2025年12月27日（土）～2026年1月4日（日）の期間を年末年始休業とさせていただきます。お問い合わせの回答は年末年始休業期間後となる場合がございます。
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案件一覧
( 1,258 件中 341 - 350 件を表示) 半導体製造装置、精密電子部品、航空宇宙、医療機器などの分野に向けた、 樹脂・非鉄金属の微細加工、精密切削加工を得意とする会社で、 事業開発をご担当いただきます。 【具体的な業務】 ■社内連携・営業マネジメント ・製造部門・生産管理部門との連携による製品開発支援 ・コスト・納期・品質のバランスを考慮した提案活動 ■レポーティング・戦略提案 ・目標設定 ・KPI管理、市場分析、競合調査 ・中長期の事業戦略立案と実行支援 ■既存顧客との関係強化・深耕営業 ・キーアカウントマネジメント ・顧客ニーズの把握と製品・サービスの提案 【必要スキル】 ・実務責任者としてのチームマネジメント経験3年以上 ・製造業（特に樹脂・非鉄金属の微細加工）での経験・知識 ・BtoB営業の経験 【歓迎スキル】 ・新規事業立ち上げ経験 ・プロジェクト管理経験 ・市場調査、競合分析、データに基づく戦略立案経験 【こんな方におすすめです！】 • 製造業の現場とビジネスの両方に理解がある方 • 自ら課題を見つけ、解決に向けて動ける方 • 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 【 想定報酬 】 月額：630,000円 ～ 787,000円 【勤務条件】 ・雇用形態 ： 準委任契約 ※弊社と契約を結び、弊社クライアント先での勤務となります。 ・契約期間 ： 長期 ・勤務時間 ： 8:15 ～ 17:30 ・勤務曜日 ： 月～金 ※週5日稼働（1人月） ・勤務地 ： 東京都葛飾区（お花茶屋駅、青砥駅） ※出社メイン（一部リモート相談可） 【応募後の流れ】 応募内容の確認 ↓ 弊社担当者との面談 ↓ クライアントとの面談 （案件番号：JN00470510）
倉庫管理システムの 開発におけるプロジェクト マネジメントを担当して いただきます。具体的には、 PJの推進や進捗管理、 各種連絡会の開催、 運営管理、開発ベンダーの コントロールを行います。 PMまたはPMOの経験が 3年以上必要で、能動的に 動ける方を求めています。
スキル
以下、概要だけで恐れ入ります。メッセージにて詳細をお伝えしたいと考えております。 札幌などの自治体向けのスマホアプリの開発をやっているのですが、 そこで課題などが300件ほど出てきています。 参画した際にはその課題の消込・追い回しなどをしてくれるPMOとして 活動をしていただくことを期待した案件になります。 作業内容としては、 ・課題管理・消込・追い回し ・進捗管理 ・管理項目の会議での報告 【勤務地】札幌駅(常駐) 【時 間】9:00~18:00 【期 間】2月～ 【必須スキル】 ・開発PMO経験 【精算幅】固定※稼働は高くないです。 【人 数】1名 【面 談】1回
フルリモで挑戦できる自由な環境｜Node.js×開発PM（プレイングマネージャー） ◆K.S.ロジャースについて 「社会に認められる事業を興す存在になる」をミッションとして掲げ、新規事業の起ち上げ支援を軸にビジネス側の支援から開発支援、運用保守、その後のエンジニア組織の育成などを一気通貫して実施しています。 K.S.ロジャースは各事業を通じて、地域の発展と活性化を行い、社会貢献していきたいと考えています。 そのために、今までのプロダクト開発で培ってきた経験をもとに独自のアイデアと創造力を駆使して、ワクワクして魅力的かつ、社会に認められる事業を積極的に起ち上げていきます。 直近では「神戸の隠れた超優良企業」をビジョンとして定義し、 近年の働き方の変化に伴い、事業は急成長を遂げ、スタートアップ、ベンチャー、大手企業、官公庁など様々なクライアントの要望に対応できるようになりました。 今後、ミッションを実現するために事業の多角化を進めています。 私たちは、地域と深く結びつきながら、その成長と繁栄を支えるための事業を積極的に展開していきます。 K.S.ロジャースでは、「複業だからこそできる」本業では経験できない技術やプロジェクトに関与する機会もあります。 スタートアップやメガベンチャー出身の優秀なメンバーが集まる、エンジニアファーストの働きやすい環境で、一緒にお仕事をしませんか？ ◆会社の特徴 ・オフィス無し ・就業時間は0:00〜24:00 の中で自由 ・雇用形態の切り替えが柔軟 ◆募集の背景 今後は、プロジェクト内の役割をより明文化し、限られたリソースの中で各メンバーが経験や知見を最も活かすことのできるポジションへのアサインを強化するため、増員で募集をする運びとなりました。 ◆この仕事の魅力 ・スタートアップをはじめとした複数企業の事業創出に、開発PMとしてWBS作成や設計書作成など上流から関わることができます。 ・フルリモートワーク、フルフレックス、複業可の自由度の高い組織で働くことができます。 ・自社でSaaS事業も開発/運営しており、希望や経験次第で自社サービスの企画やグロースに関わることもできます。 ◆主な仕事内容 ・開発を進める上でのスコープや設計書を作成する ・開発を進める上で、要件や仕様を開発ごとのタスクに落とし込む ・事業責任者、PdMと連携してWEBサービスやプロダクトの進捗管理を行う ・成果物の品質に関する責任を持ち、適宜保守運用を行う ・エンジニアとコミュニケーションを取りながら、各メンバーのステータスを把握する （雇入れ直後）上記業務内容参照、両者で合意が成された業務に関わる全般 （変更の範囲）当社業務に関わる全般 ◆役割の補足 ・プレイングマネージャー（本ポジションの役割）：要件定義したものや仕様から、実際の機能やエンジニア側のタスクに落とし込む役割で、開発する成果物に対して責任を持つ ・RM（リレーションシップマネージャー）：クライアントとの折衝やプロジェクト全体の円滑な進行について責任を持つ ・bizPM：クライアントに対して事業目線で助言やアドバイスを行う役割で、画面仕様やUI/UXなどについて責任を持つ ◆必須スキル 以下いずれも当てはまる方 ・平日日中の稼働が可能な方（クライアントとのMTGがあるため） ・Node.jsができる方 ・ハーフコミット以上で動ける方 ・プロジェクトマネジメント経験 ・WBS及び設計書作成経験 ・アジャイル開発の経験及び知見がある方（エンジニアとしてプロジェクトに参画した経験） ◆求める人物像 ・自分自身で問題解決やスケジュール管理が出来る方 ・自主的に新技術を学ぶマインドを持っている方 ・チャット上でのコミュニケーションがしっかり取れる方 ・次世代型のワークスタイルの追究に興味があり、共に環境創りも考えていきたい方 ・エンジニアの働き方の文化を作り、世の中に広めていきたい方 ・主体性を持ってやり切ることができる方 ・業務に取り組む際にプロ意識を持つことができる方 ・相手をリスペクトし異なる視点も理解できる方 ・挑戦し続けることが好きな方 お互いより有意義な時間を過ごせるよう、 プロフィールを充実させた上でエントリーいただけますと幸いです！ご応募お待ちしています！
業務内容
プロジェクトマネージャー、受託、自社サービス、請負
スキル
【案件名】 飲料系会社システム改修PL 【スキル】 ＜必須＞ ・Laravelの開発経験 ・顧客折衝経験 ・ドキュメントがあまり残っていない環境でのPL・PM経験 ・参画期間中は上位会社の契約社員になっていただけること ＜尚可＞ ・Perlが読めること （PerlのシステムをLaravelに移行するため） 【単価】～90万円（スキル見合い） 【期間】即日～長期 【精算】140ー180 【募集人数】1名 【作業場所】浅草（週2出社(火・水)、週3リモート） 【面談】1回(Web) 【商流】元請け→弊社 【希望年齢】～52歳迄 【備考】外国籍不可
【案件概要】 エンタメ系コンテンツの企画・開発を行う企業にて、遊技機（パチスロ）における演出・出玉・ゲーム性の設計や監修を担う企画ディレクターを募集。各セクションと連携しながら、演出全体のクオリティと進行を統括するポジション。 【ポジション】 企画ディレクター 【業務内容】 ・出玉設計、メイン/サブ基板、映像の監修およびディレクション ・演出頻度の設計とバランス調整 ・仕様検討、企画資料の作成 ・プロジェクトの進捗管理、定例会議の進行 【稼働条件】 週5日稼働 【契約条件】 スキル・経験に応じて調整 【必須スキル】 ・映像、演出、サウンドに関する監修や発注・指示の経験 ・ゲーム企画、仕様作成、進捗管理の実務経験 【歓迎スキル】 ・Excel、PowerPointなどのオフィスツール使用経験 ・チームリーダーまたはマネジメント経験
■案件名： AI関連の複数案件におけるPM募集案件 ■案件内容 大規模言語モデル（LLM）や生成 AI ツールを駆使し、ビジネス目標を達成するための戦略立案から実行までを統括していただきます。 Business Goal と AI 技術を結びつける価値検証ロードマップを描き、Scrum × AI を基盤に QCDS を最適化しながら長期アカウントをリードする役割を担っていただきます。 日本側 PM がハブとなり、海外開発チームと連携しつつ PoC → MVP → 本番運用まで一気通貫で伴走し、継続的な追加提案を推進していただきます。 下記が業務イメージになります。 ・AI活用戦略設計： Business Goal ⇆ AI 技術マッピング、価値検証ロードマップ作成 ・プロジェクト推進・マネジメント： Scrum × AI での要件定義〜進行・リスク／QCDS管理 ・プロジェクト管理： スコープ最適化、ROIレビュー ・長期アカウント運営： PoC → MVP → 本番運用まで一気通貫で伴走し追加提案を実施 ・グローバル連携： オフショア拠点と プロジェクトを推進 ■担当工程： 要件定義～ ■役割 PM ■作業場所： 都内予定 ■リモート頻度： 基本リモート ■希望単価： Max125万円 精算 月間営業営業日数×8h±20h ■スキル： 【必須】 Web／業務系開発での PM・PL または要件定義のご経験 スケジュール・リソース・タスク・リスク管理の実務のご経験 生成AI／クラウド（AWS・GCP・Azure）／API 連携の基礎理解（非エンジニア可）のある方 要件ヒアリング／提案書作成・見積査定、ステークホルダー折衝のご経験 企画書・要件定義書・スケジュール表などの作成／レビューのご経験 下記生成系AIツールの業務活用経験（以下のいずれか、またはそれに類する経験のある方） - Cursor：ソース調査・コードレビュー自動化、プロトタイプ検証 - Claude / ChatGPT / Gemini：要件定義ドラフト生成、リスク分析レポート、議事録自動要約 - GitHub Copilot / Copilot Chat：テストケース自動生成、技術調査メモ作成 - PowerBI Edge Copilot：リアルタイム KPI ダッシュボード更新 【尚可】 スクラムマスターの資格、PMP、PMBOK の知見のある方 Python・TypeScript 等でのプロトタイピングのご経験 UX/UI 設計・デザイン実務のご経験 ■契約期間： 9月～ ■備考： 年齢：40代まで 外国籍：不可
スキル
【案件概要】 〇案 件：大手通信会社インフラ（上流工程） 〇勤務地：東京都内 (案件による。リモート併用可) 〇時 期：随時 〇スキル 【必須スキル】 ・顧客要件をヒアリングし、それを元にシステム構成・機器構成を落とし込むスキル ・SI費用の見積もり経験 ・プロジェクトのPM/PL経験（PMのみではなく並行して手（技術スキル）を動かせる能力） ・ネットワーク、インフラ業務経験5年以上 ・IAサーバ等のサーバ装置類に対するスキル（ユーザヒアリング・設計・構築）を有するエンジニア ・Linuxに対するスキル（ユーザヒアリング・設計・構築）を有するエンジニア ・仮想化技術（VMware等）に対するスキル（ユーザヒアリング・設計・構築）を有するエンジニア ・ストレージ（NetApp、EMC、他）に対するスキル（ユーザヒアリング・設計・構築）を有するエンジニア 【尚可スキル】 ・Windows関連（特にAD）に対するスキル（ユーザヒアリング・設計・構築）を有するエンジニア ・OpS関連（監視・管理ソリューション、Zabbix等）に対するスキル（ユーザヒアリング・設計・構築）を有するエンジニア 〇人 数：複数名 〇面 談：2回 〇単 価：スキル見合い 〇備 考：・外国籍可 ・基本就業時間：9:00 ~ 17:30 休憩1時間 ・土日祝休み ・調整力（コミュニケーション力）の高い方 ・精神的にタフな方 ・フットワーク軽く並列作業ができる方 ・不明点を能動的に解消できる方（調査、質問） 〇契 約：★★上位会社へ派遣として参画していただくため、弊社と雇用契約が必要です。★★ ※要相談
スキル
【案件名】 若手メンバー育成及びプロジェクトリーダー（Java or PHP） 【業務概要】 元請け様内の若手エンジニア（経験2～5年程度）の技術フォロー・育成をしながら、 PLとしてチームを牽引していただける方を募集しています。 レビューや設計・実装方針の提示、品質担保、スケジュール管理などを行いながら、 現場全体のアウトプット向上に貢献していただく役割です。 案件はJavaまたはPHPで複数あり、今回参画頂くPLの方のスキルなどに合わせて、 案件や若手エンジニアをアサインいたします。 また、弊社からSEクラスのエンジニアをアサインすることは可能なため、 PJメンバーが全て若手ということではございません。 【条件】 ・単価：70～85万 ※スキル見合い ・時期：8月または9月～ ・リモート頻度：リモート併用 ※案件により変動します。 ※PJ状況により出社頻度が変動した際に、ご対応頂ける方のみでお願いいたします。 ・場所：横浜近辺 ・募集人数：複数名 ・外国籍：不可 ・精算：140-180h ・面談：Web1回（元請け様※弊社同席） 【必須スキル】 ・PLまたはPM経験 ・JavaまたはPHP開発経験5年以上 ・若手のレビュー経験 ・若手の育成指導経験 【備考】 ・商流：元請け直 ・支払いサイト：35日 ・契約形態：準委任契約（履行割合型）
【案件名】 大手通信会社様における大規模案件インフラ構築支援 【概要】 大手通信会社のグループ会社様が、本案件のクライアント様になります。 大手通信会社様にて、大規模なインフラ構築案件を多数推進されている状況ですが、 お客様社内のリソースだけでは賄いきれないPMのポジションを担っていただける方をご募集させていただいております。 候補者様のスキルセット、強みとされている部分を確認させていただきながら、 お客様のほうでスキルマッチする案件にアサインをしていただく想定です。 また、大手通信会社様の人員マネジメント施策として、アサインされた案件において各役割の人員を流動し、 現行PMを新陳代謝（古い人材や長期固定化したPMを入れ替え、新しい人材に置き換える）する取り組みも実施しております。 大手通信会社様のPM、PLの方と伴走しながらプロジェクトを推進することで、 プロジェクトや組織のマンネリを防ぎ、活力や新しい視点を取り入れるためのサポートにご協力いただきたいです。 【開始時期】8月～の参画を想定。 【稼働率】100% 【募集人数】40名 【面談回数】３回（内部→大手通信会社のグループ会社様→大手通信会社様） 【希望年齢】40代～50代 【勤務体系】 ・地方の案件も対象となり、出張もある ・在宅/出社のハイブリッド※頻度は案件による。 ・不定期でクライアントやエンドユーザーへの訪問あり。 【単金】130万円以下 【MUST要件・スキル】 ・インフラエンジニアを経て、PM（プロジェクトマネージャー）へジョブチェンジ、キャリアアップされた方 ・以下2つのテクニカルスキルのうち、どちらか一つをお持ちの方、ご経験のある方 １．Azure EntraID + オンプレADの Entra ハイブリッド参加の構築経験 ２．M365 グループウェア構築経験 ・開発規模1億円以上、プロジェクト参画人数10人以上のプロジェクトマネジメントのご経験がある方 ・気持ちの良いコミュニケーションが取れる方 【WANT要件・スキル】 ・技術育成を意識し、体系だったマネジメントスキルやテクニカルスキルをベースに、若手社員の人材育成、教育をしていただける方 【その他】 ・専用PC貸与 ・客先はスーツ推奨（ノーネクタイ可） ・休日出勤の可能性あり（代休あり） ・案件はスキルに応じてアサインされる
スキル
