2026年4月29日（水）～5月10日（日）のGW期間中のお問い合わせについて、一部5月11日（月）以降のご回答となる場合がございます。ご了承のほど宜しくお願い致します。
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案件一覧
( 5,917 件中 3,221 - 3,230 件を表示) ■業務内容： ・WEBアプリケーションの詳細設計～運用 ∟基本的にWEBアプリケーションの機能追加、改修業務がメインになります。 ∟サーバーサイドとフロントエンドの業務割合は半々になります。 ・技術的負債の解消に向けたシステムアーキテクチャの見直し、リファクタリング 新機能の開発はもちろん既存コードのリファクタリングなど業務内容は多岐に渡りますが、 重要度の高い課題から優先的に進めていけるようにアジャイル開発を採用しています。 少人数のチームで日々メンバー同士確認しながら、開発を進めています。 意思決定が短期間で行われるので、納得しながら目の前の開発に集中して頂ける体制です。 ■基本スキル： ■PHP7経験が3年以上、かつオブジェクト指向の開発経験がある方 ※現行のシステムでは「継承・カプセル化・ポリモーフィズム・抽象化・インターフェース」を駆使して開発を進めています ■PHPフレームワークを使用しての開発経験 FuelPHP, Laravel, CakePHP, CodeIgniterなど ■同じPJTに1年以上携わったことがあること ■DB(MySQL)の使用経験があること ■尚可スキル： ■Javascript（jQuery）での開発経験 ■開発環境： 【サーバーサイド／バックエンド】 PHP, TypeScript 【フロントエンド】 JavaScript, jQuery, Next.js, React, HTML5, CSS3(Sass) 【データベース】 MySQL, Prisma 【インフラ】 Linux, Apache, AWS, Node.js 【統合開発環境】 PhpStorm, Visual Studio Code 【バージョン管理】 Git 【ローカル開発環境】 Docker ■向いている人 能動的な人 └自走してどんどん動ける人。意見も出せる環境です。 ■案件番号：97_028 ■商流：元請→弊社 ■契約形態：準委任契約 ■面談回数：1回 ■単金(基本上限)：スキル見合い ■基本精算幅：140-180h ■支払いサイト：月末締め翌月末日払い（30日サイト） ■開始時期：即日 ■更新期間：3ヶ月更新予定 ■最低稼働日数：週5日 ■場所：リモート ■リモート状況：フルリモート（地方可能） ■服装：カジュアル ■PC貸し出し：無 ■定時：フルフレックス ■募集人数：1人
スキル
■業務内容： サブPM：会議体運営、プロジェクト管理、成果物作成（要件定義、外部設計の本紙等）、課題整理 ・資産運用（有価証券の売買、管理）のLinux系の基盤（通称Javaサーバ）、Windows系の基盤（Asteria搭載）のシステムの基盤更改案件 基盤更改に合わせてオンプレからIaaS（Azure）へのパブリッククラウド化を検討。OracleDBもパブリッククラウド環境に適合するDBMSへの変更を検討 24年4月～10月は要件定義/外部設計 ■作業内容 ※役割が多少変動する可能性はあり ・要件定義書、外部設計工程 ・プロジェクト推進、ベンダ管理（会議運営（資料作成、議事録作成、TODO管理）、進捗・課題管理） ※他社の開発メンバが参加。そのため、技術的な課題等の解決は協力が得られるものの、課題整理や課題解決まで入っていけると◎ ・要件定義書、外部設計書のアジェンダ作成、成果物のレビュー ■基本スキル： ・自発的に動ける、自走可能 ・会議資料の作成、ファシリテート、議事録を作成ができる ・それなりの規模のPJで関係協力会社を含めPJ推進コントロール実績がある ・強力かつ柔軟に推進／コントロールできる ・影響や事象に関して多角的に物事が見れ、判断できる ・精神的に安定している ・システム構築のプロジェクト計画書を作成できる ・要件定義書/外部設計書の作成フォロー、レビューができる ・Linux、Windowsの基盤更改(環境構築)、Azureなどインフラへの知見がある ※プロジェクト推進、ベンダ管理が主な作業のため、基盤面の知識に詳しい必要はなく、ベンダ間での会話についていける程度を想定 ■開発体制： 建付けとしてはPMOの一員（実質はサブPM） PMOリーダーはマネジメントを中心とした部分的関与 PMO = PMOリーダー30％ ＋ 今回の募集要員100％ ■案件番号：133_037 ■契約形態：準委任契約 ■面談回数：2回 ■単金(基本上限)：スキル見合い ■基本精算幅：140-180h想定 ■支払いサイト：月末締め翌月末日払い（30日サイト）想定 ■開始時期：要確認 ■更新期間：要確認 ■最低稼働日数：週5日 ■場所：東陽町 ■リモート状況：ハイブリッド(割合未定) ・リモートワーク/出社は半々くらいを想定だが、出社に制限がある方はチームワークに影響があるため原則NG ※アカウントが発行されるまでや、工程によっては出社が増えるケースあり ■服装：ビジネスカジュアル想定 ■定時：9:00〜18:00 ■募集人数：1人
スキル
■業務内容： プラットフォームエンジニア ■基本スキル： Java8以上 : 3年以上 Spring boot : 2年以上 AWSによるシステム基盤構築・運用の業務経験: 3年以上 ■尚可スキル： プラットフォームエンジニアリングの経験または、社内での共通基盤やライブラリの構築経験 マイクロサービスアーキテクチャ環境下での開発経験 直近1〜2年で半年以上継続して同一顧客のプロジェクト参画経験のある方 Webサービス開発経験の豊富な方 ■開発環境： Java、Sprint boot、nextjs, react, aws, RDS, spanner ■開発体制： SIer出身者が多く、温かい雰囲気 経験年数少ないメンバーでも引っ張ってもらえる環境 ■おすすめポイント： 多数のプロジェクトの基盤を支えることになるので経験豊かになれる 意見が通りやすい現場でもある 状況次第ではバックエンドやフロントにも挑戦が可能 ■案件番号：82_007 ■契約形態：準委任契約 ■面談回数：1回想定 ■単金(基本上限)：スキル見合い ■基本精算幅：140-180h想定 ■支払いサイト：月末締め翌月末日払い（30日サイト）想定 ■開始時期：5月〜 ■更新期間：3ヶ月更新予定 ■最低稼働日数：週5日 ■場所：リモート ■リモート状況：フルリモート（地方可能） ■服装：ビジネスカジュアル想定 ■定時：10:00〜19:00 ※1ヶ月に1-2回深夜リリースが発生する可能性があります ■募集人数：1人
■業務内容： ・開発計画に基づく新機能のフロントエンド開発 ・ユーザーフィードバックなどを元にした新機能開発や機能改善 ・KPIに基づいた新機能開発や機能改善 ・チーム内での相互コードレビュー ★単一サービスで売上45億(2021年度)、ユーザー100万人、法人40万社を超える大規模サービスでの自社開発がご経験いただけます。 参画後3ヶ月ほどはサービス理解と開発フローに慣れていただく受け入れ期間を設けています。 ■基本スキル： ・フロントエンド開発領域での業務経験3年 ・Reactを用いた実務経験 ※年数問わず ※個人開発は除く ・デザインデータを基にして自身でマークアップした経験（HTML,CSS） ■尚可スキル： ・ビジネス要件から仕様を詰める経験、プロダクトマネジメントの経験 ・JavaScriptやCSSアニメーションを用いたインタラクティブアニメーション実装のスキル ・webpackなどのビルドツールを用いたフロントエンド開発環境の構築経験・知識 ・ユーザビリティを追求したUI設計の経験 ・チーム開発でのリーダー経験 ■開発環境： ・バックエンド：Go ・フロントエンド：JavaScript,React,Redux,Next.js ※TypeScript導入中 ・ネイティブアプリ：Swift, Kotlin ・データベース：MySQL, Redshift ・インフラ：AWS ・開発環境：Docker ・リポジトリ管理：Github ■開発体制： ★参画初日からフルリモートで勤務可能◎ 居住地も日本国内であれば問いません ★コロナ収束後もフルリモートの組織運営を継続します ★開発チームの月間平均残業時間は10時間ほど ★遅入り/早上がり/中抜けなど比較的勤怠調整がしやすくﾜｰｸﾗｲﾌﾊﾞﾗﾝｽが保ちやすい ★業務委託で3年以上稼働しているメンバーが15名ほどいます 【組織に関して】 ・正社員と業務委託の垣根を無くした、フラットな雰囲気と文化 ・エンジニアは中途採用のみで経験豊富なシニアエンジニア多め ・2022年12月にCPO、2023年1月にVPoEが就任。組織強化積極推進中！ ・自社内にR&Dを行うHRサイエンス研究所を設立し、科学的なアプローチで診断コンテンツを開発中 ・週一で開発全体の定例MTGを実施 ■人物像： ・主体性/自主性をお持ちの方 →主体性/自主性の高い方を採用し、マネジメントコストを減らして 生産性の高い組織を目指しています。業務に対して指示待ちで動くのではなく自ら考え周囲に働きかけて仕事を進められる方を歓迎いたします。 ■オフィス住所：東京都渋谷区道玄坂 ■選考フロー： ①書類選考 ②プログラミングテスト →クイズ問題20分+プログラミング問題30分 ※解答言語は不問 ③Web面談1回 ■案件番号：81_011 ■商流：元請→弊社 ■契約形態：準委任契約 ■面談回数：1回 ■単金(基本上限)：スキル見合い ■基本精算幅：140-180h ■支払いサイト：月末締め翌月末日払い（30日サイト） ■開始時期：要確認 ■更新期間：要確認 ■最低稼働日数：週5日 ■場所：渋谷 ■リモート状況：フルリモート（地方可能） ・参画初日からリモートワークが可能です。 ・コロナ収束後もフルリモート勤務を継続します ・リモートワークは国内に限ります ■服装：ビジネスカジュアル ■定時：10:00〜19:00 ・配属部署の運用に準ずる ・遅入り/早上がり/中抜けなど 比較的勤怠調整がしやすくワークライフバランスが保ちやすい環境です。 ★業務委託で3年以上稼働しているメンバーが15名ほどいます
■業務内容： 某大手電機機器メーカーのECサイトを含む3サイトの統合に関するPM業務を行っていただきます。 ■基本スキル： スクラム開発のプロジェクト経験およびマネージメント経験 （スクラムマスターの役割など）：スクラムのお作法を知っていること ユーザーストーリーが書けること（書けそうというレベルでも可） 英語環境にアレルギーがないこと（読み書きに対して対応できること） ■尚可スキル： AEMに関するプロジェクトに関わった経験 Reactを使った経験（開発経験、何かしらの言語を用いての開発経験でも可） 英会話ができる ■開発体制： ・Adobe AEMを用いたフロントエンド開発チームのPM（技術はReactを使用） ・要件定義やユーザーストーリーの作成 ・いくつか開発チームがあるので、各開発チームとのコミュニケーションやお客様とのコミュニケーションあり ■人物像： 周囲と適切にコミュニケーションをとりながら抽象的な課題を整理して解決に導く能力・スタンス 主体性を持って、自ら情報収集したり課題解決に取り組める方 変化を楽しみながら、スピード感を持って、新たなことにチャレンジしたい方 チームで1つのことに取り組んでいくことが好きな方 ■案件番号：75_295 ■契約形態：準委任契約 ■面談回数：2回 ■単金(基本上限)：スキル見合い ■基本精算幅：140-200h ■支払いサイト：月末締め翌月末日払い（30日サイト）想定 ■開始時期：4月〜 ■更新期間：要確認 ■最低稼働日数：週5日 ■場所：大崎駅 or 五反田駅 or 在宅 ■リモート状況：フルリモート（地方可能） ※初日出社アリ ■服装：ビジネスカジュアル想定 ■PC貸し出し：有 ■募集人数：1人
スキル
■具体的な業務 ・LPやコーポレートサイトのマークアップ(時期によるが7割前後) ・フロントエンドの保守/開発(時期によるが3割前後) ★単一サービスで売上62億(2022年度)、ユーザー100万人、法人42万社を超える大規模サービスでの自社開発がご経験いただけます。 参画後3ヶ月ほどはサービス理解と開発フローに慣れていただく受け入れ期間を設けています。 ■主な技術スタック ・バックエンド：Go ・フロントエンド：JavaScript,React,Redux,Next.js ※TypeScript導入中 ・ネイティブアプリ：Swift, Kotlin ・データベース：MySQL, Redshift ・インフラ：AWS ・開発環境：Docker ・リポジトリ管理：Github ■働き方や環境 ★入社初日からフルリモートで勤務可能◎ 居住地も日本国内であれば問いません ★コロナ収束後もフルリモートの組織運営を継続します ★開発チームの月間平均残業時間は8時間ほど ★遅入り/早上がり/中抜けなど比較的勤怠調整がしやすくﾜｰｸﾗｲﾌﾊﾞﾗﾝｽが保ちやすい ★業務委託で3年以上稼働しているメンバーが15名ほどいます ■組織に関して ・正社員と業務委託の垣根を無くした、フラットな雰囲気と文化 ・エンジニアは中途採用のみで経験豊富なシニアエンジニア多め ・2022年12月にCPO、2023年1月にVPoEが就任。組織強化積極推進中！ ・自社内にR&Dを行うHRサイエンス研究所を設立し、 科学的なアプローチで診断コンテンツを開発中 ・週一で開発全体の定例MTGを実施 ■必須スキル ・LPやコーポレートサイトなどSEOを意識したマークアップ経験 ・デザインデータを基にして自身でマークアップした経験 ・Sass（SCSS）を用いた開発経験 ・フロントエンド開発領域での業務経験1年以上 ・Reactを用いた実務経験 ※年数問わず ※個人開発は除く ※経験業界、年齢、学歴は問いません。 まずは気軽にプログラミングテストにトライをお願いします。 ■歓迎スキル ・広告業界や制作会社などでのマークアップ経験 ・WordPressを用いた開発経験 ■求める人物像 ・主体性/自主性をお持ちの方 →主体性/自主性の高い方を採用し、マネジメントコストを減らして 生産性の高い組織を目指しています。業務に対して指示待ちで動くのではなく 自ら考え周囲に働きかけて仕事を進められる方を歓迎いたします。 ■契約形態 ：業務委託 ■面談 ：1回 ■単金 ：スキル見合い ■精算 ：140-180h ■サイト ：30日 ■最寄駅 ：渋谷駅 ※東京都渋谷区道玄坂 ※参画初日からリモートワークが可能です。 ※コロナ収束後もフルリモート勤務を継続します ※リモートワークは国内に限ります ■定時 ：10:00-19:00※配属部署の運用に準ずる ■選考フロー ①書類選考 ②プログラミングテスト →クイズ問題20分+プログラミング問題30分 ※解答言語は不問 ③Web面談1回
スキル
■業務内容： フロントエンド開発における - 新機能開発/既存機能改善 - 監視業務含むシステム信頼性向上 - プロダクトマネージャーやデザイナーと協同し仕様検討 など ◎4-5名で構成される開発チームでAsanaによるKanban運用や、アジャイル思想に基づく小規模高頻度リリースを行っていただきます ■基本スキル： ・Webアプリケーション開発経験 ・React、Vue.js、Angular などを利用した開発経験 ・UI/UXデザイナーやバックエンドエンジニアとの仕様の検討経験 ・複数人でのプロダクト開発経験 ※1人でのプロダクト開発経験は該当しません ■尚可スキル： ・Node.jsなどによるバックエンド開発の経験 ・Webページの高速化および最適化の経験 ・WebアプリケーションのUI設計やデザイン経験 ・テックリード等の技術に関する意思決定責任者の経験 ■開発環境： ・フレームワーク: Vue.js ・開発言語: JavaScript, TypeScript ・インフラプラットフォーム: Amazon Web Services ・データベース: PostgreSQL ・ソースコード管理: GitHub ・CI/CD: CircleCI ・ドキュメント: Google workspace ・チャット: Slack ・タスク管理：Asana ■人物像： ・主体的に行動し、自らの領域だけに囚われずプロダクトを俯瞰し常に改善に向けて取り組める方 ・新規システム開発・改修・運用・業務自動化等の技術的な挑戦に主体的に没頭、オーナーシップをもって取り組むことができるエンジニアの方 ・AIやブロックチェーン等最新技術を積極的に学習して顧客オリエンテッドなサービス構築に向け社内外のシステムに実装させたい方 ■案件番号：158_003 ■商流：エンド→弊社 ■契約形態：準委任契約 ■面談回数：1回 ■単金(基本上限)：スキル見合い ■基本精算幅：140-180h ■支払いサイト：月末締め翌月末日払い（30日サイト）想定 ■開始時期：要確認 ■更新期間：3ヶ月更新予定 ■最低稼働日数：週5日 ■場所：虎ノ門 ■リモート状況：ハイブリッド(割合未定) ■服装：ビジネスカジュアル想定 ■定時：フレックス ■募集人数：確認中
スキル
■業務内容： ・開発計画に基づく新機能のフロントエンド開発 ・ユーザーフィードバックなどを元にした新機能開発や機能改善 ・KPIに基づいた新機能開発や機能改善 ・チーム内での相互コードレビュー ■基本スキル： ・フロントエンド開発領域での業務経験3年 ・Reactを用いた実務経験 ※年数問わず ※個人開発は除く ・デザインデータを基にして自身でマークアップした経験（HTML,CSS） ■尚可スキル： ・ビジネス要件から仕様を詰める経験、プロダクトマネジメントの経験 ・JavaScriptやCSSアニメーションを用いたインタラクティブアニメーション実装のスキル ・webpackなどのビルドツールを用いたフロントエンド開発環境の構築経験・知識 ・ユーザビリティを追求したUI設計の経験 ・チーム開発でのリーダー経験 ■人物像： ・主体性/自主性をお持ちの方 →主体性/自主性の高い方を採用し、マネジメントコストを減らして生産性の高い組織を目指しています。業務に対して指示待ちで動くのではなく自ら考え周囲に働きかけて仕事を進められる方を歓迎いたします。 ■おすすめポイント： ★入社初日からフルリモートで勤務可能◎ 居住地も日本国内であれば問いません ★コロナ収束後もフルリモートの組織運営を継続します ★開発チームの月間平均残業時間は10時間ほど ★遅入り/早上がり/中抜けなど比較的勤怠調整がしやすくﾜｰｸﾗｲﾌﾊﾞﾗﾝｽが保ちやすい ■オフィス住所： 東京都渋谷区道玄坂 ■選考フロー： ①書類選考 ②プログラミングテスト →クイズ問題20分+プログラミング問題30分 ※解答言語は不問 ③Web面談1回 ■案件番号：81_013 ■商流：エンド→弊社 ■契約形態：準委任契約 ■面談回数：1回 ■単金(基本上限)：スキル見合い ■基本精算幅：140-180h ■支払いサイト：月末締め翌月末日払い（30日サイト） ■開始時期：要確認 ■更新期間：要確認 ■最低稼働日数：週5日 ■場所：リモート ■リモート状況：フルリモート（地方可能） ■服装：ビジネスカジュアル ■定時：10:00〜19:00 ※配属部署の運用に準ずる 遅入り/早上がり/中抜けなど、比較的勤怠調整がしやすくワークライフバランスが保ちやすい環境です。 ★業務委託で3年以上稼働しているメンバーが15名ほどいます ■募集人数：3
スキル
■業務内容： 新たな医療体験を作っていくプロダクトのRails, GraphQL を中心としたバックエンド開発に携わっていただきます。 ■基本スキル： ・Webエンジニアの経験5年以上 ・Ruby on Rails での開発経験3年以上 ・React での開発経験1年以上 ・TypeScript での開発経験1年以上 ・年齢、学歴、経験業界、居住地問わない ■尚可スキル： ・GraphQL API の開発経験 ・CI/CDの構築経験 ・AWSなどを利用したインフラ構築の経験 ■おすすめポイント： ・リリースしたての成長中のプロダクトで今後も多くの新機能開発を予定しております。 ・機能の設計から関わっていただくことを想定おり、PdM、デザイナー、エンジニアと意見交換をしながらプロダクト開発していただけます。 ・コードレビューが必須のチームで、相互にフィードバックしながら開発していただけます。 ・モジュラモノリスアーキテクチャを模索中のプロダクトに関わっていただけます。 ■案件番号：75_345 ■商流：元請→弊社 ■契約形態：準委任契約 ■面談回数：1回 ■単金(基本上限)：スキル見合い ■基本精算幅：140-180h ■支払いサイト：月末締め翌月末日払い（30日サイト）想定 ■開始時期：7月〜 ■更新期間：要確認 ■最低稼働日数：週5日 ■場所：リモート ■リモート状況：フルリモート（地方不可） （初日出社ナシ） ■服装：ビジネスカジュアル想定 ■PC貸し出し：無 ■定時：10:00〜19:00 ■募集人数：1
スキル
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【案件】システム開発とその付帯業務業務 【内容】 ・マンガプラットフォームの開発・保守 ・JavaのSpringBootを使ったサーバーサイド開発 ・AWS Amplify/AmazonEKSなどを使ったヘッドレスCMSの開発 詳細は面談時にお伝えください 【勤務地】常駐（神保町） 【時間】10時〜19時 【期間】即日〜 【必須スキル】 ・Javaを使用したプログラミング経験や相応の知識 ・MySQLなどRDBMSを用いた開発経験 ・HTML、CSS、JSのコーディング経験 ・JavaのSpringBootによるWebアプリケーションの開発経験や相応の知識 【尚可スキル】 ・Reactを使ったフロントエンドの開発・運用経験 ・大規模かつ高負荷なWebアプリケーションの開発、運用経験 ・Linux/UNIXを用いたサーバーの構築、運用経験 ・AWSなどのクラウドコンピューティングの知識、使用経験 ・UI/UXを意識したフロントエンド開発経験 【単金】〜75万 【精算幅】140-180 【募集人数】1名 【面談】1回（森下同席） 【商流】エンド→弊社 【備考】貴社正社員まで（個人事業主応相談） 〜35歳まで 外国籍：不可 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
