（株）iRupは『成長』をテーマに立ち上げた創業5期目のITベンチャーになります。
所属フリーランス数300名 プロパー数100名
売上6億 取引企業1500社以上
【事業内容】
自社プロダクト開発
受託開発
SES事業
教育コンサルティング
スクール事業
HR事業
案件一覧
( 414 件中 111 - 120 件を表示) 【場 所】リモ-ト併用:Max週4/丸ノ内,麻布台:当初2w常駐→適時:Min週1 【期 間】2025年10月~(11月開始も検討可)~長期 決定から入場まで5~7営業日前後要 【内 容】証券会社のリスク管理システム構築における設計を担当 画面設計,IF設計,帳票ファイル設計,テ-ブル設計書などのドキュメント作成 設計フェーズを約6か月実施し,その後開発/テストまで長期参画 要件定義済みの内容を文書化する作業が中心 Python/Reactを用いた開発 証券会社エンドの開発チ-ムの一員リ-ダ-として参画 【必 須】①上記【内 容】に対応可能なスキル保有者/実務経験者 ②SE:Pythonを用いたサ-バ-サイド開発経験者:5年超 ③Java等他言語経験者:豊富な方 ④SE:基本設計を1名称で対応可能な方 ⑤LD:リ-ダ-または同等の経験者:2年超 ⑥IF設計,帳票ファイル設計経験者 ⑦DBアクセス周りの設計開発経験者 ⑧ドキュメンテ-ション能力が高い方 ⑨要件を正確に把握し,機能要件を整理した上で 的確に設計書に落とし込める方 【特 記】勤務時間,勤務カレンダー等現場業務規定厳守のこと 【募 集】Max2名 【年 齢】40歳代後半まで可(50歳以上不可) 【面 接】2回 【契 約】商流制限なし:履行割合型準委任契約:貴社でコントロ-ルできる方 なし浅め優先となります 【備 考】外国籍,帰化者不可。メール再配信可:インターネット,Webへの転載不可 インターネット,Webへの転載はご遠慮ください。メール可 経歴書はExcel又Wordでお願いします。PDFはNG。 対面コミュニケーション能力,勤怠,健康が万全で積極的な方 受け身にならず,能動的に自走Prj参画できる方 経歴書紐づけ説明をお願いします 週4~5回フレックス勤務あり
案件概要: スマホアプリ(昨年8月リリース)からの操作がセンターを経由して車に設定が反映され、車がサーキット走行仕様(リミッター解除、サーキット仕様のダッシュボード表示等)となるサービスとなります。 今回は、そのバックエンドにあたるセンター側の開発業務となります。 【スキル】 必須: ･Spring boot ･Java Stream API ･SQL ･Python 尚可(共通): ･React ･Redux ･デザイナから提供されるhtml、css、javascriptが理解できる。 ･svgやcanvasなどについて理解 ･疑問点や不明点について解決に向けて自ら積極的に発言･他のチームメンバーとのコミュニケーションがとれること。 ･WF、アジャイル両方の経験があると尚可。 募集:開発メンバー1名 期間:10月~ 場所:基本テレワーク(拠点は御茶ノ水) 顔合わせ:1回(弊社上位同席)@WEB 制限:日本語堪能な方でお願いいたします。ご年齢は50代前半までのイメージです。個人事業主様可。 備考:複数募集の背景事情といたしましては、展示会対応に既存人員が割かれるためとなります。 現場チーム間でコミュニケーションを取りながら業務を進めていくことが期待されますので、 コミュニケーション能力も判断基準に入ります。 週4~5回フレックス勤務あり
スキル
【概要】 ･React/Node.jsを用いたフロントエンド開発案件です。 ･SPA/SSR WEBサイト開発における詳細設計~製造~単体テストを中心にご担当いただきます。 ･プロジェクトによっては保守･運用や基本設計、顧客打合せ同席の可能性あり。 【開発環境】 ･JavaScript、React、TypeScript、Node.js、Express ･AWS(一部利用) ･Ajax、REST、サーバレスアーキテクチャ 【必須スキル】 ･SPAを用いたシステム開発経験 2年以上 ･コンシューマ向けWebサービス開発経験 2年以上 ･詳細設計、テストケース設計経験 ･4~6ヶ月程度の中期開発プロジェクト参画経験 【尚可スキル】 ･開発経験 5年以上 ･大規模リファクタリングやリプレースの経験 ･不具合/障害の調査~修正対応経験 ･プロジェクトの立ち上げから運用まで一貫して携わった経験 ･マルチデバイス向け開発経験 ･決済または認証システムとの外部連携開発経験 ･基本設計経験 2年以上 ･サービス設計、アーキテクチャ設計の経験 【人物像】 ･コミュニケーションを取りながら開発を進められる方 ･責任感を持ち主体的に業務に取り組める方 【場所】 渋谷駅徒歩10分 【期間】 10月~(初月は1ヶ月更新、その後長期想定) 【時間】 10:00~19:00(残業あり) 週4~5回フレックス勤務あり 【人数】 2名 【商流】 貴社正社員まで 【面談回数】確認中 【年齢】 確認中 【備考】 外国籍不可
■概要 地銀向けの基幹システム移行が確定し、今後移行方法について検討していく。 移行のHowの部分を推進し、準プロパーの立ち位置で支援していただきたい。 勘定系システムのオープン化に加え、オンラインデータ連携基盤やクラウド適用を推進することで、API基盤による異業種連携を強化しオンラインデータ連携基盤上のマイクロサービスの組合せ等でBPM（business process management）を実装し業務の自動化・効率化と、新規サービスの迅速な提供を目的としている。 ■必須スキル ・銀行向けのITプロジェクト上流経験 ・DWH構築経験（自分のDWH構築経験からSnowflake構築） ・要件やシステム化の落とし込みが可能な方(BI,DWH,API) ・ドキュメント作成に抵抗のない方 ※イメージ：「銀行システム開発の経験、データ分析基盤構築の経験から、Snowflakeに置き換えた場合のイメージがつくような方で、ソリューション提案支援での紙書き経験者」 ■尚可スキル ・プリセールスのご経験 ・Snowflake知見 ■条件 ・勤務地：リモート+週1～2回出社 ※参画当初は出社ベースの可能性あり ・期間日：ASAP ・稼働率：100% ・単価：※スキル見合いで上振れ相談可 ・年齢：45歳迄 ・備考：週4~5回フレックス勤務あり
■概要 日本側のセキュリティチームの担当とも連携しつつ、世界中の各拠点に、XDRソリューションの導入を検討する支援をしていただきたい。 具体的には、以下の業務を期待しております。 ・「システム」＋「運用」を海外にて統制をかけていくための進め方の検討 ・海外拠点の要望を整理してまとめる ・過剰な要望に対する落としどころ／代替案の提示 ・日本担当者と進め方の協議→クライアントに提言→計画の作成 ■必須スキル ・英語（ネイティブレベルだとよい） ・システム導入におけるPM、企画業務経験 ・計画／方針の作成経験 ・クライアントワークが得意な方 ■条件 ・開始：ASAP ・出社：ハイブリッド ※応相談ですが、最低週2~3日愛知県出社 ・単価：※スキル見合い ・稼動率：100% ・年齢：~45歳まで ・備考：週4~5回フレックス勤務あり
スキル
■概要 日々、脆弱性情報を収集・精査し、SOCおよびCSIRTへ適切に連携し、 また、企業内のシステム構成を把握した上で、セキュリティホールとなり得る箇所を特定し、改善提案および 対策を実施していただく。 ・グループ会社セキュリティ監査における脆弱性対応フローの作成～脆弱性発見から対応までのプロセス設計 ・グループ会社脆弱性監査の実施～脆弱性診断、報告、是正支援 ・本社システムの脆弱性対応フロー作成およびセキュリティテストの実施～本社システムに対する脆弱性評 価とセキュリティテストの実施 ■必須スキル ・公開脆弱性情報（CVE）に関する理解 ・脆弱性管理やリスク評価の経験 ・業務改善経験 ・プロジェクト立ち上げ経験 ■尚可 ・CrowdStrike、Tanium、Exabeam等の実務経験 ■条件 ・開始：10月 ・出社：週2~3日都内出社 ・単価：※スキル見合い ・稼動率：100% ・年齢：~45歳まで ・備考：週4~5回フレックス勤務あり
スキル
■概要 某電力会社において、顧客接点の高度化と業務効率化を目的に、小売プラットフォームの総合受付基盤の刷新を検討中。 現行のCISにおける課題を踏まえ、AI技術を活用した次世代受付基盤の構築を行う。 東京、九州の2チームで体制を組み、Salesforceを利用した各領域の開発をサポートいただきたい。 ・福岡へ出社できる方（１名） ・基本リモートで参画する方（１名） ■必須スキル ・Salesforce関連のプロジェクト経験 ・AI活用系プロジェクト経験 ■尚可 ・Salesforce関連の開発経験が3年以上 ・Agentforce（AI）の実装経験 ■条件 ・開始：11月 ・出社：ハイブリッドの方1名、リモートの方1名 ・単価：※スキル見合い ・稼動率：100% ・年齢：~45歳まで ・備考：週4~5回フレックス勤務あり
スキル
■概要： ワークフローシステムの刷新を検討するためのPoCを実施するプロジェクト。 既存のワークスローをPoC対象製品に落とし込んだ時の機能・運用評価について、「起案～回付中における本文、添付ファイル（格納先はBOXを想定）の改ざん防止」という観点を中心に実施。 PoCインターフェイスの良し悪し（実業務への影響度）を実際に利用してフィードバックをいただく。PoC終了後は本導入に向けた初期メンバーとしてワークフロー移行業務を担っていただくことを想定。 ■経験・スキル ①リーダー ・ワークフロー（業務フロー）の机上作成とシステム化経験 ・顧客との折衝能力。 ・プロジェクトマネジメント経験。 ・レポーティング能力。 ・SaaS製品の一般的知識。 ・般的なセキュリティ知識。 ②メンバー ・ワークフロー（業務フロー）の机上作成とシステム化経験 ・レポーティング能力 ・SaaS製品の一般的知識 ・一般的なセキュリティ知識 ■尚可（①、②共通） ・AgileWorksの導入経験 ・ワークフローツールの導入経験 ・社内業務系システムの運用経験 ■条件 ・開始：9月 ・稼働率：100% ・単価： リーダー→（100%稼働）※スキル見合い メンバー→～90万円（100%稼働）上振れ相談可 ・出社：ハイブリッド リーダー→週3日愛知県出社。 メンバー→愛知県常勤。 ・年齢：45歳まで ・備考：週4~5回フレックス勤務あり
スキル
■概要 既存大規模仮想環境に関して、次期VMWare方針検討を顧客と共に検討整理を実施していただきたい。 具体的には、既存大規模仮想環境の課題や将来像を顧客と共に洗い出し、アーキテクチャ比較、自動化・マイクロセグメンテーションの導入可能性検討、クラウドリフトの適用範囲整理などを行っていただくことを想定。 また、顧客の意思決定を支援するための企画書・決裁資料作成や、内製部門との折衝・合意形成のサポートも期待。 ■必須スキル ・インフラ全般 ・VmWare （とくにvSphere (ハイパーバイザー)の世界観ではなく、VCF(SDDC)の世界観で語れる知識があることが理想。 ※キーワード：自動化、マイクロセグメンテーション、クラウドリフト） ■尚可 ・売上高数兆円規模の会社向けの内製支援経験 ・売上高数兆円規模の会社向けの企画決裁作成支援経験や折衝経験 ■条件 ・出社：ハイブリッド（愛知県） ※頻度は応相談、最低週1~2日愛知に出社できる方 ・単価：スキル見合い ・稼働率：100% ・開始：ASAP（遅くとも10/1から） ・年齢：45歳まで ・備考：週4~5回フレックス勤務あり
■概要 コンシューマ営業における商談業務の最適化に向けたダッシュボードを導入を予定しており、これに伴う業務要件の検討・具体化を行っていただく。 コンシューマ営業向けのData&AI活用による業務最適化要件の検討や他チーム(システム/AI)との連携を行いながら業務を行っていただく。 ■必須スキル ・通信業界知見 ・業務要件検討・具体化経験 ・営業業務効率化系プロジェクト経験 ■条件 勤務地：ハイブリッド（週2~3日程度出社） 開始日：ASAP 稼働率：100% 単価：スキル見合い 年齢：45歳迄
スキル
