案件一覧
( 51 件中 1 - 10 件を表示) 概 要：銀行の既存営業店システムのサーバ基盤更改案件において、 設計検証、各種試験推進、移行推進、事務手続きなどの業務を行います。 実作業はベンダが行いますので、銀行側の立場で業務を推進します。 ・設計検証：設計書検証、タスク管理 ・各種試験推進：試験計画/項目表の検証、試験結果の検証、他システム接続対応 ・移行推進：方式/計画書/手順書/工程表/スケジュールの検証、移行試験、リハーサル、本番移行 ・事務手続き：各作業に関わる申請など ※マシンに触れる機会はありませんのでご注意ください 場 所：豊洲（駅より徒歩2分） ※常駐 期 間：10月〜長期 経 験：・Windowsサーバにかかる知識経験を有すること ・ジョブスケジューラ（JP1）、データベース（SQLServer）、ネットワークに関する知識経験を有すること ・大規模プロジェクトにおける基盤更改、移行経験 ・設計、試験に関するドキュメントのレビュー経験 ・コミュニケーションスキル（顧客調整、ベンダ調整等） 募 集：2名 就 業：8:50〜17:10 備 考：勤怠安定、外国籍不可、〜50歳まで厳守
【案件名】 国内大手石油元売り企業 情報システム支援（ゼロトラスト／SSE導入） 【案件概要】 国内大手石油元売り企業における、大規模なSSE（Security Service Edge）導入プロジェクトの技術PMO案件です。 Prisma Accessを中心としたゼロトラスト基盤導入において、PMO業務に加え、ネットワーク・認証・セキュリティ領域の技術的な論点整理や各チームとの調整を担当いただきます。 単なる管理業務ではなく、技術メンバーと同じ目線でプロジェクトを推進できる方を募集しています。 【業務内容】 ・プロジェクト全体の進捗、課題、スケジュール管理 ・ネットワーク、認証、エンドポイント、セキュリティ各チームとの調整 ・会議ファシリテーション、議事録作成 ・設計資料、説明資料、報告資料の作成支援 ・PMおよびチームリーダーの推進支援 ・技術課題の整理、関係者との調整 ・メンバーへの作業支援、レビュー、助言 ・リスク、課題の可視化およびエスカレーション 【必須スキル】 ・PMまたはPMO経験 （進捗管理、課題管理、スケジュール管理、ベンダー調整など） ・Prisma Accessの設計、構築、運用いずれかの経験 ・技術課題を整理し、関係者と調整・推進できる方 ・高いコミュニケーション能力 ・主体的に課題を発見し、自走できる方 ・提案書、設計資料、報告資料等のドキュメント作成経験 【尚可スキル】 ・ネットワーク、認証領域の知見 ・ゼロトラスト、SASE、SSE導入経験 ・大規模セキュリティ基盤導入プロジェクト経験 ・複数技術チームを横断したプロジェクト推進経験 【求める人物像】 ・技術PMOとして技術的な論点にも踏み込める方 ・ネットワーク、認証、セキュリティ技術者と対等に会話できる方 ・課題を自ら発見し主体的に行動できる方 ・関係者を巻き込みながら推進できる方 ・長期参画を前提に技術キャッチアップができる方 【勤務地】 大手町 ※週4日リモート 【開始時期】 即日〜 【期間】 長期 【募集人数】 1名 【外国籍】 不可 【備考】 ・大規模ゼロトラスト／SSE導入プロジェクト ・Prisma Access経験を活かせる希少案件 ・技術課題の整理・推進まで担う技術PMOポジション ・ネットワーク、認証、セキュリティ領域を横断してプロジェクトを推進できる環境 この案件にご応募いただいた後、エーピーテック担当と面談を実施頂きます。 面談後、2週間経っても返信無い場合はお見送りになったとご判断ください。
【概要】 情報システム部の社員支援として、NW案件の要件定義〜設計・構築、関係部署との調整、改善提案まで担当します。 【業務内容】 ・NW案件の作業計画、要件定義 ・設計／構築手順の検討、手順書作成 ・作業実施、立ち会い ・関係部署との調整、影響範囲の説明 ・NW構成の課題抽出、改善提案／推進 【必須スキル】 ・NW要件定義／設計／構築経験5年以上 ・要件整理〜手順書作成まで一人称対応 ・CCNP相当の知識／経験 ・主体的な業務推進力 ・関係部署との調整力 【尚可】 ・AWS／Azureの設計・構築経験、資格 ・PM／PL／PMO等のマネジメント経験 【勤務地】 品川 or 大手町 ※原則リモート／週1回程度出社 【期間】 長期想定 【勤務時間】 9:00〜17:30 【年齢】 30〜40代 ※50代でもスキルマッチしていれば可(53まで) 【備考】 ・ユーザー企業の情シス社員支援 ・経歴書の内容／アピールポイントを重視した書類選考あり この案件にご応募いただいた後、エーピーテック担当と面談を実施頂きます。 面談後、2週間経っても返信無い場合はお見送りになったとご判断ください。
案件内容：自動車整備・販売管理システム維持管理業務 勤務地：新宿・代々木 期間：即 〜 時間：9:00〜17:30 工程：システム改善による要件定義/設計/改修/テスト/リリース、利用者からの問い 合わせ対応等 人数：1名 スキル： ▼必須 ASP.NET(C#、VB)開発経験(業務アプリケーション開発経験) お客様との要件整理、調整経験 ▼尚可 IIS設定等Windowsサーバ設定の経験 OracleCloudInfrastructure環境の開発経験 備考： ・主体的に行動できる方 ・勤怠の良い方 ・外国籍不可 この案件にご応募いただいた後、エーピーテック担当と面談を実施頂きます。 面談後、2週間経っても返信無い場合はお見送りになったとご判断ください。
◆基本情報◆ ・年齢：30代まで ・国籍：外国籍不可 ・時期：即日 / 10月〜 ・稼働：週5日 ・出社：フルリモート可能 ・場所：恵比寿 ・期間：長期予定 ・時間：10:00～19:00 ※フレックス応相談(コアタイム10:00〜15:00) ・服装：自由 ・貸与：PC貸与なし ◆主な開発環境・ツール◆ ・言語：TypeScript ・FW：React・Node.js ・DB：PostgreSQL ・クラウド：GCP・Terraform ・AIツール：ClaudeCode ・開発手法：アジャイル開発 【必須スキル】 ・Typescript(React)を用いた開発経験 ・Node.jsを用いたバックエンドの開発経験3年以上 ・ReactNativeを用いた開発経験1年以上 ・自社開発会社での正社員経験2年以上 ・コーディングAIツールを活用した開発経験 ・自発的に行動して開発を進めることができる方 【尚可スキル】 ・プロダクトKPIを伸ばした経験 ・個人開発でプロダクトを開発した経験 ・PMやPLとしてマネジメントを行った経験 ・インフラの設計・構築経験 【業務概要】 ITコンサル・アプリ開発を行っている企業において、 フルスタックエンジニアとしてプロダクトの開発やKPI増加に向けた改善をお願いします。 【就業形態について】 フルリモートが可能な案件になります。 ◆補足◆ 基本的には長期参画が前提となりますので、 短期間での案件を希望の方のご紹介はお控えください。 この案件にご応募いただいた後、エーピーテック担当と面談を実施頂きます。 面談後、2週間経っても返信無い場合はお見送りになったとご判断ください。
スキル
【案 件】業務システム開発/解析案件 【内 容】上流からの開発及びプログラム解析等 【場 所】中河原※常駐 【期 間】10月～長期想定 【スキル】 ・C#での基本設計～開発、テスト経験（2年以上必須） ・要件定義経験（2年以上必須） ・中河原に通える方（必須） ・プログラム解析経験（必須） 【人 数】1名 【年 齢】～48歳まで 【外国籍】不可 この案件にご応募いただいた後、エーピーテック担当と面談を実施頂きます。 面談後、2週間経っても返信無い場合はお見送りになったとご判断ください。
【案件名】 大手エネルギー企業向け M365管理・運用改善支援／メンバー 【案件概要】 大手エネルギー企業のグループ全体におけるM365テナント統合・管理・運用改善案件です。 グローバルグループ企業のM365環境をHD側テナントへ統合し、ガバナンス強化・コスト最適化を進めています。 2026年度は大規模なM365設計・統合案件が集中しており、管理対象PCも約2万台から4万台へ拡大予定です。 PM＋メンバーの2名体制を想定しており、プロパーやPMと連携しながら、M365の管理実作業・テナント統合・運用改善を推進いただきます。 【業務内容】 ・Microsoft 365の管理、運用 ・M365テナント統合に伴う各種対応 ・海外テナント統合対応 ・海外買収企業のM365環境統合 ・グループ会社テナント統合 ・PCのIntune管理化対応 ・Teams／Outlook／OneDrive／SharePointの管理 ・Entra IDの管理、運用 ・Intuneによるデバイス管理 ・Purviewを利用したセキュリティ、ガバナンス対応 ・Power Platform関連対応 ・各種アプリ連携、機密ラベル等の問い合わせ・依頼対応 ・運用上の課題抽出、業務改善 ・PM、プロパーと連携したPJ推進 【対象システム・製品】 ・Microsoft 365 ・Teams ・Outlook ・OneDrive ・SharePoint ・Entra ID ・Intune ・Purview ・Power Platform 【必須スキル】 ・Microsoft 365の豊富な管理・運用経験 ・M365の管理実作業を一人称で対応できる方 ・プロパーやPMと能動的にコミュニケーションを取りながら業務を推進できる方 【尚可スキル】 ・数千〜万人規模の大規模M365環境での運用経験 ・PMOまたはプロジェクト推進経験 ・M365マイグレーション経験 ・M365テナント統合経験 ・Entra IDの運用経験 ・Intuneの運用、管理経験 【勤務地】 大手町想定 ※リモート最大週2日 ※出社頻度が高い方を優先 【開始時期】 即日〜 ※応相談 【募集人数】 1名 【年齢】 40代まで 【外国籍】 不可 【事業主可否】 可 【備考】 ・PM＋メンバーの2名体制を想定 ・今後チーム拡大の可能性あり ・M365管理者不足による施策遅延を解消するための即戦力募集 ・内製化を進めるプロパーと近い立場でM365管理・運用改善に携わるポジション ・リモート頻度よりも出社頻度が高い方が評価されやすい案件 この案件にご応募いただいた後、エーピーテック担当と面談を実施頂きます。 面談後、2週間経っても返信無い場合はお見送りになったとご判断ください。
【案件概要】 大手エネルギー企業のグループ全体におけるM365テナント統合・管理・運用改善案件です。 グローバルグループ企業のM365環境をHD側テナントへ統合し、ガバナンス強化・コスト最適化を進めています。 2026年度は大規模なM365設計・統合案件が集中しており、管理対象PCも約2万台から4万台へ拡大予定です。 PM＋メンバーの2名体制を想定しており、プロパーやPMと連携しながら、M365の管理実作業・テナント統合・運用改善を推進いただきます。 【業務内容】 ・Microsoft 365の管理、運用 ・M365テナント統合に伴う各種対応 ・海外テナント統合対応 ・海外買収企業のM365環境統合 ・グループ会社テナント統合 ・PCのIntune管理化対応 ・Teams／Outlook／OneDrive／SharePointの管理 ・Entra IDの管理、運用 ・Intuneによるデバイス管理 ・Purviewを利用したセキュリティ、ガバナンス対応 ・Power Platform関連対応 ・各種アプリ連携、機密ラベル等の問い合わせ・依頼対応 ・運用上の課題抽出、業務改善 ・PM、プロパーと連携したPJ推進 【対象システム・製品】 ・Microsoft 365 ・Teams ・Outlook ・OneDrive ・SharePoint ・Entra ID ・Intune ・Purview ・Power Platform 【必須スキル】 ・Microsoft 365の豊富な管理・運用経験 ・M365の管理実作業を一人称で対応できる方 ・プロパーやPMと能動的にコミュニケーションを取りながら業務を推進できる方 【尚可スキル】 ・数千〜万人規模の大規模M365環境での運用経験 ・PMOまたはプロジェクト推進経験 ・M365マイグレーション経験 ・M365テナント統合経験 ・Entra IDの運用経験 ・Intuneの運用、管理経験 【勤務地】 大手町想定 ※リモート最大週2日 ※出社頻度が高い方を優先 【開始時期】 即日〜 ※応相談 【募集人数】 1名 【年齢】 40代まで 【契約形態】 準委任 【外国籍】 不可 【事業主可否】 可 【面談】 2回想定 【備考】 ・PM＋メンバーの2名体制を想定 ・今後チーム拡大の可能性あり ・M365管理者不足による施策遅延を解消するための即戦力募集 ・内製化を進めるプロパーと近い立場でM365管理・運用改善に携わるポジション ・リモート頻度よりも出社頻度が高い方が評価されやすい案件 この案件にご応募いただいた後、エーピーテック担当と面談を実施頂きます。 面談後、2週間経っても返信無い場合はお見送りになったとご判断ください。
案 件：原価管理システム開発支援 時 期：10月〜27年9月末(保守対応で延長予定有) 場 所：飯田橋(リモート併用) スキル：Vue.jsでの画面開発経験(5年〜が望ましい) 設計/製造共に1人称で実施できる方 AWS/Docker/k8s環境での業務経験 Figmaを用いた業務経験 尚 可：要件定義の経験 備 考：年齢 30〜50歳未満まで 国籍 日本籍のみ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この案件にご応募いただいた後、エーピーテック担当と面談を実施頂きます。 面談後、2週間経っても返信無い場合はお見送りになったとご判断ください。
◆作業内容：管理組合システムの刷新プロジェクト 主な作業内容は、別チームがAIで実装したものを検証、改修する受入作業となります。 詳細（物理）設計工程以降で、「徴収/会計」領域を担当しています。 ◆必須：Javaでの開発経験3～4年以上 詳細設計、開発、テストの経験 ◆尚可：不動産業界や管理組合システムの業務知識がある方 ◆作業場所(最寄駅)：都内（フル出社） ※参画当初数ヶ月は勝どきの可能性が高いですが、現状では未確定となっております。 ※数ヶ月ごとに都内で拠点が変更となる可能性がございます。 ◆募集人数：4名 ◆期間：11月～長期 ◆備考：50代前半の方まで フリーランス不可案件の為、案件期間中はエーピーテックの契約社員になって頂きます。 この案件にご応募いただいた後、エーピーテック担当と面談を実施頂きます。 面談後、2週間経っても返信無い場合はお見送りになったとご判断ください。
