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案件一覧
( 42,746 件中 4,861 - 4,870 件を表示) 【案件】スポーツブランドECサイト保守（node.js/Shopify） 【内容】 人気スポーツブランドのECサイトにおける追加開発および運用保守をお願いいたします。 AIを駆使しながら実装を進めてくれる方を希望しております。 ※必須尚可にコメントください。 【必須スキル】 ・TypeScript（node.js）or Pythonでの開発経験 1年以上 ・AIを使った実装経験（GitHub CopilotやClaude Code） 【尚可スキル】 ・Shopify（Liquid）での実装経験 ・ECサイトの運用、または保守の経験 ・サッカー商品のブランドに詳しい方 【勤務地】新宿常駐 【時間】確認中 【期間】即日〜長期 【単金】60〜65万程度（スキル見合い） 【精算幅】140-180予定 【募集人数】1名 【面談】1回（浅尾同席）
スキル
【基本リモート】オンライン金融教育スクールにおけるWebデザイナー募集 【内容】 オンライン金融教育スクールのWebシステムにおいて、生徒の学習意欲を高め、投資実績を後押しするためのデザイン制作を幅広く担っていただけるデザイナーを募集します。 【勤務地】基本リモート ※出社時は田町 【必須スキル】 ・Webデザインの実務経験3年以上 ・Figma / Adobe Creative Cloud（Photoshop, Illustrator）の実務利用経験 ・ポートフォリオのご提出 【尚可スキル】 ・ユーザーリサーチ、デザインリサーチ、UXリサーチと呼ばれる領域の実務経験 ・デザインガイドラインやデザインシステムの構築・チーム運用の経験 ・フロントエンド・モバイルアプリ開発の知識 【精算幅】140-180h 【面談】1回 【備考】 ・25-45歳まで ・外国籍不可
スキル
フロントエンド担当として、 自社製品である画像アプリケーションにおけるシステム設計・開発・ソフトウェアテストをご担当いただきます。 【事例】 ・大手自動車メーカー様向け外観検査システム ・大手食品企業様向け印字検査システム ・生産の需要予測 等 大手様からの引き合いも多いので、案件規模も大きいプロジェクトに携われます。 ■工程： ■開発環境： ■必須スキル： ・アプリケーションの開発（要件定義、設計、開発、テスト）についての基礎知識 ・TypeScriptもしくは、Vue.jsかreactでの開発経験 ・Github、Gitlabを用いたチーム開発の経験 ■歓迎スキル： ・コーディングの品質担保ができるスキル ・Electronを用いたアプリケーションの開発経験 ・UI/UX設計に関する基本的な知識・開発経験 ・開発チーム・プロジェクトでのマネジメント ■勤務地：勝どき ■募集人数：1 ■単価：75 ■精算幅：140~180 ■面談回数：1回（弊社同席） ■就業時間：確認中 ■リモート可否：不可 ■年齢：〜50歳 ■支払いサイト：30日
スキル
【案件概要】 作業内容： ゲーム事業で蓄積されたビッグデータを用いた 分析環境の基盤構築・運用をご担当いただきます。 データ分析者やエンジニアと連携し、 サービス改善に繋がる仕組みを構築します。 必須スキル： ・データベースの構築/運用経験 ・Linux環境でのPython、シェルスクリプト開発経験 ・Gitでのソース管理経験 ・AWS等クラウドでのシステム運用経験 【条件面】 期間：随時 場所：渋谷駅 精算：140-180 面談：1回（2回の可能性あり） 支払いサイト：15日
■ 募集背景 クライアント企業では、社内の業務課題を解決するために、AIエージェントが動作する業務支援システムの開発を内製化で進めています。複数のスクラムチームが継続的に改善を進める中、プロダクト価値を最大化するためには、スクラムイベントの運営だけでなく、業務課題の整理・要件具体化・ステークホルダー調整もリードできるスクラムマスターが必要となりました。 AIエージェント領域が拡大中で、新規テーマ・改善テーマともに増加しているため、チームファシリテーションとビジネスアナリシスの両軸を担えるプロフェッショナルを追加で募集します。 プロジェクト推進、課題整理、改善のサイクルを一貫して支援できる方に最適な環境です。 （参考事例：同プロジェクト内のAI活用案件） ・IT予算管理／ライセンス管理データをAIが分析 ・突合処理やレコード選定、後続業務をAIで自動化 こうしたAI活用テーマに関わるチームとも連携しています。 ■ 主な業務内容 スプリントイベントの運営およびアジャイルプロセスの推進 プロジェクトの進行管理（課題・リスク・ステークホルダー調整を含む） チームの阻害要因の特定・解消と、改善サイクルの設計・実行（KPT/PDCA） 関係者ヒアリングを通じた業務課題の整理、業務フロー可視化、要件の具体化 プロダクトバックログ整備と優先順位の調整 受入基準の策定、UAT準備・実施支援 業務整理・要件・受入基準などのドキュメント作成 AIエージェント活用を見据えた業務改善提案 ■ 稼働条件 募集ポジション：スクラムマスター（ビジネスアナリスト兼務） 稼働開始：2026年7月 期間：2026年7月〜9月末（延長可能性あり） 稼働量：120〜160時間/月 単価：80〜110万円/月（時給目安：5,000〜7,000円） 働き方：フルリモート 開発手法：アジャイル（スクラム） 関連領域：AIエージェント開発／業務改善／システム内製化プロジェクト 募集人数：1名 ■ 必須スキル・経験 スクラムマスターとしての実務経験（イベント運営・ファシリテーション） 要件定義〜UAT〜導入までのプロジェクト推進経験 関係者ヒアリングに基づく課題整理・要件整理の経験 論点整理・合意形成のリード経験 エンジニアとしての開発経験、またはそれに相当する技術的理解 アジャイル開発の理解と改善サイクル（KPT/PDCA）運用経験 バックログ整備・タスク化など要件具体化のスキル 日本語での高いコミュニケーション力 AIや新技術への関心 ■ 歓迎スキル・経験 BA／PM／PMO／ITコンサル等の上流〜推進ロール経験 業務フロー整理（As-Is／To-Be、BPMN）スキル 課題の定量化・優先順位付け・効果検証の経験 技術理解や開発経験（API／SQL／クラウド／CI/CD 等） 業務自動化（RPA／SaaS連携／ワークフロー）経験 英語力または多国籍チームでの業務経験 ■ 応募の流れ 本求人にエントリー ↓ 面談の実施（1〜2回想定） ↓ 適性試験（実装問題を含む） ↓ 顔合わせ面談 ↓ 契約の締結 ↓ 案件参画
【スキル】 ＜必須＞ ・PMO経験5年以上 ・上流から一貫して対応が可能な方 ・TypeScriptを用いた開発経験 ＜尚可＞ ・Nuxt、Nodeを用いた開発経験
【フルリモート／週5／Kotlin】大企業の組織課題を解決するタレントマネジメントSaaSのサーバーサイド開発 お任せしたいこと ［役割］バックエンドエンジニアとして、数千名規模のエンタープライズ企業が抱える複雑な人事評価や人材配置の課題をデータで解決する「タレントマネジメントSaaS」のサーバーサイド開発をお任せします。 ［役割に対して求める成果］大企業特有の複雑な組織階層（兼務、マトリクス組織など）や、企業ごとに異なる独自の評価ワークフローといった難解なドメイン知識を、Kotlinとドメイン駆動設計（DDD）を用いて美しくモデリングし、将来の仕様変更に耐えうる拡張性の高いバックエンドシステムを実現すること。 具体的な業務内容 ・KotlinおよびSpring Bootを用いた、フロントエンド（SPA）向けRESTful APIおよびGraphQL APIの詳細設計、実装、テスト ・複雑な人事データ（異動履歴、評価データ、給与情報など）を扱うための、高度なドメインモデリングとRDBMS（PostgreSQL）の大規模なテーブル設計 ・既存のモノリス（JavaやPHP等のレガシーシステム）から、Kotlinを用いたマイクロサービスアーキテクチャへの段階的なリプレイスおよびリアーキテクチャの推進 ・大量の人事データを集計・可視化するための、バッチ処理の実装およびクエリパフォーマンスのチューニング ・JUnitやMockK等を用いたテスト駆動開発（TDD）の実践と、GitHub Actionsを利用したCI/CDパイプラインの継続的な改善 ・Datadog等を用いたシステムのパフォーマンス監視と、ボトルネックの特定・解消 必須スキル・経験 ・Kotlin、またはJavaを用いたWebアプリケーションのサーバーサイド開発経験（3年以上） ・Spring Framework（Spring Boot）を用いた実務経験（2年以上） ・RDBMSを用いた複雑なデータベース設計、トランザクション管理、およびSQLチューニングの経験 ・Git/GitHubを用いたチーム開発およびPull Requestベースのコードレビュー経験 歓迎スキル・経験 ・Kotlinを用いたサーバーサイド（バックエンド）の実務経験 ・ドメイン駆動設計（DDD）、クリーンアーキテクチャ等の知見、およびそれらに基づく開発・リファクタリング経験 ・マイクロサービスアーキテクチャによるシステム設計・開発・運用経験 ・AWS環境（EKS, ECS, Aurora等）でのインフラ構築・運用経験、およびコンテナ技術（Docker/Kubernetes）の知見 ・BtoB SaaSプロダクト、特にHR（人事・労務）領域におけるドメイン知識や開発経験 開発環境 言語・フレームワーク：Kotlin, Spring Boot, GraphQL, JUnit, MockK インフラ・ミドルウェア：AWS (ECS, Aurora PostgreSQL, ElastiCache, S3, SQS), Docker, Redis CI/CD・ツール：GitHub, GitHub Actions, Datadog, Jira, Confluence, Slack 開発チームについて プロダクトマネージャー1名、テックリード1名、ドメインエキスパート（人事コンサルタント出身）1名、バックエンドエンジニア6名（今回募集枠含む）、フロントエンドエンジニア4名、QAエンジニア2名の体制です。「コードの品質はビジネスの俊敏性に直結する」という共通認識のもと、仕様をそのまま実装するのではなく、「その機能が解決したい本質的な課題は何か」をドメインエキスパートと深く議論し、DDDに基づく継続的なリファクタリングを推奨する文化です。 求める人物像 ・複雑なビジネス要件（ドメイン）から逃げず、本質を紐解いて美しいオブジェクト指向設計・データモデルに落とし込むことに知的な喜びを感じる方 ・「とりあえず動くコード」ではなく、型安全性を活かした堅牢で保守性の高いコードを書くことに強いこだわりを持てる方 ・フルリモート環境下において、他職種とも自発的かつ円滑にテキストや通話でコミュニケーションが取れる方 仕事の魅力 「日本の働き方を変える」という極めて社会的インパクトの大きなHRTechドメインにおいて、エンタープライズ特有の複雑な課題解決に挑む非常にやりがいのあるプロダクトです。バックエンド開発において世界的に採用が進んでいるKotlinの言語特性（Null安全や簡潔な文法）をフル活用し、DDDやマイクロサービス化といった難易度の高いアーキテクチャ設計を主導することで、サーバーサイドエンジニアとしてトップクラスの専門性と市場価値を確立することができます。 働き方 リモート環境 [フルリモート] フルリモートで働いていただけます。
■月額単価：〜58万 ■精算幅：140-180h 常駐／大門／リモート相談可／4月～／TypeScript／Vue.js／新規システム外部連携構築案件 ■ 案件概要 受託会社内にて大手企業向け重要システムの外部連携・周辺領域の構築を担当。 要件定義および基本設計フェーズを中心に対応。 開発フェーズではオフショアチームとの連携・管理も実施。 ■ スキルセット 〇 必須 ・TypeScriptおよびVue.jsでの開発経験（3年以上） ・オフショアとの開発におけるコミュニケーション能力 〇 尚可 ・Pythonでの開発経験 ・基本設計の経験 ・AWS環境での開発経験 応募URL：https://techdirect.jp/jobs/81625/apply/1 ■ 勤務条件 勤務開始：4月～ 勤務場所：大門 勤務形態：常駐 ※業務習熟後はリモート相談可 就業時間：10:00〜19:00 清算幅：140h～180h ■ その他の情報 年齢： 40代まで 外国籍：不可 面談回数：2回 ■ 開発環境 TypeScript（Node.js） Vue.js Python（Lambda等） AWS ■ こんな方におすすめ ・常駐可能な方 ・要件定義および基本設計フェーズを担当可能な方 （案件番号：A000011693）
スキル
■概 要: Redshiftの設計・構築およびGlueを用いたETLジョブ開発を担当します。 S3からRedshiftへのパイプライン構築や、データカタログ設定等のデータ基盤整備を支援いただきます。 ■スキル: <<必須>> ・AWSインフラの構築経験 ・AWS（Redshift）の経験 ・Oracleの経験 <<尚可>> ・Oracle→AWS（Redshift）への移行経験 ・リーダー経験 ・Glue Job（Python or PySpark）開発経験 ・BI（Quicksight）経験 ・JasperReports経験 ■単 価: 80万円 ※スキル見合い ■面 談: 1回（WEB） ■期 間: 2026年5月～ ■場 所: フルリモート
【案件名】 インフラ更改支援案件 【案件概要】 現行システムの更改対応において、インフラ領域全般をご担当いただきます。 基本設計、詳細設計、構築、試験、保守まで一連の工程に対応いただく想定です。 OS、ネットワーク、仮想基盤、ミドルウェアまで広く関与いただくため、 インフラ全般の知見を有し、主体的に対応できる方を募集しております。 【条件】 ・単価：65万 ・期間：5月～(長期) ・リモート頻度：フルリモート ・場所：豊洲 ・募集：1名 ・個人事業主：可 ・外国籍：不可 ・精算：140h-200h ・面談：Web1回 【必要スキル】 ・リーダーまたはサブリーダー経験 ・インフラ構築経験5年以上 ・基本設計～試験まで一連の経験 ・Windows Serverの設計、構築、試験を一人称で対応可能な方 ・VMwareの経験 ・ネットワークの経験、知見 ・ミドルウェアに関する経験、知識 【尚可スキル】 ・Active Directoryの経験 ・未経験製品でも前向きにキャッチアップできる方 ・顧客調整やメンバーフォロー経験 ・能動的に動けるコミュニケーション力 【備考】 ・契約形態：準委任契約（履行割合型）
スキル
