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案件一覧
( 4,709 件中 3,471 - 3,480 件を表示) Reactでのフロントエンド開発で1名の募集です。 ・医療系Webアプリ開発のフロントエンド開発 ・デザイナーやバックエンドエンジニアと協力しながら PoC開発、設計、保守まで一連の開発 ・外部開発ベンダーとの折衝、管理 技術スタック： ・React /TypeScript,Next.js ・AWS 必須スキル： ・Web領域でのフロントエンド開発 5 年以上 ・React経験5年以上 ・Next.js経験 ・UI/UX設計経験 ・リード経験 条件： ・勤務：基本リモートですがオンボーディング中の出社可能性あり（都内） ・期間：即日 ・精算：140-180h ・面談：1回
数年対応いただいていたエンジニアの方との契約が終了するため後任としての募集となります！ ・概要： ハウスメーカーシステムおよびその他情報システムの開発 ・エンド：大手ハウスメーカー(元請様とは10年以上お付き合いのある企業) ・詳細： -要件定義、基本設計までは元請様社員が行いますので、機能設計、実装、テストを対応いただきます -バックエンドはPHP（Laravel）,フロントはReact となります。 ・必須条件： -Laravel(PHP)経験3年以上、かつReactJSの開発経験が1年以上 -設計～結合テストまで一通りの経験のある方 ・歓迎する経験・スキル： -HTML5/CSS3に関する基礎知識 -Linuxでのアプリケーション構築経験 -バージョン管理ツール(Git, Svn）の利用経験 ・開始：即日 ・勤務：最初の1ヶ月はほぼ毎日常駐、その後週3回程度常駐いただけるとありがたいです（オフィスは芝公園駅より3分） ・時間：1日7時間労働(昼休憩1時間) フレックスタイム制勤務（コアタイム11:00～15:00）
React Nativeでのフロントエンド開発で、4名の募集です。 近しい技術スタックのご経験があれば、React Nativeのご経験がない方、バックエンドメインの経歴の方もご応募ください！ 【業務内容】 家族向けのクレジットカードや口座管理SaaSのフロントエンド開発です。 ・React Nativeでのフロントエンド開発 ・要件定義、設計、構築、保守、運用 整備された環境ではないので自分から浮いたボールを取ってくれる方を求めています！ 【必須スキル】 ・Webアプリ開発（5年以上必須） ・React開発経験（3年程度） ・少人数での01開発でのリード経験 【条件】 ・単価 ：100万＋税 ・精算幅 ：140−180H /月 ・就業時間：フレックス（コアタイムあり） ・リモート： フルリモート ・募集人数： 4名 ・開始時期： 即日～ ・支払いサイト：月末締め翌々月5日払い 【応募の流れ】 ・弊社にて経歴確認 ・エンドとの面談（1回、オンライン） 【技術スタック】 バックエンド：Go フロントエンド：Typescript/React,React Native インフラ：GCP,AWS 【開発メンバー】 ・正社員3名、業務委託8名
【案件概要】 【具体的な仕事内容】 当社が運営する電動キックボードシェアリングサービスの開発テックリードをお任せいたします。 同じチームのメンバーはもちろん、プロダクトマネージャーやデータ分析部門、既存のアプリ開発チームなどと連携しながら、サービス拡張に向けた基盤を作り上げて下さい。 【具体的な仕事内容】 プロダクトマネジメント、データ分析の部門と連携しながら、Crystalの電動キックボードサービスを作り上げていくポジションとなります。 ・Webの開発 ・インターンメンバーのマネジメント ・社内MTGへの参加 【必須スキル】 ・React（JavaScript）実装経験5年以上 かつ 直近1年以内に実務で使用していること ・技術選定およびアーキテクチャ選定を主体的に行えるエンジニアリング的素養と思考力 ・社内外メンバーと円滑にコミュニケーションできる方 【尚可スキル】 ・リーダー経験をお持ちの方 【開発環境】 JavaScript（React） PHP（Laravel）もしくは Ruby（Ruby on Rails） RDBMS: MySQL もしくは PostgreSQL NoSQL: DynamoDB もしくは, MongoDB インフラ：AWS 【最寄駅】 名古屋駅
■業務内容： 動画配信サービスの運用保守/新規開発をご担当いただきます。 今回は、growthグループ/プロダクトグループでそれぞれ複数名募集いたします。 Growthグループ/プロダクトグループの両チームとも動画配信サービスに関わるチームであり、 同じソースコードを触りますが、それぞれチームの目的が異なり、業務内容の性質が異なります。 【Growthグループ】 [目的] ・売上・営業利益の最大化 [業務内容] UI/UX改善（ABテストによる売上比較で100%ユーザーへ適応） 例: 商品パッケージ画像を拡大することによる売上比較のABテスト 各種キャンペーン施策の対応 例: キャンペーン時のバナーやLPの設置 【プロダクトグループ】 [目的] ・運用保守 / サービス強化 / システムリニューアル [業務内容] 全社共通の施策 例: 全社的にポイント支払い機能の仕様変更の対応 ユーザーの利便性向上のための新規機能追加 例: 購入済み商品一覧画面での商品検索機能実装 不具合対応/問い合わせ対応 例：ユーザーや社内の人間から上がってくるバグや技術的な問い合わせに対する対応 モダンアーキテクトへのリプレイス及び保守 例: 一部のサービスをNext.jsにリプレイス、またその後の保守運用対応 ■人物像： ・レガシー、モダンな環境に左右されず、前向きに進めていける ・アダルトコンテンツに抵抗ない方 ・30代までの方が理想 ■開発環境： ★Growthチーム ・フロントエンド -言語: html / css / javascript / jquery -フレームワーク: Vue ・バックエンド -言語 : php -フレームワーク : zend_framework ・DB: mysql ★Productチーム ・フロントエンド -言語: html / css / javascript / jquery -フレームワーク: Vue / React / Nextjs / TanStac Query ・バックエンド: -言語 : php -フレームワーク : zend_framework ・DB : mysql ・仮想化技術: docker ・CI/CD: GithubActioins / ArgoCD ・キャッシュサーバー: varnish ・Cloud技術 : Google Cloud Platform ■必須スキル Growth,プロダクトいずれのチームもフロントエンドポジションの募集ではございますが、 サーバーサイドのご経験がある方を希望しております。 ★Growthグループ ・フロントエンド開発経験3年以上 ・バックエンド開発経験 ★プロダクトグループ ・フロントエンド開発経験3年以上 ・react、next等を使用した開発経験 ・バックエンド開発経験 ■尚可スキル ★Growthグループ ・ステークホルダーに対して円滑にコミュニケーションを取りながら、案件を主導できる。 ・バックエンドの知識も持ち合わせた上で、技術的な問題解決能力ができる。 （例: DBへのリクエスト負荷が問題となり見送りになっている機能があったが、 クライアントサイドのindexedDbに事前にデータ保存することでリクエスト数を極限に減らすという代替案を提示し、実現するなど ★プロダクトグループ ・ステークホルダーに対して円滑にコミュニケーションを取りながら、案件を主導できる。 ・バックエンドやインフラの知識も持ち合わせた上で、技術的な問題解決能力がある。 ・CI/CDやクラウドインフラに関する基本的な知識 ■備考： ・アダルトコンテンツあり ———————————————————————- ■商流：エンド→パートナー→弊社 ■契約形態：業務委託（準委任契約） ■面談回数：弊社とのカジュアル面談後、1回 ■基本精算幅：140-180h ■支払いサイト：35日 ■開始時期：即日 ■更新期間：3ヶ月更新予定 ■最低稼働日数：週5日 ■場所：六本木一丁目 ■リモート状況：ハイブリッド(割合未定) ・基本リモート勤務 ■服装：カジュアル ■定時：10:00〜19:00 ■募集人数：複数人 ———————————————————————- ※採用支援をしているパートナーの案件となっておりまして各所情報が不足しております。ご了承ください。
スキル
【概要】 自社サービスのシステム開発・改修・テスト・画面設計をお願いします。 【詳細】 ①Webアプリケーション：クラウド型測定チェックサービス 言語：PHP（Laravel） 改修をメインにお願いします。 ユーザーの意見を反映しながら、機能のアップデートとどのようにしたら見やすくなるかなど ユーザビリティも考えながらデザイナーと一緒に開発を進めていただきます。 ②温度測定サービス（クラウドサービス） 言語：JavaScript（React） 改修をメインにお願いします。 温度センサーから出力されたデータの表示、管理、チェックができる機能になり、 機能のアップデートをお願いします。 その他、自動清掃ロボットの改修など、様々な案件が動いていますので、ご自身の得意領域から携わっていただきスキルアップしていただきたいと考えています。 バックエンドエンジニア（PHP）・フロントエンドエンジニア（JavaScript）いずれのご経験のある方は是非ご応募ください！ 【稼働条件】 ・140時間～160時間/月（土日祝） ※週4日、時短などご相談ください ・常駐 【必須】 ・PHP(Laravel)もしくはReact.jsの経験が2年以上ある方 【尚可】 ・UIに関する知見がある方 ＜求める人物像＞ ・コミュニケーションを取りながら円滑に業務を進められる方
スキル
■案件名：新規事業・EV充電のインフラサービスの開発・運用 ■業務内容 QAエンジニアとして、モバイルアプリとWebシステムの開発へのフィードバックを通して、理想を実現にするためのあらゆる開発業務に携わっていただきます。 ・開発プロセス全体の品質向上に向けた戦略策定と実行 ・プロジェクトの品質管理および保証 ・テスト計画の立案と実行 ・自動化テストの作成と保守を通じたテスト効率化 ・ステークホルダーとのコミュニケーションと調整 ■開発環境 ・バックエンド：Python・Django・AWS ・フロントエンド：Javascript・React.js ・モバイルアプリ：Kotlin・Swift ■必須スキル ・QA経験（3年以上） ・テスト仕様書の作成経験 ・マニュアルでのテスト実行経験 ・webアプリのバックエンドとモバイルアプリでのテスト実行経験 ・テストのマニュアルと自動化の両方を経験されている方 ・英語を使った仕事ができる方（スピーキングができればベスト） ■開始時期：随時 ■作業場所：一部リモート（週3出社：浜松町駅） ■商流：エンド→元請け→貴社 ■面談：1回 (対面,オンライン可) ■外国籍NG
スキル
■案件名：Salesforce CRM Analyticsを使ったダッシュボード開発 ■業務内容 ・設計書を元にSalesforce CRM Analytics内のダッシュボード/入力機能/レポート機能を実装 ・実装したいダッシュボードの詳細： 1.Net Zero Cloud上の環境負荷実績データを可視化するダッシュボード ・Net Zero CloudからCRMAのダッシュボードを読み込む形で実装 2.開示項目を可視化するダッシュボード ・ ESGデータブックの作成や法規制への対応、外部評価機関に開示する環境データを開示先別でダッシュボード上に表示（グラフ・表両方あり） 3.CO2排出総量の予測シミュレーションダッシュボード ■開発環境 ・バックエンド：Python・Django・AWS ・フロントエンド：Javascript・React.js ・モバイルアプリ：Kotlin・Swift ■必須スキル ・Salesforce CRM Analyticsの実装実務経験者 ・要件定義、PM実務経験者 (本案件は設計書がありますが他にも同様なPJがある関係で即戦力で上流工程担当できる方に対しては継続的に案件提供が可能です） ■フルリモート ■2名募集 ■積算方法：140-180時間(上下割) ■開始時期：4月中旬予定 ■商流：エンド→元請け→弊社 ■面談：2回 (対面,オンライン可) ■外国籍NG
スキル
▼案件概要 弊社はプログラミングで人生を変えたいという人を増やすべく、マンツーマンのプログラミングスクール「SUMURAI ENGINEER 」を運営しております。これまでに累計28,000名以上の方にプログラミング指導を行った実績がございます。 ↓スクール卒業生の成果一例 https://www.sejuku.net/award/ 今回、更なる事業拡大に伴い、レッスンを担当して頂くインストラクターを募集いたします。 ▼仕事の詳細 ■業務内容：受講者様へのプログラミング指導（インストラクター業） ∟弊社では受講生様1人1人のレベルにあったオーダーメイドカリキュラムを採用しております。そのため、ご自身の裁量を持って仕事に取り組んで頂くことが可能です。 また、インストラクター業が初めてという方もご安心ください。 毎レッスン後に、受講生様への不満や学習進捗の懸念点を簡単なレポートにてご報告して頂いております。 その際に、カスタマーサクセスや担当コンサルタントのメンバーにて対応しておりますので「サポート体制が手厚い」と認識していただければと思います！ 共に日本のエンジニア教育のため、プログラミング学習のサポートをしていきましょう！ ■最低条件：週1回3h〜 ∟採用となった場合に担当していただく人数は、ご自身のプライベートとのバランスに合わせて自由に決めていただくことが可能です。 現在、在籍しているインストラクター様は平均すると4.9名を受け持っておりますが、こちらに関しては最低条件を満たしていればご希望に合わせて要相談となります。 （※受講生様1人につき週に1度のレッスンを行うイメージです。） またレッスンの時間帯についても、完全在宅&受講者様と都合を合わせて自由に調整できますので、ワークライフバランスを重視したい方にも融通の効く職場環境です。 ■時給：2,000円〜3,500円(税込) / 1h ∟研修期間(約1.5ヶ月)は時給1,800円(税込)です。 ∟研修後は一律時給単価2,000円(税込)からのスタートとなりますが、受講生様の満足度等によって年2回昇給のタイミングがございます。 ■業務場所：完全リモートワーク ∟講義は完全オンラインで行うため、弊社へ出勤する必要はございません。 ご自宅からZOOMを使って、講義を行っていただきます。指導が初めてという方は不安を覚えるかもしれませんが、採用後には動画による研修やメンター講師によるメンタリングを行っておりますのでご安心ください。 またインストラクター様専用のコミュニケーションツール(Slack)にて、情報共有が可能です。業務を行う上で、不明点や懸念があった場合にもお気軽にご相談していただける環境となっております。 さらに、現在インストラクター様だけでも在籍は370名を超えております。エンジニアとして活躍する皆様と交流したい方にはメリットとなる環境を提供しております。 ■レッスン詳細：１レッスン 60分～120分（質疑応答がメイン） ∟完全オンラインで、マンツーマンのレッスンを行って頂きます。 レッスン自体は１時間程度となりますが、指導するにあたって事前準備をする必要が有るかと思います。事前準備は、受講者様が利用しているカリキュラムの雛形を見ながら行って頂くので0ベースではありません。また、事前準備にかかった時間も工数として申請いただけます。 ■必須条件：開発経験 ・教育に対する強い関心のある方 ・下記言語いずれかで、1年以上開発した経験がある方 Ruby、PHP（Wordpress歓迎）、Java、Javascript（Vue, React, Nuxt, Nextなどのフレームワーク経験）、Go、Unity、Python（WEB、データ解析、人工知能） ■歓迎スキル・経験 ・塾講師の経験（何十年前の経験でもOK） ・家庭教師の経験 ・新卒など社内での育成経験 必須条件意外に、講師の経験がある方は経験を生かして活躍することが可能です。 ▼こんな方におすすめです！ ・教育を行う立場になることで、ご自身のキャリアやスキルアップに活かしたい方 ・教える事通じて、スキルの棚卸しをしたい方 ・副業として新しい分野に挑戦し、知見を広げたい方 ・エンジニアの育成に興味がある ▼参考情報 インストラクターへのインタビュー https://www.sejuku.net/blog/109417 詳しい求人内容はこちらから https://recruit-instructor.sejuku.net/ 受講生へのインタビュー https://www.sejuku.net/blog/114882 「働いてみたい」「求人情報でわからないことがある」等、ございましたらお気軽に株式会社SAMURAIまでご連絡ください。
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▼案件概要 弊社はプログラミングで人生を変えたいという人を増やすべく、マンツーマンのプログラミングスクール「SUMURAI ENGINEER 」を運営しております。これまでに累計28,000名以上の方にプログラミング指導を行った実績がございます。 ↓スクール卒業生の成果一例 https://www.sejuku.net/award/ 今回、更なる事業拡大に伴い、レッスンを担当して頂くインストラクターを募集いたします。 ▼仕事の詳細 ■業務内容：受講者様へのプログラミング指導（インストラクター業） ∟弊社では受講生様1人1人のレベルにあったオーダーメイドカリキュラムを採用しております。そのため、ご自身の裁量を持って仕事に取り組んで頂くことが可能です。 また、インストラクター業が初めてという方もご安心ください。 毎レッスン後に、受講生様への不満や学習進捗の懸念点を簡単なレポートにてご報告して頂いております。 その際に、カスタマーサクセスや担当コンサルタントのメンバーにて対応しておりますので「サポート体制が手厚い」と認識していただければと思います！ 共に日本のエンジニア教育のため、プログラミング学習のサポートをしていきましょう！ ■最低条件：週1回3h〜 ∟採用となった場合に担当していただく人数は、ご自身のプライベートとのバランスに合わせて自由に決めていただくことが可能です。 現在、在籍しているインストラクター様は平均すると4.9名を受け持っておりますが、こちらに関しては最低条件を満たしていればご希望に合わせて要相談となります。 （※受講生様1人につき週に1度のレッスンを行うイメージです。） またレッスンの時間帯についても、完全在宅&受講者様と都合を合わせて自由に調整できますので、ワークライフバランスを重視したい方にも融通の効く職場環境です。 ■時給：2,000円〜3,500円(税込) / 1h ∟研修期間(約1.5ヶ月)は時給1,800円(税込)です。 ∟研修後は一律時給単価2,000円(税込)からのスタートとなりますが、受講生様の満足度等によって年2回昇給のタイミングがございます。 ■業務場所：完全リモートワーク ∟講義は完全オンラインで行うため、弊社へ出勤する必要はございません。 ご自宅からZOOMを使って、講義を行っていただきます。指導が初めてという方は不安を覚えるかもしれませんが、採用後には動画による研修やメンター講師によるメンタリングを行っておりますのでご安心ください。 またインストラクター様専用のコミュニケーションツール(Slack)にて、情報共有が可能です。業務を行う上で、不明点や懸念があった場合にもお気軽にご相談していただける環境となっております。 さらに、現在インストラクター様だけでも在籍は370名を超えております。エンジニアとして活躍する皆様と交流したい方にはメリットとなる環境を提供しております。 ■レッスン詳細：１レッスン 60分～120分（質疑応答がメイン） ∟完全オンラインで、マンツーマンのレッスンを行って頂きます。 レッスン自体は１時間程度となりますが、指導するにあたって事前準備をする必要が有るかと思います。事前準備は、受講者様が利用しているカリキュラムの雛形を見ながら行って頂くので0ベースではありません。また、事前準備にかかった時間も工数として申請いただけます。 ■必須条件：開発経験 ・教育に対する強い関心のある方 ・下記言語いずれかで、1年以上開発した経験がある方 Ruby、PHP（Wordpress歓迎）、Java、Javascript（Vue, React, Nuxt, Nextなどのフレームワーク経験）、Go、Unity、Python（WEB、データ解析、人工知能） ■歓迎スキル・経験 ・塾講師の経験（何十年前の経験でもOK） ・家庭教師の経験 ・新卒など社内での育成経験 必須条件意外に、講師の経験がある方は経験を生かして活躍することが可能です。 ▼こんな方におすすめです！ ・教育を行う立場になることで、ご自身のキャリアやスキルアップに活かしたい方 ・教える事通じて、スキルの棚卸しをしたい方 ・副業として新しい分野に挑戦し、知見を広げたい方 ・エンジニアの育成に興味がある ▼参考情報 インストラクターへのインタビュー https://www.sejuku.net/blog/109417 詳しい求人内容はこちらから https://recruit-instructor.sejuku.net/ 受講生へのインタビュー https://www.sejuku.net/blog/114882 「働いてみたい」「求人情報でわからないことがある」等、ございましたらお気軽に株式会社SAMURAIまでご連絡ください。
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