並び順
- おすすめ順
- 新着順
- No elements found. Consider changing the search query.
- List is empty.
案件一覧
( 11,034 件中 7,371 - 7,380 件を表示) ■案件名■ Webフレームワーク移行及びPoC機能追加・UI調整 ■案件内容■ ・Webフレームワークの移行とUIを調整する。 ・PoCのヒアリング内容に基づき、機能追加やUIの修正を行う。 ・マニュアル、利用説明資料、その他ドキュメント作成。 ■開発環境■ Python、Streamlit、AWS、Docker、LangChain、LangGraph ■フェーズ■ 移行～機能追加～ドキュメント作成 ■スキル■ <<必須>> ・Pythonでの開発経験 ・WebフレームワークStreamlitの利用経験 ・AWS上での開発経験 ・GitHubを用いたソースコード管理、プルリクエストベースの開発経験 ・1人称で作業できること <<尚可>> ・LLM関連ライブラリ（LangChain、LangGraph）の利用経験 ・Dockerを用いた環境構築の経験、Dockerの知識 ■人数■ 1名 ■面談■ 1回（予定） ■場所■ 品川シーサイド（基本リモート勤務、月1日出社日あり、その他必要に応じて出社） ※フルリモートをお約束するものではありません。出社不可の方はご遠慮ください。 ■期間■ 2026年2月下旬or3月～ ■備考■ リモートは作業者自宅、上位または自社事業所内に限る（シェアオフィス等不可） ※ご成約時は弊社が商流を抜けます。 その際の営業支援費については貴社よりいただきたく存じます。 ※日本在住者限定 管理番号：187622
スキル
■案件の内容 社会課題の解決をミッションとするEdTech系SaaS企業にて、主力プロダクトのプロダクト横断課題の解決を担うシニアエンジニアの募集です。 主に子どもに関わる教育・保育現場を対象とした自社プロダクトの設計・開発・改善に取り組み、技術的負債への対応や事業拡張に伴うアーキテクチャ改善などを推進していただきます。 スクラム・XPをベースにしたアジャイルなチームで、フロント／バックエンドを分けずにプロダクト全体に関わっていただきます。 ■主な業務内容 ・プロダクト横断課題の技術的解決（アーキテクチャ改善・負債解消等） ・チームの技術力向上施策の企画・実践（ペアプロ／勉強会 など） ・新規機能・新規プロダクト開発（toC向け新規事業含む） ・開発プロセスの改善、技術的な意思決定の支援 ■求めるスキル ・オブジェクト指向での設計・開発経験（10年以上） ・Java / Kotlin / TypeScript など静的型付け言語での開発経験 ・スクラムやXPなどアジャイル開発手法での実務経験 ・チームや職種、プロダクトを横断した課題解決の推進経験 ■歓迎スキル ・DDDやクリーンアーキテクチャでの設計経験 ・マイクロサービスの運用経験 ・レガシーシステムのリファクタ・モダナイズ経験 ・大規模サービスのアーキテクチャ設計経験 ■開発環境 ・フロントエンド：Vue.js, Nuxt.js, React, AngularJS, TypeScript, JavaScript ・サーバーサイド：Java, Kotlin, PHP ・フレームワーク：Spring Boot, Laravel ・モバイル：Capacitor ・インフラ：ECS, Lambda, EC2（AWS） ・DB：Aurora (MySQL), PostgreSQL, Redis, DynamoDB ・テスト：PHPUnit, Kotest, Vitest, Jest, Gauge, Playwright ・ログ/監視：Datadog, CloudWatch, Fluent Bit, Athena, BigQuery ・開発手法：XP、アジャイル ・設計思想：DDD、クリーンアーキテクチャ ・その他：CI/CD（GitHub Actions）, IaC（Terraform）
■案件の内容 ▼業務内容 新入社員向けJava研修の講師として、主に以下の業務をお願いしています。 ・講義の実施（メイン講師のみ） ・演習課題時などの受講生サポート ・受講生の日々の日報のチェック、フィードバック ・週報や終了報告書の作成 ▼サポート体制 弊社では、講師業務に専念していただけるように以下の環境を整えております。 ・カリキュラムや教材、演習課題は弊社がご準備いたします ・講師トレーニングに参加したうえで登壇することが可能です ・受講生情報や日報などはすべて弊社システムからご確認いただけます ・全研修にクラス担当がいるため、お困りごとがあればすぐにご相談いただけます ▼稼働条件 期間：2026年4月~2026年6月 ※案件により、開始日や日数は異なります ※4月のみ、5~6月のみなども相談可能です 時間：9時～18時稼働想定 場所：全国の研修会場 ■募集背景 2001年創設のエンジニア教育の専門機関です。 「初心者を現場で活躍できるエンジニアへ育てること」を使命とし、これまで 19,000名以上 の未経験者を育成してきました。 現在では 新入社員研修に特化した研修機関 として広く認知されています。 私たちは教育品質の向上に専念するため、人材派遣や開発事業などには一切手を出さず、育成ノウハウの蓄積に力を注いできました。 研修ニーズ拡大に伴い、受講生を支える講師を募集しています。 ■募集職種：フロントエンドエンジニア,バックエンドエンジニア,サーバーサイドエンジニア,アプリエンジニア,その他,システムエンジニア(SE),プログラマー(PG),フルスタックエンジニア ■担当工程：企画,要件定義,基本設計,詳細設計,実装,テスト ■開発手法：ウォーターフォール ■開発環境 以下は一例です。 スキルに応じて、ご依頼案件はご相談できればと存じます。 【言語】Java 【フレームワーク】Spring 【データベース】PostgreSQL 【その他】Git、AWS ■必須スキル ・Javaによる開発経験をお持ちの方（1年以上） ■歓迎スキル ・人に何かを教えるのが好きな方 ・社内教育に携わった経験やIT研修の講師経験をお持ちの方 ・フレームワークを利用したWEBアプリケーションの開発経験をお持ちの方 ■チーム規模：2-5名 ■稼働形態：常駐 ■稼働日数：週5日 ■開始時期：2026/04/01 ■単価：50万～130万円/月 ■精算方法：140 ~ 180時間 (上下割) ■支払いサイト：35日サイト ■募集人数：10人 ■商談：1回 (対面,オンライン可) ■最寄り駅：案件により異なります ■作業開始/終了時間の目安：平日8時間想定 ■希望する年齢層：~60歳 ■商流制限：指定なし ■外国籍：不可 ■PC貸与：あり
■案件の内容 ▼業務内容 新入社員向けJava研修の講師として、主に以下の業務をお願いしています。 ・講義の実施（メイン講師のみ） ・演習課題時などの受講生サポート ・受講生の日々の日報のチェック、フィードバック ・週報や終了報告書の作成 ▼サポート体制 弊社では、講師業務に専念していただけるように以下の環境を整えております。 ・カリキュラムや教材、演習課題は弊社がご準備いたします ・講師トレーニングに参加したうえで登壇することが可能です ・受講生情報や日報などはすべて弊社システムからご確認いただけます ・全研修にクラス担当がいるため、お困りごとがあればすぐにご相談いただけます ▼稼働条件 期間：2026年4月~2026年6月 ※案件により、開始日や日数は異なります ※4月のみ、5~6月のみなども相談可能です 時間：9時～18時稼働想定 場所：全国の研修会場 ■募集背景 2001年創設のエンジニア教育の専門機関です。 「初心者を現場で活躍できるエンジニアへ育てること」を使命とし、これまで 19,000名以上 の未経験者を育成してきました。 現在では 新入社員研修に特化した研修機関 として広く認知されています。 私たちは教育品質の向上に専念するため、人材派遣や開発事業などには一切手を出さず、育成ノウハウの蓄積に力を注いできました。 研修ニーズ拡大に伴い、受講生を支える講師を募集しています。 ■募集職種：フロントエンドエンジニア,バックエンドエンジニア,サーバーサイドエンジニア,アプリエンジニア,その他,システムエンジニア(SE),プログラマー(PG),フルスタックエンジニア ■担当工程：企画,要件定義,基本設計,詳細設計,実装,テスト ■開発手法：ウォーターフォール ■開発環境 以下は一例です。 スキルに応じて、ご依頼案件はご相談できればと存じます。 【言語】Java 【フレームワーク】Spring 【データベース】PostgreSQL 【その他】Git、AWS ■必須スキル ・Javaによる開発経験をお持ちの方（1年以上） ■歓迎スキル ・人に何かを教えるのが好きな方 ・社内教育に携わった経験やIT研修の講師経験をお持ちの方 ・フレームワークを利用したWEBアプリケーションの開発経験をお持ちの方 ■チーム規模：2-5名 ■稼働形態：常駐 ■稼働日数：週5日 ■開始時期：2026/04/01 ■単価：50万～130万円/月 ■精算方法：140 ~ 180時間 (上下割) ■支払いサイト：35日サイト ■募集人数：10人 ■商談：1回 (対面,オンライン可) ■案件の特長：20代活躍中,30代活躍中,40代活躍中,50代活躍中,実務 ■最寄り駅：案件により異なります ■作業場所：＊出張・宿泊費/交通費はこちらが負担 ■作業開始/終了時間の目安：平日8時間想定 ■希望する年齢層：~60歳 ■商流制限：指定なし ■外国籍：不可 ■PC貸与：あり
■案件の内容 ▼業務内容 新入社員向けJava研修の講師として、主に以下の業務をお願いしています。 ・講義の実施（メイン講師のみ） ・演習課題時などの受講生サポート ・受講生の日々の日報のチェック、フィードバック ・週報や終了報告書の作成 ▼サポート体制 弊社では、講師業務に専念していただけるように以下の環境を整えております。 ・カリキュラムや教材、演習課題は弊社がご準備いたします ・講師トレーニングに参加したうえで登壇することが可能です ・受講生情報や日報などはすべて弊社システムからご確認いただけます ・全研修にクラス担当がいるため、お困りごとがあればすぐにご相談いただけます ▼稼働条件 期間：2026年4月~2026年6月 ※案件により、開始日や日数は異なります ※4月のみ、5~6月のみなども相談可能です 時間：9時～18時稼働想定 場所：全国の研修会場 ■募集背景 2001年創設のエンジニア教育の専門機関です。 「初心者を現場で活躍できるエンジニアへ育てること」を使命とし、これまで 19,000名以上 の未経験者を育成してきました。 現在では 新入社員研修に特化した研修機関 として広く認知されています。 私たちは教育品質の向上に専念するため、人材派遣や開発事業などには一切手を出さず、育成ノウハウの蓄積に力を注いできました。 研修ニーズ拡大に伴い、受講生を支える講師を募集しています。 ■募集職種：フロントエンドエンジニア,バックエンドエンジニア,サーバーサイドエンジニア,アプリエンジニア,その他,システムエンジニア(SE),プログラマー(PG),フルスタックエンジニア ■担当工程：企画,要件定義,基本設計,詳細設計,実装,テスト ■開発手法：ウォーターフォール ■開発環境 以下は一例です。 スキルに応じて、ご依頼案件はご相談できればと存じます。 【言語】Java 【フレームワーク】Spring 【データベース】PostgreSQL 【その他】Git、AWS ■必須スキル ・Javaによる開発経験をお持ちの方（1年以上） ■歓迎スキル ・人に何かを教えるのが好きな方 ・社内教育に携わった経験やIT研修の講師経験をお持ちの方 ・フレームワークを利用したWEBアプリケーションの開発経験をお持ちの方 ■チーム規模：2-5名 ■稼働形態：常駐 ■稼働日数：週5日 ■開始時期：2026/04/01 ■単価：50万～130万円/月 ■精算方法：140 ~ 180時間 (上下割) ■支払いサイト：35日サイト ■募集人数：10人 ■商談：1回 (対面,オンライン可) ■最寄り駅：案件により異なります ■作業場所：＊出張・宿泊費/交通費はこちらが負担 ■作業開始/終了時間の目安：平日8時間想定 ■希望する年齢層：~60歳 ■商流制限：指定なし ■外国籍：不可 ■PC貸与：あり
■案件名■ AWS Glueを使用したデータHub基盤構築 ■案件内容■ AWS Glueを使ったデータ分析 AWSを使用した設計、構築 Pythonを使用したスクリプト開発 DBはAuroraDBを使用 ■開発環境■ AWS Glue, Python, AuroraDB ■フェーズ■ 基本設計～テスト ■必須スキル■ ・AWSを使用した基本設計～テストまでの経験4年以上 ・Pythonを使用したスクリプト開発 ・コミュニケーション能力 ■人数■ 2名 （2月20日入場：1名、2月～3月入場：1名） ■面談■ 2回（WEB） ■時間■ 9:00～17:30 ■期間■ 2月20日開始もしくは3月～6月（延長可能性あり） ■備考■ PCをご準備ください。 管理番号：185364
■案件概要： 在庫管理パッケージの開発案件です。 業務知識は不要で、Pythonを中心としたバックエンド開発および Docker／AWS Lambda を用いたサーバレス・コンテナ環境での開発をご担当いただきます。 一部リーダーとしてチームを牽引するポジションも想定されています。 ■期間：2026年1月〜 ■単価：50～70万円 ■精算：応相談 ■募集： ・リーダー：1名（1月〜） ・メンバー：2名（1月〜2月） ■勤務形態：ハイブリッド ■勤務場所：水道橋（火曜・木曜出社） ■面談：2回 ■契約：準委任 ■外国籍：不可 ■必須スキル： ＜共通＞ ・Pythonでの開発経験 ・Dockerを用いた開発経験 ・AWS Lambdaを利用した開発経験 ＜リーダー＞ ・リーダー経験 ■尚可スキル： ・在庫管理／業務システム開発経験
■案件名： RPA（Power Automate）を活用した業務効率化案件 ■作業内容： Power Automateを用いたRPA新規開発案件です。 Webアプリへのデータ登録、およびExcelファイルへの転記作業を中心に、 業務効率化を目的とした自動化フローの設計・開発を担当いただきます。 2～3月に開発、4月中旬の稼働開始を目標に要件調整中で、 まずは新規開発を優先的に進めたい状況です。 ■必須スキル： ・Power Automate（クラウドフロー）の設計・開発経験 ・Power Automate Desktopを用いたRPA構築経験 ■尚可スキル： ・REST APIを用いたシステム連携経験 ・HTTPコネクタの利用経験 ・Shell／PowerShell等による自動処理経験 ・Python／JavaScript等による簡易スクリプト作成経験 ■募集人数：2名 ■勤務地：基本リモート（※青森への出張あり） ■期間：2026年2月～ ■面談：2回（1回目：上位 2回目：エンド） ■外国籍：可（日本語でのコミュニケーションが可能な方） ■備考：出張の際、交通費・宿泊費などの必要経費は精算可 ※日本在住者限定 管理番号：183495
スキル
【住宅管理会社_現行システム追加開発】 ■作業：現行システムの追加開発、顧客の要望に対し既存システムの改修、追加開発を行う。建物管理を行うシステムの刷新を行うべく、現行保守メンバー＋上流メンバーを投入し対応する。 ■期間：2026年3月～中期予定 ■場所：基本リモート【出社の際は神谷町(元請)もしくは西新宿(客先)】 ※初日はPCを受け取りに出社いただきます。 ■技術：Java、Oracle、SQL、PL/SQLの経験 調査分析、要件定義、画面設計、DB設計の経験 ■募集：1名 ■面談：1回 ■備考：リモートがメインとなる為、 積極的にコミュニケーションを取って行動できる方 能動的にタスクを取りに行ける、推進出来る方 ※日本在住者限定 管理番号：LINE_yuka
スキル
■案件の内容 ＼ 売上192%成長の急成長企業で、新規プロダクトを0から創る ／ 不動産業界を変革する新規マッチングプラットフォームの開発において、テックリード/PMとしてチーム全体を技術面から統括していただきます。 当社は「日本の新生活のあり方を革新する」をミッションに、不動産×テック領域で急成長中のスタートアップです。エンジニア組織は1名から10名体制へ急拡大中。あなたにはそのコアメンバーとして参画いただきます。 【🔥 このプロジェクトが面白い理由】 ・ゼロイチの新規プロダクト開発 ・アーキテクチャ設計から裁量を持って取り組める ・AIネイティブ開発（Claude Code / Copilot前提）で生産性を最大化 ・少人数精鋭チームでスピード感のある開発 【プロジェクト概要】 ・マイクロサービス: 10個 ・画面数: 29画面 ・APIエンドポイント: 50以上 ・チーム規模: 6名体制 ・開発期間: 8ヶ月（ローンチまで） 【具体的な業務】 ・開発チーム全体の技術的意思決定 ・アーキテクチャ設計の最終責任者 ・品質管理・コードレビューの統括 ・スケジュール管理・リソース配分 ・ステークホルダーとのコミュニケーション ・マイクロサービス間の設計調整 ・チームメンバーの技術的成長支援 コーディング比率は約30%で、設計・レビュー・マネジメントが主となります。 ■募集背景 売上13億→25億（192%成長）の急成長フェーズで、新規事業として不動産テック領域のプラットフォームを立ち上げます。エンジニア組織も1名→10名へ急拡大中。技術面から開発チームを統括するテックリードを最優先で採用しています。 ■募集職種：プロダクトマネージャー(PdM) ■担当工程：基本設計,マネジメント ■開発手法：アジャイル ■必須スキル ・toC向けWebサービスの設計〜リリース経験（5年以上） ・Node.js または Python/Go での本番開発（3年以上） ・PostgreSQL/MySQLでのスキーマ設計経験（3年以上） ・AWS または GCP での本番運用経験（2年以上） ・5名以上のチームでのリード経験（2年以上） ・要件定義〜詳細設計を自走できること ■歓迎スキル ・TypeScript でのフルスタック開発経験 ・Kubernetes / Docker での本番運用経験 ・マッチングサービス / マーケットプレイス開発経験 ・スタートアップでの0→1開発経験 ・不動産業界の業務知識 ・OpenAPI (Swagger) でのAPI仕様管理経験 ・AIツールを活用した開発経験 ■チーム規模：6-10名 ■稼働形態：常駐 ■稼働日数：週5日 ■開始時期：2026/02/01 ■単価：70万～90万円/月 ■精算方法：140 ~ 180時間 (上下割) ■支払いサイト：35日サイト ■募集人数：1人 ■商談：その他 (対面,オンライン可) ■最寄り駅：堺筋本町駅 ■作業開始/終了時間の目安：10:00-19:00（応相談） ■商流制限：指定なし ■外国籍：要相談 ■PC貸与：あり ■服装規定：なし ■備考 当社は直近で売上が大きく伸び、エンジニア組織も立ち上げ期から10名規模へ拡大しているフェーズです。新規プラットフォームの0→1開発において、アーキテクチャ設計から実装・改善まで、裁量を持って取り組んでいただけます。 開発では Claude Code / GitHub Copilot を標準で活用し、AIを前提にした開発フローを整えています。単に「作る」だけでなく、設計・レビュー・運用まで含めて「より良い作り方」をチームで磨いていくスタイルです。 稼働状況や相性次第で正社員登用も検討可能です。急成長フェーズのコアメンバーとして、プロダクトの土台づくりから一緒に進めていただける方をお待ちしています。
スキル
