並び順
- おすすめ順
- 新着順
- No elements found. Consider changing the search query.
- List is empty.
案件一覧
( 2,429 件中 561 - 570 件を表示) ■業務内容 終了となるSESの方の後任を募集いたします。 11月中または12月1日から稼働できる方を募集いたします。 ・自社サービスのカスタマイズ案件対応 ・サービスの仕様検討・設計・実装・単体テスト・リリース ・既存サービスの保守・改修 ■求めるスキル（必須） ・Python/Node.js/JavaScript（5年以上） ・AWSに関する基礎知識 ・AWS Lambda/ECS上での開発経験 ・Database/Networkに関する基礎知識 ・Git/GitHubを利用したチーム開発の経験 ・websocketを使った開発経験 ・アーキテクト/基本設計ができる方 ■求めるスキル（尚可） ・セキュリティに関する知識 ・多数のユーザーに利用される大規模自社サービスの開発・運用経験 ・HTML, CSSでのコーディング経験 ・React.js・Vue.js経験 ・非同期処理についての知識・経験 ・SIPを使った開発経験 ・PBX/CTI、テレフォニー系の開発経験 ■キーテクノロジー Node.js,TypeScript,AWS,Git hub ■面談回数：確認中 ■週稼働日数：〜週5日 ■PC貸し出し： ■業務時間： ■リモート状況：ハイブリッド（週2-3出社） ■勤務地：浜松町 ■案件番号：153_019
スキル
■業務内容 視覚認知についての事業を展開するスタートアップ企業において 現任の企業のシステム回りの管理や委託管理などを行う担当者の方が退任されるため11月から交代枠としてご担当頂きます。 開発業務だけではなく、インフラ周りやプロジェクトの仕様調整、進捗管理、他社へ外注しているPJの委託管理なども行っていただくため手を動かせるかつ、管理もできる方を募集いたします。 ■具体的な担当業務 ：クラウドサイドの設計構築および管理 社内バックエンドシステム開発および管理 フロントエンド開発および管理 進捗管理、仕様管理、委託管理など ■求めるスキル（必須） ・AWS全般の基本知識、AWS環境構築の経験 ・サーバーレスアーキテクチャの知見 ・WebAPIの開発経験 ・Node.jsでの開発経験（サーバサイド） ・Javascript/HTML/CSSでの開発経験（フロントエンド） ■求めるスキル（尚可） ・NWやDBの知見 ・Node.js＋EJSでのWebサーバ開発経験 ・上流工程の経験（要件定義/要求分析/委託管理、等） ・顧客やビジネスサイドとコミュニケーションを取りながら提案など主体的にできる方。 ■キーテクノロジー Javascript ■面談回数：1回 ■週稼働日数：〜週1日 ■PC貸し出し： ■業務時間：確認中 ■リモート状況：フルリモート（地方可能） ■勤務地：フルリモート ■案件番号：174_001
稼働時間目安
週1日/週2日/週3日/週4日/週5日
スキル
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【案件】大手HR領域事業の新卒プロダクトに携わるフロントエンドエンジニア 【内容】 人材業界最大手のHR事業プロダクトにおいて、コンテンツ制作業務を担当していただきます。 チケットベースの案件になります。 ┗ ディレクター → テクニカルディレクター → フロントエンドエンジニアという順番に降りてくる形で開発を行っていただきます。 ＜想定される業務内容＞ ・テクニカルディレクターより接続される実装指示（WF指示書）に沿った実装 ・必要に応じ仕様調整など関係者との連携・調整 ・実装後のテスト仕様書に沿ったセルフチェック ※正確性が必要とされる業務のため、テスト仕様書に沿った開発経験や制作経験がある方が望ましいです 【必須スキル】 ・HTML/CSSの実装経験 ・JavaScriptの実装経験 ・jQueryを利用した実装できること ・テスト仕様書を利用した制作経験 ・マルチデバイス環境での実装経験 ・webAPIを利用した実装経験 ・Git利用した実装経験 ・FE3名以上での実装経験 【尚可スキル】 ・JavaScriptの実装経験 ・jQueryを利用せず、ゼロから実装できること ・jspを利用した実装経験 【勤務地】東京駅 or 五反田駅 ※基本リモートですが着任直後2週間~1ヶ月は弊社オフィスへご出社いただき、業務インプットなどさせていただきます 【時間】9:30-18:30 【精算幅】140h-200h（1人月換算） 【期間】随時 【単金】〜65万円（スキル見合い） 【面談】1回 【募集】2名 【備考】 ・貸与PCあり（Win） ・弊社から3名参画中（別PJ） ・〜49歳まで ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■業務内容 １：エンジニア組織への定期1on1、プロジェクト進行のネック取得/解消、壁打ちや助言の実施 ２：開発チームとしての制約条件（リソースとクオリティ）を踏まえたSprint策定 ３：流動的なビジネス要件を咀嚼し、プロダクト要件への落とし込み ４：webエンジニアリング組織に関する環境整備、および評価制度の確立、採用活動の主導 ※全てをお任せするというよりは、得意領域にフォーカスしていただきつつ、他メンバー(CTO, EM)と協力していただきながら実装いただくイメージです。 ▼採用背景 食と健康のプロフェッショナルである企業と、デジタルソリューションを提供する企業とがタッグを組み生まれた会社です。 食と健康のプロフェッショナルである企業には、稀有なビジネス資産がございます。 食・ヘルスケアの領域における最先端の知見 美味しくて安全で健康に配慮された食品を製造する技術 全国の小売店に流通させるロジスティクスエコシステム 全てのライフステージに提供するサービス(プロダクト) これらのビジネス資産を基に、デジタル技術の力を融合させることで、全く新しい価値を生み出し、より多くの人々のより健康で豊かな生活に寄与することを目指しています。 そんな中、EMクラス1名につき5-7名のフルスタックエンジニアのチーム構成を、拡張する必要があり、現状のEMと同様にバリューを発揮いただける方を探しております。 ▼事業内容 ・全てのライフステージへの提供価値の拡大 赤ちゃんのミルクから高齢者向けのサービスまで、すべてのライフステージに向けたプロダクトを有しております。 その中で個別に提供しているサービス価値を、サービス横断的に価値を再定義し、全てのライフステージに対しての価値貢献すべく、さまざまなサービスをステルス開発している状況です。 ※詳細については面談でお伝えいたします。 ライフステージに応じたサービス、商品を提供すべくビジネス資産を活用した新規事業を一緒につくるハードな事業開発を楽しみましょう。 ▼事業難易度 ・市場環境 企業の看板を背負いながら、新たな価値提供を実装する必要があるため 堅牢なシステムでありながら、スタートアップと戦っていくスピード感が必要である ・個別要因 ブランド縦割りでブランド間の最適協業をゼロから作り上げる 価値を最大化することの仮説を立てながら開発実装を最速化させる ベンダーが多く介在しているので、統合した管理を実現する必要がある ■求めるスキル（必須） ・技術力としてエンジニアにリスペクトを得られる最低限の水準 ・新しい潮流にup-to-dateにキャッチアップする姿勢 ・流動的なビジネス要件を咀嚼し、受け止める姿勢 ・開発チームとしての制約条件（リソースとクオリティ）を踏まえたSprint計画に落とし込む力 ・また、上記を短期的局所的な解ではなく、長期的な視点で考えられる力 ■求めるスキル（尚可） ・実際に0-5人くらいの開発チームから10-50名までの拡大に関与・貢献してきた経験 ・開発としての（技術論的な）「正しさ」に執心せず「事業全体」として達成すべきことをデリバリーした経験 ■開発環境 ・バックエンド：NodeJS, Typescript, ExpressJS, MongoDB ・フロントエンド： Typescript, React, Vite, Tailwind CSS, Material UI等 ・インフラ：AWS, CloudFormation, Docker等 ・その他：GitHub, Slack, Notion, Figma, Shopify等 ■面談回数：2回 ■週稼働日数：〜週5日 ■PC貸し出し： ■業務時間：フルフレックス ■リモート状況：フルリモート（地方可能） ■勤務地：フルリモート ■案件番号：175_002
スキル
■業務内容 サイバーセキュリティスペシャリストとして、組織のコンピュータシステムおよびネットワークを保護し、セキュリティに関する意識向上やベストプラクティスの向上を全チームで推進します。会社全体のセキュリティイニシアチブを積極的に設計、実装、監視し、常にセキュリティ基準を向上させることを目指します。 CTOやエンジニアリングマネージャーなど他の技術的な関係者と密接に連携し、従業員やクライアントを含む全てのユーザーと関係者をサイバーセキュリティの脅威から保護し、組織のシステムを可能な限り安全に保つことを担当します。 本機能における最初のメンバーとして全体戦略とチーム組成、組織化のプロセスに応じた外部企業との適切な外部パートナーシップ計画もプラニング頂きます ▼ミッション 全体的なセキュリティ設計、リスク評価、セキュリティ戦略の策定 SOCチームの組成・拡大、プロセスの最適化、他部署・他会社との連携 SOCにおけるシステムの設計・導入・運用、セキュリティの技術的な実装 積極的に未知の脅威や攻撃者の活動を検出する インシデント発生時の緊急対応や被害の最小化、調査、報告 サイバーセキュリティインシデントの監視・分析、脅威の検知、対応 ▼採用背景 食と健康のプロフェッショナルである企業と、デジタルソリューションを提供する企業とがタッグを組み生まれた会社です。 食と健康のプロフェッショナルである企業には、稀有なビジネス資産がございます。 食・ヘルスケアの領域における最先端の知見 美味しくて安全で健康に配慮された食品を製造する技術 全国の小売店に流通させるロジスティクスエコシステム 全てのライフステージに提供するサービス(プロダクト) これらのビジネス資産を基に、デジタル技術の力を融合させることで、全く新しい価値を生み出し、より多くの人々のより健康で豊かな生活に寄与することを目指しています。 そんな中、EMクラス1名につき5-7名のフルスタックエンジニアのチーム構成を、拡張する必要があり、現状のEMと同様にバリューを発揮いただける方を探しております。 ▼事業内容 ・全てのライフステージへの提供価値の拡大 赤ちゃんのミルクから高齢者向けのサービスまで、すべてのライフステージに向けたプロダクトを有しております。 その中で個別に提供しているサービス価値を、サービス横断的に価値を再定義し、全てのライフステージに対しての価値貢献すべく、さまざまなサービスをステルス開発している状況です。 ※詳細については面談でお伝えいたします。 ライフステージに応じたサービス、商品を提供すべくビジネス資産を活用した新規事業を一緒につくるハードな事業開発を楽しみましょう。 ▼事業難易度 ・市場環境 企業の看板を背負いながら、新たな価値提供を実装する必要があるため 堅牢なシステムでありながら、スタートアップと戦っていくスピード感が必要である ・個別要因 ブランド縦割りでブランド間の最適協業をゼロから作り上げる 価値を最大化することの仮説を立てながら開発実装を最速化させる ベンダーが多く介在しているので、統合した管理を実現する必要がある ■求めるスキル（必須） ▼マネジメント観点での要件 組織全体のセキュリティポリシーの策定と導入経験 リスク評価、セキュリティ要件定義、脆弱性管理 クラウドやオンプレミス環境でのセキュリティソリューション設計能力 攻撃パターンやゼロデイ攻撃への防御策の理解 クラウド環境（特にAWS）におけるセキュリティの理解 ▼セキュリティ・エンジニア観点での要件 SIEM、IDS/IPS、EDRなどのセキュリティ技術の導入と運用経験 オートメーションやスクリプト化の知識（Python、Bashなどのスクリプト言語） セキュリティベストプラクティスの適用能力 ネットワークやシステムの脆弱性評価と修正能力 セキュリティインシデント発生時の迅速な対応能力 フォレンジックツールを使用した調査経験 悪意のある活動の痕跡（IoC: Indicators of Compromise）の理解 セキュリティツール（SIEMなど）やログ解析ツールの使用経験 ネットワークプロトコルやセキュリティ技術（ファイアウォール、IDS/IPS、WAFなど）の知識 インシデント対応手順やフォレンジック解析の経験 Node.js, React経験がない場合の積極的に学ぶ姿勢 ■求めるスキル（尚可） SOCの運営やセキュリティ管理の豊富な経験 セキュリティインシデント対応プロセスの設計と管理能力 チーム管理や人材育成、予算管理の経験 他部門との調整やレポーティング能力 経営層へのセキュリティ状況の報告能力 サイバー脅威インテリジェンスに基づいた脅威ハンティングの経験 攻撃手法やマルウェアに関する最新の知識 異常な挙動を検出するためのデータ解析スキル 攻撃ベクター（フィッシング、APT攻撃など）の理解 ネットワークおよびシステムアーキテクチャの深い知識 サイバー脅威インテリジェンス（Threat Intelligence）の知識 セキュリティ認証（CISSP、CISM、CEHなど）を保持していると望ましい ■開発環境 ・バックエンド：NodeJS, Typescript, ExpressJS, MongoDB ・フロントエンド： Typescript, React, Vite, Tailwind CSS, Material UI等 ・インフラ：AWS, CloudFormation, Docker等 ・その他：GitHub, Slack, Notion, Figma, Shopify等 ■面談回数：2回 ■週稼働日数：〜週5日 ■PC貸し出し： ■業務時間：フルフレックス ■リモート状況：フルリモート（地方可能） ■勤務地：フルリモート ■案件番号：175_003
スキル
■業務内容 開発いただくシステムは弊社で開発し、2021年からテレビ局で運用を開始したインターネット上で番組の下見から契約・納品までできるシステムです。 海外におけるエンタメコンテンツの需要に対して、テクノロジーで供給を実現している状況です。 そういった状況下で、UI/UXの刷新や機能リニューアルなどを複数計画しており、技術面から支えるリードエンジニアを募集します。 ■求めるスキル（必須） ・機能およびアプリケーションの設計経験 ・いずれかの開発経験(5年以上) フロントエンド：HTML/CSS/JavaScript/jQuery バックエンド：PHPU(Laravel) ・システム保守の経験 ■求めるスキル（尚可） ・スクラムによるチーム開発経験 ・大規模な（総コード数が 10 万行を超える）アプリの開発、運用経験 ・ライブ配信等、技術的に特徴のあるアプリの開発経験 ・CI/CD による自動テストや自動ビルドの導入経験 ・OSS へのコントリビュート経験 ■面談回数：確認中 ■週稼働日数：〜週5日 ■PC貸し出し： ■業務時間：10:00〜19:00 ■リモート状況：確認中 ■勤務地：お台場 ■備考 【やりがい】 長期に亘り培ったオンラインゲーム事業の経験値を生かし、独自事業に加えて、各種インターネットビジネスの創出・拡大の拠点として、会社の垣根にとらわれず共同プロジェクトとして取り組んでおります。 動画配信サービスの拡大、最新のアドテクノロジーを利用した広告商品の開発、新たなネットビジネスの創出など、総合エンターテインメント企業であるテレビ局のコンテンツ制作力、I P資産、プロモーション力などを活用し、テレビの枠を超えた様々なコンテンツビジネスの新たな領域にも取り組んでおります。 未来のコンテンツビジネスを生み出すため、道なき道を進む喜びと興奮、感動を全身で感じながら、働くことの出来る職場です。 ■仕事の醍醐味■ 世の中に広く知れ渡っているコンテンツを、自分たちの手で送り出すことができることが一番の醍醐味と言えます。 ■案件番号：176_002
スキル
既存のHP/LPについて、サービス変更や新規サービスリリースに伴い、変更を行っていただきます。 ■開発環境： ■必須スキル： ・Figmaの使用経験 ・Studioの使用経験または学習 ・大手規模のクライアント事件の経験 ・チームワーク能力 ・CSSやWordPressの軽い実装が可能 ・ベンチャーにあるようなやること、方針が短期間で移り変わったとしても、 あらゆる業務を取り組める姿勢を持つ柔軟性＆キャッチアップ力があること ・簡潔明瞭に会話可能 ・業務を積極的に吸収する自走力がある ・クセがあるようなパーソナリティではない方 ■歓迎スキル： ■勤務地：フルリモート ■募集人数：1人 ■単価：~70万 ■精算幅：固定 ■面談回数：2回 ■就業時間：フレックス ■年齢：~45歳 ■外国籍：不可 ■支払サイト：30日
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【案件】WEBデザイナー募集 【内容】 受託会社にて様々なクライアントのWEBサイト・LPなどのWEBコンテンツ制作をお願いいたします。 ※コーディング業務はございません。 【必須スキル】 ・数十ページ規模以上のコーポレートサイトやサービスサイトのデザインの経験 ・Photoshop、Illustrator、Figmaのいずれか使用したWEBデザイン実務経験 【尚可スキル】 ・紙媒体でのご経験 ・UIの知見 ・コミュニケーション能力の高い方 ・コーディングの知識 【勤務地】五反田 リモート併用 ※月水金は出社 【面談】2回@web（弊社同席） 2回目は対面予定 【単価】〜45万 スキル見合い 【開始】即日〜 【精算幅】140~180h 【時間】10:00~19:00 ※フレックス相談可能 【募集人数】1名 【備考】 ・ポートフォリオのご提出必須 ・必須スキルと尚可スキルにコメントお願いいたします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
スキル
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【案件】企画/制作系ディレクター募集 【内容】 国内最大級のビジネスネットワークを活かした大規模な企業マッチングイベントを継続的に主催している企業様からの案件です。 イベントはWeb上ではなくオフラインにて実施されるため、それに伴ってイベントクリエイティブやノベルティといった制作業務が発生いたします。 本募集ではそういったクリエイティブのコンセプト設計やマーケティング施策の企画といったイベント制作に係る全工程の進行をお任せできる方を探しております。 自社サービスのブランディングからマーケティング、戦略の立案から携わっていただくため、事業貢献といった意味で非常にやりがいのあるポジションです。 ＜業務例＞ ・各種イベントに関するWebサイトやLP、小冊子をはじめとした印刷物、会場クリエイティブなどの空間デザイン、 ノベルティーをはじめとした販促ツール全般の企画・制作進行 ・サービスやコーポレートブランドに関連したWebサイトや各種コンテンツなどの企画・制作 ※WEBではなく、イベントや催事といった制作の進行経験があるディレクターをお探ししております。 ※ポートフォリオがございましたらご教示ください。 【勤務地】表参道駅（週3出社） ※イベント関連であるため、ある程度出社に柔軟に対応可能な方を求めます。 【時間】9:30-18:30 【精算幅】140-180H 【期間】即日〜 【必須スキル】 ・印刷物、Webサイト、動画など複数のクリエイティブが発生するプロジェクト・案件・イベントなどにおける制作管理経験（3年以上） ・Webと紙媒体、両方における企画・制作、ディレクションの経験（合計5年以上） ・クリエイティブの制作スケジュール管理経験、予算管理経験 ・デザイナー、エンジニア、ライターなど制作チームのディレクション経験 【尚可スキル】 ・BtoBサービスのブランディング、マーケティングに従事した経験 ・ライティングのスキル 【単金】55万〜75万（スキル見合い）※スキルにより上振れ可能 【募集人数】2名 【面談】WEB面談1回（弊社同席） 【備考】 ・42歳まで ・外国籍NG ・弊社から7名参画中（別PJ含む） ・出社に抵抗がある方やフルリモートを希望されている方はマッチ度が低いためお見送りとさせていただいております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
某大手鉄道会社様向け開発へ支援していただきます。 ※同現場でPJが複数走っておりますので面談時にご案内します。 ※初月1か月はオンサイト、その後基本リモートです ■開発環境： Spring、MyBatis、Vue.js、PostgreSQL、Redmine、Azure、GitLab ■必須スキル： ・Webシステム開発4.5年程度 ・基本設計（画面設計やDB設計）の経験がある方 ・Java、JavaScript、DB（SQL）、HTMLを使ったWebシステム開発経験 ・バージョン管理ソフト、Officeソフトが扱える ・コミュニケーション/報連相ができる方 ■歓迎スキル： ・JavaもしくはC#、その他言語を用いてデータ移行の経験のある方 ・下記の環境の経験 Spring、MyBatis、Vue.js、PostgreSQL、Redmine、Azure、GitLab ■勤務地：豊島区(リモート併用) ■募集人数：1人 ■単価：~55万 ■精算幅：固定 ■面談回数：2回 ■就業時間：確認中 ■年齢：~45歳 ■支払サイト：30日
