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案件一覧
( 12,367 件中 11,651 - 11,660 件を表示) ◆勤務時期◆ 8/1 ～ 12/31 ※延長の可能性あり ◆作業場所◆ リモート ◆必須スキル◆ ・Java8.0以上の開発経験 ・コミュニケーション能力 ◆尚可スキル◆ ・API実装・テスト経験 ・ECサイトの基本設計、開発経験 ・フレームワーク（Struts、Spring）経験 ・JUnit等、テストツールを用いた開発経験 ・小売・流通業のシステム開発経験 ◆勤務条件◆ 勤務時間：10:00-19:00 精算幅 ：固定（想定稼働時間：160-180h程度） 面談回数：WEB1～2回 日本語ネイティブの方
◆案件概要◆ 官公庁向けシステム更改案件 作業内容：（一部基本設計）詳細設計、開発～リリース ◆勤務時期◆ 7月or8月から2022/12予定（来年3月末まで延長の可能性あり） ◆作業場所◆ フルリモート ◆必須スキル◆ Java、SpringBoot、jquery等での Java開発経験 ◆尚可スキル◆ REST系の経験、Python ◆勤務条件◆ 精算幅：固定 （130H下回った場合は日割り、 もし稼働が200H等超えた場合は応相談できます。） ※基本的に稼働は高くならない想定です ※稼働は大変安定しています 面談回数：WEB1～2回 日本語ネイティブの方
当社の状況 当社では以下の2つのWebサービスを開発、運営しています。いずれのシステムも外注でスタートしましたが、機能追加、メンテナンスの内製化を進めています。 マイナーリーグ（発達障害の方のための就活・転職サイト。2018年ローンチ） ミッテル（発達障害の方のための就労・生活サポートアプリ。2021年ローンチ） お任せしたいこと 役割 上記2つのWebサービスに対する機能追加。 改善案に対しての要件定義、設計、実装、テスト、リリースまでの全工程 改善が正しく行われたかどうかの効果測定 具体的な業務内容 開発の中心的な役割を担って頂きます ビジネスサイドと共に課題の抽出および仕様の検討 UI/UX制作 外部の開発パートナーとの各種調整 実装およびテスト リリース調整 必須スキル・経験 何らかのWebアプリケーションフレームワークを用いた開発経験3年以上 AWSを利用した開発経験1年以上 PHP言語での実務経験 UI/UXデザインの実務経験 歓迎スキル・経験 toB向けWebサービスの開発経験・運用改善経験 ネイティブアプリの開発/運用経験 アジャイル開発の経験 開発環境 開発言語：PHP, JavaScript フレームワーク：Laravel インフラ・ミドルウェア：AWS（EC2, Cognito, RDS, S3, EFS, SES, Amplify）, MySQL コミュニケーションツール：Slack, Zoom その他 ：Git, CodeCommit, Figma, Google Workspace, Stripe, Redmine 開発チームについて PO兼デザイナ1人（業務委託）、PO1人、SE1人、PG1人体制 一部他業務を兼務しながら開発業務を進めています。改修要望に対して、開発スピードが追いつかない状況です。 求める人物像 「発達障害の凸凹の強みを活かす」という当社のミッションに共感を持っていただける方 システムの全体像や実現したいことを理解した上で提案をしてくださる方 チームで成果をあげることを大切にし、メンバーと高めあえる方 仕事の魅力 発達障害に特化した就労支援のパイオニアとして、業界を動かしていくダイナミズムを味わえます。 社会的な貢献度が高い、大きなやりがいを感じられるお仕事です。 自らのアイデアを形にしていく仕事の面白さを体感できます。 自分の仕事の成果が企業の成長に直結していくため、成長実感をもちながら働けます。 働き方 雇用形態 [業務委託] 業務委託で働いていただきます。実際に働いてみて、もし双方マッチする場合には、社員での受け入れをご提案させていただくこともあります。 リモート環境 [フルリモート/出社歓迎] 基本的にリモートワークが可能ですが、都内のオフィス（新宿）に出社可能な方だとなお歓迎です。 ミーティング 主にリモートワークにてビデオ通話 毎日15分程度 (スタンドアップミーティング) に参加する必要があります。 2週間に1回程度、1h程度のミーティングに参加する必要があります。
◆勤務時期◆ 8月～長期 ◆作業場所◆ フルリモート ◆作業内容◆ アウトドア商品販売業基幹システム構築を行って頂きます。 要件定義、設計、開発、製造、テスト、リリースまでの 一連の工程を対応して頂きます。 ◆必須スキル◆ PHP（Laravel）での設計構築、外部設計、画面設計、 テスト設計、実施の経験 ◆尚可スキル◆ AWS（EC2、RDS）、APIや外部連携の知識 ◆勤務条件◆ 精算幅：固定（想定稼働時間：140～180h程度） 面談回数：WEB1回 日本語ネイティブの方
【募集の背景】 ▼プロジェクト概要 グループ企業との協働プロジェクト（人材マッチングプラットフォーム開発や社内システム改修など）のフロントエンド開発を行っていただける方を募集しております。 Juniorレベルのメンバーが4-5人程度ということもあり、技術選定やアーキテクチャ設計などをリードしていただける方が好ましいです！ ＜プロジェクト例＞ ・PHPからNextJSへの移行プロジェクト ・Salesforceを用いた基盤システム構築 ・CMSのサーバ移管プロジェクト 【具体的な業務】 ・Webサービスのフロントエンド開発 ・Salesforceとの連携機能の開発 ・一部ディレクション ＜求めるスキル・経験＞ ・React、 NextJS、TypeScript ・Webアプリケーション開発の実務経験3年以上 ・チームでの開発経験(プルリクエスト、コードレビュー) ・WebAPIを使った開発経験 ・オンラインコミュニケーション、作業報告ができる方 ＜歓迎するスキル＞ ・NestJSを用いたAPI開発経験 ・Auth0を用いた開発経験 ・AWSを用いた開発経験 ・モダンなフロントエンド開発の経験(TailwindCSS、Storybookなど) ・企画書、設計書などのドキュメント作成経験 【働き方や環境】 ・リモートワーク ・客先常駐なし ・アジャイル開発(毎週リファインメント・プランニング等を行う) ・隔週、月1などに定期的な共有会を実施(任意参加) ・課題管理にはbacklog, Jiraを利用 ・コミュニケーションにはSlack, Microsoft Teamsを利用 【弊社について】 https://whoz.jp/c/hab-co/ 各種条件等について相談可能です。少しでも気になったポイントがあれば、まずはZoomで30分程度お気軽にお話したいです。 たくさんのご応募お待ちしております！
稼働時間目安
週1日/週2日/週3日/週4日/週5日
【組織拡大中！フルリモート・フルフレックスで働けるフロントエンドエンジニアを募集！】 K.S.ロジャースは創業以来、フルフレックス・フルリモート・複業可など、柔軟な働き方を追求しています。 組織の大部分をエンジニアが占めており、新規事業の立ち上げ支援を軸に、開発、エンジニア組織の育成、プロダクト観点でのアドバイスなどを行っています。 今回のポジションは代表直下で動いている新規事業の開発組織を強化するための増員募集です。 具体的なサービスは以下に記載の通りですが、職種問わず働き方の多様化は加速しており、今後は稼働時間や報酬、タスクなどの管理がより煩雑になることは明らかです。 業務委託のメンバーが9割、且つ全員がフルリモート/フルフレックスの組織で形成されている私たちだからこそ、解決できることがあると思っており、同じ課題認識や思いを持っている方を募集する運びとなりました。 ■関わっていただくプロダクト ・働き方の多様化を支援するSaaS「PrimalHoney（プライマルハニー）」 リモートワーカー、パラレルワーカー、正社員、契約社員など、働き方の多様化によって管理工数が増加している課題をSaaSで解決することを目的にしたサービスを2021年春にリリースしました。 個人に対しては、githubのように複数組織所属および組織単位でのタスク管理機能などの拡充、導入先の事業会社に対しては、雇用形態ごとの必要な管理機能などを拡充予定です。 →サービスサイト：https://primal-honey.com/ 【この仕事の魅力】 ◎フルリモートワーク、フルフレックス、複業可の自由度の高い組織で働くことができます。 ◎新しい働き方を促進するSaaSサービスの立ち上げに関わることができます。 ◎代表直下の組織で複数の新規事業に関わることができます。 【業務内容】 ・自社プロダクト（PrimalHoney）の仕様策定、要件定義 ・ユーザー画面のフロントエンド開発 ・経営陣やプロダクトマネージャーを巻き込んでの施策策定、実行 【必須スキル・経験】 ・ReactやTypeScriptを用いたフロントエンド開発 ・Next.jsを用いたフロントエンド開発 等 【就業時間】 ・週10時間以上 【使用ツール】 ･Slack、Google Workspace 他 まずはオンラインで、会社紹介も兼ねてざっくばらんにお話ができればと考えています。 平日昼間でも平日夜でもOKです。 ご応募お待ちしています。
業務内容
システム開発・運用、受託、自社サービス、請負
スキル
Webエンジニアとしてフルリモート・フルフレックスの自由な環境でスキルを磨きませんか？ K.S.ロジャースは創業当初よりフルリモート・フルフレックスで組織を運営していて、優秀なエンジニアが社員、業務委託の垣根なくコミットしています。 お陰様で、上場企業の新規事業部門・官公庁・資金調達後のベンチャー企業など多種多様なクライアントから引き合いをいただいており、より事業成長を加速させるため、メンバーを増員採用しています。 フロントエンド、バックエンド問わず今までの経験を活かしながら新しい働き方にも挑戦できる環境を用意しています。 もし仕事には興味がなくても、自由に副業したり自由に場所を選んで仕事をしたいというモチベーションが強い方であれば、ぜひ一度カジュアルにお話させていただきたいです。 ご応募お待ちしております！ 会社の特徴 オフィス無し 就業時間は0:00〜24:00 の中で自由 雇用形態の切り替えが柔軟 主な仕事内容 PHP、Ruby、Pythonなどを用いたサーバーサイドの開発 React.jsなどを用いたフロントエンドの開発 求める人物像 自分自身で問題解決やスケジュール管理が出来る方 自主的に新技術を学ぶマインドを持っている方 チャット上でのコミュニケーションがしっかり取れる方 次世代型のワークスタイルの追究に興味があり、共に環境創りも考えていきたい方 エンジニアの働き方の文化を作り、世の中に広めていきたい方
スキル
フロントエンドエンジニアとしてフルリモート・フルフレックスの自由な環境でスキルを磨きませんか？ K.S.ロジャースは創業当初よりフルリモート・フルフレックスで組織を運営していて、優秀なエンジニアが社員、業務委託の垣根なくコミットしています。 お陰様で、上場企業の新規事業部門・官公庁・資金調達後のベンチャー企業など多種多様なクライアントから引き合いをいただいており、より事業成長を加速させるため、メンバーを増員採用しています。 jQueryやVue.js、React他JavaScript系の技術を使ったフロントエンドの開発PJTにおいて、今までの経験を活かしながら新しい働き方にも挑戦できる環境を用意しています。 もし仕事には興味がなくても、自由に副業したり自由に場所を選んで仕事をしたいというモチベーションが強い方であれば、ぜひ一度カジュアルにお話させていただきたいです。 ご応募お待ちしております！ 会社の特徴 オフィス無し 就業時間は0:00〜24:00 の中で自由 雇用形態の切り替えが柔軟 主な仕事内容 主にReactやTypeScriptを用いたフロントエンド開発 Next.jsを用いたフロントエンド開発 など 求める人物像 自分自身で問題解決やスケジュール管理が出来る方 自主的に新技術を学ぶマインドを持っている方 チャット上でのコミュニケーションがしっかり取れる方 次世代型のワークスタイルの追究に興味があり、共に環境創りも考えていきたい方 エンジニアの働き方の文化を作り、世の中に広めていきたい方
稼働時間目安
週1日/週2日/週3日/週4日/週5日
スキル
Reactエンジニアとしてフルリモート・フルフレックスの自由な環境でスキルを磨きませんか？ K.S.ロジャースは創業当初よりフルリモート・フルフレックスで組織を運営していて、優秀なエンジニアが社員、業務委託の垣根なくコミットしています。 お陰様で、上場企業の新規事業部門・官公庁・資金調達後のベンチャー企業など多種多様なクライアントから引き合いをいただいており、より事業成長を加速させるため、メンバーを増員採用しています。 Reactを使ったフロントエンドの開発PJTにおいて、今までの経験を活かしながら新しい働き方にも挑戦できる環境を用意しています。 もし仕事には興味がなくても、自由に副業したり自由に場所を選んで仕事をしたいというモチベーションが強い方であれば、ぜひ一度カジュアルにお話させていただきたいです。 Reactに興味のあるVue.jsご経験者の方も大歓迎ですので、少しでも気になった方はぜひエントリーをお願いします！ 会社の特徴 オフィス無し 就業時間は0:00〜24:00 の中で自由 雇用形態の切り替えが柔軟 主な仕事内容 React及びTypeScriptを用いたフロントエンド開発 Next.jsを用いたフロントエンド開発 など 求める人物像 自分自身で問題解決やスケジュール管理が出来る方 自主的に新技術を学ぶマインドを持っている方 チャット上でのコミュニケーションがしっかり取れる方 次世代型のワークスタイルの追究に興味があり、共に環境創りも考えていきたい方 エンジニアの働き方の文化を作り、世の中に広めていきたい方
稼働時間目安
週1日/週2日/週3日/週4日/週5日
スキル
■案件名 美容会員システムの運用/機能改善 ■業務内容 ・美容に関連した会員系システムの運用/機能改善 会員基盤テックチームにおいて、会員基盤（会員フロント、会員管理、会員API、会員DB）の運用・保守、追加改修・開発 ■募集背景 人員不足のため ■必須スキル ・Java+SpringBootの開発業務経験2,3年 ・PHPの開発経験/コードリーディングが可能 ・大規模サービスの開発経験（負荷を考慮した設計経験） ・RDBMSを用いたアプリケーションの開発経験 ■尚可スキル ・AWSのサービスを利用した開発経験 ・Dockerを利用した開発経験 ・Rubyの開発経験/コードリーディングが可能 ■単 価 55万‐70万 ■場 所 リモート ■時 間 10－19時 ■リモート頻度 フルリモート 必要に応じて六本木一丁目オフィスに出社（ほぼない） ■精算幅 140－180 ■期 間 即日から長期 ■その他 【マインド】 ・コミュニケーションが丁寧で積極的 ・自走できる ・変化に柔軟に対応できる ・衝突を恐れず必要なことは提案できる 会員基盤テックチームMGR＋社員3名、業務委託2名の6名のチームにジョインとなります。 運用・保守と改修・開発担当で分けてますが、基本的には改修・開発担当のほうに割り振られる予定です。"
業務内容
システム開発・運用、自社サービス、SES
![[PHP/Laravel][週3~OK/フルリモート]自社Webサービスを一緒に前に進めるエンジニアを募集](https://user-media-public.codeal.work/jobs/11966_905e809a7f153496.jpg)
