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案件一覧
( 42,052 件中 39,991 - 40,000 件を表示) Goエンジニアとしてフルリモート・フルフレックスの自由な環境でスキルを磨きませんか？ K.S.ロジャースは創業当初よりフルリモート・フルフレックスで組織を運営していて、優秀なエンジニアが社員、業務委託の垣根なくコミットしています。 お陰様で、上場企業の新規事業部門・官公庁・資金調達後のベンチャー企業など多種多様なクライアントから引き合いをいただいており、より事業成長を加速させるため、メンバーを増員採用しています。 Goの開発PJTにおいて、今までの経験を活かしながら新しい働き方にも挑戦できる環境を用意しています。 もし仕事には興味がなくても、自由に副業したり自由に場所を選んで仕事をしたいというモチベーションが強い方であれば、ぜひ一度カジュアルにお話させていただきたいです。 ご応募お待ちしております！ 会社の特徴 オフィス無し 就業時間は0:00〜24:00 の中で自由 雇用形態の切り替えが柔軟 主な仕事内容 Golang (フレームワークGin) を用いたサーバーサイド開発 求める人物像 自分自身で問題解決やスケジュール管理が出来る方 自主的に新技術を学ぶマインドを持っている方 チャット上でのコミュニケーションがしっかり取れる方 次世代型のワークスタイルの追究に興味があり、共に環境創りも考えていきたい方 エンジニアの働き方の文化を作り、世の中に広めていきたい方
【組織拡大中！フルリモート・フルフレックスで働けるPdM（事業企画）募集】 K.S.ロジャースは創業以来、フルフレックス・フルリモート・複業可など、柔軟な働き方を追求しています。 組織の大部分をエンジニアが占めており、新規事業の立ち上げ支援を軸に、開発、エンジニア組織の育成、プロダクト観点でのアドバイスなどを行っています。 ここ数年の働き方や暮らし方の変化に合わせて事業も加速度的に成長し、所属するエンジニアも増えたことで、スタートアップ/大手企業/官公庁など様々なクライアントからの対応にも応えられるようになりつつあります。 しかし、ビジネスプランの策定や事業成長に向けた計画作りなど、プロダクト開発よりもさらに上流の戦略立案・企画ができる人材が不足しており、代表や他一部のメンバーがPMや開発実務を含めて横断で役割を担っている状況です。 今後は、プロジェクト内の役割をより細分化し、限られたリソースの中で各メンバーが経験や知見を最も活かすことのできるポジションへのアサインを強化するため、増員で募集をする運びとなりました。 【この仕事の魅力】 ◎スタートアップをはじめとした複数企業の事業創出にビジネスプランの企画段階からグロースまで幅広く関わることができます。 ◎フルリモートワーク、フルフレックス、複業可の自由度の高い組織で働くことができます。 ◎自社でSaaS事業も開発/運営しており、希望や経験次第で自社サービスの企画やグロースに関わることもできます。 【業務内容】 ・事業立ち上げの企画や提案、相談への対応 ・ビジネスプランやビジネスモデルの設計構築 ・プロジェクトが円滑に進むためのクライアントや社内メンバーとのコミュニケーション ※契約条件や各種書類の取りまとめはバックオフィスで行う予定ですので、業務に集中できる環境です 【必須スキル・経験】以下いずれかにあてはまる方 ・WEBサービスやプロダクトのプロダクトマネジメント、事業責任者としての経験 ・コンサルティングファームでのITプロジェクトマネジメント経験（戦略立案、企画〜） ※時期は不問ですが、開発実務の経験が必須となります 【歓迎要件】 ・SaaSの事業企画やプロジェクトマネジメント経験 【稼働時間】 ・週10時間以上（応相談） ※夜間、土日メインでの稼働も可能ですが、平日日中もチャットベースでのご連絡がつくようお願いします。 【使用ツール】 ･Slack、Google Workspace 他 まずは30分ほどオンラインで、会社紹介も兼ねてざっくばらんにお話ができればと考えています。 平日昼間でも平日夜でもOKです。 ご応募お待ちしています！
業務内容
プロダクトマネージャー、受託、自社サービス、請負
スキル
【組織拡大中！フルリモート・フルフレックスで働ける広報募集！】 K.S.ロジャースは創業以来、フルフレックス・フルリモート・複業可など、柔軟な働き方を追求しています。 組織の大部分をエンジニアが占めており、新規事業の立上げ支援を軸に、開発、エンジニア組織の育成、プロダクト観点でのアドバイスなどを行っています。 弊社はエンジニアの働き方における新しい常識を創ろうとしており、そのためには対外的な発信の強化が欠かせません。経営陣とも直接連携し、業務を遂行いただきます。 【この仕事の魅力】 ◎フルリモートワーク、フルフレックス、複業可の自由度の高い組織で働くことができます。 ◎新しい働き方の最前線を体験することができます。 ◎複数新規事業をリリース予定で、初期から広報戦略作りに関わることができます。 【業務内容】 ・広報戦略の立案 ・情報発信業務全般（プレスリリース、SNSなど） ・メディアリレーション構築 ・社内外イベントの運営 【必須要件】※以下いずれも必須です ・広報、PR経験の実務経験（戦略や企画立案〜実行まで） ・スタートアップ、ベンチャー企業での就業経験 ・平日日中でもSlackでコミュニケーションが取れる方 【歓迎要件】 ・エンジニア、テクノロジーへの興味 ・SNSなどによる情報発信が得意な方 【就業時間】 ・週10時間以上 ■使用ツール ･Slack ･Googleカレンダー ･Googleスプレッドシート ･Gメール まずは30分ほどオンラインで、会社紹介も兼ねてざっくばらんにお話ができればと考えています。 平日昼間でも平日夜でもOKです。 ご応募お待ちしています！
スキル
プロジェクトマネージャーとしてフルリモート・フルフレックスの自由な環境でスキルを活かしませんか？ K.S.ロジャースは、組織の大部分をエンジニアが占めており、新規事業の立ち上げ支援を軸に開発・エンジニア組織の育成・プロダクト観点でのアドバイスなどを行っています。 ここ数年の働き方や暮らし方の変化に合わせて事業も加速度的に成長し、所属するエンジニアも増えたことで、スタートアップ/大手企業/官公庁など様々なクライアントからの対応にも応えられるようになりつつあります。 今後は、プロジェクト内の役割をより細分化し、限られたリソースの中で各メンバーが経験や知見を最も活かすことのできるポジションへのアサインを強化するため、増員で募集をする運びとなりました。 稼働時間や勤務日数は様々ですが、それぞれ自立して動くことのできる優秀なエンジニア・デザイナーたちが揃っています。そんな集団を束ねる開発の責任者として、ご自身も自由に働きながら一緒に進めていきませんか？ 【この仕事の魅力】 ◎スタートアップをはじめとした複数企業の事業創出に、開発PMとしてWBS作成や設計書作成など上流から関わることができます。 ◎フルリモートワーク、フルフレックス、複業可の自由度の高い組織で働くことができます。 ◎自社でSaaS事業も開発/運営しており、希望や経験次第で自社サービスの企画やグロースに関わることもできます。 【業務内容】 ・開発を進める上でのスコープや設計書を作成する ・開発を進める上で、要件や仕様を開発ごとのタスクに落とし込む ・事業責任者、PdMと連携してWEBサービスやプロダクトの進捗管理を行う ・成果物の品質に関する責任を持ち、適宜保守運用を行う ・エンジニアとコミュニケーションを取りながら、各メンバーのステータスを把握する 【役割の補足】 ・開発PM（←今回はココ）：要件定義したものや仕様から、実際の機能やエンジニア側のタスクに落とし込む役割で、開発する成果物に対して責任を持つ ・RM（リレーションシップマネージャー）：クライアントとの折衝やプロジェクト全体の円滑な進行について責任を持つ ・bizPM：クライアントに対して事業目線で助言やアドバイスを行う役割で、画面仕様やUI/UXなどについて責任を持つ 【必須スキル・経験】以下いずれかも当てはまる方 ・WEBサービスやアプリのプロジェクトマネジメント経験 ・WBS及び設計書作成経験 ・アジャイル開発の経験及び知見がある方（エンジニアとしてプロジェクトに参画した経験） 【稼働時間】 ・週10時間以上（応相談） ※夜間、土日メインでの稼働も可能ですが、平日日中もチャットベースでのご連絡がつくようお願いします。 【使用ツール】 ･Slack、Google Workspace 他 まずは30分ほどオンラインで、会社紹介も兼ねてざっくばらんにお話ができればと考えています。 平日昼間でも平日夜でもOKです。 ご応募お待ちしています。
スキル
【組織拡大中！フルリモート・フルフレックスで働けるコミュニティマネージャーを募集！】 K.S.ロジャースは創業以来、フルフレックス・フルリモート・複業可など、柔軟な働き方を追求しています！ 組織の大部分をエンジニアが占めており、新規事業の立ち上げ支援を軸に、開発、エンジニア組織の育成、プロダクト観点でのアドバイスなどを行っています。 弊社はエンジニアの働き方における新しい常識を創ろうとしており、国内はもちろん、海外からも様々なメンバーが参画しています。雇用形態も業務委託が中心の組織なので、当然ながら活動する曜日や時間帯などはバラバラです。さらに、特定のオフィスもなく完全にオンラインでの活動となるため、チャットやオンラインMTGでのやりとりが中心です。（たまに一部のメンバーでサウナや飲みに行ったりはしますが・・・） 今回募集するコミュニティマネージャーの方に期待するのは「人同士の繋がりを作ること」です。具体的には、高校の同クラス/同級生のように、直接の関係がなくてもなんとなく他の人を知っているような環境を作り出していただきたいと思っています。お金はもちろん大事ですが、それ以外の部分でも居心地が良い雰囲気を作り、その結果として弊社の仕事をより手伝いたいと思ってもらえるような流れが生み出せるとベストです。 近しい立場で社内のコミュニティ作りに従事しているメンバーのインタビュー記事です↓ https://www.wantedly.com/companies/ks-rogers/post_articles/348335 【この仕事の魅力】 ◎フルリモートワーク、フルフレックス、複業可の自由度の高い組織で働くことができます ◎コミュニティ活動など社内外の交流に積極的なメンバーも多く、現場を巻き込んだ企画運営が進めやすいです 【業務内容】 ・社内のコミュニティづくりに関する施策立案、実行 ・役員陣が話す会社の今後や未来について、会社全体のメンバーに伝搬させていく仕組みや土台、場の提供 ・社内広報活動 ・各種施策に対する効果測定の指標構築とその管理 【過去の社内交流会の例】 ・PM交流会：https://www.wantedly.com/companies/ks-rogers/post_articles/339638 ・フィンランド在住メンバーによる社内勉強会：https://www.wantedly.com/companies/ks-rogers/post_articles/357013 【必須スキル・経験】以下いずれかの経験 ・人と関わることや、コミュニティのマネージャー的なポジションに興味のある方 ・組織マネジメント経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・KPI数値管理 【歓迎スキル・経験】 ・リモートでのコミュニケーションに慣れている方 【就業時間】 ・週10時間以上稼働できる方 ※できれば日中の時間帯に稼働できる方が望ましいです まずは30分ほどオンラインで、会社紹介も兼ねてざっくばらんにお話ができればと考えています。 平日昼間でも平日夜でもOKです。 ご応募お待ちしています！
スキル
【組織拡大中！フルリモート・フルフレックスで働けるテックリードを募集！】 K.S.ロジャースは創業以来、フルフレックス・フルリモート・複業可など、柔軟な働き方を追求しています。 組織の大部分をエンジニアが占めており、新規事業の立ち上げ支援を軸に、開発、エンジニア組織の育成、プロダクト観点でのアドバイスなどを行っています。 ここ数年の働き方や暮らし方の変化に合わせて事業も加速度的に成長し、所属するエンジニアも増えたことで、スタートアップ/大手企業/官公庁など様々なクライアントからの対応にも応えられるようになりつつあります。 その中で、弊社は単なる開発会社やコンサル会社ではなく、「新規事業」と「CTO人材」を生み出し続ける企業でありたいと考えています。そのためには、様々なクライアントやベンチャーの事業支援や自社プロダクトの開発を進める過程で得た技術的な知見や事業推進の経験を常にアップデートし続ける必要があります。経営陣がエンジニア出身のメンバーなので、技術に関する造詣は深いですが、新たにテックリードを迎えることで、より会社として技術力に磨きをかけていく方針です。 【この仕事の魅力】 ◎フルリモートワーク、フルフレックス、複業可の自由度の高い組織で働くことができます。 ◎アジャイルな開発体制でモダンな技術を採用しており、最新の技術に触れやすい環境です。 ◎技術が好きでたまらない！という方にとって、実プロジェクトや組織マネジメントに関わらない魅力的な環境を提示できます。 【お任せすること】 ・K.S.ロジャースの技術力向上、技術方針について経営陣と中長期的な目線で議論して見定める ・新規技術投資をリードする ・プロジェクトの内容や技術的方向性の把握 ・実開発メンバーからの技術知見の相談が来た時の相談窓口 【お任せしないこと】 ・実プロジェクトや実務への介入 ・経営や組織マネジメントへの関与 【必須スキル・経験】 ・テックリードやCTOとして従事した経験 ※開発実務の経験は不問です 【歓迎要件】 ・マイクロサービスから大規模サービスまで、幅広くプロダクト開発に関わってきた経験 【稼働時間】 ・週10時間以上（応相談） ※夜間、土日メインでの稼働も可能ですが、平日日中もチャットベースでのご連絡がつくようお願いします。 【使用ツール】 ･Slack、Google Workspace、Discord 他 まずは30分ほどオンラインで、会社紹介も兼ねてざっくばらんにお話ができればと考えています。 平日昼間でも平日夜でもOKです。 ご応募お待ちしています。
【組織拡大中！フルリモート・フルフレックスで働けるセールスマネージャーを募集！】 K.S.ロジャースは創業以来、フルフレックス・フルリモート・複業可など、柔軟な働き方を追求しています。 組織の大部分をエンジニアが占めており、新規事業の立ち上げ支援を軸に、開発、エンジニア組織の育成、プロダクト観点でのアドバイスなどを行っています。 今回のポジションは、代表直下で動いている新規事業の第1号となるセールスマネージャーの募集です。 具体的なサービスは以下に記載の通りですが、職種問わず働き方の多様化は加速しており、今後は稼働時間や報酬、タスクなどの管理がより煩雑になることは明らかです。 業務委託のメンバーが9割、且つ全員がフルリモート/フルフレックスの組織で形成されている私たちだからこそ、解決できることがあると思っており、同じ課題認識や思いを持っている方を募集する運びとなりました。 【働き方の多様化を支援するSaaS「PrimalHoney（プライマルハニー）」】 リモートワーカー、パラレルワーカー、正社員、契約社員など、働き方の多様化によって管理工数が増加している課題をSaaSで解決することを目的にしたサービスを2021年春にリリースしました。 個人に対しては、githubのように複数組織所属および組織単位でのタスク管理機能などの拡充、導入先の事業会社に対しては、雇用形態ごとの必要な管理機能などを拡充予定です。 →サービスサイト：https://primal-honey.com/ 【この仕事の魅力】 ◎フルリモートワーク、フルフレックス、複業可の自由度の高い組織で働くことができます。 ◎新しい働き方を促進するSaaSサービスの立ち上げに関わることができます。 ◎代表直下の組織で複数の新規事業に関わることができます。 【業務内容】 ・自社プロダクト（PrimalHoney）の新規、既存セールス ・事業計画の企画立案、実行サポート ・経営陣やプロダクトマネージャーを巻き込んでの施策策定、実行 【必須スキル・経験】※以下いずれも必須 ・BtoBサービスのセールス経験 ・事業計画策定に必要な、管理会計・収支管理関連の知識 ※所属する組織規模は問いませんが、サービスのフェーズとして0→1、1→10に関わってきた方を求めています 【歓迎スキル・経験】 ・BtoBのSaaS事業におけるセールス経験 ・組織マネジメント経験 ・事業企画、新規事業立ち上げの経験 【就業時間】 ・週10時間以上 ※夜間、土日メインでの稼働も可能ですが、平日日中もチャットベースでのご連絡がつくようお願いします。 ■使用ツール ･Slack、Google Workspace 他 まずは30分ほどオンラインで、会社紹介も兼ねてざっくばらんにお話ができればと考えています。 平日昼間でも平日夜でもOKです。 ご応募お待ちしています！
スキル
【組織拡大中！フルリモート・フルフレックスで働けるイベント企画運営担当を募集！】 K.S.ロジャースは創業以来、フルフレックス・フルリモート・複業可など、柔軟な働き方を追求しています！ 組織の大部分をエンジニアが占めており、新規事業の立ち上げ支援を軸に、開発、エンジニア組織の育成、プロダクト観点でのアドバイスなどを行っています。 弊社はエンジニアの働き方における新しい常識を創ろうとしており、地方を中心に官公庁と民間企業を巻き込んでオープンイノベーションの推進に取り組んでいます。これまでにオンライン・オフライン双方で様々なイベントを実施してきました。 その中で、K.S.ロジャースがハブとなって解決できる地方都市や企業の課題が山ほど見つかっており、首都圏以外ではまだまだリテラシーも高めていかないといけないといった状況です。 個別に解決にあたることはもちろんですが、イベントやウェビナーという形で少しでも多くの方に価値提供を行ったり、ノウハウや知見を伝えていくために、イベントの企画〜運営までを一気通貫で担っていただける方を募集する運びとなりました。 【この仕事の魅力】 ◎フルリモートワーク、フルフレックス、複業可の自由度の高い組織で働くことができます ◎雇用形態に関わらず、イベントの企画立案〜運営まで一気通貫で担うことができます ◎コミュニティ活動など外部との交流に積極的なメンバーも多く、現場を巻き込んだ企画運営が進めやすいです 【業務内容】 ・K.S.ロジャースの事業や価値観と親和性の高いイベントの企画立案〜運営 ・イベント運営に伴う資料作りや当日のアジェンダ決め ・各ステークホルダーとの調整 ・集客施策との立案や実行 ・レポート作成 など ※具体的なテーマとしては、働き方、地方都市×スタートアップ、DX、エンジニア採用、新規事業などが挙げられます 【イベント例】 ・神戸市との共催：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000014.000040108.html ・コクヨとの共催：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000015.000040108.html ・CTOへの相談室：https://peatix.com/event/3045445 【必須スキル・経験】 ・広告代理店やイベント会社におけるイベントやプロモーションのプロジェクトマネジメント経験 ・ウェビナーやオフラインイベントの実施のご経験 【歓迎スキル・経験】 ・リモートでのコミュニケーションに慣れている方 ・事業会社における大型（100名以上がリアル会場で参加する）のイベントの企画経験 【就業時間】 ・週10時間以上稼働できる方 ※できれば日中の時間帯に稼働できる方が望ましいです まずは30分ほどオンラインで、会社紹介も兼ねてざっくばらんにお話ができればと考えています。 平日昼間でも平日夜でもOKです。 ご応募お待ちしています！
Rubyエンジニアとしてフルリモート・フルフレックスの自由な環境でスキルを磨きませんか？ K.S.ロジャースは創業当初よりフルリモート・フルフレックスで組織を運営していて、優秀なエンジニアが社員、業務委託の垣根なくコミットしています。 お陰様で、上場企業の新規事業部門・官公庁・資金調達後のベンチャー企業など多種多様なクライアントから引き合いをいただいており、より事業成長を加速させるため、メンバーを増員採用しています。 Rubyを使った開発PJTにおいて、今までの経験を活かしながら新しい働き方にも挑戦できる環境を用意しています。 もし仕事には興味がなくても、自由に副業したり自由に場所を選んで仕事をしたいというモチベーションが強い方であれば、ぜひ一度カジュアルにお話させていただきたいです。 ご応募お待ちしております！ 会社の特徴 オフィス無し 就業時間は0:00〜24:00 の中で自由 雇用形態の切り替えが柔軟 必須スキル Ruby on railsでの開発経験 docker環境での開発経験 求める人物像 自分自身で問題解決やスケジュール管理が出来る方 自主的に新技術を学ぶマインドを持っている方 チャット上でのコミュニケーションがしっかり取れる方 次世代型のワークスタイルの追究に興味があり、共に環境創りも考えていきたい方 エンジニアの働き方の文化を作り、世の中に広めていきたい方
Reactエンジニアとしてフルリモート・フルフレックスの自由な環境でスキルを磨きませんか？ K.S.ロジャースは創業当初よりフルリモート・フルフレックスで組織を運営していて、優秀なエンジニアが社員、業務委託の垣根なくコミットしています。 お陰様で、上場企業の新規事業部門・官公庁・資金調達後のベンチャー企業など多種多様なクライアントから引き合いをいただいており、より事業成長を加速させるため、メンバーを増員採用しています。 Reactを使ったフロントエンドの開発PJTにおいて、今までの経験を活かしながら新しい働き方にも挑戦できる環境を用意しています。 もし仕事には興味がなくても、自由に副業したり自由に場所を選んで仕事をしたいというモチベーションが強い方であれば、ぜひ一度カジュアルにお話させていただきたいです。 Reactに興味のあるVue.jsご経験者の方も大歓迎ですので、少しでも気になった方はぜひエントリーをお願いします！ 会社の特徴 オフィス無し 就業時間は0:00〜24:00 の中で自由 雇用形態の切り替えが柔軟 主な仕事内容 React及びTypeScriptを用いたフロントエンド開発 Next.jsを用いたフロントエンド開発 など 求める人物像 自分自身で問題解決やスケジュール管理が出来る方 自主的に新技術を学ぶマインドを持っている方 チャット上でのコミュニケーションがしっかり取れる方 次世代型のワークスタイルの追究に興味があり、共に環境創りも考えていきたい方 エンジニアの働き方の文化を作り、世の中に広めていきたい方
稼働時間目安
週1日/週2日/週3日/週4日/週5日
スキル
