並び順
- おすすめ順
- 新着順
- No elements found. Consider changing the search query.
- List is empty.
案件一覧
( 466 件中 321 - 330 件を表示) ■職務内容 【業務概要】 お客様企業の EC サイトおよび EC モール（楽天市場、Yahoo、amazon 等)の構築、運用業 務に携わっていただきます。 Web ディレクターとして、EC サイト、ランディングページ、広告バナー等、クリエイティ ブ制作のディレクション業務を担っていただきます。 EC サイトの運用改善や、売上拡大に向けた分析/提案、プロモーション施策などに関わる こともあります。 お客様企業の EC モールの安定稼働・売上拡大に向け、プロジェクトマネージャーやデザイ ナーたちとチーム一丸となり、案件を推進していきます。 【業務内容】 EC サイトおよび EC モール運営ディレクターとして、制作メンバー（デザイナー等）と連 携し、お客様の EC モールを運営します。 ① Web サイト設計・構築・運用のディレクション業務 ②スケジュール管理、工数・工程管理、メンバー管理、品質管理、 課題管理などの各種管理業務 ② 顧客折衝（お客様の要望・要件のとりまとめ、仕様確認、報告、提案、月次報告等） ③ 分析提案（課題抽出、仮説立て、施策立案等） ④ コンテンツ設計、ライティング、制作指示書作成、製作指示（社外、社内） ⑤工数、予算見積り 【仕事のやりがいと魅力】 当社の案件の多くがナショナルクライアントと呼ばれる 国内外の大手クライアントの大規模プロジェクト。 企画提案から構築、運用、効果測定までワンストップで Web マーケティングの業務に関われるので 自身の成長に直結するのが魅力です。 【応募資格】 ■求めるスキル・経験 A:must B:want C:あれば尚可 ■ A：Web サイトディレクション経験 A：コミュニケーション力・折衝力（クライアント、社内他部門などとの交渉・調整） A：サイト構造設計・ワイヤーフレーム作成経験 A：Office ツールの基本操作 B：実制作経験（デザイン、HTML その他） B：工程・品質管理経験 B：調査・分析経験 C：Web 広告知見 C：営業経験 【求める人物像】 ・お客様やチームメンバーと円滑なコミュニケーションを取り、信頼関係構築が出来る方 ・お客様志向で、正確、丁寧に業務を進めることができる方 ・複数案件を同時進行できる方 ■入場：応相談 ■就業：基本リモート ※PCの受け渡しで渋谷に出社の必要あり ※月1、2回で出社の可能性あり ■単価：50万（スキルに応じて応相談） ■年齢：特になし ■外国籍：日本語がスムーズに話せる方であれば検討可 ■面談回数：1回（オンライン）
スキル
ディレクター募集 "■概要 ご希望の人物像（優先度順に記載） 開発チーム内での進行管理経験（エンジニアとの協業経験があり、開発に関わる知識や事情をある程度知っている、またはその話題を容易に理解でき、コミュニケーションが取れる） toCのプロダクトを事業会社で経験があること プロジェクト進行について、ゴールを立てたりマイルストーンを置く程度の指針を立てられる、一定のリスクも考慮できる 検討しうる案を網羅し、明確な理由付けを以ってUI制作やガイドライン構築ができる 既存のデザインから意図を読み取って再現や体系化ができる = 先行事例のトレースではなく、それを参考にしてプロダクトやチームに則ったUIや仕組みを検討・構築できる プロジェクト内外で、知見を共有することができる (希望要件) クオリティの高いUIを制作できる (希望要件)" "■必要スキル ・エンジニア及びデザイナーとのコミュニケーションが円滑にできる方 ・複数部署横断のプロジェクト管理ができる方 ・専門的な部分はクライアントのエンジニアで対応するので、段取り調整ができる方" ■開始時期 すぐにでも（最初は週2で稼働。その後相談しながら稼働を増やしていきます） ■勤務地（沿線/最寄駅） 在宅or千駄ヶ谷（出社週2日程度※水、木想定） ■勤務時間 10：00～19：00" ■面談 1～2回
スキル
ネイティブアプリ開発のプロジェクトマネージャーとして フルリモート・フルフレックスの自由な環境でスキルを活かしませんか？ 弊社は、組織の大部分をエンジニアが占めており、新規事業の立ち上げ支援を軸に 開発・エンジニア組織の育成やプロダクト観点でのアドバイスなどを行っています。 ここ数年の働き方や暮らし方の変化に合わせて事業も加速度的に成長し、 所属するエンジニアも増えたことで、スタートアップ/大手企業/官公庁など 様々なクライアントからの対応にも応えられるようになりつつあります。 今後は、プロジェクト内の役割をより細分化し、限られたリソースの中で 各メンバーが経験や知見を最も活かすことのできるポジションへのアサインを強化するため、 増員で募集をする運びとなりました。 稼働時間や勤務日数は様々ですが、それぞれ自立して動くことのできる優秀なエンジニア・デザイナーたちが揃っています。 そんな集団を束ねる開発の責任者として、ご自身も自由に働きながら一緒に進めていきませんか？ もし少しでもご興味持っていただけましたら、ぜひ一度お話しさせていただきたいです！ ご応募お待ちしております！ 【この仕事の魅力】 ◎スタートアップをはじめとした複数企業の事業創出に、 開発PMとしてWBS作成や設計書作成など上流から関わることができます。 ◎フルリモートワーク、フルフレックス、複業可の自由度の高い組織で働くことができます。 ◎自社でSaaS事業も開発/運営しており、希望や経験次第で 自社サービスの企画やグロースに関わることもできます。 【業務内容】 ・開発を進める上でのスコープや設計書を作成する ・開発を進める上で、要件や仕様を開発ごとのタスクに落とし込む ・事業責任者、PdMと連携してWEBサービスやプロダクトの進捗管理を行う ・成果物の品質に関する責任を持ち、適宜保守運用を行う ・エンジニアとコミュニケーションを取りながら、各メンバーのステータスを把握する 【役割の補足】 ▼開発PM（本ポジションの役割） 要件定義したものや仕様から、実際の機能やエンジニア側のタスクに落とし込む役割で、開発する成果物に対して責任を持つ ▼RM（リレーションシップマネージャー） クライアントとの折衝やプロジェクト全体の円滑な進行について責任を持つ ▼bizPM クライアントに対して事業目線で助言やアドバイスを行う役割で、 画面仕様やUI/UXなどについて責任を持つ 【使用ツール】 ･Slack、Google Workspace 他 【必須スキル】 以下いずれも当てはまる方 ・ネイティブアプリのプロジェクトマネジメント経験 ・WBS及び設計書作成経験 ・アジャイル開発の経験及び知見がある方（エンジニアとしてプロジェクトに参画した経験） 【会社の特徴】 ・オフィス無し ・就業時間は0:00〜24:00 の中で自由 ・稼働日数週3日〜（応相談） ・1日あたりの稼働時間5時間〜 ・雇用形態の切り替えが柔軟
業務内容
プロジェクトマネージャー、受託、自社サービス、請負
スキル
ネイティブアプリ開発のプロジェクトマネージャーとして フルリモート・フルフレックスの自由な環境でスキルを活かしませんか？ 弊社は、組織の大部分をエンジニアが占めており、新規事業の立ち上げ支援を軸に 開発・エンジニア組織の育成やプロダクト観点でのアドバイスなどを行っています。 ここ数年の働き方や暮らし方の変化に合わせて事業も加速度的に成長し、 所属するエンジニアも増えたことで、スタートアップ/大手企業/官公庁など 様々なクライアントからの対応にも応えられるようになりつつあります。 今後は、プロジェクト内の役割をより細分化し、限られたリソースの中で 各メンバーが経験や知見を最も活かすことのできるポジションへのアサインを強化するため、 増員で募集をする運びとなりました。 稼働時間や勤務日数は様々ですが、それぞれ自立して動くことのできる優秀なエンジニア・デザイナーたちが揃っています。 そんな集団を束ねる開発の責任者として、ご自身も自由に働きながら一緒に進めていきませんか？ もし少しでもご興味持っていただけましたら、ぜひ一度お話しさせていただきたいです！ ご応募お待ちしております！ 【この仕事の魅力】 ◎スタートアップをはじめとした複数企業の事業創出に、 開発PMとしてWBS作成や設計書作成など上流から関わることができます。 ◎フルリモートワーク、フルフレックス、複業可の自由度の高い組織で働くことができます。 ◎自社でSaaS事業も開発/運営しており、希望や経験次第で 自社サービスの企画やグロースに関わることもできます。 【業務内容】 ・開発を進める上でのスコープや設計書を作成する ・開発を進める上で、要件や仕様を開発ごとのタスクに落とし込む ・事業責任者、PdMと連携してWEBサービスやプロダクトの進捗管理を行う ・成果物の品質に関する責任を持ち、適宜保守運用を行う ・エンジニアとコミュニケーションを取りながら、各メンバーのステータスを把握する 【役割の補足】 ▼開発PM（本ポジションの役割） 要件定義したものや仕様から、実際の機能やエンジニア側のタスクに落とし込む役割で、開発する成果物に対して責任を持つ ▼RM（リレーションシップマネージャー） クライアントとの折衝やプロジェクト全体の円滑な進行について責任を持つ ▼bizPM クライアントに対して事業目線で助言やアドバイスを行う役割で、 画面仕様やUI/UXなどについて責任を持つ 【使用ツール】 ･Slack、Google Workspace 他 【必須スキル】 以下いずれも当てはまる方 ・ネイティブアプリのプロジェクトマネジメント経験 ・WBS及び設計書作成経験 ・アジャイル開発の経験及び知見がある方（エンジニアとしてプロジェクトに参画した経験） 【会社の特徴】 ・オフィス無し ・就業時間は0:00〜24:00 の中で自由 ・稼働日数週3日〜（応相談） ・1日あたりの稼働時間5時間〜 ・雇用形態の切り替えが柔軟
業務内容
プロジェクトマネージャー、受託、自社サービス、請負
スキル
Webサービス開発のプロジェクトマネージャーとして フルリモート・フルフレックスの自由な環境でスキルを活かしませんか？ 弊社は、組織の大部分をエンジニアが占めており、新規事業の立ち上げ支援を軸に 開発・エンジニア組織の育成やプロダクト観点でのアドバイスなどを行っています。 ここ数年の働き方や暮らし方の変化に合わせて事業も加速度的に成長し、 所属するエンジニアも増えたことで、スタートアップ/大手企業/官公庁など 様々なクライアントからの対応にも応えられるようになりつつあります。 今後は、プロジェクト内の役割をより細分化し、限られたリソースの中で 各メンバーが経験や知見を最も活かすことのできるポジションへのアサインを強化するため、 増員で募集をする運びとなりました。 稼働時間や勤務日数は様々ですが、それぞれ自立して動くことのできる優秀なエンジニア・デザイナーたちが揃っています。 そんな集団を束ねる開発の責任者として、ご自身も自由に働きながら一緒に進めていきませんか？ もし少しでもご興味持っていただけましたら、ぜひ一度お話しさせていただきたいです！ ご応募お待ちしております！ 【この仕事の魅力】 ◎スタートアップをはじめとした複数企業の事業創出に、 開発PMとしてWBS作成や設計書作成など上流から関わることができます。 ◎フルリモートワーク、フルフレックス、複業可の自由度の高い組織で働くことができます。 ◎自社でSaaS事業も開発/運営しており、希望や経験次第で 自社サービスの企画やグロースに関わることもできます。 【業務内容】 ・開発を進める上でのスコープや設計書を作成する ・開発を進める上で、要件や仕様を開発ごとのタスクに落とし込む ・事業責任者、PdMと連携してWEBサービスやプロダクトの進捗管理を行う ・成果物の品質に関する責任を持ち、適宜保守運用を行う ・エンジニアとコミュニケーションを取りながら、各メンバーのステータスを把握する 【役割の補足】 ▼開発PM（本ポジションの役割） 要件定義したものや仕様から、実際の機能やエンジニア側のタスクに落とし込む役割で、開発する成果物に対して責任を持つ ▼RM（リレーションシップマネージャー） クライアントとの折衝やプロジェクト全体の円滑な進行について責任を持つ ▼bizPM クライアントに対して事業目線で助言やアドバイスを行う役割で、 画面仕様やUI/UXなどについて責任を持つ 【使用ツール】 ･Slack、Google Workspace 他 【必須スキル】 以下いずれも当てはまる方 ・Webサービスのプロジェクトマネジメント経験 ・WBS及び設計書作成経験 ・アジャイル開発の経験及び知見がある方（エンジニアとしてプロジェクトに参画した経験） 【会社の特徴】 ・オフィス無し ・就業時間は0:00〜24:00 の中で自由 ・稼働日数週3日〜（応相談） ・1日あたりの稼働時間5時間〜 ・雇用形態の切り替えが柔軟
業務内容
プロジェクトマネージャー、受託、自社サービス、請負
スキル
Webサービス開発のプロジェクトマネージャーとして フルリモート・フルフレックスの自由な環境でスキルを活かしませんか？ 弊社は、組織の大部分をエンジニアが占めており、新規事業の立ち上げ支援を軸に 開発・エンジニア組織の育成やプロダクト観点でのアドバイスなどを行っています。 ここ数年の働き方や暮らし方の変化に合わせて事業も加速度的に成長し、 所属するエンジニアも増えたことで、スタートアップ/大手企業/官公庁など 様々なクライアントからの対応にも応えられるようになりつつあります。 今後は、プロジェクト内の役割をより細分化し、限られたリソースの中で 各メンバーが経験や知見を最も活かすことのできるポジションへのアサインを強化するため、 増員で募集をする運びとなりました。 稼働時間や勤務日数は様々ですが、それぞれ自立して動くことのできる優秀なエンジニア・デザイナーたちが揃っています。 そんな集団を束ねる開発の責任者として、ご自身も自由に働きながら一緒に進めていきませんか？ もし少しでもご興味持っていただけましたら、ぜひ一度お話しさせていただきたいです！ ご応募お待ちしております！ 【この仕事の魅力】 ◎スタートアップをはじめとした複数企業の事業創出に、 開発PMとしてWBS作成や設計書作成など上流から関わることができます。 ◎フルリモートワーク、フルフレックス、複業可の自由度の高い組織で働くことができます。 ◎自社でSaaS事業も開発/運営しており、希望や経験次第で 自社サービスの企画やグロースに関わることもできます。 【業務内容】 ・開発を進める上でのスコープや設計書を作成する ・開発を進める上で、要件や仕様を開発ごとのタスクに落とし込む ・事業責任者、PdMと連携してWEBサービスやプロダクトの進捗管理を行う ・成果物の品質に関する責任を持ち、適宜保守運用を行う ・エンジニアとコミュニケーションを取りながら、各メンバーのステータスを把握する 【役割の補足】 ▼開発PM（本ポジションの役割） 要件定義したものや仕様から、実際の機能やエンジニア側のタスクに落とし込む役割で、開発する成果物に対して責任を持つ ▼RM（リレーションシップマネージャー） クライアントとの折衝やプロジェクト全体の円滑な進行について責任を持つ ▼bizPM クライアントに対して事業目線で助言やアドバイスを行う役割で、 画面仕様やUI/UXなどについて責任を持つ 【使用ツール】 ･Slack、Google Workspace 他 【必須スキル】 以下いずれも当てはまる方 ・Webサービスのプロジェクトマネジメント経験 ・WBS及び設計書作成経験 ・アジャイル開発の経験及び知見がある方（エンジニアとしてプロジェクトに参画した経験） 【会社の特徴】 ・オフィス無し ・就業時間は0:00〜24:00 の中で自由 ・稼働日数週3日〜（応相談） ・1日あたりの稼働時間5時間〜 ・雇用形態の切り替えが柔軟
業務内容
プロジェクトマネージャー、受託、自社サービス、請負
スキル
アプリ開発のプロジェクトが複数あり、主に上流部分をお任せ致します。 ベンダーコントロールや顧客折衝が主な役割となります。 【必須】 スマホアプリ系で要件定義（画面設計）の幅広い経験がある。 【尚可】 開発経験あり。
スキル
【PM/業務パッケージ導入の支援＠渋谷】（週1日程度のリモート） 外食系クライアントに対して業務ツールの導入から運用までをサポートいただきます 業務内容： ・基本システムをベースに導入 ・使用方法などのレクチャー、問合せ対応 ・マニュアルなどの資料作成 ・システム元（ベンダー）の管理など スキル／経験 ・パッケージ製品の導入経験 ・クライアントPJを推進したご経験 ※規模、業種は問いません。 ・BPR,BPOのご経験 勤務地：東京都渋谷区 ※週1日程度はリモートがあります。 勤務期間：11月～23年6月（延長の予定） ※まずは、23年6月までのご予定を頂けるという方でも構いません。 勤務時間：9:00～18:00（休憩60分） まずはお話を聞かれたいという方でも構いません。
スキル
【PMO/PMアシスタント / 港区】 PMの補佐、サポートがメインとなりますのでPMのご経験は不問です。 プロジェクトマネジメントにチャレンジしたい方も歓迎です。 業務内容： ・システム開発における管理、推進についてのフォロー ・PM業務の補佐全般 ・プロジェクトの進捗管理、タスク管理 ・ミーティングなどの日程調整など スキル／経験 ・プロジェクトの運営、管理 ・社外関連部署との調整 ・法人営業、提案などのご経験 勤務地：東京都港区（原則出社です） 勤務期間：11月～長期 勤務時間：9:00～18:00（休憩60分） PM経験は問いませんので是非エントリーください。 まずはお話を聞かれたいという方でも構いません。
スキル
【案 件 名】小売業向けシステム移行のPMO 【内 容】 小売業のお客様で利用しているシステム基盤を一新する案件の移行フェーズのPMO案件。 業務領域毎（MD/SCM、バックオフィス[財務、人事など]、ストア[店舗POSなど]、インフラ）の4チームに分かれ、 移行に関する計画、実行管理（タスク、進捗、課題等）を行っていただきます。 ■役割： 1.インフラチームPMOリード 2.MD/SCMチームPMOリード 3.MD/SCMチームPMOメンバ 4.バックオフィスチームPMOリード 5.バックオフィスチームPMOメンバ 6.ストアチームPMOメンバ ＊以下の業務についての方針策定・先導系がリード、資料作成・管理実行系がメンバーのイメージです。 【リード（1、2、4）】 ・移行計画策定（検討、方針策定） ・実行管理（タスク、進捗、課題の管理方針策定） ・クライアント向け報告（資料作成、報告） ・他チームとの情報連携・調整 【メンバ（3、5、6）】 ・移行計画策定（検討、資料作成） ・実行管理（タスク、進捗、課題の実質管理） ・内部向け報告（資料作成、報告） ・他チームとの情報連携・調整 【ス キ ル】★移行案件の経験や少なくとも勘所はある方。 1～6まで共通（下記能力の高い人がリードに該当） ・PM、PMOとして計画~実行管理のご経験 ★ ・移行案件のPMOもしくはマネージメント経験 ★ ・良好なコミュニケーションスキル ・ステークホルダー毎に適切な情報共有、そのためのドキュメンテーションができる
