【取引実績1000名以上！直案件多数/200名稼働/実績プロジェクト多数】
弊社は2016年から常駐型システム開発支援をおこなっており、9期目で14億8000万円の実績となります。
取引実績は1000人以上を突破し、実績のあるプロジェクト数が多数あることが強みでございます。
主にフリーランスの方にご支援いただいておりまして、
開発系からインフラ、コンサルやPM、ビジネス領域、デザイナー等、幅広い案件の紹介が可能です。
技術者様にマッチ度の高い案件をご紹介し、稼働中も責任を持ってサポートさせていただいております。
皆様のキャリアアップ/お客様のプロジェクト成功、右腕になる事を使命に営業して参ります！
①体制で実績のあるプロジェクト名になります。
●大手銀行向け家計簿スマホアプリ開発支援 (Swift/Kotlin/Java/AWS/運用)
●自社ワークフローシステム開発支援 (ReactNative/Java/AWS/Figma)
●仮想通貨取引アプリテスト支援（Flutter/Python/PHP/テスター）
●新規見積作成システム開発案件（PHP/Laravel/Git hub/Backlog）
●音声系システム更改 PJ推進支援（AWS/CiscoL2,L3）
●データ分析支援案件（Python/Tableau/SQL）
●情報システムに関する技術支援業務等（AWS SRE/生成AIを利用した運用保守）
●映像配信プラットフォーム 品質管理 (PMO/テスター)
●個人投資家向けインターネット取引システム (PMO/上級SE/QAエンジニア)
●PP/MM領域に関するPMサポート＆PMO （SAP/PP/MM/英語力）
●Salesforce製品(その他製品含む)導入支援PM (開発PM(JS,Java,C#)/salesforce導入 )
②フリーランスファーストなフォロー体制
お付き合いの本質は参画後だと考えております。
ですので弊社は下記の構築により、業務に集中できる環境作りをおこなっております。
・フリーランス窓口と営業の2名体制でフォロー
・お客様とフリーランス双方のヒアリング
⓷弊社で稼働頂いた方へのキャンペーン実施中
稼働いただいているフリーランスの皆様に、感謝を込めて、
スターバックスカードorAmazonギフトカード1,000円分を毎月お送りしております。
是非お気軽にご応募お待ちしております！！
案件一覧
( 1,127 件中 51 - 60 件を表示) 【案件名】 Tableau Server基盤の構築～運用者募集(1名) 【業務内容】 データ分析基盤における設計～運用まで一連を担当 ① データ基盤領域 ・データ基盤（AWS中心）の設計／実装／テスト／リリース／運用 ・データ入出力（バッチ／ストリーム）の要件整理・設計・実装 ・ETL／DWH／データパイプライン整備 ・データマート設計／整備 ・SQLによるデータモデリング／パフォーマンスチューニング ② データ品質・ガバナンス ・データ品質管理（件数・欠損・重複・遅延監視） ・スキーマ管理 ・権限／セキュリティ設計 ・監査ログ管理 ・メタデータ／リネージ管理 ③ Tableau Server基盤運用（※最重要※） ・クラウド上のTableau Server構築／運用 ・Tableau Server／Prep／Desktopのバージョンアップ ・パーミッション設定 ・Server再起動／証明書入替 ・Prep Conductorでのスケジュール追加／変更／削除 ・ユーザーJOB稼働時間把握（メンテナンス調整のため） ・Server上の不要ファイル削除 ・運用手順化／標準化 ④ 運用・可観測性 ・監視／アラート設計 ・性能／コスト最適化 ・障害対応の標準化 ⑤ ベンダー協業 ・計画／進捗／品質の情報連携 ・成果物受入 ・作業依存の低減（内製化推進） 【必須スキル】 ■ データ基盤・ETL・DWH・データパイプラインの設計～運用いずれかの実務経験 ■ SQLによるデータモデリング・パフォーマンスチューニングの経験 ■ クラウド上でのデータ処理/ジョブ運用（AWS/Azure/GCPのいずれか※現場環境はAWS） ■ クラウド上のTableau Serverの基盤構築・運用経験（AWS/Azure/GCPのいずれか※現場環境はAWS） Tableau Server、Prep、DesktopのバージョンUP経験 パーミッション設定経験 Tableau Serverの再起動経験 Prep Conductorでのスケジュール追加、変更、削除経験 ユーザーJOBの稼働時間把握経験（メンテ作業実施タイミング確定のため） 証明書入替経験 Server上の不要ファイル削除経験 【尚可スキル】 ■Snowflake使用経験 ■ Tableau等のBIツールを使用したデータの前処理やダッシュボードの作成 ■ Gitを用いたチーム開発、CI/CD の基本理解 ■ ベンダーまたはステークホルダーとの折衝・進行管理の経験 【人数】 1名 【単価】 スキル見合い 【期間】 2026年4月〜（リリース後も継続想定） 【場所】 大崎（週2～3日出社） 【稼働】 140h - 180h（上下割） 【面談】 1回 【年齢】 39歳までが理想 40代以上も柔軟性と技術力次第で検討可 【その他】 業種：金融事業 商流：E/U（銀行）→元請け→弊社 就業時間：9:00～18:00 服装：私服 or ビジネスカジュアル 個人事業主：不可（コスト次第で受入可能な場合あり） 求める人物像：参画後、自ら調査しながら自走、業務推進できる方、 ベンダー依存を減らす技術志向を持つ方、マイルドでハレーションを起こさない方、チームに馴染めるコミュニケーション力。
スキル
【顧客の課題感】 ・運用現場が計上・定例作業で逼迫し、ToBe検討の稼働を確保できないため、外部から整理と次アクション設計の支援を受けたいというニーズ ・サービス提供（運管）チームの人員ボリューム過多感。最適な体制・役割の見直しタイミングに来ている ・セキュリティチーム（約5.5名）が定例・手作業に追われ非効率。稼働削減が急務 ・有識者の引退に伴うノウハウ継承リスク（提言があると望ましい） 【案件概要】 ① システム管理セキュリティT作業のToBe 定例・手作業を中心に稼働を圧迫している業務を棚卸し・可視化し、AIドリブンの自動化ユースケース（ドキュメント読取り/監査支援/チェックリスト自動化 等）を設計。短期での稼働削減と中期での継続的改善のロードマップを策定する。対象はシステム管理内のセキュリティチーム（約5～6名）を中心。 ② システム管理作業のToBe 運管業者としての全体のあるべき姿を策定。スケジュール管理、ITSM/ITIL 管理、セキュリティの3機能を俯瞰し、人・ノウハウ・知識が必要な作業へ集中できる体制・役割・業務配分・KPIを再設計。AsIsは既存資料＋ヒアリングで補完し、コスト（稼働）削減を主目的としたToBe/移行計画に落とし込む。短期（〜4月末）は方針・結論の提示、以降の実行に繋がるインプット作成を目標 全体で15名ほどのチーム ②の全体のToBeを策定後①を進めていく見通し 【想定アウトプット】 AsIs可視化：既存資料レビュー＋不足点ヒアリング、業務・成果物・稼働の棚卸し（特にセキュリティ定例） 課題/機会抽出：稼働ドライバの特定、標準化/自動化候補洗出し、AIユースケース仮説リスト化 ToBe案：組織/役割/プロセス/運用KPIの再設計（人が価値発揮する領域へ集中） ロードマップ：短期（〜4月末）での決定事項と、実行プラン（責任/体制/スケジュール/概算効果） 【必須】 ・運用保守/運用管理（運管ベンダーの実務理解） ・関係者ヒアリング/合意形成が得意なファシリテーション力 ・ITSM/ITILのプロセス設計・最適化（インシデント/問題/変更/リリース 等） ・セキュリティ運用/監査対応の実務設計（定例業務の自動化・標準化） ・AsIs可視化、稼働（コスト）分析、ToBe設計と移行計画立案（短期での意思決定支援） 【尚可】 ・AIドリブンのユースケース設計（ドキュメント処理、チェック自動化、ナレッジ検索 等） 【募集人数】 1名 【参画時期】 即日～4月末 or 3月～4月末 短期集中フェーズを経て、4月以降継続予定 【精算幅】 140h - 180h（中間割） 【作業場所】 三鷹（週2～3回） / リモート併用 【稼働】 100% 【面談回数】 2回想定
スキル
【業務内容】 ネットワーク領域（優先） ・基幹システムなどミッションクリティカル環境のNW対応 ・複数拠点間ネットワーク構築および設定変更 ・構築後の稼働確認 ・運用保守フェーズ対応 ・機器設定変更や検証作業（自ら対応可能な範囲） 対象機器はYamaha、Ciscoなど（特定機種の縛りはありません） OAおよびインフラ基盤領域 ・OA基盤構築 ・社内インフラ環境整備 ・ユーザー部門とのコミュニケーション ・小規模な機能変更対応 ベンダーコントロール ・作業指示 ・成果物確認 ・進捗管理 ・技術的ディスカッション ・過度なベンダー依存の是正 単なる管理ではなく、技術理解を前提としたコントロールが求められます。 課題抽出および改善推進（※最重要視） 既存メンバーが日々の業務で手一杯のため、俯瞰的な課題整理ができていない状況です。 ・現状整理 ・ボトルネック抽出 ・改善提案 ・標準化および手順化推進 を担っていただきます。 ※4が出来る方を特に求めています。 【必須スキル】 ・ネットワーク構築経験 2年以上目安 ・ミッションクリティカル環境でのNW対応経験 ・複数拠点間NW構築経験 ・設定変更や検証を自ら実施できる方 ・ベンダーと技術的な会話が可能な方 ・マルチベンダー管理経験 ・課題抽出および改善経験 【尚可スキル】 ・基本設計または詳細設計経験 ・OA基盤構築経験 ・インフラ全体を俯瞰できる視点 【人数】 1名 【期間】 2026年3月中旬(or4月)〜 【場所】 大崎（週2～3日出社） 【稼働】 140h - 180h（上下割） 【面談】 1回 【年齢】 39歳までが理想 40代以上も柔軟性と技術力次第で検討可 【その他】 業種：金融事業 商流：E/U（銀行）→元請け→弊社 参画部署：銀行インフラ部門 契約更新：3ヶ月毎 支払サイト：35日 就業時間：9:00～18:00 服装：私服 or ビジネスカジュアル 商流制限：なし（浅い商流優先） 求める人物像： ・作業者に留まらない方 ・自ら手を動かせる方 ・課題を整理し構造化できる方 ・フットワークが軽い方 ・落ち着いて堅実に業務遂行できる方 既存メンバーは堅実タイプのため、 バランス型で衝突を生まない方が理想です。 避けたい人材タイプ： ・ベンダー任せで自ら作業しない方 ・設計経験のみで構築未経験の方 ・管理のみでハンズオン不可の方 ・作業のみで改善視点がない方 魅力： ・単なる構築要員ではない ・技術×管理のハイブリッド経験が積める ・改善提案できる ・内製強化の中核の立場を経験できる ・裁量あり 備考： 本ポジションでは、NW構築できるだけではなく、 ベンダー依存を剥がせる方を探しています。 作業者ではなく、内製推進できる中堅層ポジションです。
【案件概要】 小売業界における業務システムやAIソリューションの開発・運用 を担当していただくエンジニアを募集しています。 主にWeb/DBシステムの設計・開発・運用を行うほか、 小売フランチャイズ本部の営業担当が店舗拡大に向けた 営業活動をサポートするツールの開発も行います。 たとえば、地主への営業時にAIを活用して提供するネタの生成など 最新のAI技術を活用したソリューション開発も進めていただきます。 【開発環境】 インフラ：Google Cloud Platform (GCP) バックエンド：Python フロントエンド：Vue.js ツール類：VBAマクロ 【必須スキル】 ・WEB設計実装歴最低3年以上（できれば設計5年以上） ・Python、JavaScript経験者もしくは同等の言語習得者 【尚可スキル】 ・運用保守担当エンジニア経験者 ・GCPインフラ構築経験者 ・調査報告資料作成経験 ・MSOfficeマクロ開発経験者、PowerPoint尚可 【稼働】 4月～ 【稼働率】 100％ 【勤務地】 基本リモート※客先（麹町）出社可能性あり 【面談回数】 1回 【精算幅】 140-180
【案件概要】 某金融機関（証券系）向け大規模システムリプレース案件です。 基本設計フェーズから参画し、2027年9月リリース想定の長期プロジェクトとなります。 基本設計～結合テストまで一貫して対応可能なエンジニアを募集しております。 バックエンド／フロントエンド双方の対応が想定されます。 【業務内容】 ・基本設計 ・詳細設計 ・実装（バック／フロント） ・単体テスト／結合テスト ・リリース対応 役割：メンバー 【期間】 2026年4月1日～（長期） ※リリース予定：2027年9月 【勤務地】 神谷町駅 ※リモート併用可（キャッチアップ後、週2～3日リモート想定） 【募集条件】 募集人数：～3名 精算：140h～180h（中間割） 支払サイト：35日 契約形態：業務委託（準委任） 面談回数：2回 外国籍：不可 フリーランス：可 服装：オフィスカジュアル 【必須スキル】 ・基本設計～結合テストまで一貫した対応経験（自走可能レベル） ・Javaバックエンド開発経験（目安10年以上） ・TypeScriptフロント開発経験（目安2年以上） ・ミッションクリティカルなシステム開発経験 【尚可スキル】 ・金融（特に証券）PJ経験 ・テックリード／開発リーダー経験 ・AWSの深い知見
スキル
【案件概要】 製造業のお客様向けに、現行VM環境からAWS環境への サーバーリフトアップ案件です。 SAPシステムを含む計10台のサーバを、 AWS Application Migration Service（MGN）を用いて移行いただきます。 【期間】 2026年3月～2026年8月 【勤務地】 顧客拠点：新横浜 ※リモート可 【業務内容】 ・AWS MGN設計 ・サーバ移行作業 ・移行後のOS起動確認／疎通確認 ・移行リハーサル／本番移行対応 ・稼働後支援 ※AWS基盤設計／環境構築は顧客対応 ※SAPアプリ関連作業は別チーム対応 【対象サーバ】 ・SAP本番機（AP／DB） ・SAP検証機（AP／DB） ・SAP開発機（DB／AP） ・JP1サーバ ・IFサーバ ・アーカイブサーバ ・SOLMAN機サーバ ・SAP Routerサーバ 計10台 【想定工程】 ・POC（2環境） ・開発機移行 ・本番機初期移行 ・移行リハーサル ・本番移行 ・稼働後支援 【必須スキル】 ・AWS Application Migration Service（MGN）を用いたサーバ移行経験 ・サーバリフトアップ実務経験 【尚可スキル】 ・SAP基盤知見 ・JP1構築／移行経験 【備考】 MGNを用いた移行経験が必須となります。 SAPを含むため、基幹系移行経験のあるインフラエンジニアがマッチします。
スキル
【内 容】 NSIPS取得手段統一のための専用WindowsアプリおよびクラウドAPI開発。 .NET FrameworkによるWindowsアプリ開発、クラウド側API開発、各プロダクト連携を実施。 2026年5月MVP版リリース、2026年9月本番リリース予定。 クラウドPOSとのHW連携部分も担当。 【ス キ ル】 ・TypeScript必須 ・AWSインフラ構築経験 ・Windows .NET Framework経験 【技術スタック】 言語：Python、TypeScript（Node.js） FW：FastAPI、Pyramid、Angular インフラ：AWS（DynamoDB、Aurora、Cognito、API Gateway、Lambda、OpenSearch Service、SQS） IaC：AWS CDK、Terraform CI/CD：GitHub Actions 【場 所】 新橋 【期 間】 即日～長期 【募集人数】 4名（バックエンド／Windowsアプリ開発者） 【人 物 像】 AWS知見を有し、自走可能な方 長期参画可能な方 【金 額】 70万円／月 【精 算】 140h～180h 確認中 【面 談】 2回 【英 語 力】 不要 【外 国 籍】 不可 【備 考】 フルリモート可（地方在住可） 新橋出社可能な方は尚可
スキル
【内 容】 調剤報酬改定要件に伴う、近隣薬局間で処方実績をシェアできるサービスの開発。 処方データを取得している薬局同士が直近の処方実績を確認し、欠品時の在庫融通候補を特定できる仕組みを構築。 統合認証基盤との連携、および今後リリース予定の関連アプリとの連携も想定。 令和8年6～7月リリース目標のため至急体制構築が必要。運用まで含めた長期参画前提。 【ス キ ル】 ・TypeScript経験必須 ・フルスタック経験者歓迎 ・PL経験者尚可 ・チーム提案歓迎 【場 所】 新橋 【期 間】 即日～長期（運用含む） 【募集人数】 2～3名（フルスタック、もしくはFE／BE分担提案可） 【人 物 像】 主体的に開発を推進できる方 PL経験があり、長期的に関与いただける方 【金 額】 70万円／月 【精 算】 140h～180h 【面 談】 2回 【英 語 力】 不要 【外 国 籍】 不可 【備 考】 フルリモート可（地方在住可） 新橋オフィス出社可能な方は尚可
【案件名】 クレジット会社の業務系システム改修プロジェクトにおけるPMO 【内 容】 クレジット会社の業務系システム改修プロジェクトにおけるPMO業務。 プロジェクト推進・運営（ユーザ部門、他システム、BPとの調整）、 担当社員との密なコミュニケーション、エンドユーザとの会話あり。 QA管理、会議調整、各種課題に対する資料作成・説明業務を含む。 【ス キ ル】 ＜必須＞ ・金融系プロジェクトでのPMO経験 ・業務系プロジェクトでの構築経験 ※上記いずれも必須 ＜尚可＞ ・クレジット会社でのPMO経験 ・クレジット会社におけるシステム構築経験 【場 所】 フルリモート 【期 間】 即日～長期予定 【募集人数】 1名 【希望年齢】 40～50代想定 【金 額】 スキル見合い 【精 算】 140-180 【商 流】 弊社3次請け 【面 談】 2回(Web) 【備 考】 ・貴社まで（個人事業主可） ※成約時には弊社は商流から抜けさせていただきますが、 要員様のサポート等に関しては責任をもって行います。 ・外国籍不可 ・契約形態：準委任 ・スケジュールは現時点未定 担当：石黒
【業務概要】 全体80名規模のプロジェクトにおいて、PMO的視点を持ち、各領域を牽引するリーダー・メンバーを募集致します。 システムはOracle Fusionを基盤とし、与信限度額設定や為替予約等は外付け（スクラッチ）で構築。 業務単位でチームが分かれており、様々なチームで人員が不足しているとお聞きしており、ERPのリーダー経験者を急募する運びとなりました！ ・与信管理 ・為替管理 ・利息管理 ・債権管理（輸出入諸掛） ・会計回り などなど 【スキル】 ≪必須≫ ERP導入プロジェクトにおけるリーダー経験WBS・タスク管理 ≪尚可≫ Oracle Fusion（または他Oracle ERP）の導入経験 データ変換（ETL）やAPI（FEP）連携の実装・精査経験会計業務（支払、債務管理、仕訳）に関する知識 【商流】プライム直 【商流制限】貴社まで 【契約期間】 2026年2月（または3月）～ 長期 【稼働率】 100% 【募集人数】 複数名 【精算条件】 固定 【商流制限】 特になし 【年齢】 不問 【支払条件】 35日 【勤務場所】 都内（場所は確認中） 【勤務時間】 9:00～18:00（想定） 【面談回数】 2回
スキル
