並び順
- おすすめ順
- 新着順
- No elements found. Consider changing the search query.
- List is empty.
案件一覧
( 6,274 件中 261 - 270 件を表示) 【案件名】 カスタマーデータプラットフォーム(CDP)最適化 (Java/AWS) 【内 容】 稼働中のCDPシステムの最適化、およびデータ連携機能（受領・提供）の開発プロジェクトです。 スクラムチームの一員として、要件定義から運用保守まで（DevOps）をご担当いただきます。 AWS EKSを利用したコンテナプラットフォーム上でのバックエンド開発がメインですが、Reactを用いた画面開発も含まれます。 【ス キ ル】 ・Java + Spring Bootでの開発経験 (5年以上) ・基本設計以降の開発経験 (5年以上) ・AWS上での開発経験 (2年以上) 尚可： ・コンテナ技術の経験 (Docker, Kubernetes) ・アジャイル (スクラム) 開発の経験 ・多量のデータストリームを扱った開発経験 ・メッセージブローカー・キューの利用経験 (Kafka, SQS) ・テストコードの実装経験 ※提案の際は上記スキルの〇×回収をお願いいたします 【場 所】 フルリモート ※初日はPC受け取りのため出社が必要です。 【期 間】 2026年1月～長期 【募集人数】 5名 【精 算】 140時間～180時間 【商 流】 貴社まで 【面 談】 2回 (2回目は顔合わせ) 【備 考】 ・PC貸与あり 担当：石黒
【フルリモート／週5／PM】BtoB SaaS（顧客管理・ワークフロー）のプロジェクトマネジメント（要件定義／進行管理／ステークホルダー調整） お任せしたいこと ［役割］ プロジェクトマネージャーとして、法人向け顧客管理・ワークフローSaaSの新機能開発および既存機能改善プロジェクトを推進。要件定義からスケジュール管理、チーム推進、品質担保まで一貫してリードしていただきます。 ［役割に対して求める成果］ ビジネス要件を整理し、開発チームが実装しやすい要件定義書を作成 ステークホルダー調整を円滑に行いプロジェクトを計画通り推進 品質基準を満たした状態でスケジュール内リリースを実現 具体的な業務内容 新機能・改善要望のヒアリングおよび要件整理 要件定義書、WBS、工数見積もりの作成 開発チーム（FE/BE/QA/デザイナー）との進行管理 デイリースクラム、週次レビュー、スプリントプランニングの運営 ステークホルダー（ビジネス部門／CS／営業）との調整 課題管理、リスク管理、スケジュール管理 リリース判定会議の実施、品質チェック 必須スキル・経験 ITプロジェクトのPM経験2年以上 WBS作成・進行管理・課題管理の実務経験 要件定義（機能要件・非機能要件）の経験 エンジニアやデザイナーと協業した開発経験 SaaS／Webサービスの理解 歓迎スキル・経験 SaaS／業務システムのPM経験 スクラムマスター経験 データ分析に基づく改善提案の経験 顧客折衝・ステークホルダー調整の経験 開発環境（利用ツール） 管理：Jira, Notion, Confluence コミュニケーション：Slack, Zoom ドキュメント：Google Workspace タスク管理：Jira, Notion デザイン共有：Figma 開発チームについて PM1名／バックエンド3名／フロント2名／デザイナー1名／QA1名構成 プロダクト志向が強く、改善サイクルが早いチーム デイリースクラム＋2週間スプリントでのアジャイル開発 求める人物像 要件整理・ファシリテーションが得意な方 チームを巻き込みプロジェクトを前に進められる方 ロジカルに物事を考えつつ柔軟に調整できる方 仕事の魅力 BtoB SaaSのプロダクト成長をPMとしてリードできる 企画〜リリースまで一貫して関われる裁量の大きい環境 フルリモートで集中してマネジメントできる 働き方 リモート環境 [フルリモート] フルリモートで働いていただけます。
【案件】社内システムにおける上流ポジション募集 【内容】 複数の自社プロダクトを持つ事業会社にて、自社内システムにおける上流ポジションでの募集となります。 新規開発ではなく運用の為、改善に伴う分析や要件定義のスキルがあると親和性があります。 他にも、自社サービス（Webサービス）の方へも携わっていただく可能性が高いです。 風通しが良く、社員と業務委託の垣根が良い意味でない環境です。 【勤務地】溜池山王（週2～3日出社※月毎に変動） 【時間】09:00〜18:00（応相談） 【期間】即日〜長期 【必須スキル】 ・下記いずれかの様な上流工程での実務経験3年以上 ※一つでも該当すればOKです -業務システムや基幹システムにおけるPM/SE等の経験 -ディレクターとしての経験 -プランナーとしての経験 -プロデューサーとしての経験 -PMOとしての経験 ・多職種と円滑なコミュニケーションが取れる方 【尚可スキル】 ・リーダーやマネジメント経験（優先度高） ・メンバーの指導および育成経験 【求める人物像】 ・自分でPDCAを回していける方 ・柔軟性を持ち、能動的かつポジティブに仕事に取り組める方 ・チーム内外含めてコミュニケーションを大事にし、円滑に行える方 ・現状に満足せず、新しいチャレンジをする意欲がある方 ・マーケット/顧客に対していい仕事をしたいと思える方 【単金】～85万（スキル見合い） 【精算幅】140-180h 【募集人数】複数名 【面談】Web1回（弊社同席）※弊社にて事前面談の可能性あり 【服装】私服 【備考】 ・弊社から7名参画中のクライアントです。 ・貸与PCをご使用いただきます。（Winのみ） ・キャッチアップ期間（2週～1ヶ月程度）は出社いただく可能性がございます。
【案件名】 社内データ利活用システムにおけるフロントエンドエンジニア（OutSystems） 【概要】 コネクテッドカー関連の社内データ利活用システムにて、OutSystemsを用いたフロントエンド実装およびPythonによるバックエンド実装をご担当いただきます。業務範囲は適性に応じて調整可能です。 【業務内容】 ・OutSystemsによるフロントエンド実装 ・Pythonによるバックエンド実装 ・GitLabによるタスク管理 ・Teamsを用いたコミュニケーション ※下記、それぞれのご経験へのコメントとご経験の有無（◯×）記載のご協力をお願いいたします。 【必須スキル】 ・OutSystemsでの開発経験 ・Pythonによるバックエンド開発経験 【尚可スキル】 ・AWS（Lambda、CDKなど）の知識・経験 ・CI/CD経験 ・テストコードの実装経験 【単価】〜85万円（スキル見合い） 【勤務】基本リモート 【時間】9:30～18:30 【精算幅】各月の弊社営業日数により変動（中間割り（各月変動）） 【期間】即日〜長期 【人数】1名 【面談】1回（弊社同席）
スキル
■業務内容 １：エンジニア組織への定期1on1、プロジェクト進行のネック取得/解消、壁打ちや助言の実施 ２：開発チームとしての制約条件（リソースとクオリティ）を踏まえたSprint策定 ３：流動的なビジネス要件を咀嚼し、プロダクト要件への落とし込み ４：webエンジニアリング組織に関する環境整備、および評価制度の確立、採用活動の主導 ※全てをお任せするというよりは、得意領域にフォーカスしていただきつつ、他メンバー(CTO, EM)と協力していただきながら実装いただくイメージです。 ▼採用背景 弊社は食と健康のプロフェッショナルである企業と、デジタルソリューションを提供する企業とがタッグを組み生まれた会社です。 食と健康のプロフェッショナルである企業には、稀有なビジネス資産がございます。 食・ヘルスケアの領域における最先端の知見 美味しくて安全で健康に配慮された食品を製造する技術 全国の小売店に流通させるロジスティクスエコシステム 全てのライフステージに提供するサービス(プロダクト) これらのビジネス資産を基に、デジタル技術の力を融合させることで、全く新しい価値を生み出し、より多くの人々のより健康で豊かな生活に寄与することを目指しています。 そんな中、EMクラス1名につき5-7名のフルスタックエンジニアのチーム構成を、拡張する必要があり、現状のEMと同様にバリューを発揮いただける方を探しております。 ▼事業内容 ・全てのライフステージへの提供価値の拡大 赤ちゃんのミルクから高齢者向けのサービスまで、すべてのライフステージに向けたプロダクトを有しております。 その中で個別に提供しているサービス価値を、サービス横断的に価値を再定義し、全てのライフステージに対しての価値貢献すべく、さまざまなサービスをステルス開発している状況です。 ※詳細については面談でお伝えいたします。 ライフステージに応じたサービス、商品を提供すべくビジネス資産を活用した新規事業を一緒につくるハードな事業開発を楽しみましょう。 ▼事業難易度 ・市場環境 企業の看板を背負いながら、新たな価値提供を実装する必要があるため 堅牢なシステムでありながら、スタートアップと戦っていくスピード感が必要である ・個別要因 ブランド縦割りでブランド間の最適協業をゼロから作り上げる 価値を最大化することの仮説を立てながら開発実装を最速化させる ベンダーが多く介在しているので、統合した管理を実現する必要がある ■求めるスキル（必須） ・NodeJS, Reactを活用したアプリケーション開発経験(技術力としてエンジニアにリスペクトを得られる最低限の水準) ・流動的なビジネス要件を咀嚼し、受け止める姿勢 ・開発チームとしての制約条件（リソースとクオリティ）を踏まえたSprint計画に落とし込む力 ・また、上記を短期的局所的な解ではなく、長期的な視点で考えられる力 ■求めるスキル（尚可） ・実際に0-5人くらいの開発チームから10-50名までの拡大に関与・貢献してきた経験 ・開発としての（技術論的な）「正しさ」に執心せず「事業全体」として達成すべきことをデリバリーした経験 ■開発環境 ・バックエンド：NodeJS, Typescript, ExpressJS, MongoDB ・フロントエンド： Typescript, React, Vite, Tailwind CSS, Material UI等 ・インフラ：AWS, CloudFormation, Docker等 ・その他：GitHub, Slack, Notion, Figma, Shopify等 ■面談回数：2回 ■週稼働日数：〜週5日 ■PC貸し出し： ■業務時間：フルフレックス ■リモート状況：フルリモート（地方可能） ■勤務地：フルリモート ■案件番号：175_001
スキル
【案件概要】 作業内容： 某半導体・電子部品系の技術専門商社において、リリース開発予定の人材マッチングサービスのPM、CTOとしてご参画いただきます。 必須スキル： ・PM経験 【条件面】 期間：随時 場所：王子神谷 精算：確認中 面談：1回（2回の可能性あり） 支払いサイト：15日
＝＝＝ ＜AWS維持保守・運用業務＞ 【概要】 ・ AWS - Organizations全体管理（30アカウント弱、CCoEに近い立場） - 対象システム（20システム超）のAWS～OSレイヤーの保守 - セキュリティ関連サービス/製品（AWSレイヤー、OS/ミドルウェアレイヤーをそれぞれ）の設計～運用保守 - 障害・アラート対応 - 継続的な運用改善（例：IaC化） ・ 具体的なサービス/製品名 - EC2に付随するOS（Windowsが主） - Cloudwatch - WSUS - DeepSecurity - IaC（Terraform） 今後含まれる範囲 ・ Inspector - 単なる検知だけでなく、脆弱性の中身を理解して対応する/しないの判断までが求められている ・ Lambda - 社内用の自動化がメイン。 - コード（主にpython）の保守、軽微な変更 【必須スキル】 ・上記作業概要に記載した業務を遂行するためのご経験 ・ ITSSレベル 4 以上（独力で業務上の課題の発見と解決をリードできるレベル） ・AWS上級レベルのスキル、経験 具体的に求めるスキル ・ 前例のない課題も自ら解決策を提案し、具体的な計画の立案・進捗を適切に管理できる ・ 提案・改善を積極的に行い、チームメンバーをリードできる ・ 各システム担当との調整・折衝ができる ・ チームの中で自分が置かれている立場や役割を理解し行動できる あるとBetterな経験 ・ 複数システムの運用経験 ・ IaC（Terraform）実務経験 ・新しい技術を自らキャッチアップした経験、新しい技術を取り入れようとする姿勢 ・新しい技術を検証し、お客様に提案してきた経験 期間：2026年1月～ ※長期想定 場 所：新宿 ※リモート併用（週1～2出社想定） 人 数：1名 単 価：75万円程度＊スキル見合い 精算幅：140～180h 勤務時間：9:00〜17:30＊確認中 面 談：2回（オンライン想定、1回目弊社同席） ＝＝＝
"＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【内容】 メガベンチャー企業内のIT環境の運用から改善・新規導入まで幅広くご担当いただく案件です。 各種SaaSやID管理・端末管理の仕組みを活用しながら、 安定運用や新しいツールの企画・導入・改善をリードいただきます。 日々の運用対応に加え、セキュリティ対応や拠点立ち上げにも携わっていただけるポジションです。 具体的な業務内容としては下記を想定しております。 ・各種SaaS（Microsoft 365、Google Workspace、Slack、Notion等）の企画・導入・運用管理 ・ID管理/端末管理（EntraID、AzureAD、Jamf、Intuneなど）を中心とした社内基盤整備 ・障害発生時の監視・対応、ヘルプデスクチームからのエスカレーション対応 ・セキュリティ対応（脅威・リスクへの対策、ポリシー策定） ・ネットワークの運用管理、および拠点立ち上げ・M&A時のIT企画・構築支援 ・業務プロセスを整理し、効率的な運営を実現するための改善活動 【開発環境】 ・サービス：Entra ID（Azure AD）、Google Workspace、Notion、 Slack（Enterprise Grid）、Jamf、Netskope、Intune など ・インフラ：AWS、GCP、Azure ・バージョン管理：Git、GitHub ・コミュニケーション：Slack、Notion、Google Meet、Zoom ・デバイス：Mac、Windows、iPhone、iPad ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【スキル】 ＜必須＞ ・情シス部門またはコーポレートエンジニアとしての経験2年以上 ・Microsoft 365またはGoogle Workspaceの導入・設定・運用経験 ＜尚可＞ ・ID管理（Entra ID、Azure AD）の使用経験 ・端末管理（Intune、Jamf等）の利用経験 ・Terraformの使用経験 ・複数拠点にまたがったオフィスインフラの構築経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【単価】65‐90万円 【精算】140‐180h 【場所】フルリモート 【稼働条件】週5日 【期間】随時〜長期 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝"
スキル
■業務内容 ゲームタイトルにおいて、 アシスタントプランナーとして、デバッカー業務やプランナーサポートをご対応いただきます。 【主な業務】 ・デバッグ（実務の他、スケジュール策定含） ・マスターデータ入力 ・カスタマーサポート進行（※本番不具合着信後、修正完了までのプロジェクト内の取り回し） ・お知らせ/ニュース作成 【サブ業務】 ・プロジェクト管理資料策定（スプレッドシート使用） ■求めるスキル（必須） ・ソーシャルゲーム、若しくはプラットフォーム問わず、運営型タイトルのデバッガー実務経験3年以上。 ・上記期間のうち、デバッグリード経験1年以上。 ・上記の期間のうち、半年の継続した同プロジェクトへの在籍経験。 ・上記の期間における、テストケースの策定経験 ※既存フォーマットからの策定だけでなく、提案ベースからの策定経験歓迎 ■求めるスキル（尚可） ・ソーシャルゲーム、若しくはプラットフォーム問わず、運営型タイトルのゲームサイクルへの深い造詣 （プライベートで遊んでいるタイトルが有ると尚可） ・上記プロジェクトでのスケジュール・コスト管理経験。 ・ブラウザプラットフォームの知見。 ・コミュニケーションが明朗。 ・将来的なキャリアパスとしてゲームプランナーを志望されている方 ・カスタマーサポート経験 ・プロジェクト内のナレッジ整備やドキュメント更新経験 ■キーテクノロジー AWS ■面談回数： ■週稼働日数：〜週5日 ■PC貸し出し： ■業務時間：10:00〜19:00 ■リモート状況：ハイブリッド（週3-4出社） ■勤務地：東京テレポート駅 ■案件番号：7147
【案件概要】 作業内容： 新規事業を扱う開発部門にて、 サービス開発のプロジェクト管理を担当いただきます。 要件定義～進行管理、複数プロジェクトの推進など、 幅広い領域で開発をリードいただきます。 必須スキル： ・Web/アプリ開発のPM経験：3年以上 ・複数プロジェクトの同時進行経験 ・要件定義、文書化の実務経験 ・エンジニア/デザイナーとの協業経験 ・複数ステークホルダーとの折衝/調整 【条件面】 期間：随時 場所：フルリモート 精算：140-180 面談：1回（2回の可能性あり） 支払いサイト：15日
