並び順
- おすすめ順
- 新着順
- No elements found. Consider changing the search query.
- List is empty.
案件一覧
( 729 件中 181 - 190 件を表示) 【スキル】 <必須> ・アプリケーション開発案件におけるPMO経験 <尚可> ・キャリア基盤に関する業務経験
【案件】飲食店向けモバイルサービス案件のディレクター業務 【内容】 モバイルオーダーサービスの新規事業領域に向けた事業化、サービス化に伴う、事業設計からサービス商品化、販売に向けたプランニングを行っております。 現在、要件定義のフェーズとなっており、社員2名が中心となり事業化、サービス化を進めおります。 要件定義の部分を社員と取りまとめるのが主な業務内容となりますので、基本設計への落とし込みが容易になるエンジニアリングに強い方や、 プランニングが得意な方、内容をまとめられるPMOのような立ち回りなど、ご自身の強みを活かしながら作業に当たっていただけるような依頼の流れとなります。 【必須スキル】 ・要件定義フェーズでの作業経験(開発者としてでもプランナーやPMOのような立ち回りでも可) ・飲食向け販促サービスの経験、ICTビジネスの経験、POSやレジシステムに関する理解 【尚可スキル】 ・開発ディレクションの経験 ・PMOやプランナーポジションのご経験 【勤務地】基本リモート 【時間】9:30~18:30 【期間】即日〜長期 【単金】55〜85万 ※スキルより業界経験が重視されるため、幅広く人材を募集しております。 【募集人数】1名 【精算幅】140-180H 【面談】1回(弊社同席) 【備考】事業会社、弊社より10名稼働中
スキル
■業務内容 アカウント・認証連携関連の構築案件が推進されている企業にて テックリード、ベンダーコントロール、PMO等を担って頂ける方を募集しております。 実際の設計、構築は他社メンバーが行います。 ■求めるスキル(必須) ・Azure EntraID、ADDS等認証、ポリシーまわりの設計理解 ・Intuneの設計理解 ・当社メンバーとして、設計、構築の技術的なリード ・当社メンバーとして、他社ベンダーのコントロール ・当社内のPL陣との技術的コミュニケーション ・PJを進める上でのお客様MTGファシリ、WBS、課題管理 ■キーテクノロジー Azure ■面談回数:2回 ■週稼働日数:〜週5日 ■PC貸し出し: ■業務時間: ■リモート状況:ハイブリッド(週1-2出社) ■勤務地:東京都内 ■案件番号:6696
スキル
【案 件 名】<金融>既存サイトリニューアルPJ PMO募集 【業 種】金融 【内 容】 プロジェクトの事務的なタスクに加えて、各所とコミュニケーションを適切に実施した上でプロジェクトにおける、各種事項の合意形成を行うところまでを期待しております。 自身で判断しきれない部分も発生すると思うのでプロパーのサポートあり。 【ス キ ル】 必須スキル ・PMまたはPMO経験 ・複数のステークホルダーとの調整経験 (経営層との折衝経験尚可) ・調整力が高い方 (状況理解に長け、合意形成までの調整力) 尚可スキル ・PMBOK等の資格 ・英語・中国語でのコミュニケーション能力 ・役員クラス(管理職)への報告対応等のご経験 【場 所】六本木一丁目(基本出社) ※都内クライアント先への訪問有(神谷町・虎ノ門等) 【期 間】即日~中長期(25年10月開始~26年4月リリース予定) 【勤務時間】8:30~17:30 【募集人数】1-2名 【人 物 像】 ・プロジェクトを一緒に完遂して頂ける様なスタンス・やる気のある方(重視) ・キャッチアップ力、意欲のある方 ・各拠点への往訪も厭わず対応できる方 【希望年齢】20~40代 【金 額】~90万円(相談可) 【精 算】150-200H 実績精算 【商 流】現場 →上位→弊社 【サ イ ト】40日サイト 【面 談】1回 【英 語 力】尚可 【外 国 籍】不可 【備 考】・貴社正社員まで
●案件概要: 生保会社が使用しているIWF(イメージワークフロー)のサーバー移管における、ベンダー側でのPMOとしてご支援いただきたい。 ●役割: ・移管に関する計画策定、作成 ・他システムI/F仕様調整 ・連携テストの調整 ・移行リハ、本番の取りまとめ ・各種計画書の作成 ・作業進捗、課題管理など ●期 間:2025/11/1~2025/12/31 ※継続可能性有 ●稼働率:100% ●単 価:~110万円前後 ●働き方:品川へ出社/リモートのハイブリッド予定 ●必須スキル: ・ユーザ側、ベンダー側双方でのPMO支援経験 ・システム(サーバ)移管、移行におけるPMO支援経験 ・指示待ちではなく主体的に作業を行える方 ●尚可スキル: ・生保業務知見 ●人 数:1名 ●面談回数:2回
時期: 即日 時間:10:00~19:00(稼働時間内であれば柔軟に相談可能) 年齢:45歳まで 外国籍:不可 面談:1~2回 服装:自由 PC貸与:無(macでの稼働が理想)※難しい場合は貸与可 募集枠:1名 ■必須スキル ・Webアプリケーション開発経験5年以上 ・PL、TL、PMのいずれかのご経験 ・TypeScript(Next.js)でのフロントエンド開発経験 ・TypeScript(Node.js)でのバックエンド開発経験 ・直近3年の平均勤続年数が12ヶ月以上(平均10ヶ月程度の場合、12ヶ月未満の案件の終了理由もご記載ください) ■歓迎スキル ・AWSやGCPなどのクラウドインフラ構築経験 ・テスト自動化の経験 【加点要素】 ・休日に自己学習、個人開発をしている(具体どのような取り組みをされているのかご教示ください) ・個人的にAIを積極的に活用されている(個人開発で○○を触っているなどご教示ください) ≪概要≫ 既にリリースされているBtoBプラットフォームの開発をご担当いただきます。 募集背景としてPMのリソースを分散させるためになりますので、ご自身で開発を行いながら、チームのリーディングをご担当いただきます。
スキル
【案 件 名】公共システム刷新プロジェクト(基盤インフラ) 【内 容】 ・システム開発に伴う発注者側の技術支援 ・課題検討・調整、顧客説明向けの資料作成、及び説明 (コストや調査内容、提案内容など) ・基盤インフラチーム内の作業計画支援 【ス キ ル】 (必須) ・プロジェクト計画作成などの経験あり ・ドキュメント作成(顧客説明資料等) ・プロジェクト(インフラ設計・構築)でのPL経験(3年以上) ・共通プラットフォームに係わる経験 (尚可) ・調達仕様書作成経験あり ・プロジェクトでのPM・PMO経験あり 【場 所】高井戸(常駐) 【期 間】2025年2月~長期 【勤務時間】就業時間:9:00~18:00、土日祝日休み ※コロナ対策に伴う勤怠相談可(時差出勤など) 【募集人数】1名 【人 物 像】 基盤運用・設計よりも構築メインでの業務経験のある方が優遇されます。 オンプレでの作業になるのでサーバーに強い方が優遇されます。 【希望年齢】50歳までが望ましい※要相談 【面 談】対面面談2回(上位+お客様) 【外 国 籍】不可
【案件】WEBプランナー/事業企画/PdM/PMO/サポート 【内容】 モバイルオーダーサービスの新規事業領域に向けた事業化、サービス化に伴う、事業設計からサービス商品化、販売に向けたプランニングと販売経路を増やすための販売代理店とのアライアンス推進をお願いいたします。 社員2名が中心となり、事業化、サービス化を進めていきますので、本業務推進のサポートとなります。 【必須スキル】 ・新規/既存問わずPdMもしくはPMOとしてのご経験 ・事業戦略や新規プロジェクトの立ち上げ経験 ※重要 ・データ分析能力 【尚可スキル】 ・飲食向け販促サービスの経験、ICTビジネスの経験、POSやレジシステムに関する理解 【勤務地】基本リモート ※初日と重要な会議時に出社有 東京駅 【時間】9:30~18:30 【期間】即日〜長期 【単金】〜80万 ※予算が決まっており上振れ不可 稼働率を下げての調整は可 【募集人数】1名 【精算幅】140-180H 【面談】1回(弊社同席) 【備考】弊社より6名参画中
■業務内容 システム保守、及びベンダーからお客様への保守移管が実施されている企業にてPMOとして、保守の移管を担って頂ける方を募集しております。 ・ベンダーからお客様へ保守業務の移管を推進(引き継ぎ計画策定、ドキュメント整備など) ・その後、エンドユーザー様の社員代替として保守、運用を担う ■求めるスキル(必須) ・保険業界の知見がある方 ・システム保守の経験がある方 ・PMO経験がある方 ■面談回数:2回 ■週稼働日数:〜週5日 ■PC貸し出し: ■業務時間:9:00〜18:00 ■リモート状況:リモート不可(フル常駐) ■勤務地:九段下 ■案件番号:6716
AWS環境サーバー構築・保守案件とりまとめ ■作業(概要): 銀行システムにおいて、AWS環境サーバー構築・保守チーム担当の案件取りまとめを実施いただきます。 案件の管理系業務、要員アサイン等の作業を想定しています。 ■スキル要件: 【必須】 ・AWS知見、インフラ知見、リーダー経験 【尚可】 ・Windows、Linux知見、JP1製品知見 ■作業場所(勤務地・最寄駅等):新川崎 ■作業期間(開始時期):2025年4月1日 ■募集人数(目安):1名 ■精算条件(超過・控除の有無):あり ■外国籍(可・不可):可 ■打ち合わせ回数:1回 ■その他:チームには上位メンバーが3名、他ベンダーメンバーが8名程度所属しています。