2025年12月27日（土）～2026年1月4日（日）の期間を年末年始休業とさせていただきます。お問い合わせの回答は年末年始休業期間後となる場合がございます。
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案件一覧
( 1,275 件中 1,151 - 1,160 件を表示) みなさん、はじめまして 現在130万ダウンロードの自社開発サービスを提供しております。 「あって良かった」と思えるサービスを意欲的にリリースしていきたいと考え、さまざまなプロジェクトが進行しています。 チームで新たなプロジェクトの企画や課題解決を推進し、より良いサービス提供に向けて一緒にお仕事できる仲間を募集するに至りました。 弊社のサービスに参画いただいて、一緒に成長を検討いただける方も大歓迎です。 ぜひご検討くださいませ。 ＜募集要項＞ サーバーサイドエンジニアの募集 必須スキル、経験 ・Webアプリケーションの開発および運用に関する知識と経験 ・コミュニケーションを取りながらソフトウェア開発を進められる力 ※必須スキルに満たない方も、やる気がある方はぜひご応募ください！ 歓迎スキル ・iOS／Androidアプリの開発、運用経験 ・クライアントおよびバックエンドの開発、運用経験 ・クラウド(AWS・GCP等)開発環境での経験 ・アジャイルでの開発経験 ・大規模コンシューマー向けサービスでの開発経験 ・ゼロからサービスを制作した経験、もしくは中規模システムの刷新経験
スキル
みなさん、はじめまして 現在130万ダウンロードの自社開発サービスを提供しております。 「あって良かった」と思えるサービスを意欲的にリリースしていきたいと考え、さまざまなプロジェクトが進行しています。 チームで新たなプロジェクトの企画や課題解決を推進し、より良いサービス提供に向けて一緒にお仕事できる仲間を募集するに至りました。 弊社のサービスに参画いただいて、一緒に成長を検討いただける方も大歓迎です。 ぜひご検討くださいませ。 ＜募集要項＞ フロントエンドエンジニアの募集 必須スキル、経験 ・Webアプリケーションの開発および運用に関する知識と経験 ・コミュニケーションを取りながらソフトウェア開発を進められる力 ※必須スキルに満たない方も、やる気がある方はぜひご応募ください！ 歓迎スキル ・iOS／Androidアプリの開発、運用経験 ・クライアントおよびバックエンドの開発、運用経験 ・クラウド(AWS・GCP等)開発環境での経験 ・アジャイルでの開発経験 ・大規模コンシューマー向けサービスでの開発経験 ・ゼロからサービスを制作した経験、もしくは中規模システムの刷新経験
スキル
<業務内容> メンバーと共にPOと相談して仕様を決定し、APIを実装 テストを設計し、テストコードを実装 既存コードのリファクタリング、バグ修正 DBの設計（能力に応じて） コードレビューへの参加（能力に応じて） チームメンバーのサポート（能力に応じて） オンラインミーティングへの参加 チャットツールでの報告・連絡・相談 <必須スキル・経験> システム開発経験（5年以上） SPA開発の経験 API開発の経験 Gitを使ったチーム開発経験 <歓迎スキル・経験> TypeScript(React)での開発経験 .NET C#での開発経験 Azureなどのクラウドを活用した開発の経験 Dockerを活用した開発の経験 何らかのスクラッチ開発経験 スクラム開発経験 <開発環境> サーバーサイド：.NET C#, Entity Framework, gPRC, RestAPI フロントエンド：TypeScript, React, React Hooks, React Hook Form, Material-UI データベース ：PostgreSQL インフラ ：Docker, Azure, Kubernetes, AWS, GCP その他 ：Azure DevOps, Teams, Slack, Google Meet <開発チーム> エンジニア3~5人体制を予定 1週間1Sprintのスクラム開発 タスクはAzure DevOpsのBoardsを利用 ツールは、git / Teams / Slack / Google Meet など <求める人物像> アジャイル／スクラムに興味がある方 問題解決が好きな方 他のメンバーと協力することに抵抗がない方 新しい技術を積極的に学びたい方 <働き方> フルリモート 作業時間帯は日中（10:00~17:00）をコアとしています。 上記の時間帯以外でMTGが発生することはありません。 また立ち上がったばかりの新しいチームです。 サービスを開発するだけでなく、開発チームを一緒に作っていただける方を求めています！ ご応募お待ちしております。
スキル
◆期間◆ 即日or2月～ ◆スキル◆ ・Webアプリケーションの開発経験3年以上 ・Pytho3での開発経験1年以上 ・MySQLでの開発経験 ◆単価◆ スキル見合い ◆作業場所◆ 新宿(週2,3出社) ◆勤務時間◆ 10:00～19:00 ◆面談◆ 1～2回
<業務内容> メンバーと共に仕様を決定し、APIを実装 テストを設計し、テストコードを実装 既存コードのリファクタリング、バグ修正 DBの設計 コードレビュー チームメンバーのサポート オンラインミーティングへの参加 チャットツールでの報告・連絡・相談 <必須スキル・経験> システム開発経験（5年以上） .NET C#での開発経験 Gitを使ったチーム開発経験 <歓迎スキル・経験> Azureなどのクラウドを活用した開発の経験 Dockerを活用した開発の経験 何らかのスクラッチ開発経験 スクラム開発経験 <開発環境> サーバーサイド：.NET C#, ASP .NET, Entity Framework, gPRC, RestAPI フロントエンド：TypeScript, React, React Hooks, React Hook Form, Material-UI, Wijmo データベース ：PostgreSQL インフラ ：Docker, Azure, Kubernetes, Azure Pipeline, ArgoCD その他 ：Azure DevOps, Teams, Slack, Google Meet <開発チーム> エンジニア 8~10人体制 1週間 1 Sprintのスクラム開発 タスクはAzure DevOpsのBoardsを利用 ツールは、git / Teams / Slack / Google Meet など <求める人物像> アジャイル／スクラムに興味がある方 問題解決が好きな方 他のメンバーと協力することに抵抗がない方 新しい技術を積極的に学びたい方 <働き方> フルリモート イベントの時間帯は日中（10:00~17:00）をコアとしています。 上記の時間帯以外でイベントが発生する場合は、相談の上となります。 基本的にソロワークは時間外でもOKです。 バックエンドサービスの開発をしたい方、.NETの経験を活かしてチャレンジしたい方、 ご応募お待ちしております。
スキル
◆案件◆ 法人向けサブスクリプションサービス開発 ◆期間◆ 2月 ◆内容◆ 設計・開発・テスト ◆スキル◆ Java（FW：SpringBoot）※目安3年以上 Shell（Linux） SQL（PostgresSQL） ◆単価◆ スキル見合い ◆作業場所◆ 天王洲orテレワーク ※フルリモート可 ◆面談◆ 1～2回
【ミッション】 システム開発や各種ソリューションを通じて顧客企業に新たな価値を提供する 【主な業務】 企業向け案件の担当者として、提案やコンサル及びシステム開発やソリューション提供等、各種業務に当社チームメンバーと共に従事いただきます。 【必要なスキル】 ウォーターフォール開発におけるプロジェクトマネージャ経験１年以上 要件定義、設計書、テスト仕様書の作成及びレビュー経験１年以上 日本語ネイティブレベル 【歓迎スキル】 PHP、JavaScript、MySQLの実務での実装経験 AWSの基礎知識、SAAなどの資格 Linuxサーバの基礎知識 【具体的に】 ・クライアントの経営層をはじめとする各ステークホルダーとのディスカッションによるニーズ把握、要求分析および定義。 ・要件定義から設計指針の導き出しや課題分析。 ・社内や外部ベンダーと連携したプロジェクト管理 【雇用形態】 ・本ポジションは正社員採用枠となります。 ・業務委託者としてスタートし、状況見てから正社員へのスイッチ頂く形でも構いません。 〜〜〜以下、正社員採用向けの情報になります〜〜〜 入社当初は既存プロジェクトにサポートメンバーとして参加し、主に自動車メーカー等の大手企業向け案件のマネジメントを中心に経験を積んでいただきます。業務に慣れ、実績を積んでいただいた後は主担当としてお客様とのコミュニケーションや提案といった、より重要な役割を担っていただきます。 ※これまでのご経験と本人のご希望に応じて、入社後すぐに主担当としてご活躍頂くケースもあります。 【キャリアパスと業務の拡張性】 案件担当として培った経験を基に、ご自身の知識、興味や当社の技術を活かして新規事業を企画し、責任者として活躍して頂くことを期待しています。その際には市場調査、プロダクトやサービス企画、事業計画立案といった業務に携わっていただきます。" 【報酬】 給与形態 月給制 月給 50万円～125万円 ※経験、能力、年齢、前職給与を考慮の上、当社規定により決定 ※残業手当あり 賞与 年２回支給（６月、１２月） ※標準評価で各2.5か月分（年間で5か月分） ※昇給・昇格 年１回支給 ※社内評価制度に基づき、貢献の度合いに応じて公平公正に評価します。 【福利厚生】 保険 ※社会保険完備 福利厚生 ※健康保険組合（関東ITS）の保養施設 ※確定拠出年金制度 ※会員制福利厚生システム（ベネフィット・ワン） ※総合福祉団体定期保険 ※Yahoo! BB（BBフォン）/ SoftBank Air利用援助 ※最新スマートフォン/ノートパソコン支給 ※ストックオプション制度 【研修制度】 ※ソフトバンクユニバーシティ（ソフトバンク株式会社の研修制度） 【休日/休暇 】 ※完全週休2日制(土・日・祝日) ※年末年始休暇 ※有給休暇 ※特別休暇 ※慶弔休暇 ※誕生日休暇 ※恩人感謝の日 ※リフレッシュ休暇制度（５年ごとに５営業日の連結休暇） 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜
スキル
◆業務概要 ユーザ数約20万を超える建設業界向けのアプリ開発をお願い致します。 アプリとしては国土交通省からも受賞しており、建設業界では欠かせないアプリです。 ◆就業形態について 毎週火・水・木はリモートでの勤務となり、 月・金につきましては出社をお願いしております。 現場ではオフラインでのコミュニケーションを大事にしている会社になります。 都庁前駅より徒歩5分のところに位置しており、 新宿からも徒歩圏内で通勤いただけます。 ◆主な開発環境・ツール ・言語： PHP ・FW ： Laravel ・DB ： MySQL(Amazon RDS) ・ソースコード管理ツール ： GitLab ・インフラ環境 ： AWS ◆必須スキル ・Web・ネイティブアプリのバックエンド開発経験（言語問わず）2年以上 ・FWを用いた開発経験 ・データベース系(SQL)の知識 ◆尚可スキル AWSなどのクラウド環境でのインフラ構築経験 ◆就業期間 ・期間 ：即日もしくは12月～長期予定 ・時間 ： 10:00～19:00(フレックスタイム制度あり)
募集背景 ファンファーレは創業3年となり、コアとなるサービスである「配車頭」のユーザーが緩やかながらも順調に増えるようになってきました。一方で、産廃業者の業務は多岐にわたり、配車管理はその一部にとどまります。 配車頭単体を導入していいただけるのはいわゆるイノベーターフェーズの顧客で、顧客層を広げるためには、産廃業者の業務全体を幅広くサポートできるようになる必要があります。そのための新サービスを開発するために、2022年7月に6.3億円の資金調達を行いました。 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000016.000055279.html 産廃業者の業務は非常に複雑で、高品質なサービスの開発はチャレンジングです。複雑なドメインと向き合い、既存サービスの開発を経てドメイン知識を吸収し、その後に新規サービス開発を行うエンジニアを募集します。 仕事内容 ＜概要＞ フロントエンドのリードエンジニアとして上流から下流工程まで幅広い開発を牽引いただきます。 主に3つの役割を期待しています。 ・設計、実装などの技術的なリード及びチームの生産性の向上 ・ドメインエキスパートとの議論を経て、ドメイン知識を徹底的に理解し、抽象化、構造化 ・習得したドメイン知識をもとに、TypeScript, React.js, Vue.jsを用いた新規サービスの開発を牽引 ＜具体的な業務内容＞ ※以下のような中から複数のお仕事をお任せします。 ・UXチームとの議論により、実装するUIの仕様を決定 ・配車頭の新機能における要件定義や提案、設計 ・GraphQLスキーマの設計 ・更新されたドメイン知識に基づくリファクタリング ・より大規模かつ複雑な要件を実現するためのリアーキテクチャ ・新規サービスの開発 ＜技術スタック＞ 言語：TypeScript フレームワーク：Vue.js,Nuxt.js,React インフラ：AWS データベース：MySQL ソースコード管理：GitHub プロジェクト管理：Jira 情報共有ツール：Slack,Notion その他：Vuetify,GraphQL ＜応募資格＞ 【必須要件】 ・TypeScriptを用いた開発経験 ・自分なりの設計思想を持っている方 ・リードエンジニアまたはチームを率いたご経験 ※リードエンジニアとしてチャレンジしたい方からのご応募もお待ちしています！ 【歓迎要件】 ・Vue.js / Reactを利用した開発経験 ・サーバーサイド領域の開発経験（Ruby,Go,Pythonなど） ・UIデザイナーと協業してコンポーネント設計をした経験がある ・React / Vue.js / Angular等を利用したSPA Webアプリケーション開発経験 ＜ファンファーレで働く魅力＞ 技術を極めたい方、マネジメントを経験したい方、もしくはそのどちらも！ あなたの志向性に合わせて柔軟なキャリア選択が可能です！ ■裁量を持ちつつ幅広い開発工程に携われる■ 調達フェーズとしてはプレシリーズA、社員数が20名程と、まだまだスタートアップの段階。アーリーメンバーとして既存プロダクト開発だけでなく、新規プロダクトについても企画から設計・実装に携わることができる稀有なフェーズです。 ■飽きの来ない開発環境 自社サービス企業で働くデメリットとして、サービスが成熟すると運用・保守メインになってスキルの向上がなくなることとよく言われています。 しかし、当社は自社サービス企業でありながら、Vertical SaaSとして様々なサービスを横展開し立ち上げていくため、経験・知識ともに幅が広がり飽きが来ない環境です。 ■技術レベルの高い仲間と切磋琢磨できる■ 元最適化理論研究者のCTOやAtCoderのレーティングが橙色の最適化エンジニアが中心となり、AI技術に強みを持つ。 また、DeNAやラクスルと錚々たる企業で経験を積んだメンバーが在籍しています。 ■手触り感のある開発環境■ 現場の顧客課題がUXチームにより言語化し、過不足ない情報がエンジニアに届くよう仕組みを整え、エンジニアが顧客課題に直接向き合えるようにしています。 また、直接ユーザー企業のところに伺って、トラックのドライバーや配車担当者、営業などエンジニアが普段なかなか会えない方々とお話することも可能です。 サービスにおける機能の有益性について的確な意見をもらえます。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、まずはカジュアルに面談にて、お話させてください！ Appendix（開発体制・環境） 開発メンバーの裁量 ・OS やエディタ、IDE といった個人の環境は、各自の責任で好きなものを使える。 ・タスクの見積もりは、実装を担当するメンバーが中心となって行う ・全体のスケジュール管理は、途中の成果を随時確認しながら、納期または盛り込む機能を柔軟に調整する形で行う ・プロダクトの開発言語やフレームワークなど主要な構成技術は、基本的に最新版より1年以上ビハインドしていない コード品質向上のための取り組み ・本番にデプロイされるコードには、全てコードレビューまたはペアプログラミングを実施している ・「リファクタリングは随時行われるべき」という価値観をメンバー全員が共有しており、日常的に実施している ・何らかのコーディング規約をチーム全体で遵守するようにしている ・提出されたコードには自動的にリグレッションテストが実行される環境が構築されている ・コード品質評価ツールを導入して、メンバーが常に確認できるようにしている 技術カルチャー CTO またはそれに準じる、技術やワークフローの標準化を行う役割の人・部門がある。
スキル
事業内容 当社のソリューションは全国のショッピングセンター（SC）や専門店の成長と発展、そして流通業界の情報活用を支えています。 パッケージソフトウェア企画・開発・販売事業 コンサルティング事業 流通小売業向け情報戦略支援事業 サービス運営事業 具体的な業務内容 【KOCHILAEとは】 『KOCHILAE』は、株式会社リゾームと株式会社World Wide Systemとが共同で設立した株式会社コチラエの新サービス商品となります。 販促改革によりSC 業界の業績向上に貢献するレシート抽選機能付き買回りクーポン発行サービスで、独自のWeb クーポンシステム（特許申請済）でテナント買回り、再来店促進を実現。マイレージシステム、各種アンケート、来店顧客情報表示など様々なサービスを搭載しています。店舗同士が情報共有し協力し合って売上を伸ばすことができる画期的な仕組みです！ 【仕事内容】 『KOCHILAE』の設計・開発(AWS)を主に担当していただきます。 お客様課題をIT技術で解決する、やりがいと学びの多い仕事になります。 開発体制はこれからも拡大していきますので、今なら開発の中核メンバーとして活躍が可能です！ 必須スキル・経験 商品開発の経験がある方 基本的なIT知識に加え、開発知識がある方（実開発経験があればなお歓迎です） 歓迎スキル・経験 AWS上でのサービスの立ち上げ、開発経験 PHPによるWebサービス立上げ、開発経験者 AWSの基本的な知識および実務経験 開発環境 開発言語： PHP(Laravel)、Python、Vue、JavaScript、MySQLなど インフラ：AWS(EC2, RDSなど) 求める志向・マインド 自律的、積極的に業務に取り組み、技術習得に意欲的な方 論理的な思考で物事に対処できる方 チームメンバーと良好なコミュニケーションが図れ、協力できる方 会社の考え方を理解し、長く勤めたいという考えの方 （スキルを磨いて経験だけを積みたいという志向ではない方） 開発環境 社員もパートナーも基本リモート勤務で開発しています 仕事の魅力 ■ 100％自社開発 製品企画から保守まで一貫して自社内で行っています。 開発だけでなく、要件定義から担っている社員も。 100％自社開発のため、納入後もお客様の声を直接聞くことができます。 新製品・機能開発後も市場やお客様の課題を取り入れ、 技術の変化に対応しながら製品・機能の改良を重ねています。 ■ 新しい技術習得 開発部社員中心に、定期的な技術勉強会を開催しています。 新しい技術を製品開発に取り入れるなど、最新技術を実践の場で習得できます。 ■ 苦労を乗り越えた達成感 担当するサービスは、1年近く温めてきたプロジェクトの1つで、今後の未来づくりのために大きな影響を与えることができると考えています。 新サービス立ち上げだからこそ、時には壁にぶち当たることもありますが、お客様の業務改善を実現することで必ずやりがいや達成感を得られるサービスです。 雇用形態 正社員 試用期間3ヶ月（勤務条件変更なし） リモート環境 基本的にはリモートワークです。 ミーティング 社内のコミュニケーションはTeamsを利用しています。 企業・求人概要 募集背景 SC運営企業様を中心に流通業最先端の企業様へサービス・製品を提供している株式会社リゾーム。 創業30周年を迎え、ますますお客様のお役に立つため新商品の開発を進めています！ 商品紹介ページ https://www.rhizome-e.com/solution 30周年記念サイトもぜひご覧ください。 https://www.rhizome-e.com/30th/
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