2025年12月27日（土）～2026年1月4日（日）の期間を年末年始休業とさせていただきます。お問い合わせの回答は年末年始休業期間後となる場合がございます。
並び順
- おすすめ順
- 新着順
- No elements found. Consider changing the search query.
- List is empty.
案件一覧
( 5,085 件中 2,331 - 2,340 件を表示) 案件：教育コンテンツの開発支援 【概要】： 学校授業のテスト等のデジタル化支援 要件定義～本番移行、運用保守までを継続的に実施 【工程】： 要件定義工程～本番移行 （ウォーターフォール開発） 【期間】： 即日もしくは5月～2024年9月（延長の可能性有） 【場所】： 原則リモートワーク ※作業状況により出勤をお願いする可能性あり (新橋） 【スキル】： ・フロントエンド開発（React（Webアプリ）） ・上流工程開発経験者 【予算】：70万（スキル見合い） 【精算】：140-180 【面談】：１回 管理番号：Z_RK38
【案件名】：業務改善に伴うシステム開発におけるフロント画面及びI/F開発 【業務内容】： 業務改善に伴う会計システムの刷新を含む業務のシステム化プロジェクトにて、 業務システムのフロント画面開発及びI/F開発を実施いただけるメンバーを募集しております。 4月よりフロント画面の開発（アジェイル開発）とI/F機能の設計（ウォーターフォール開発） を開始予定です。 【スキル】 ＜必須＞ ・SpringBoot（Java17）でのWebAPI開発経験 ・DB（SQL）の実践的なスキル ・フロントエンド開発（Vue.jsやReactなどでフロントとバックを分けた開発） ＜尚可＞ ・Vue.js(ver.3:Composition API) + TypeScriptでの開発経験 【作業場所】：リモート併用 ※立ち上がり1か月程度は田町に週3～4出社。以降は応相談 【参画時期】：5月～8月 ※パフォーマンス次第で延長の可能性あり 【単価】：75万 【募集人数】：1名 【面談】：WEB1回 【精算】：140-180H 【年齢】：30代まで 【外国籍】：不可 【服装】：自由 【備考】： ・作業用PCは貸し出し予定 ・契約期間は2か月単位（5月～6月、7月～8月見込み。その後延長の可能性はあり） 管理番号：Z_ST35
スキル
大手発電会社で行っているExcel業務のシステム化構築を担当頂きます。 バックエンドはPython、Node.js、フロントエンドはReactをメインで使用しております。 アジャイル開発にて行っており、現在要件定義がおわり、開発フェーズへ移っている状況。 【スキル】 ＜必須＞ ・Python、Node.jsを使用した開発経験、API設計経験 ・Reactでのフロントエンド開発経験 ・バック、フロント共にフルスタックに対応が可能な方 ＜尚可＞ ・アジャイル開発経験 ・Azure等クラウド環境の経験が豊富な方 ・Snowflakeを用いた経験
グロースハック的視点から長期参画いただける方を募集いたします。 具体的な業務内容 ・新機能開発、パフォーマンス改善（負荷分散/チューニング） ・管理画面改修 ・プラットフォームと広告システムとの連携処理 ・CI/CD、コードレビュー ・アーキテクチャ設計 ■開発工程： ■開発環境： ■必須スキル： ・Ruby on Railsでの開発経験3年以上 ・自動テストのご経験 ・ベンチャー等でのプロダクト開発のご経験 ■歓迎スキル： ・PM経験 ・コンテナ利用経験 ・AWS、OSSの情報キャッチアップがお好きな方 ■勤務地：渋谷駅駅(フルリモート) ■募集人数：1人 ■単価：~100万 ■精算幅：140~180h ■面談回数：1回 ■時間：9:30~18:00 ■年齢：~45歳 ■支払サイト：30日
・WEBアプリの詳細設計から運用 ∟WEBアプリの新機能追加、改修業務がメインになります。 ∟サーバーサイドとフロントエンドの業務割合は半々になります。 ・技術的負債の解消を目的としたシステムアーキテクチャの見直し、リファクタリング 新機能の開発や既存コードのリファクタリングなど業務内容は広いですが、アジャイル開発を採用されており優先度の高いタスクから進めていけるようにいらっしゃいます。 現場では少人数のチームで日々メンバー同士確認しながら、開発を進めています。意思決定が短期間で行われるので、納得しながら目の前の開発に集中して頂ける体制です。 ■工程： ■開発環境： ■必須スキル： ・オブジェクト指向の開発経験 ・HTML,CSS,JavaScript,jQueryそれぞれ実務経験5年以上 ・同じPJTに1年以上携わったことが2回以上あること ・コミュニケーションを大切にしながら、主体的に仕事に取り組める方 ■歓迎スキル： ■勤務地：フルリモート ■募集人数：2人 ■単価：~80万 ■精算幅：140~180 ■面談回数：1回 ■就業時間：確認中 ■リモート可否：フルリモート ■年齢：〜45歳 ■支払いサイト：30日
スキル
現在運用中のある地域におけるMaaSアプリをリニューアルしてきます。 Next.js(React)を用いてマークアップ部分とフロントエンド部分の開発をお任せ致します。 【必須スキル】 ・React(Next.js)実装経験 ・CSSフレームワーク実務経験 ・TypeScript実務経験 ・Gitを用いたチーム開発の経験 ・一人称で動ける 【最寄駅】渋谷or在宅勤務 【リモート有無】フルリモート 【単価】 ～80万円 【精算時間】140h~180h 【面 談】1回（弊社同席） 【就業時間】10:00-19:00 【年 齢】～49歳
スキル
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【案件】駐車場システムのWebアプリケーション開発（Ruby） 【内容】 クライアントは従来のパーキング利用をよりスマートにするシステムを開発をされている企業です。 某デパートや大型モールでもすでに使用されているため、全国的にも知名度が上がってきているサービスかと思われます。 今回は既存のシステムの機能追加や改修作業がメインとなります。 環境的には一部レガシーな部分も含まれるため、超モダンな環境でやりたい！という方はアンマッチかもしれません。 【勤務地】大手町（基本リモート） ※MTG時など随時の出社あり。 【時間】9:00〜18:00 【期間】即日〜 【必須スキル】 ・Ruby on Railsを用いたWebアプリケーション開発経験（2年以上） 【尚可スキル】 ・Vue.jsを使用した経験 【単金】55万〜75万 【募集人数】1名 【精算幅】140-180H 【面談】1回（弊社同席） 【備考】 ・地方/外国籍NG ・PC貸与あり（Windows/Macいずれも選択可能） ・貴社まで ※他社展開禁止※ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【案件】研修事業向け社内SE (増員枠) 【内容】 ・現システムの課題調査 ※自社システム10程度+SaaS系(Salesforce / MotionBoard / Winactor等)+Java / http://ASP.Net ・モダンな基盤への刷新に向けた技術調査、検証、開発 ・社内ユーザへの検証結果説明、実現方法説明、問合せ対応 ・プロジェクトリーダー/サブリーダーのご経験 【勤務地】基本リモート(麹町に必要に応じて週1程度出社可能性あり) 【期間】随時〜 【必須スキル】 ・WEBアプリケーション開発のご経験(5年以上) ・要件定義、基本(概要)設計のご経験 ・基本的なインフラ、ネットワークの知識をお持ちの方 ・SQLでの対応経験(現状SQL Server) 【尚可スキル】 ・AWSを使用した環境構築や開発経験 ・Javaの開発経験 ・フロントエンドの開発経験 【単金】〜95万(上振れ不可) 【精算幅】140-180h 【募集人数】1名 【面談】1回（弊社同席） 【服装】私服 【備考】弊社から3名参画中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
新規機能追加とUX向上に向けたEC決済システムの開発等、Ruby On Railsのサーバーサイドエンジニアとしてのキャリアでミドル以上～シニアクラスの方を募集いたします。プロダクト開発の中でフロントエンド側の開発も発生するので、フルスタックな動きもできるような方がマッチいたします。 ■工程：要件定義,基本設計,詳細設計,開発,単体テスト,結合テスト,総合テスト,運用 ■開発環境： ■必須スキル： ・Ruby on Railsでの開発経験5年以上 ・DB設計のご経験 ・API実装、API定義の利用経験 ・ワーカーによる非同期処理設計＆実装経験 ・Git、コードレビュー、レビュアー ・CICD ・フルスタックとしての立ち回り経験 ■歓迎スキル： ・SaaSなどベンチャー企業での自社サービス開発経験 ・大規模なアプリケーション開発 ・React/Vue/Typescriptなどモダンフロントエンド/フロントエンドの経験 ・PM/PLの経験 ・要件定義/仕様策定/リファクタリングの経験 ・AWS環境の経験（S3,EC2,Aurora MySQL等） ■勤務地：品川区/在宅勤務 ■募集人数：1 ■単価：100 ■精算幅：140~180 ■面談回数：1回（弊社同席） ■就業時間：フレックス ■リモート可否：フルリモート ■年齢：〜45歳 ■支払いサイト：30日
スキル
シニアフロントエンドエンジニアとしてWebアプリケーション開発に携わって頂きます。 フロントエンドは少数精鋭のチームのため、一人一人が大きな裁量を持って動いています。ユーザー課題の検討や仕様策定からリリース・運用まで横断的に関わって頂くことも可能です。 エンジニアであっても仕様策定やUI設計には常に関わっていますし、むしろリードすることも珍しくありません。仕様通りに機能を開発するだけでなく、データモデル、スケーラビリティ、操作性、継続的な指標、開発者体験など、あらゆることを考えながら設計、実装、レビューを行っています。 さらに、既存の課題に向き合うために新しい技術の導入、基盤整備、ルールやプロセスの改善なども積極的に行っており、機能開発・改善以外でも新しい挑戦をする機会は多々あります。 【スキル】 ＜必須＞ ・事業会社での開発経験 ・React.js, Next.js を用いた実務経験 ・HTML/CSS/JavaScript(またはTypeScript)を用いた開発経験3年以上 ・フロントエンドでの開発にてUI/UX向上や技術的な課題解決などのリーダーとしての経験 ・仕様策定/情報設計/画面設計に携わった経験(=仕様やデザイン通りに実装するだけでなく、ユーザー体験から考えながら開発した経験) ＜尚可＞ ・Vue.js, Nuxt.js を用いた実務経験 ・チームマネジメント経験 ・アジャイルやスクラムでの開発経験 ・UI/UXデザイン経験 ・バックエンド開発の経験
