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案件一覧
( 2,041 件中 1,101 - 1,110 件を表示) ■業務内容： 国内最大規模のゲームプラットフォームの全範囲にわたるバックエンドサービスの設計と開発を中心に行います。 主な業務内容は、要求の把握、要件定義、設計、開発、テスト、そして運用保守を含む基本的な開発業務の流れを全うしていただき、 加えて、チームメンバーと協力し、開発からリリース、そして運用までの一貫した業務を行っていただきます。 ■具体的な役割 ・各外部チームとのやり取り ・チームの窓口としての対応 ・プロジェクトにおける要件定義〜スケジュール管理、テスト ・チームタスク管理 ・各種ドキュメントの作成 ■担当工程 要求仕様把握 要件定義（ドメインモデル構築） 基本設計 詳細設計 開発 テスト ドキュメント作成 ■基本スキル： ・プロジェクト開発責任経験あり ・大規模システム設計経験あり ・バックエンド開発経験あり ・建設的なコミュニケーションスキル ■尚可スキル： ・バックエンド開発経験3年以上 ・広い範囲のキャッチアップが必要な開発の経験 ・ドメインを考慮した設計の経験 ■開発環境： 【開発マシン】 Mac（JIS or US選択可） Windows 【利用技術】 開発言語 - Go PHP - HTML - CSS（Scss） - JavaScript / TypeScript ライブラリ・フレームワーク Goa - Echo - Zend Framework 1.13 - 独自フレームワーク - GraphQL（Apollo） - React（Next.js） 【開発ツール】 Visual Studio Code IntelliJ(PhpStorm は社内ライセンス有り) 【管理ツール】 Bitbucket GitHub JIRA Confluence 【コミュニケーションツール】 Slack GoogleMeet Zoom Disord ■開発体制： メンバー：6名 （フロントエンドエンジニア：2名、ディレクター2名、バックエンドエンジニア3名） ■人物像： ・自分の意見が言える方 ・プロジェクト進行意識がある方 ・物事を進めるためのコミュニケーションが取れる方 ・最高なものではなく、最適なものを選択できる方 ・枠に囚われない方 ■案件番号：2_089 ■商流：エンド→弊社 ■契約形態：準委任契約 ■面談回数：1回想定 ■単金(基本上限)：スキル見合い ■基本精算幅：140-180h ■支払いサイト：月末締め翌月末日払い（30日サイト） ■開始時期：要確認 ■更新期間：要確認 ■最低稼働日数：週5日 ■場所：六本木 ■リモート状況：ハイブリッド(割合未定) ※所属部署の判断によりオフィスへ出勤していただくことがあります。 ※所属部署の勤務実態については面接時にお問い合わせください。 ■服装：ビジネスカジュアル想定 ■定時：確認中 ■募集人数：1
■業務内容： グループ企業向け社内情報システムにおけるインフラ・セキュリティ領域のプロジェクト推進（企画・要件定義・設計構築・ベンダーコントロール） ≪概要≫ グループ全社（2,000名規模）のITインフラ・セキュリティ案件の推進担当。 部門内に多数ある課題を解決すべく、解決策の検討・製品選定（見積）・決裁後のプロジェクトリード・ベンダーコントロール等。 部門内の他のメンバーと協力しながら、自律的に課題解決・案件遂行をご実施いただきます。 ■基本スキル： ・インフラ/セキュリティソリューションの構築/導入 ・プロジェクトマネジメント（5年以上） ■尚可スキル： ・オンプレミスからクラウド（IaaS）への移行 ■案件番号：121_038 ■契約形態：準委任契約 ■面談回数：2回 ■単金(基本上限)：スキル見合い ■基本精算幅：140-180h想定 ■支払いサイト：月末締め翌月末日払い（30日サイト）想定 ■開始時期：6月〜 ■更新期間：要確認 ■最低稼働日数：週5日 ■場所：リモート ■リモート状況：ハイブリッド(割合未定) ※必要に応じ、顧客品川オフィス等へ出社） ※出社頻度は1-2回/月（業務状況により増減） ■服装：ビジネスカジュアル想定 ■定時：9:00〜18:00 ■募集人数：1人
スキル
■業務内容： サブPM：会議体運営、プロジェクト管理、成果物作成（要件定義、外部設計の本紙等）、課題整理 ・資産運用（有価証券の売買、管理）のLinux系の基盤（通称Javaサーバ）、Windows系の基盤（Asteria搭載）のシステムの基盤更改案件 基盤更改に合わせてオンプレからIaaS（Azure）へのパブリッククラウド化を検討。OracleDBもパブリッククラウド環境に適合するDBMSへの変更を検討 24年4月～10月は要件定義/外部設計 ■作業内容 ※役割が多少変動する可能性はあり ・要件定義書、外部設計工程 ・プロジェクト推進、ベンダ管理（会議運営（資料作成、議事録作成、TODO管理）、進捗・課題管理） ※他社の開発メンバが参加。そのため、技術的な課題等の解決は協力が得られるものの、課題整理や課題解決まで入っていけると◎ ・要件定義書、外部設計書のアジェンダ作成、成果物のレビュー ■基本スキル： ・自発的に動ける、自走可能 ・会議資料の作成、ファシリテート、議事録を作成ができる ・それなりの規模のPJで関係協力会社を含めPJ推進コントロール実績がある ・強力かつ柔軟に推進／コントロールできる ・影響や事象に関して多角的に物事が見れ、判断できる ・精神的に安定している ・システム構築のプロジェクト計画書を作成できる ・要件定義書/外部設計書の作成フォロー、レビューができる ・Linux、Windowsの基盤更改(環境構築)、Azureなどインフラへの知見がある ※プロジェクト推進、ベンダ管理が主な作業のため、基盤面の知識に詳しい必要はなく、ベンダ間での会話についていける程度を想定 ■開発体制： 建付けとしてはPMOの一員（実質はサブPM） PMOリーダーはマネジメントを中心とした部分的関与 PMO = PMOリーダー30％ ＋ 今回の募集要員100％ ■案件番号：133_037 ■契約形態：準委任契約 ■面談回数：2回 ■単金(基本上限)：スキル見合い ■基本精算幅：140-180h想定 ■支払いサイト：月末締め翌月末日払い（30日サイト）想定 ■開始時期：要確認 ■更新期間：要確認 ■最低稼働日数：週5日 ■場所：東陽町 ■リモート状況：ハイブリッド(割合未定) ・リモートワーク/出社は半々くらいを想定だが、出社に制限がある方はチームワークに影響があるため原則NG ※アカウントが発行されるまでや、工程によっては出社が増えるケースあり ■服装：ビジネスカジュアル想定 ■定時：9:00〜18:00 ■募集人数：1人
スキル
■業務内容： フルリモート環境で、CRM Analytics（TableauCRM）を新規導入もしくは利用中のクライアントに対し、TableauCRM導入／構築支援プロジェクトにおけるプロジェクト管理／要件定義を行っていただきます。 クライアントからのご要件のヒアリング／設計を行い、弊社のエンジニアと協力してクライアントの課題を解決するシステムを構築致します。 具体的には... ・クライアントからの要件ヒアリング ・ヒアリングした要件からのTableauCRMの設計の立案〜一部作業の実施 ※クライアントのフェーズや課題に応じて様々な業務にご対応いただきます。 ■基本スキル： ・SIer企業やユーザー企業でのTableauCRM設定・構築経験（1年半以上） ・お客様のビジネス要件をシステム要件に置き換えることができるスキル ・ドキュメント作成経験 ■尚可スキル： ・PM経験 ・Salesforceに関するスキル ■案件番号：75_302 ■商流：エンド→元請→上位→弊社 ■契約形態：準委任契約 ■面談回数：1回 ■単金(基本上限)：スキル見合い ■基本精算幅：140-180h ■支払いサイト：月末締め翌月末日払い（30日サイト）想定 ■開始時期：4月〜 ■更新期間：要確認 ■最低稼働日数：週5日 ■場所：リモート ■リモート状況：フルリモート（地方可能） ■服装：ビジネスカジュアル想定 ■定時：9:00〜18:00 ■募集人数：1人
スキル
■業務内容： フルリモート環境で、Salesforceを新規導入もしくは利用中のクライアントに対し、他のメンバーと協働しながら新規導入・開発プロジェクトのを「PM/プロジェクトマネージャー」を担当いただきます。 具体的には... ・プロジェクト進行管理業務（スケジュール管理、品質管理、課題管理、リスク管理、メンバーのタスク管理） ・定例会・分科会などのお客様との会議のファシリテーション業務 ■基本スキル： ・Salesforce新規導入・開発プロジェクトでのPM or PL経験（2年以上） ・お客様のビジネス要件をSalesforceのシステム要件に置き換えられるスキル ■尚可スキル： ・ITコンサルタントとしてのご経験 ■案件番号：75_301 ■商流：エンド→元請→上位→弊社 ■契約形態：準委任契約 ■面談回数：1回 ■単金(基本上限)：スキル見合い ■基本精算幅：140-180h ■支払いサイト：月末締め翌月末日払い（30日サイト）想定 ■開始時期：4月〜 ■更新期間：要確認 ■最低稼働日数：週5日 ■場所：リモート ■リモート状況：フルリモート（地方可能） ■服装：ビジネスカジュアル想定 ■定時：9:00〜18:00 ■募集人数：1人
■業務内容： フルリモート環境で、Salesforceを新規導入もしくは利用中のクライアントに対し、他のメンバーと協働しながらPM補助業務を担当いただきます。 具体的には... ・お客様との定例会議の議事録作成や準備など ・お客様との定例会議内で取り決めた期日などの管理 ※慣れてきたら、以下もご依頼させていただきます ・お客様との連絡の一次回答、簡単なやりとり等 慣れるまではペースに合わせて業務を依頼しますので、ご安心ください。 ■基本スキル： ・平日の日中に稼働可能な方 ・議事録作成のご経験 ■尚可スキル： ・ユーザー企業もしくはSI企業でのSalesforce管理者経験（1年以上） ■案件番号：75_300 ■商流：元請→弊社 ■契約形態：準委任契約 ■面談回数：1回 ■単金(基本上限)：スキル見合い ■基本精算幅：140-180h ■支払いサイト：月末締め翌月末日払い（30日サイト）想定 ■開始時期：4月〜 ■更新期間：要確認 ■最低稼働日数：週4日 ■場所：リモート ■リモート状況：フルリモート（地方可能） ■服装：ビジネスカジュアル想定 ■定時：9:00〜18:00 ■募集人数：1人
■業務内容： B2B向けWebアプリ（CTIサービス）の追加開発プロジェクトのプロジェクトマネジメントをお任せします。 【業務内容】 ・顧客とコミュニケーション：顧客側プロジェクトチームと折衝し、工数の算出、スケジュールの作成、要件の確認をおこなう ・プロジェクト管理：社内チームとの橋渡し役として、進捗管理、課題管理、品質管理、コスト管理、技術的要件の確認 ■基本スキル： ・PMのご経験（5年以上） ・英語を使用してのチャットやメールのコミュニケーション能力 ■案件番号：75_298 ■商流：元請→弊社 ■契約形態：準委任契約 ■面談回数：1回 ■単金(基本上限)：スキル見合い ■基本精算幅：140-180h ■支払いサイト：月末締め翌月末日払い（30日サイト）想定 ■開始時期：4月〜 ■更新期間：要確認 ■最低稼働日数：週5日 ■場所：リモート ■リモート状況：フルリモート（地方可能） ■服装：ビジネスカジュアル想定 ■PC貸し出し：有 ■定時：10:00〜19:00 ■募集人数：1人
■業務内容： 大規模システム開発プロジェクトにおける全体PMOのリーダーとして、下記の作業をご担当いただく。 ・プロジェクト全体の企画・計画 ・プロジェクト全体の進捗・課題・リスク管理 ・各種資料作成（経営層に対する報告資料／プロジェクト計画書／プロジェクト立ち上げ時の決裁資料／要件定義書、設計書の作成支援） ・リスク管理（リスクのあぶり出しおよび対策検討） ・PM、PL、他チームとのコミュニケーションなど ■基本スキル： ・コンサルティングファームでの5年以上の就業経験があること ・数十億円以上の規模のプロジェクトでリーダー経験があること ・単なるシステム開発プロジェクトの状況のみならず、経営、事業の状況を踏まえたうえで経営層へプロジェクト状況を報告するための資料を作成できるスキル ・極めて高い情報整理のスキル（構造化、MECE、全体感など）を持ち合わせているということを端的に説明し、相手に短時間でそのことを理解してもらえること ・2026年4月（予定で多少前後する可能性あり）のリリースまで本人都合でPJを離任しないこと（覚書を締結させていただきます） ・いかなる相手でも、自身を柔軟に変化させ、良い人間関係を構築するためのコミュニケーションができること ■案件番号：133_034 ■商流：エンド→元請→上位→弊社 ■契約形態：準委任契約 ■面談回数：1回想定 ■単金(基本上限)：スキル見合い ■基本精算幅：140-180h想定 ■支払いサイト：月末締め翌月末日払い（30日サイト）想定 ■開始時期：4月〜 ■最低稼働日数：週5日 ■場所：フルリモート ■リモート状況：フルリモート（地方可能） ※初日はPCを受け取りに千代田区へ出社いただきます ■服装：ビジネスカジュアル想定 ■定時：9:00〜18:00 ■募集人数：1人
■業務内容： 自動車会社における四輪ユーザ向けサービスのシステム基盤（AWS） について、運用保守、追加開発を行っているチームにPMとして参画頂きたい。 ■基本スキル： PMとして対応頂くことが主目的であるため、AWS保守運用業務に従事する、現在のメンバー9名という人的リソースを以って（数名増加する可能性あり）、QCDをコントロールしつつ、チームを適切に推進できるかが重視して頂きたいスキルです。 ■案件番号：133_033 ■商流：エンド→元請→上位→弊社 ■契約形態：準委任契約 ■面談回数：1回想定 ■単金(基本上限)：スキル見合い ■基本精算幅：140-180h想定 ■支払いサイト：月末締め翌月末日払い（30日サイト）想定 ■開始時期：4月〜 ■更新期間：要確認 ■最低稼働日数：週5日 ■場所：和光市 ■リモート状況：ハイブリッド（週3-4出社） ■服装：ビジネスカジュアル想定 ■定時：確認中 ■募集人数：1人
■業務内容： 某大手電機機器メーカーのECサイトを含む3サイトの統合に関するPM業務を行っていただきます。 ■基本スキル： スクラム開発のプロジェクト経験およびマネージメント経験 （スクラムマスターの役割など）：スクラムのお作法を知っていること ユーザーストーリーが書けること（書けそうというレベルでも可） 英語環境にアレルギーがないこと（読み書きに対して対応できること） ■尚可スキル： AEMに関するプロジェクトに関わった経験 Reactを使った経験（開発経験、何かしらの言語を用いての開発経験でも可） 英会話ができる ■開発体制： ・Adobe AEMを用いたフロントエンド開発チームのPM（技術はReactを使用） ・要件定義やユーザーストーリーの作成 ・いくつか開発チームがあるので、各開発チームとのコミュニケーションやお客様とのコミュニケーションあり ■人物像： 周囲と適切にコミュニケーションをとりながら抽象的な課題を整理して解決に導く能力・スタンス 主体性を持って、自ら情報収集したり課題解決に取り組める方 変化を楽しみながら、スピード感を持って、新たなことにチャレンジしたい方 チームで1つのことに取り組んでいくことが好きな方 ■案件番号：75_295 ■契約形態：準委任契約 ■面談回数：2回 ■単金(基本上限)：スキル見合い ■基本精算幅：140-200h ■支払いサイト：月末締め翌月末日払い（30日サイト）想定 ■開始時期：4月〜 ■更新期間：要確認 ■最低稼働日数：週5日 ■場所：大崎駅 or 五反田駅 or 在宅 ■リモート状況：フルリモート（地方可能） ※初日出社アリ ■服装：ビジネスカジュアル想定 ■PC貸し出し：有 ■募集人数：1人
スキル
