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案件一覧
( 7,909 件中 5,681 - 5,690 件を表示) ◆案件：フリマアプリにおけるフルスタックエンジニア ◆必須スキル ・Goでの開発経験3年以上 ・Vue.jsもしくはNuxt.jsでの開発経験3年以上 ・Reactでの開発経験 ・AWSを利用した開発経験 ・スクラム開発経験 ◆ 年齢 ： 45歳まで ◆ 外国籍 ：不可 ◆ 就業場所 ：フルリモート（地方在住可） ◆ 就業開始時期：即日 ◆ 就業時間 ：10：00～19：00（1時間程度の前後は可） ◆ 金額 ： 100万円以上 ◆ 清算 ： 140h～180h ◆ 支払 ： 月末締め、翌々月5日支払い ◆ 契約 ： 業務委託（準委任） ◆ 面談 ： 2回(BP様社＋企業様にて2回実施) ◆ PC貸与の有無 ： 有 ◆技術スタック ・言語/FW：Go / Vue.js ・ツール：Datadog / Sentry / Google Analytics ・インフラ：AWS (ECS / Aurora / ElastiCache / S3 / CloudFront / SQS / SNS など) / Firebase (FCM) ・CI/CD：GitHub Actions ◆業務内容 ・モジュラモノリスへの移行 ・マイクロサービスへの移行 ・カナリアリリース ・SLI/SLOの見直し、追加 ・適切なUIのコンポーネント化 ・ソフトウェアアーキテクチャの導入 ◆備考 現在急成長中で若者から注目度の高い企業様の案件となります。 フルリモートで地方からの参画も可能なため、ご自身のリラックスできる環境で就業することが可能です。
Vue.jsでのフロントエンド開発で1名の募集です。 ・運転診断サービスのフロントエンド(SPA)開発 ・チーム規模は10名ほどで、実装だけでなく、設計やガイドライン作成などもお願いする予定です 【使用技術詳細】 ・TypeScript ・Vue.js(3.0) ・Vuetify ・Storybook ■必須スキル： ・Vue.jsを用いたフロントエンド開発経験 3年以上 ・SPAの開発経験 ・UIコンポートネントの設計/管理（storybook等を用いた管理ツールの利用経験が望ましい） ・10~20名規模のチーム開発の経験がある ・リーダー経験（周りの人と密にコミュニケーションが取れる） ■開始：即日 ■稼働：10:00-15:00がコアタイムのフレックス ■働き方：リモートワーク可能だが、月2〜3回出社出来ると尚可
SaaSを展開している会社にて、 既存サービスの新機能開発や既存機能の改修を行って頂きます。 【開発環境】 ・使用言語(FW) :Ruby(RoR)、Javascript、Typescript ・DB：MySQL ・クラウド：AWS、GCP ・その他ツール：GitHub、Docker 【必須】 ・要件定義、基本設計の経験3年以上 ・Ruby（Ruby on Rails）での設計3年以上 【条件】 ・商流：３次請 ・開始：2024/4/1 ・募集人数：1名 ・精算幅：140h - 180h ・面談回数：2回
■事業概要： 事業部を横断した開発の支援を行う部署です。 事業立ち上げの支援や事業ブーストするための横断支援を行います。 一つのサービスだけじゃなく、様々なサービスと関わり事業をブーストするために動きます。 迅速なキャッチアップを求められますが横断的に事業に関わることで様々な開発環境に携わることができます。 今回は開発支援のプロジェクトの増加に基づき、開発業務から開発支援を行っていただくフルスタックエンジニアを募集します！ ■業務内容： あらゆる事業部や横断的な企画を推進する部門と連携しています。 新規開発の立ち上げや横断的にプロジェクトを見ることができるので、様々なプロジェクトに関わることができます。 ・CTOやVPoEと連携して開発組織が持つ様々なプロダクトの課題解決 ・全社横断のプロジェクトや新規事業の立ち上げを事業計画フェーズから支援 ・アーキテクチャレビューや技術的課題の解決といった事業部支援 ・生産性向上とリスク軽減のためのモダン化をインフラ、アプリケーションの両面から推進 ・開発組織の課題解決、エンジニアの育成、採用支援 ■募集背景 クライアント社内の、支援を求めている各事業や全社横断的なプロジェクトにたいして技術支援を行う組織での募集です。 単に技術に精通しているだけではなく、事業を成長させ続けるために技術を最大限に活用するといった技術投資の目線と、開発組織を牽引していくことができるリーダーシップを持った、CTOやテックリード等の経験を持った仲間を強く求めています。 ■開発体制： ○開発統括本部テックリード室 19名 ■開発環境： Go Next.js MySQL(Spannerも含む) Redis GCP, AWS DataDog ※支援先によって様々な技術を利用しているためあくまでも一例となります ■人物像： ・変化を楽しめる方 ・チーム内外にポジティブな影響を与えられる方 ・技術的好奇心だけでなく、事業貢献への意識を強く持っている方 ・失敗を恐れず挑戦できる、失敗から教訓を得て、それを共有できる方 ・HRTの精神を大切に、リーダーシップを発揮できる方 ■基本スキル： ・大規模システムにおける技術選定などの意志決定に関わった経験 ・新旧様々なシステムの理解とチームに素早くキャッチアップする力 ・課題設定力および関係者の巻き込みながら計画を遂行する実行力 ・インフラからバックエンド、フロントエンドまでの広い実装経験 ・コンテナ、CI/CD、マイクロサービス等のモダンな技術の経験 ・RDBでのパフォーマンスを意識したコードを書くことができる ・サーバーサイドをTDD(テスト駆動設計)で書いたことがある ・型のある言語での経験 ■尚可スキル： ・大規模サービスの開発に携わったことがある ・大規模なレガシーシステムのリプレイス経験 ・品質管理、セキュリティに関する知識 ・コスト、性能、品質、セキュリティ等における改善経験 ・CTO、テックリードとして開発組織をリードしてきた経験 ・Next.jsの実務経験 ・Goの実務経験 ・Github Actions、CircleCIの実務経験 ・MySQL（Spannerも含む）の実務経験 ・Redisの実務経験 ・aws-cdk, pulumi, terraformなどのIaC実務経験 ・GCP, AWSの実務経験 ・フロントエンドのテストを書いたことがある ・コストを意識しながらコードを書くことができる ■備考： ・アダルトコンテンツあり ————————————————————————- ■商流：エンド→パートナー→弊社 ■契約形態：業務委託（準委任契約） ■面談回数：弊社とのカジュアル面談後、1回 ■基本精算幅：140-180h ■支払いサイト：35日 ■開始時期：即日 ■更新期間：3ヶ月更新予定 ■最低稼働日数：週5日 ■場所：六本木 ■リモート状況：フルリモート（地方可能） ■服装：ビジネスカジュアル ■PC貸し出し：有 ■定時：10:00〜19:00 ・案件内容上、従業員と同じ時間（10:00-19:00）での稼働をお願いしております。 ・9:00-18:00/11:00-20:00を希望される場合はお顔合わせ時にご確認いただけますと幸いです。 ■募集人数：複数人 ————————————————————————- ※採用支援をしているパートナー案件となりまして情報が限られております。ご了承ください
■業務内容： 動画配信サービスの運用保守/新規開発をご担当いただきます。 今回は、growthグループ/プロダクトグループでそれぞれ複数名募集いたします。 Growthグループ/プロダクトグループの両チームとも動画配信サービスに関わるチームであり、 同じソースコードを触りますが、それぞれチームの目的が異なり、業務内容の性質が異なります。 【Growthグループ】 [目的] ・売上・営業利益の最大化 [業務内容] UI/UX改善（ABテストによる売上比較で100%ユーザーへ適応） 例: 商品パッケージ画像を拡大することによる売上比較のABテスト 各種キャンペーン施策の対応 例: キャンペーン時のバナーやLPの設置 【プロダクトグループ】 [目的] ・運用保守 / サービス強化 / システムリニューアル [業務内容] 全社共通の施策 例: 全社的にポイント支払い機能の仕様変更の対応 ユーザーの利便性向上のための新規機能追加 例: 購入済み商品一覧画面での商品検索機能実装 不具合対応/問い合わせ対応 例：ユーザーや社内の人間から上がってくるバグや技術的な問い合わせに対する対応 モダンアーキテクトへのリプレイス及び保守 例: 一部のサービスをNext.jsにリプレイス、またその後の保守運用対応 ■人物像： ・レガシー、モダンな環境に左右されず、前向きに進めていける ・アダルトコンテンツに抵抗ない方 ・30代までの方が理想 ■開発環境： ★Growthチーム ・フロントエンド -言語: html / css / javascript / jquery -フレームワーク: Vue ・バックエンド -言語 : php -フレームワーク : zend_framework ・DB: mysql ★Productチーム ・フロントエンド -言語: html / css / javascript / jquery -フレームワーク: Vue / React / Nextjs / TanStac Query ・バックエンド: -言語 : php -フレームワーク : zend_framework ・DB : mysql ・仮想化技術: docker ・CI/CD: GithubActioins / ArgoCD ・キャッシュサーバー: varnish ・Cloud技術 : Google Cloud Platform ■必須スキル Growth,プロダクトいずれのチームもフロントエンドポジションの募集ではございますが、 サーバーサイドのご経験がある方を希望しております。 ★Growthグループ ・フロントエンド開発経験3年以上 ・バックエンド開発経験 ★プロダクトグループ ・フロントエンド開発経験3年以上 ・react、next等を使用した開発経験 ・バックエンド開発経験 ■尚可スキル ★Growthグループ ・ステークホルダーに対して円滑にコミュニケーションを取りながら、案件を主導できる。 ・バックエンドの知識も持ち合わせた上で、技術的な問題解決能力ができる。 （例: DBへのリクエスト負荷が問題となり見送りになっている機能があったが、 クライアントサイドのindexedDbに事前にデータ保存することでリクエスト数を極限に減らすという代替案を提示し、実現するなど ★プロダクトグループ ・ステークホルダーに対して円滑にコミュニケーションを取りながら、案件を主導できる。 ・バックエンドやインフラの知識も持ち合わせた上で、技術的な問題解決能力がある。 ・CI/CDやクラウドインフラに関する基本的な知識 ■備考： ・アダルトコンテンツあり ———————————————————————- ■商流：エンド→パートナー→弊社 ■契約形態：業務委託（準委任契約） ■面談回数：弊社とのカジュアル面談後、1回 ■基本精算幅：140-180h ■支払いサイト：35日 ■開始時期：即日 ■更新期間：3ヶ月更新予定 ■最低稼働日数：週5日 ■場所：六本木一丁目 ■リモート状況：ハイブリッド(割合未定) ・基本リモート勤務 ■服装：カジュアル ■定時：10:00〜19:00 ■募集人数：複数人 ———————————————————————- ※採用支援をしているパートナーの案件となっておりまして各所情報が不足しております。ご了承ください。
スキル
■案件概要 某ITメガベンチャーにてテックリード室の事業支援メンバー、または、将来の事業部テックリードの候補として参画して頂きます。 特定のプロダクトを持たない組織だからこそ俯瞰的に課題を見極め、全体最適となる解決策を打っていくことが求められます。 テックリード室として全社を俯瞰して施策を考えるだけでなく、主担当となる事業においては事業部の開発チームと共に事業に深くコミットしていただくので、俯瞰と詳細、複数の視点を持って大きな課題に取り組む力を身につけられる環境です。 ■業務内容 あらゆる事業部や横断的な企画を推進する部門と連携しています。 新規開発の立ち上げや横断的にプロジェクトを見ることができるので、様々なプロジェクトに関わることができます。 ・CTOやVPoEと連携して開発組織および会社が持つ様々なプロダクトの課題解決 ・全社横断のプロジェクトや新規事業の立ち上げを事業計画フェーズから支援 ・アーキテクチャレビューや技術的課題の解決といった事業部支援 ・生産性向上とリスク軽減のためのモダン化をインフラ、アプリケーションの両面から推進 ・開発組織の課題解決、エンジニアの育成、採用支援 ・事業部支援として、開発メンバーの壁打ち相手や難易度の高い技術的課題の突破 ・エンジニアの採用支援やテックリードを目指す若手の育成 ・横断支援部門との連携や施策の立案（例: セキュリティ部やQA部との連携など） ■求める人物像 ・変化を楽しめる方 ・チーム内外にポジティブな影響を与えられる方 ・技術的好奇心だけでなく、事業貢献への意識を強く持っている方 ・失敗を恐れず挑戦できる、失敗から教訓を得て、それを共有できる方 ・HRTの精神を大切に、リーダーシップを発揮できる方 ■開発統括本部テックリード室 19名 ■開発環境の一例 Go Next.js MySQL(Spannerも含む) Redis GCP, AWS DataDog ※支援先によって様々な技術を利用しているためあくまでも一例となります ■必須スキル ・5名以上のチームでのリーダー経験 ・指示に従うだけの立場ではなく、自ら課題設定して自走してきた経験 ・規模やアーキテクチャは問わないが、Webサービスを0から設計、実装できるだけの知識 ・特定の言語やアーキテクチャにこだわらず課題に対して最適なものを選べるだけの経験と姿勢 ・RDBでのパフォーマンスを意識したコードを書くことができる ・サーバーサイドをTDD(テスト駆動設計)で書いたことがある ・型のある言語での経験 ・大規模システムにおける技術選定などの意志決定に関わった経験 ・新旧様々なシステムの理解とチームに素早くキャッチアップする力 ・課題設定力および関係者の巻き込みながら計画を遂行する実行力 ・インフラからバックエンド、フロントエンドまでの広い実装経験 ・コンテナ、CI/CD、マイクロサービス等のモダンな技術の経験 ・RDBでのパフォーマンスを意識したコードを書くことができる ■尚可スキル ・大規模なレガシーシステムのリプレイス経験 ・近い業態(EC、デジタルコンテンツ)での経験 ・コスト管理の経験（システム、組織） ・性能、品質、セキュリティ等における改善経験 ・CTOやテックリードの経験（技術投資の判断という点で） ・Next.js ・Go ・Github Actions ・Terraform ・MySQL ・Redis ・GCP, AWS ・大規模サービスの開発に携わったことがある ・aws-cdk, pulumi, terraformなどのIaCを担当したことがある ・フロントエンドのテストを書いたことがある ・コストを意識しながらコードを書くことができる ■条件 ※アダルトコンテンツ 有り 契約形態：業務委託（準委任） 稼働率 ：100%（平日フル） 精算幅 ：140-180H 開始時期：2024年4月1日(もしくは5月)～中長期 リモート：フルリモート ※初日は六本木へ出社 最寄駅 ：六本木（東京都港区） 勤務時間：10:00～19:00(休憩1時間) 休 み ：土日祝 面談回数：弊社とのカジュアル面談後、1回（web） 商 流 ：エンド→パートナー→弊社 服 装 ：私服可能 PC貸与 ：有 募集人数：4～8名 外国籍 ：日本語ネイティブレベル 年 齢 ：20代後半〜50代前半まで ※採用支援をしているパートナーの案件となっておりまして各所情報が不足しております。ご了承ください。
■案件概要 ECショップ運営会社向けに提供する統合コマースプラットフォームのシステムを安定稼働させるために必要な開発、運用、及び保守に携わっていただきます。また、社内にて利用されるITサービスのインフラ運用に携わっていただきます。 ■業務内容 既存サービス、新規サービスのインフラ構築や運用_インフラの可用性の維持、パフォーマンスと品質の向上、障害対応やセキュリティ対策 SREの概念を参考にしたサービス運用手法の改善 ■募集背景 自社サービスのサービスを運用する上で日々インフラ基盤の改善を行っておりますが、事業成長・ビジネス領域の拡大に伴うクライアントの増加に耐えられるようシステムの抜本的なアップデートが必要となっています。 現在の運用レベルを維持しつつ、より効率的な運用が実現できるように、最新の技術を取り入れつつ、未来のecforceのシステムを一緒に作り上げるエンジニアの方を募集しています。 ■求める人物像 ・常に学ぶ姿勢がある方 ・能力やスキルより人間力の高い方 ・フラットで仲の良い職場が居心地の良い方 ・既存の運用を尊重しつつ、ベストの方法を提案出来る方 ■開発環境 言語 ：Python, Shell, Ruby インフラ ： AWS CI ： Git, CircleCI, Jenkins DB ： MySQL ■必須スキル ・AWSのサービス(EC2, RDS, VPC, S3、ElastiCacheなど)を使ったインフラの設計、構築、並びに運用・保守の業務経験 ・Terraform、AWS CloudFormation、Ansible等を利用したIaC化の経験 スクリプトやプログラムを使用した、運用の効率化や自動化の経験 ■歓迎スキル ・既存のサービスをより新しいクラウドアーキテクチャに刷新した経験 ・CI/CDの仕組みを実装した経験、または既存の仕組みを改善した経験 ・コンテナを使用したサービスの運用経験 ・SREの考え方を運用に導入した経験、SLI/SLOに従いサービスを運用した経験 ・AWSの主要サービスのコスト体系の理解とコスト削減の提案や実現した経験 ・メール(PostfixやDovecot)サービスの運用経験 ■条件面 契約形態：業務委託（準委任） 稼働率 ：100%（平日フル） 開始時期：4月以降 ※入場手続きの兼合いで、参画決定から開始日まで半月ほどリードタイムが発生する可能性有 期 間 ：～中長期 リモート：フルリモート 勤務時間：10:00～19:00 (フレックスタイム導入) 休 み ：土日祝 面談回数：弊社とのカジュアル面談後、1回（web） 商 流 ：エンド→パートナー→弊社 募集人数：1名 外国籍 ：可（日本語ネイティブレベル） 年 齢 ：40代まで フレックスタイム制 └1日の標準労働時間：8時間 ※コアタイム：11:00～18:00 ※フレキシブルタイム：8:00-11:00/18:00-21:00 ※採用支援をしているパートナーの案件となっておりまして各所情報が不足しております。ご了承ください。
■案件概要 エンド様が提供している電子契約（電子契約サービス３冠受賞）Saasの要件定義と仕様書作成をメインにお願い致します。 ■業務内容 ・toBシステム向けの要件定義・仕様書作成(会社の企画担当の方と要件を詰めて頂き、デザイナーへ展開・プロトタイプを作り、仕様書におとしていきます) ・スキルによっては開発まで担当して頂く可能性もございます。 ■使用言語 ・PHP 8.1.20 ・バックエンド Laravel 9.52.5 ・フロントエンド javascript、CSS ■開発環境 ・ 開発環境管理 Docker、docker・compose ・ フロントエンド blade、vite, Plain JS/CSS（React/Vue.jsの導入は検討中） ・ デザインツール Figma ・ バックエンド Laravel 9.52.5、PHP 8.1.20 ・ インフラ GAE, Cloud(SQL, Storage, Scheduler, Task, Build) AWS, QLDB ・ サーバー GAE ・ データベース CloudSQL（MySQL8.0） ・ チャット Slack , Zoom , Google Meet ・ ソースコード管理 GitHub ・ その他 Redmine、Docker、LaravelShift、PHPUnit、Laravel Dusk Github Actions、SendGrid ■必須スキル ・要件定義～基本設計までのご経験 ・基本設計、詳細設計におけるドキュメント成果物の作成経験 ・変化に柔軟に対応できる方 ■尚可スキル ・ PHP（Laravel）、もしくはRuby(Ruby on Rails）での開発経験 ■条件面 契約形態：業務委託（準委任） 稼働率 ：100%（平日フル） 精算幅 ：140H-180H 期間 ：4月～長期見込 勤務場所：曙橋(四谷三丁目) ※常駐数か月後にリモート併用の可能性有 勤務時間：09：00 ～ 18：00 休 み ：土日祝 面談回数：弊社とのカジュアル面談後、1回（web） 商 流 ：エンド→パートナー→弊社 服 装 ：確認中 PC貸与 ：有 募集人数：1名 ※採用支援をしているパートナーの案件となっておりまして各所情報が不足しております。ご了承ください。
■案件名：新規事業・EV充電のインフラサービスの開発・運用 ■業務内容 QAエンジニアとして、モバイルアプリとWebシステムの開発へのフィードバックを通して、理想を実現にするためのあらゆる開発業務に携わっていただきます。 ・開発プロセス全体の品質向上に向けた戦略策定と実行 ・プロジェクトの品質管理および保証 ・テスト計画の立案と実行 ・自動化テストの作成と保守を通じたテスト効率化 ・ステークホルダーとのコミュニケーションと調整 ■開発環境 ・バックエンド：Python・Django・AWS ・フロントエンド：Javascript・React.js ・モバイルアプリ：Kotlin・Swift ■必須スキル ・QA経験（3年以上） ・テスト仕様書の作成経験 ・マニュアルでのテスト実行経験 ・webアプリのバックエンドとモバイルアプリでのテスト実行経験 ・テストのマニュアルと自動化の両方を経験されている方 ・英語を使った仕事ができる方（スピーキングができればベスト） ■開始時期：随時 ■作業場所：一部リモート（週3出社：浜松町駅） ■商流：エンド→元請け→貴社 ■面談：1回 (対面,オンライン可) ■外国籍NG
スキル
■案件名：Salesforce CRM Analyticsを使ったダッシュボード開発 ■業務内容 ・設計書を元にSalesforce CRM Analytics内のダッシュボード/入力機能/レポート機能を実装 ・実装したいダッシュボードの詳細： 1.Net Zero Cloud上の環境負荷実績データを可視化するダッシュボード ・Net Zero CloudからCRMAのダッシュボードを読み込む形で実装 2.開示項目を可視化するダッシュボード ・ ESGデータブックの作成や法規制への対応、外部評価機関に開示する環境データを開示先別でダッシュボード上に表示（グラフ・表両方あり） 3.CO2排出総量の予測シミュレーションダッシュボード ■開発環境 ・バックエンド：Python・Django・AWS ・フロントエンド：Javascript・React.js ・モバイルアプリ：Kotlin・Swift ■必須スキル ・Salesforce CRM Analyticsの実装実務経験者 ・要件定義、PM実務経験者 (本案件は設計書がありますが他にも同様なPJがある関係で即戦力で上流工程担当できる方に対しては継続的に案件提供が可能です） ■フルリモート ■2名募集 ■積算方法：140-180時間(上下割) ■開始時期：4月中旬予定 ■商流：エンド→元請け→弊社 ■面談：2回 (対面,オンライン可) ■外国籍NG
スキル
