2025年12月27日（土）～2026年1月4日（日）の期間を年末年始休業とさせていただきます。お問い合わせの回答は年末年始休業期間後となる場合がございます。
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案件一覧
( 7,610 件中 2,971 - 2,980 件を表示) ◆業務内容 コンビニスタッフ用の管理アプリを作成いただきます。 ◆必須スキル ・ReactNativeによるiOS/Androidアプリ開発/運用保守経験 ・複数名での開発経験 ◆尚可スキル ・Firebaseの経験 ・Bitriseの経験 ・AWS利用経験 ・MySQL利用経験（テスト時） ・ReactNativeによるiOS/Androidアプリ開発経験 ■開始時期：4月～ ■稼働日数：週5日 ■勤務時間：10:00～19:00 ■稼働形態：リモート併用（月2、3回神谷町出社） ■最寄り駅：神谷町 ■面談：1回 (Web)
【案 件 名】販売、物流系の基幹システムの再構築（スクラムマスター） 【内 容】 販売、物流系の基幹システムの再構築（DDD,マイクロサービス化）を現在70人態勢 （社内エンジニア、外注先のエンジニア、 フリーランスのエンジニアを含め）で開発中ですが人員をあと10名ほど増やしたく今回募集させていただきます。 プラットフォームのドメインを開発するスクラムチームのスクラムマスターとして参加頂きます。 10以上のチームが稼働しているため希望に合わせて複数のチームを経験することもできます。 【ス キ ル】 必須スキル ・スクラムの理念を理解した上で、状況に応じたコーチングでチーム内に浸透させることができる ・専任のスクラムマスターとしてスクラムチームの立ち上げ・維持することができる ・他のスクラムチームとの連携にリーダーシップを持ち組織全体のカルチャーを統括・支援することができる ・アジャイルコーチングができる、アジャイル開発の各種プラクティスをレクチャーできる ・認定スクラムマスター相当の知識を有している 尚可スキル ・スクラムマスターに関連する上級レベル（豊富な経験） ・大規模アジャイルのスクラムマスター経験 ・Java, Python, TypeScript/Reactいずれかの言語による開発経験 ・クラウドでの開発経験 ・マイクロサービスでの開発経験 【場 所】フルリモート 【期 間】4月～2026年8月頃（長期） 【募集人数】1～2名 【人 物 像】コミュニケーション問題ない方 【金 額】スキル見合い 【精 算】140～180h想定（150～190hの可能性有） 【商 流】2次請け 【サ イ ト】35日 【面 談】1回＋現場メンバーとの顔合わせ 【外 国 籍】不可 【備 考】 ・貴社まで ※弊社支援費で商流からは抜けますが、フォローさせていただきます。 （上位から支援費頂きます。） ・自前PCでの作業必須になりますため、事前に確認いただけますと幸いです。
スキル
■業務内容：品質強化テスト ■期間：5月～未定 ■勤務地：大崎（リモート併用） ■勤務時間：9:00～17:30（昼1時間休憩） ■必須スキル： ・Java開発経験 ・基本設計以降の経験 ・生保経験 ■尚可スキル： ・テスト推進の経験 ・要件定義経験 ■精算幅：140-180H ■面談：WEBで2回 ■外国籍：韓国籍に限り可能
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案件名：大手旅行サイトSaaSフロントエンド開発/エンハンス案件 作業内容： デザイナー・バックエンドエンジニア・リサーチャー（起案者）と連携しながらフロントエンド開発を行う ・要件の整理/補完や、リリース粒度の妥当性を考慮しながら、リリースまで当事者意識を持って取り組める ・Figmaで作られたデザインをもとに、Reactにてマークアップ/スタイリング ・APIのインターフェースをバックエンドエンジニアと協議し、フロントエンド領域の実装を進める ・パフォーマンス・アクセシビリティ・保守性を考慮した設計・実装を行う 必須スキル： ・React（Next.js）およびTypeScriptを用いたSPA/SSR開発の実務経験（5年以上） ・保守性・スケーラビリティを意識したCSS設計・スクラッチで組める ・API設計およびバックエンドエンジニアとのインターフェース調整の経験（GraphQL/REST APIの設計・最適化） ・Redux等で、状態管理の設計/実装をした経験 ・0→1フェーズのWebプロダクト開発経験 ・スクラム開発の経験（JIRA / GitHub Projectsなどの活用経験） ・技術選定や開発環境構築、プロジェクトの技術的意思決定に関与した経験 ・パフォーマンス最適化（Lazy Loading, Code Splitting, SSR/ISR, PWA など）に関する知識・実装経験 ・クライアントとの開発仕様・要件調整を一人称で実施した経験 尚可スキル： ・フロントエンドチームの技術的リーダーシップを発揮し、品質向上の施策を継続して推進した経験 ・SaaS系プロダクトでのフロントエンド開発経験 ・API（Node.js / Go / Javaなど）の実装経験 ・GCP / AWS を活用した開発・デプロイ経験 ・SQLの基礎知識（クエリの最適化など） ＜条件面＞ 時期：5月～長期 ※前倒し相談可 定時：10時00分〜19時00分（週5必須・土日祝休み） 場所：フルリモート（カフェなど公共の場での作業NG、所属会社での作業OK） 単価：80～85万円（スキル見合い） 精算：140h - 180h（中間割） 面談：1回 人数：1名 支払サイト：35日 年齢：28～46歳まで 外国籍：不可
大手クレジット会社向けの業務システムにおいて、オープンシステムの機能追加および保守業務を担当いただきます。 Javaを用いた開発経験を活かし、業務システムの改善・保守を推進できるエンジニアを募集しています。 上級SEおよびメンバークラスの双方を募集しており、経験やスキルに応じたポジションでご活躍いただけます。(参考単価は上級SE) ※週1～3日出社 ■開発環境： ■必須スキル： ・Java、Spring Framework、Struts、SQLを用いた開発経験 ・Webシステムおよび業務システムの開発経験 ・Linux環境での開発経験 ・以下、ポジションに応じた経験 -上級SE：アプリケーション開発のリード経験、メンバーコントロール経験 -メンバー：エンハンス案件や保守業務の対応経験 ■歓迎スキル： ・HULFT、OracleDBの開発・運用経験 ・工数見積もりの経験 ・案件推進の経験 ■勤務地：港区(リモート併用) ■募集人数：1人 ■単価：~65万 ■精算幅：140h~180h ■面談回数：2回 ■就業時間：9:00~18:00 ■年齢：~45歳 ■支払サイト：30日
【確認点/ポイント】 ・自前PCでの作業は問題ないですか？ ・AWS上での開発経験（項番） ・テスト自動化の取り組み経験（項番） ・困難だった実装のエピソード ・アーキテクトや技術選定の意思決定に携わったことがあるか（項番） ・印象的な意思決定のストーリーはありますか？ →なぜその決定に至ったのか/なぜ印象的なのか 【案 件 名】販売、物流系の基幹システムの再構築 【内 容】 販売、物流系の基幹システムの再構築（DDD,マイクロサービス化）を現在70人態勢（社内エンジニア、外注先のエンジニア、フリーランスのエンジニアを含め） で開発中ですが人員をあと10名ほど増やしたく今回募集させていただきます。 販売・調達・物流等いずれかのPLUSプラットフォームのドメインを 開発するスクラムチームにエンジニアとして参加頂きます。 【開発体制】アジャイル開発 かつ モブプログラミング（3人1組で開発）にて実施。 リーダー経験ある方はスクラムマスター的な動きをお任せする可能性もあります。（体制提案歓迎） 【ス キ ル】 ◆必須スキル （フロントエンドチーム） ・React（TypeScript）での開発経験 ・AWS環境での経験（知識がある方/資格があれば優遇） ・チームでの開発経験2年以上 ・アジャイルでの開発経験 （バックエンドチーム） ・Java or Python ・IaC、サーバーレス技術、コンテナ技術 いずれかの技術に関する基礎知識 ・チームでの開発経験2年以上 ・アジャイルでの開発経験 ◆尚可スキル ・CI/CDパイプラインを利用した開発経験 ・AWSの専門知識（AWS Certified Solutions Architect – Professional 相当） ・DevOpsツール（Jira/Confluence/Miro）の利用経験 ・開発リーダーの経験（3人以上のチーム） 【場 所】フルリモート（初日出社の可能性有/場所確認中） 【期 間】4月～長期（26年8月想定） 【募集人数】10名 【人 物 像】 ・モブプログラミングに対しての抵抗がない方（コミュニケーション能力ある方） ・作業を柔軟に対応いただける方（自分の担当範囲のみの姿勢はアンマッチ） ・向上心や好奇心があり、新しいことへのキャッチアップ意欲が高い方 【希望年齢】～40代（50代応相談） 【金 額】スキル見合い（～100万Max） 【精 算】140～180h想定（150～190hの可能性有） 【商 流】3次請け 【サ イ ト】35日 【面 談】1回 【外 国 籍】相談可（日本語ネイティブレベル） 【備 考】 ・貴社まで ※弊社支援費で商流からは抜けますが、フォローさせていただきます。 （上位から支援費頂きます。）
スキル
大手文具メーカーが、新規事業として 学校教育業界向けのデジタルノート開発を進めています。 全国の中学生・高校生が利用する大規模な教育PFの開発に携わることができる、社会的にインパクトの大きいPJです。 今回は、React・AWS を活用したFE開発を担当いただきます。 また、スクラム開発を採用しているため、アジャイルな開発環境に適応できる方を求めています。 ■開発環境： ■必須スキル： ・React を用いたフロントエンド開発経験（5年以上） ・AWS 環境での開発経験 ・Git / GitHub を活用したチーム開発経験（3年以上） ・スクラムフレームワークを活用したチーム開発経験（1年以上） ■歓迎スキル： ・Firestore や WebSocket を利用したリアルタイム同期処理の開発経験 ・大規模ユーザー向けサービスの開発経験 ・Webアプリケーションのセキュリティ対策の知識と経験 ・パフォーマンスチューニングの知識と経験 ・テスト自動化（Jest, Cypress など）の経験 ・UI/UX に関する知識・設計経験 ・アジャイル開発の経験 ■勤務地：フルリモート ■募集人数：1人 ■単価：~80万 ■精算幅：140h~180h ■面談回数：2回 ■就業時間：確認中 ■年齢：~45歳 ■支払サイト：30日
◆業務内容 現在β版を開発中のビジネスカード発行サービスの 正式リリースに向けたバックエンド開発を担当いただきます。 ◆開発環境 React/Typescript/Redux/Ruby/RubyonRails/GO/AWS等 ◆必須スキル ・顧客折衝のご経験 ・要件定義、設計（基本・詳細）の経験 ・Ruby on Railsでの開発経験3年以上 ・Reactでのフロントエンド開発1年以上 ◆尚可スキル ・PHP,Java,Pythonなど複数言語で開発経験がある方 ■開始時期：4月～ ■稼働日数：週5日 ■勤務時間：10:00～19:00 ■稼働形態：リモート併用（週2出社） ■最寄り駅：大崎 ■面談：2回 (Web)
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【案件】中規模ECサイト フロントエンド開発 【業務内容】 ・ECサイトのフロントエンド開発（React） ・Web API開発（Node.js） ・コードレビュー 【必須】 ・React開発経験2年以上 ・TypeScript開発経験2年以上 ・HTML/CSSの経験2年以上 ・サーバーサイドの経験1年以上 ・レビュー経験1年以上 【尚可】 ・Next.jsの経験 ・Fastifyの経験 【勤務地】恵比寿（基本リモート） 【期間】随時～ 【単金】80万円 【精算】140-180h 【商流】エンド→弊社 【募集】1名 【面談】1回（弊社同席） ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
