2025年12月27日（土）～2026年1月4日（日）の期間を年末年始休業とさせていただきます。お問い合わせの回答は年末年始休業期間後となる場合がございます。
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案件一覧
( 6,761 件中 2,151 - 2,160 件を表示) 【概要】顔認証システム開発の支援 【開始時期】7月or8月～ 【人数】2名 【場所】フルリモート 【単価】60～65万 【スキル】 バックエンドエンジニア 経験年数 4-8年程度 経験イメージ : WEBアプリケーション構築経験、基本設計経験、テスト経験、運用経験 言語 : Python インフラ : AWS フロントエンドエンジニア 経験年数 4-8年程度 経験イメージ : WEBアプリケーション構築経験、基本設計経験、テスト経験、運用経験 言語 : TypeScript(フレームワークはReact,Angularなどモダン系なら大丈夫だと思います) インフラ : AWS 【年齢】40代までを想定
スキル
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【案件】店舗システムの新規・既存開発（テックリード） 【内容】アプリと外部ハードの連携 【勤務地】恵比寿（常駐） 【必須】 ・Androidアプリ開発経験3年以上 ・リーダー経験 ・ハードウェアとの連携経験 ・Jetpack Composeの利用経験 【尚可】 ・Kotlinでの開発経験 【期間】5月or6月～ 【単金】70～72万円 【精算】140-180h 【募集】数名 【面談】1回（弊社同席） ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【内容】 AWSを利用した設計・構築・運用業務。 サービスインフラ（NW、Linuxサーバ、ストレージ、ミドルウェア）の設計・構築・運用を担当。 WEBサーバ、DB等のミドルウェアのパフォーマンスチューニングも含む。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【スキル】 ＜必須＞ ・AWSを利用した設計・構築・運用の実務経験1年以上 ・サービスインフラ（NW、Linuxサーバ、ストレージ、ミドルウェア）の設計・構築・運用の実務経験1年以上 ・WEBサーバ、DB等のミドルウェアのパフォーマンスチューニングの実務経験1年以上 ＜尚可＞ ・Dockerなどコンテナ技術を利用した設計・構築・運用経験 ・大規模データベース(MySQL、PostgreSQL、Redis等)の設計・構築・運用経験 ・JenkinsなどCI/CDツールの運用経験 ・Terraform等を利用した構成管理ツールの運用経験 ・LambdaなどFaaSの実務経験 ・システム構成図などドキュメント作成・更新経験 ・QA対応の実務経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【単価】70~100万 【精算】140‐180h 【場所】フルリモート 【稼働条件】週5日 【期間】随時〜長期 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
【業務内容】 Next.js を用いたフロントエンド開発 Ruby on Rails によるバックエンド開発（スキルに応じて） AWS 環境におけるインフラ設計・運用（スキルに応じて） 要件インプットをもとにした自走開発および機能提案 【開発環境】 フロントエンド：Next.js バックエンド：Ruby on Rails インフラ：AWS 【必須スキル】 Webアプリケーションの開発経験 Next.js を用いた開発経験 要件定義から実装までを自走できる能力 【歓迎スキル】 Ruby on Rails によるバックエンド開発経験 AWS を用いたインフラ設計・構築・運用経験 フルスタックでの開発経験
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【案件】インフラ基盤構築・運用保守 【内容】インフラ基盤の運用保守の業務に携わって頂きます。 ワーカーまたはリーダーとしてプロダクトマネージャー・開発エンジニアと協働しながら、基盤設定やドキュメンテーション業務に関わっていただきます。IaCによるインフラの構築など最先端クラウド環境の経験を積める環境となっています 【勤務地】リモート併用（神田） ※スキルによってはフルリモート可能です 【時間】9時〜18時 【期間】5月〜（6月） 【必須スキル】 ・クラウド（AWS）及びオンプレの運用保守 ・Iacを用いた運用保守経験 【尚可スキル】 ・セキュリティに関する知識 【単金】50〜75万 【精算幅】140-180 【募集人数】1名 【面談】1回（弊社同席） 【商流】エンド→弊社 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
◆業務内容 デジタルカメラ制御アプリの開発 → iOS：Objective-Cメイン、swift。Android:java、kotlin → モバイルからカメラを制御したり画像を取り込んだりするアプリです。 → UI層/ロジック層の開発経験があること ◆必須スキル ・上記言語を使用したアプリの開発経験 ・両OSのネイティブアプリ開発経験があると望ましいが、iOSの割合が高い方が希望 ・受け身でなく、能動的に作業を進める、アイデアや問題を共有して頂けること ◆尚可スキル ・その他言語の使用経験 ・能動的に行動できる方。（業務を効率的に進めるための早めの報告・相談・提案ができるなど） ・Wi-FiやBLE.USBなど通信技術知見や有線でのデバイス制御(通信)の経験 ・カメラへの興味/知識 ■開始時期：8月～ ■時間：9:00~17:30 ■稼働日数：週5日 ■稼働形態：リモート併用 ※必要時出社あり ■最寄り駅： 中野坂上 ■面談：1回 (オンライン) ■服装：ビジネスカジュアル
スキル
環境配慮が進む中、注目されているカーボンクレジット取引プラットフォームのクラウドインフラ設計から構築、運用・保守まで幅広くご担当いただきます。 AWSサービスを活用し、インフラの自動化や効率化、コスト削減を推進するとともに、セキュリティ対策も重視しています。 技術力を活かし、安定かつ最適なインフラ基盤の構築に取り組める方を募集しています。 ＜業務内容の一例＞ ・カーボンクレジット取引プラットフォームのクラウドインフラ設計・構築・運用・保守 ・AWSサービスを利用したインフラの自動化・効率化・コスト最適化 ・AWSを用いたセキュリティ対策の実施 ■開発環境： ■必須スキル： ・AWSを中心としたクラウドインフラの設計、構築、運用保守経験 ・Linuxサーバの運用・保守経験 ・AWSの主要サービス（ECS Fargate、S3、RDS、VPC、AWS CDK、CloudFormation等）の知識と実務経験 ・TypeScript、Pythonなどスクリプト言語の開発経験 ・インフラセキュリティに関する知識と実務経験 ・AWS SAA（Solutions Architect Associate）相当の知識 ■歓迎スキル： ・AWS CodePipelineなどCI/CDツールの利用経験 ・Docker、Kubernetesなどコンテナ技術の知識および実務経験 ・AWS SQS、Lambda、EventBridgeなどを用いたサーバレスアーキテクチャの実装・運用経験 ■勤務地：東京都中央区(出社のみ) ■募集人数：1人 ■単価：~55万 ■精算幅：140h~180h ■面談回数：1回 ■就業時間：確認中 ■年齢：~45歳 ■支払サイト：30日
■案件 ：小売業向けのクラウド設計構築支援 ■作業概要： 小売業の情報システム部担当者に要件ヒアリングを行い、 AWS担当として費用算出や設計を行いPoCを実施していただきます。 その後案件化した際は、メンバとして参画していただく予定です。 ■スキル ： 【必須】 ・AWS設計構築経験 ・基本設計の経験 ・顧客折衝の経験 【尚可】 ・リーダとして参画経験 ■期間 ：7月～(長期) ■募集 ：1名 ■単価 ：65～75万円 ■精算幅 ：150-190h ■作業場所：基本リモート(大阪) ■基本時間：9:30～18:30 ■面談回数：2回(WEB) ■その他 ：外国籍不可
■案件名： 【MAX95万】TypeScript・Next.js・AWS CDKなど｜基地局制御システム開発｜地方在住OK ■業種： Sier ■案件内容 大手通信企業向けの基地局制御システムの開発に携わっていただきます。 インフラ、バック、フロントエンド、のスキルを保有しているフルスタックエンジニアが理想ですが、いずれかのスキルに突出している方でも歓迎いたします。 開発技術は、多岐にわたりますが、メインは下記の技術要素がキーワードでございます。 TypeScript、Node.js、Nest.js、Next.js、TypeORM、MySQL、Docker、AWS CDK 開発方式 アジャイル開発（スクラム） ■担当工程： 基本設計～テスト ■役割 メンバー ■作業場所： 虎ノ門 or 飯田橋 ■リモート頻度： フルリモート ※地方在住可 出社ができる方は、月1,2回程度出社をお願いするケースあり ■希望単価： Max95万円 精算 120-200 原則180hを超えないようにお願いをしております。 ■スキル： 【必須】 ・AWS環境の構築経験 ・TypeScriptを使用した開発経験(Node.js、Nest.js、Next.js) ■契約期間： 随時～長期
【案 件 名】金融系オープンシステムのPMO支援 【内 容】 基盤更改プリジェクトになりまして、2024年11月よりスタートいたしました。 2025年3月に要件定義フェーズが終了し、4月より設計フェーズに入りました。 増員枠として、PMOを2名募集致します。 PMが別PJも掛け持ちしており、要件定義フェーズが終了したことから、 もう1件の比重を多くして動いていくため、PJ推進を行っていただけるPMOを2名採用したいです。 プロジェクト規模は、現在10名ほどで、最大20名前後を想定しております。 （想定する業務） ・各種管理（品質・進捗） ・プロジェクトルールの作成 →課題管理の仕方や、テストの進め方など ・システム基盤の構築により外部接続もあるため、生じる課題に対しての対応 ・お客様との折衝はそこまで発生しない想定ですが0ではないです。 【役 割】 ・PMO：2名 【ス キ ル】 ・開発プロジェクトのPM/PMO経験 ・PJの課題管理、進捗管理、品質管理の経験 ・システム開発経験（出来ればJava） 尚可 ・金融（クレジット系）のご経験 ・AWSの知識、経験 【場 所】赤坂（リモート50％） 【期 間】5月～長期 【勤務時間】9:00～18:00 【募集人数】2名 【人 物 像】 ・報連相問題ない方 ・主体的に動ける方 【希望年齢】～50代前半まで 【精 算】固定想定 【商 流】現場直 【サ イ ト】35日 【面 談】1～2回 【外 国 籍】不可
