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案件一覧
( 8,718 件中 21 - 30 件を表示) "■案件名：空港SPOT管理システム構築/開発 ■場 所：基本フルリモート（羽田空港(成田空港)へ出張あり） ■必須スキル： ・プロジェクトの進捗管理や作業割り振り、ユーザーとのリモートミーティングの際に進行ができる方 ・C# やJavaなどの開発経験（5年以上）：実装工程は行いませんが、作業指示するため一連の開発工程を経験している方 ・SQLの操作：調査・検証でDBを見るため、基本的な操作ができる方 ・要件定義、設計ができる方 ・ユーザーや、他チームとのコミュニケーションがとれる方 ■開発環境：C#, VisualStudio, Blazor, PostgreSQL, AWS(EC2,RDS,S3), Git ■面 談：2回 ■人 数：1名 ■時 期：2026年1月～長期 ■精算幅：140-180（上下割） ■単 金：スキル見合いMax60万 ■備 考： ・コントロール可能な範囲まで ・出張は日帰り ・夜間対応が2か月に1回程度想定されています ・夜間対応の後は仮眠時間の業務時間の調整可能 ・リーダー経験が求められていて、40~50代が通りやすい ・外国籍不可"
〈案件概要〉 ▼PJ内容（大手SIer向けAWSリードエンジニア） AWS社内でのTFC（TechforCommunity）活動に精通した人材を対象に、社内で同様の技術コミュニティ活動を推進するプロジェクト。 社内プラットフォーム領域の知見を強化、社員の技術共有やナレッジ拡散をリード、クラウドネイティブ環境への適応支援を行います。 ▼主な業務 AWS社での（2～3年）経験を活かして、社内技術コミュニティに類した活動をリードする ▼必須要件 AWS出身者（2～3年） AWS在籍中にTFC活動へ積極的に参加していた経験 技術知見を社内外に展開した経験（提案・プレゼン・ナレッジシェアなど） プラットフォーム領域に理解があり、クラウド技術に対応可能 ▼尚可条件 技術職以外（営業職など）でもTFC活動経験がある方 社内コミュニティリーダー経験 自発的にテーマを設定し、提案や推進を行った経験 AWS社内TFC活動の文化・仕組みを理解していること 継続的に社内教育やコミュニティ活動に関与できる方 専属または一定期間集中してプロジェクトに関わる意欲があること ▼条件 月額単価：最大90万円（税抜/稼働率100%時）※上振れ検討可 精算幅 ：確認中 商流 ：元請け⇒パートナー⇒弊社まで（フリーランス可） 面談回数：WEB2回想定（1回目パートナー同席） 就業期間：2026年1月～中長期想定 就業時間：平日日勤帯 就業場所：東京（基本リモート、初回出社） 年齢国籍：49歳まで/国籍不問（N1/ビジネスレベルの日本語必須） ※採用支援をしているパートナーの案件となっておりまして各所情報が不足しております。ご了承ください。
案件：通信事業者小売販売管理システム更改 内容：申し込み、審査、承認などのフロー変更に伴う機能追加 場所：御茶ノ水 駅 ※リモート併用（現状は週2出社程度です） 期間： 1月～長期想定 スキル： ＜必須＞ ・要件定義の経験2年以上 ・Javaでの開発経験 ・Web開発経験 ＜尚可＞ ・Spring ・Thymeleaf使用経験 単価：スキル見合い※1度ご提示ください。 精算：140h-180h 人数：1名 面接：1回 備考： ・年齢は50代まで ・外国籍不可 ・リーダー＋メンバーの2名体制になります。
スキル
【案件概要】 基幹システムの新機能開発に携わって頂きます。 担当工程としては、設計、実装・単体テスト実施、結合テスト項目作成/実施になります。 【開発環境】 ・言語：Amazon Corretto 17・サーバー：AWS（EC2、RDSなど） ・DB：MySQL 8.0 ・フレームワーク：Spring Boot 3.2 （フロント：Thymeleaf + Bootstrap + jQuery、バックエンド：Spring Batchなど） ・IDE：STS 4.0 ・ビルドツール：Gradle 8.7 【必須スキル】 ・Java8以降の開発経験3年以上 ・Spring Bootを用いた実務経験（年数不問） ・AWS、Azure、GCPのいずれかでの開発経験1年以上 ・MySQL / SVN、Git / Linuxの経験（年数不問） 【尚可スキル】 ・基本設計以降の経験 ・販売、課金、決済システム等の開発経験 ・AIを利活用した開発経験 【作業環境】 Windows/Mac選択可 【就業時間】フレックス（コアタイム10:00~15:00） 【契約更新】初月単月（以降複数月更新） 【商流】元請→上位→当社 【精算幅】140〜180 【面談回数】1 【服装】オフィスカジュアル 【最寄駅】秋葉原駅 【管理番号】anken_16067_1266
スキル
■月額単価：〜83万 リモート可／中長期／1月～／React／Next.js／Kotlin／Java／Go／TypeScript／営業向け商談解析システムの追加開発 ■ 案件概要 ・会議の音声をAIで分析し、議事録の作成や会議の内容の評価を行うシステム改修においてスクラム開発にて、設計〜テストまでを依頼予定 ・メインはWebアプリケーションですが一部機能をiOSアプリで行なっており、そちらの2026年3月末リリースと保守も依頼したい ■ スキルセット 〇 必須 ・フロントはReactとNext.js、バッグエンドはkotlinかJavaは必須 ・Web アプリケーション設計実装経験5年以上 ・iOSアプリの開発とリリースのご経験 ・Java, Go, TypeScriptなど、型のある言語を用いた開発のご経験 ・TDD、DDDなど、質の高いプロダクトを作る為の技術に精通している方、あるいは強い関心がある方 ・小規模チームでの技術リード・コードレビュー実績 ・フロントエンドは、react/next.jsのご経験は必須 ・バックエンドはkotlin or Javaのどちらかのご経験は必須 ・中長期的に参画可能なこと（最低でも半年間は依頼したい） 〇 尚可 ・コミュニケーション能力があること ・レスポンスが早いなど迅速に対応いただけること 応募URL：https://techdirect.jp/jobs/72559/apply/1 ■ 勤務条件 勤務開始：2026年1月～ 勤務場所：秋葉原 ※PC受け取りとセットアップで1週間ほど出社いただく可能性 勤務形態： リモート可 就業時間：10:00～19:00 ■ その他の情報 年齢：45歳以下希望 外国籍：不可 PC貸与：有 ■ 開発環境 ・フロントエンド：React、Next.js ・バックエンド：Kotlin、Ktor ・その他：PostgreSQL、Git、Docker ■ こんな方におすすめ ・中長期での参画が可能な方（必須） ・レスポンスが早い方 ・コミュニケーション能力が高い方 （案件番号：A000011553）
スキル
案件概要 ★エンド直【PostgreSQL/AWS Aurora/長期】免税販売管理システム環境変更案件 担当業務 免税販売管理システムのPostgres環境変更を担当いただきます。システムリプレース後にNTTデータグループを中心とした体制とする顧客方針に基づき、Aurora Postgres保守を引き継ぎ、環境変更作業を行っていただきます。 開発環境 ・PostgreSQL ・AWS Aurora 必須スキル ・上記の業務を実施できること ・Postgresqlの設計・構築作業ができる要員 ・PostgreSQLのパラメータ設計・構築知識 ・クラウドDBスペシャリスト（AWS Aurora知識） ・性能・最適化系（SQLチューニング、実行計画分析、インデックス設計） ・DBAの知見（ユーザ管理、バックアップ・リカバリ、権限管理） ・自らスケジュールを立案・管理し、報告できる ・報告・連絡・相談（報連相）を適切に実施 ・論理的思考に基づいて案件を推進 ・円滑なコミュニケーション能力 求める人物像 ・Postgresqlの設計・構築作業ができ、インフラよりのエンジニアの方。 ・DBMSに関する技術に精通し、コミュニケーション能力が高く、主体的に行動できる方 その他 精 算：140-180h（想定） 時 期：長期 場 所：朝霞市 ※リモート併用/週1-2日出社 サイト：月末締め翌月15日支払い（15日サイト）
2024年・2025年に開催された、 「中部経済産業局主催 中小企業×デジタル人材マッチングイベント」が、 沢山の反響をいただき2026年も開催されます！ デジタルスキル・DX推進スキルを活かして中小企業の課題解決に一緒に取り組みたいとお考えの方にぜひご参加ください。 ──────────────────────────────── ▼プロジェクト一覧▼ DXを推進したい中小企業約10社が参加予定！ ※2025年12月19日公開予定※ ──────────────────────────────── ▼マッチングイベントの特徴▼ (1) 参加費無料！ 今回開催するマッチングイベントは、参加費用が一切かかりません！ 一般的なマッチングサービスのように、 「月額のお金を払っただけで、終わってしまった…」ということはありません。 どうぞご安心ください！ (2) DX化したい企業だけが参加！ 「DXを推進したい」という明確なニーズを持つ企業のみが参加します。 「デジタルスキルを活かして活躍の場を広げたい」という方にとって、 最適なイベントです！ (3) 安心・安全のイベント！ 主催は経済産業省 中部経済産業局。 国が主催しているため、初めての方でも安心して参加できます。 ──────────────────────────────── ▼イベント概要▼ ◆開催日時 2026年1月17日(土) 13:00～17:15 ◆開催場所 オンライン（Microsoft Teams） ◆参加企業数 10社程度 ──────────────────────────────── ▼イベントの流れ▼ Phase.01：マッチングイベントへのご参加（1月17日実施） 参加企業によるプロジェクトのプレゼンテーション・質疑応答を行います。 Phase.02：個別マッチング（後日実施） マッチングイベント終了後、希望するプロジェクトへエントリーいただき、 企業との個別面談～契約へと進みます。 ※エントリー受付・日程調整は事務局で行います。 ※応募多数の場合は、書類選考を実施する場合があります。 ──────────────────────────────── ▼参加お申込み方法▼ 「気になる！」または「応募して要件を聞く」ボタンを押してお知らせください。 折り返し、担当者よりメッセージを送信いたします。 ──────────────────────────────── 令和7年度「中部経済産業局における地域中小企業人材確保支援等調査・分析」（デジタル人材確保・育成等事業） 本事業は経済産業省中部経済産業局より 株式会社人財企画が委託を受け運営を行っております。 ────────────────────────────────
スキル
【AIアプリケーションの新規開発（フルスタック）】 ■ 条件 稼働：週3〜週5 働き方：フルリモート / フルフレックス 開始：即日から可能 ■ 使用技術 言語：TypeScript（Next.js/Express/Nest.js）、Python インフラ：サーバーレス（AWS/GCP/Azure） ■ 求められるスキル: ・エンジニア経験3年以上 ・TypeScriptでの開発経験 ・Pythonでの開発経験 ・課題抽出、要件定義への意欲が高い（もしくは実務経験がある） ■ 尚可: ・クライアント折衝の経験がある ・PMの経験がある ・週5日フルコミット可能 ■ 補足 ・フルフレックスで土日/夜の稼働でもエントリー可能 ・ただし、平日日中帯の連絡が取れること、30分程度のMTGに参加ができることが必須
スキル
■業務内容 ： 通信業向けシステム開発における詳細設計、製造、単体テスト、結合テスト等 ※顧客との調整や確認等 ■参画時期 ：12月～2026年3月 ■作業場所 ：都内23区 (リモート週2～3予定） ■必須スキル： ・Javaでの製造・テスト経験2～3年以上 ・Web開発経験 ・Junitの経験 or 知見がある方 ■尚可スキル： ・Spring Boot ・新規開発の経験の有無 ・API開発（設計、製造） ・詳細設計経験 ・vue.js での開発経験 ■面談回数 ：Web1回 ■単価 ：スキル見合い（～45万程度）※上振れ応相談 ■勤務時間 ：9:30～18:15 ■募集人数 ：4名程度 ■備考 ： ※即日の方優先 ※2026年3月以降継続の可能性あり 精算幅140-180h（上下割）
大手通信キャリアの運用業務に対し、生成AIを活用した効率化開発を担当いただきます。 具体的には、キャンペーン・料金条件からの適用条件抽出や、対象顧客への請求フロー進行に関する手動作業を、Amazon Bedrock 等を用いて自動化・効率化します。 クライアントおよびチームリーダーと連携しながら仕様策定～実装、単体・結合テストまで一貫してご対応いただきます。 環境： 言語：Python クラウド：AWS DB：PostgreSQL 生成AI：Amazon Bedrock ほか 勤務地：高輪（週1～3回出社予定）、目黒、ご自宅（リモート併用） 就業時間：9:00-17:30（休憩1時間） 期間：2026年1月～（3ヶ月更新） 募集背景 運用部門におけるキャンペーン適用判定や請求フロー進行の自動化ニーズ増加に伴い、生成AI活用による効率化を強化するための増員募集です。 必須スキル ・サーバーサイドエンジニアとしての実務経験2年以上 ・AWSを用いた基本的な開発経験 ・生成AIに関する基礎知見（プロンプト設計/モデル選定の理解 など） 歓迎スキル ・生成AIを活用した業務改善またはシステム構築の実務経験 ・Amazon Bedrock の実装経験 ・Python＋PostgreSQL によるAPI/バッチ開発経験 開発環境 ・言語：Python ・クラウド：AWS（Bedrock、Lambda、API Gateway、S3、CloudWatch等想定） ・データベース：PostgreSQL ・テスト：単体/結合テスト ・コラボレーション：クライアント/チームリーダーとの要件・仕様調整 作業開始時期 2026年01月01日 募集人数 1人 チーム規模 2-5名 作業開始/終了時間の目安 9:00～17:30（休憩60分） 平均稼働時間 標準7.5時間/日（140～180時間目安） 現場の雰囲気 クライアントと密に連携しながら、落ち着いた環境で着実に推進するチーム体制です。メンバーは20代～40代が中心です。
スキル
