幅】140h〜180h 【募集人数】1名 【面談】Web1回（弊社同席） 【服装】私服OK 【商流】現場 → 弊社
スキル
■案件名 ：メディア企業様向け開発支援 ■案件概要：社内業務支援アプリの設計開発の開発支援となり、 リーダー業務に携わって頂きます。 ■場所 ：横浜駅 ※リモート併用 ■期間 ：長期 ■面談回数 ：1回 ■必須スキル： ・リーダー経験 ・C#.netの開発経験(5年以上目安) ・Javascript、SQLserverの使用経験 ・基本設計以降の経験 ■尚可スキル： ・大規模なプロジェクトでのリーダー経験
【案件】HRテックシステムフロントエンジニア募集(React) ■業務内容： ・開発計画に基づく新機能のフロントエンド開発 ・ユーザーフィードバックなどを元にした新機能開発や機能改善 ・KPIに基づいた新機能開発や機能改善 ・チーム内での相互コードレビュー ■開発環境 ・バックエンド：Go ・フロントエンド：JavaScript,React,Redux,Next.js ※TypeScript導入中 ・ネイティブアプリ：Swift, Kotlin ・データベース：MySQL, Redshift ・インフラ：AWS ・開発環境：Docker ・リポジトリ管理：Github ■スキル: (必須) ・フロントエンド開発領域での業務経験3年 ・Reactを用いた実務経験 ※年数問わず ※個人開発は除く ・デザインデータを基にして自身でマークアップした経験（HTML,CSS） (尚可) ・ビジネス要件から仕様を詰める経験、プロダクトマネジメントの経験 ・JavaScriptやCSSアニメーションを用いたインタラクティブアニメーション実装のスキル ・webpackなどのビルドツールを用いたフロントエンド開発環境の構築経験・知識 ・ユーザビリティを追求したUI設計の経験 ・チーム開発でのリーダー経験 人数：2名 勤務時間：10:00～19:00（休憩60分） 勤務曜日：週5日 勤務地：自宅(フルリモート) or 渋谷 期間：5月～長期 予算：80万円くらいまで 時間幅：140-180時間 面接：1回（即決） ※リモート面談 年齢：50歳くらいまで 管理番号：Z_NT35
スキル
【先方面談担当】 CTO または 開発責任者 【募集ポジション】 Webエンジニア（React / Next.js） 【募集背景】 事業フェーズが仮説検証段階から安定成長フェーズに移行。 品質向上・技術的負債の解消・開発体制の強化が急務となっており、 プロダクト開発をリードできるエンジニアを増員募集。 【業務内容】 ・React.js / Next.js / Firebase を用いた機能開発・運用・コードレビュー ・技術的負債の解消、自動テスト導入など品質向上 ・課題予測・リスク対策、インシデント発生時の原因分析〜対処 ・アーキテクチャ／フレームワーク選定、開発環境整備 ・PdM／デザイナー／マーケターなど他部門とのコミュニケーション 【稼働日数】 50％〜（応相談） 【単価】 80〜120万円（スキル見合い） 【必須条件】 ・React.js / Next.js / Nuxt.js いずれかでのWeb開発経験 1年以上 ・TypeScript（JavaScript）での開発経験 1年以上 ・複数メンバーのチーム開発経験 1年以上 【歓迎条件】 ・Firebase / Google Cloud を用いたサービス開発経験 ・バックエンド／インフラの開発経験 ・CI/CD整備／自動テスト導入などの運用改善経験 ・中規模以上のプロダクト開発・運用経験 ・テックリードやマネジメント経験 ・サービスグロース施策の提案・実施経験 ・アジャイル／スクラム開発経験（スクラムマスター経験尚可） 【開発環境／ツール】 ■ Mobile Flutter / Dart / Fastlane / GitHub Actions ■ Web TypeScript / React 18 / Next.js 13 react-hook-form / zod / styled-components / Storybook eslint / stylelint / jest / GitHub Actions / Vercel ■ Backend / Infra Node.js / TypeScript Firebase / GCP / Algolia Terraform / GitHub Actions ■ Tools / Services GitHub / GitHub Copilot / Cursor / Coderabbit AI Slack / Notion / Figma / Zapier ChatGPT など生成AI活用を積極推進
スキル
