並び順
- おすすめ順
- 新着順
- No elements found. Consider changing the search query.
- List is empty.
案件一覧
( 5,630 件中 361 - 370 件を表示) クライアント企業の公式アプリ開発・提供を行う ASP サービスのサーバサイド開発、運用 [技術] PHP、HTML、CSS、Javascript PostgreSQL, MySQL, Snowflake AWS スキル： 【必須】 大規模データを扱った経験 性能改善、SQLチューニング経験 PHPでのWebアプリ開発経験5年以上(PHP2年以上) HTML/CSS/JSでのフロント実装経験 Postgresを使った開発。SQL の基礎的な知識、 独力で開発や調査が実施可能 【尚可】 AWS サービスを用いた環境構築や開発経験（Lambda, S3, VPC, など）
スキル
■案件名：【Laravel／PHP／常駐】自社メディアのフルスタックエンジニア募集 ■案件の内容 Webサービスの開発・運用を担当していただきます。 既存メディアの改善から新規サービスの立ち上げまで幅広く携われる環境です。 メディアサイトの管理・運用（バナー設置、文言修正、LPの追加・削除など） 自社サービス／プロダクトの新規開発・機能改善 - Laravel によるサービスサイトの設計・開発・保守 - MySQL を用いたデータベース設計・実装・保守 - 要件に基づくフロント／バック両面の開発 週次ミーティングでのプロダクト改善提案・推進 ▼経験があればお任せしたい業務 ・スマホアプリ（Next.js, Swift, Kotlinなど）の設計・開発・保守 ・クラウドインフラ（AWS等）の設計・構築・運用管理 ■募集背景 自社メディアの拡張および新規プロダクト開発が進行中のため、開発体制を強化しています。 0→1フェーズの開発を経験したい方や、裁量を持って自社サービスに関わりたいエンジニアを歓迎します。 ■開発環境 OS：Windows／Linux 言語：PHP、JavaScript フレームワーク：Laravel データベース：MySQL バージョン管理：Git ■必須スキル ・フルスタック開発の実務経験 ・Laravel／PHP を用いた開発経験 ・要件定義〜リリースまでの一連の開発経験（0→1フェーズ） ■歓迎スキル ・AWSなどのインフラ構築・運用経験 ・Webデザインの知識または実務経験 ・アプリ開発（Next.js／Swift／Kotlin）経験 ■チーム規模：6-10名 ■稼働形態：常駐 ■稼働日数：週5日 週5日（月〜金・祝日除く） ■開始時期：2025/11/01 ■精算方法：140 ~ 180時間 (上下割) ■募集人数：1人 ■商談：1回 (オンライン可) ■都道府県：東京都 ■最寄り駅：銀座駅 ■作業開始/終了時間の目安：10:00〜18:00（休憩1.5時間） ■平均稼働時間：160時間前後／月
案件：モバイルアプリ開発@スクラム 内容： 小売店向けアプリのフロント(iPhone/Android)開発。 スクラムチームの一員としてPO、スクラムマスターと共にPBIの整理から開発、 リリースまでを担当。 フロントエンドが7割、アプリ開発が3割。 工程：方式設計、基本設計、実装、テスト、リリース 必須スキル： ・スマートフォン(AndroidまたはiOS)アプリの設計・開発経験（直近3年以内） ・JavascriptまたはTypescript、AngularまたはReactの実務経験（2年以上） ・KotlinまたはSwiftでの開発経験 ・3名以上のチーム開発経験 ・コードレビュー／設計レビューの経験 ・方式設計／基本設計の経験 ・最低半年のプロジェクト参画が可能な方 尚可スキル： ・チーム開発、アジャイル開発（Scrum）の経験 ・UIテスト自動化とCICDへの組み込み経験 ・クロスコンパイル可能なフレームワーク（ionic）の利用経験 ・Android / iOSの脆弱性に関する知識 ・C#、Go言語の開発経験 募集：2名（12月～1名、2026年1月～1名）※Kotlin2名、Swift1名 期間：12月～長期予定 場所：リモート併用（京橋／最大2週間に1回出社の可能性あり） 定時：9:00～18:00 精算：140-180H 単価：～57万円程度 支払：40日サイト 面談：1回Web 備考： ・外国籍可（N1必須、日本語チェックあり）
スキル
"【案件】TypeScript or JavaScriptのSE Web開発(電力系) 内容 ：電力系顧客企業でシステム機能追加プロジェクトが複数進行中です。 長期的に開発/テストに携わっていただける方を募集します。 ・Webアプリケーションの設計・開発 ・既存システムの保守・機能追加 ・コードレビュー・テスト設計 ・ドキュメント作成など 期間 ：即～長期 場所 ：フルリモート ※リモート環境はご用意いただきます。 ※参画時初期出社は日本橋です。 スキル：[必須] ・TypeScriptもしくはJavaScriptを使用したバックエンド実務経験 ・Webアプリケーション開発経験（目安4～5年以上） [尚可スキル] ・クラウド環境の利用経験（Azureなら尚可） ・MySQLの実務経験 ・アジャイル（スクラム）開発の経験 ・電力業界の知見・経験 単価 ：65万円（スキル見合い） ※MAXは経験が7～8年以上、上流経験が豊富で尚可スキルをお持ちの方 面談 ：2回（Web） 備考 ：40代前半までの方を希望します。（30代歓迎）
スキル
■案 件 MA開発におけるバックエンドエンジニア募集 ■内 容 MA（マーケティングオートメーション）開発にて以下をご担当いただきます。 ・PHPを利用したバックエンド開発 ・PHP、Javascript、Typescriptを利用したフロントエンド開発 ・Node.jsやNest.jsなど様々な言語を利用した他プロダクトとの連携部分開発 ・AWSを利用したインフラ設計・構築 ・AWS Aurora、Bigqueryを利用したデータベース設計・構築 ・要件定義のサポート、基本設計、詳細設計 ■勤務地 西新宿※リモート併用 ■期 間 12/1～ ■スキル <必須> ・PHP開発経験3年以上 ・Laravelなどのフレームワーク利用経験1年以上 <尚可> ・要件定義以降の経験 ・Node.js（Javascript/typescript）の経験 ・AWSの知識（cdk, ECS Fargate, ECR, Cloudfront, Lambda, Aurora) ・MySQLでのテーブル設計経験 ■時間幅 140‐180h ■人 数 1名 ■面 談 1回
【1】 〇11/20開始できる方最優先で探しております。（12月も相談可） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇業務概要：証券会社向けシステム開発（フロント開発） ◇主な役割 証券系システムの保守 →不具合調査、エンハンス、更改、マイグレーション等の設計開発 フロント開発 JavaScript、React、Java、Thymeleaf （将来はバックエンドも触る可能性あり：Java,Springboot） Gradle,Maven Gitlab オンプレ、AWS Oracle、A5mk2 Datadog、Kibana Eclipse、VSCode GitLabパイプライン Teams、Redmine ◇必須スキル ・JavaとJavascriptでの実務開発経験4年以上 ・フロント開発において、状態管理やレスポンシブデザインを意識した開発をしていれば経験年数は4年以下でも可能 ・基本設計以降の工程経験 ・経験した期間よりコミュニケーション面重視 ◇場所：虎ノ門 ※基本出社（就業開始1年程度はフル出社、その後週2程度のリモートは応相談） ◇勤務時間：8:30-17:30 ◇予算：75万円/月まで ◇精算幅：140-200h ◇時期：11月20日～ （四半期ごと注文） ◇人数：1名
スキル
■業務内容 : 小売店向けアプリのスクラム開発エンジニアを募集します。 小売店向けアプリのフロント(iPhone/Android)開発を担当して頂きます。 スクラムチームの一員としPO、スクラムマスターと共にPBIを整理し、一連の開発から リリースまで実施します。 フロント7割、アプリ3割程度になります。 ■募集人数 : 2名(12月~1名、2026年1月~1名) ※Kotlin2名、Swift1名 ■希望単金 : スキル見合い(目安:~75万程度) ■精算時間幅: 140-180H ■作業場所 : リモート併用(拠点は京橋※最大2週間に1回程度出社の可能性あり) ■期間 : 12月~長期予定 ■就業時間 : 9:00-18:00 ■面談回数 : 1回Web ■外国籍 : 可、N1必須(※事前に日本語チェックの確認をお願い致します。) ■必須スキル: ･スマートフォン(Android,iOSどちらか)アプリの設計･開発経験(直近3年の間) ･Javascript or Typescript、Angular or Reactの実務経験(2年以上) ･Kotlin、Swiftどちらかでの開発経験 ･3名以上でのチーム開発経験 ･コードレビュー/設計レビューにおけるレビューア経験 ･方式設計/基本設計経験 ･最低半年はプロジェクトに参加できること ■尚可スキル: ･チーム開発経験、アジャイル開発(Scrum)の経験 ･UIテストの自動化とCICDへの組み込み経験 ･クロスコンパイル可能なフレームワークの利用経験(ionicを利用のため) ･Android / iOSにおける脆弱性の知識 ･C#、GO言語の開発経験
スキル
＜必須＞ ・PHPでのサーバーサイドの開発経験 ・Laravelでのサーバーサイド開発経験 ・JavaScriptでの開発経験 ＜尚可＞ ・クリーンアーキテクチャ/オニオンアーキテクチャ等での開発経験
【案件】システム開発とその付帯業務業務 【内容】 ・マンガプラットフォームの開発・保守 ・JavaのSpringBootを使ったサーバーサイド開発 詳細は面談時にお伝えください 【勤務地】常駐（神田） 【時間】10時〜19時 【期間】即日〜長期 【必須スキル】 ・Javaを用いた開発経験（5年以上） ・SpringBootによるWebアプリケーションの開発経験（3年以上） ・MySQLなどRDBMSを用いた開発経験 ・HTML、CSS、JSのコーディング経験 ・DDDのご経験 【尚可スキル】 ・Reactを使ったフロントエンドの開発・運用経験 ・大規模かつ高負荷なWebアプリケーションの開発、運用経験 ・Linux/UNIXを用いたサーバーの構築、運用経験 ・AWSなどのクラウドコンピューティングの知識、使用経験 ・UI/UXを意識したフロントエンド開発経験 【単金】65万〜90万 【精算幅】140-180 【募集人数】2名 【面談】1回（森下同席）
スキル
■案件名：【PHP / フルリモート】メディア向け自社開発CMSをはじめとした自社プロダクトの導入・開発をお任せ！サーバーサイドエンジニア募集！ ■開発手法：アジャイル ■案件の内容 今回のポジションでは、当社オリジナルのメディア向けCMSの開発と企業への導入プロジェクトに参加いただきます。 出版社・新聞社のデジタル化が進んでいる中、当社CMSへのニーズ問い合わせが増えており、事業拡大のための増員募集となります。 これまで46メディアにご利用いただき、今後はメディア向けCMS以外の新たなプロダクト開発も予定しており、組織のコアメンバーとしてのご活躍を期待しています。 ▶︎主な仕事内容 ・WEBメディア向けの自社CMSのシステム実装やカスタマイズ開発 ・保守運用案件のシステムメンテナンスから改修対応 ・自社開発プロジェクトの企画・設計 ・ディレクター、デザイナーなど他チームのメンバーや委託先エンジニアなど、社内外の関係各所と連携を取りながら、専門性を活かして機能実装・開発をご担当いただきます。 ▶︎メンバー構成 ー副部長 1名 ーメンバー 5名 ■募集背景 今回のポジションでは、当社オリジナルのメディア向けCMSの開発と企業への導入プロジェクトに参加いただきます。 出版社・新聞社のデジタル化が進んでいる中、当社CMSへのニーズ問い合わせが増えており、事業拡大のための増員募集となります。 今後はメディア向けCMS以外の新たなプロダクト開発も予定しており、組織のコアメンバーとしてのご活躍を期待しています。 【配属部署】 デジタルストラテジーグループ エンジニア ・副部長 1名 ・メンバー 5名 ■開発環境 OS：MacOS 仮想環境：vagrant + docker エディタ：任意 ※ 社内では vscode派が多いです。 ▶︎技術セット 言語：PHP、SQL、Javascript、HTML、CSS フレームワーク：CakePHP、CodeIgniter、jQuery DB：MySQL インフラ：AWS コード管理：CodeCommit、GitHub 仮想環境：vagrant + docker ▶︎社内コミュニケーションツール チャット：Slack 会議：Google Meet ドキュメント管理：Google Drive タスク管理：Redmine 進捗管理：定例MTGを月曜日に実施 雑談：Google Meetなど ■必須スキル ・PHP開発の実務経験3年以上 ・Gitでのチーム開発経験 ■歓迎スキル ・LAMP等のオープンソースソフトウェアの開発経験 ・Docker、Vagrantを用いた開発環境の経験 ・AWS、GCP等の環境構築経験 ■スキルタグ：PHP ■チーム規模：6-10名 ■稼働形態：フルリモート ■稼働日数：週5日 ■開始時期：随時 ■精算方法：140 ~ 180時間 (上下割) ■募集人数：1人 ■商談：1回 (対面,オンライン可) ■都道府県：東京都 ■最寄り駅：神谷町駅, 赤羽橋駅 【やりがい・魅力】 ▶︎フルリモートが可能 フルリモート勤務が可能なので通勤時間を節約した働き方ができ、家庭との両立もしやすい環境です。現在も遠方からフルリモート勤務で活躍中のメンバーが複数名在籍しています。 ▶︎裁量を持って働ける環境 社員全員が自走する組織を目指しており、メンバーそれぞれにメイン担当の案件があります。 誰よりもその案件に責任を持っている担当者の考えがベストだと考え、案件の進め方から自身で考えて動いていただくなど、裁量を持って働くことができる環境です。
