【フルリモート／週5／Java】HRテック向け採用管理・選考基盤のバックエンド開発（Java／Spring Boot／MySQL／AWS）

お任せしたいこと

［役割］
Javaエンジニアとして、企業向け採用管理（ATS）・選考基盤のバックエンド開発を担当。応募者情報、選考フロー、評価、面接調整、通知連携を一元管理する基幹APIをSpring Bootで構築していただきます。
［役割に対して求める成果］
採用業務フローを正確に反映した業務ロジックの実装
同時アクセス増加に耐える安定したAPI基盤の構築
選考フロー追加や運用変更に強い拡張性の高い設計

具体的な業務内容

Java／Spring Bootによる採用管理WebAPIの設計・開発
応募者・求人・選考ステータス・評価管理機能の実装
面接日程調整、通知、リマインド連携の実装
MySQLでのデータ設計およびSQLチューニング
権限・ロールに応じたアクセス制御の実装
外部サービス（カレンダー・メール）とのAPI連携
バッチ処理（進捗集計・KPI算出）の実装
AWS環境（ECS／RDS／S3）での運用対応

必須スキル・経験

Javaでのバックエンド開発経験3年以上
Spring Bootを用いたWebAPI開発経験
業務系システムの設計・開発経験
RDB設計およびSQL実装経験
Gitを用いたチーム開発経験

歓迎スキル・経験

HRテック・採用管理システムの開発経験
ワークフローや状態遷移設計の経験
AWS環境での開発・運用経験
パフォーマンス改善やリファクタリング経験

開発環境

言語：Java 17
フレームワーク：Spring Boot
DB：MySQL, Redis
インフラ：AWS（ECS, RDS, S3, CloudWatch）
CI/CD：GitHub Actions
管理：Slack, Jira, Confluence, GitHub

開発チームについて

バックエンド4名／フロント2名／インフラ1名／QA1名／PM1名
プロダクト改善を重視したアジャイル開発体制

求める人物像

業務フローを整理して設計に落とし込める方
関係者と連携し主体的に改善提案できる方
長期運用されるSaaS開発に携わりたい方

仕事の魅力

企業の採用活動を支えるプロダクトに携われる
業務系Javaバックエンドの設計力を高められる
フルリモートで安定して参画できる

働き方

リモート環境

[フルリモート] フルリモートで働いていただけます。