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案件内容：生産管理システム再構築における機能別設計リーダー（JavaSE）

必須スキル：
・要件定義（業務要件／システム要件／課題管理／AsIs-ToBeの整理／スコープ策定）経験
・基本設計～運用テストまでの一連の開発工程経験
・結合／システム／運用テストの各種計画策定スキル
・5名規模以上のチームマネジメントスキル（進捗・課題・見積・スケジュール管理）
・製造業の業務知見またはプロジェクト経験（※若手の場合は必須ではない）
・柔軟かつ自発的に行動できる方、顧客／メンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方

歓迎スキル：
・システム構想策定経験
・Java、PL/SQLによる開発経験
・生産管理領域に関する業務知見

期間：即日～（2025年10月・11月開始など相談可）〜2028年12月（予定）

場所：八幡宿駅からバス15分　＋品川シーサイド（工程により）
※初期導入時・打合せ時は八幡宿へ出社必須／週2〜3日程度出社想定

募集人数：2名

面談回数：2回（バレットグループ同席面談 → エンド面談）

予算：〜75万円(スキル見合い)

精算：140〜180h

商流：エンド→ SIer→バレットグループ

外国籍：不可

勤務時間：9:00〜17:45

業務内容：
2028年度のサーバ保守期限を見据え、
現行Java＋Oracleで構成された電力ケーブルの生産管理システムを、業務改革を伴いフルリニューアルします。
構想策定〜運用テストまでの長期フェーズにて、機能別ワークグループ（WG）の設計リーダーとして、
要件整理、ToBe業務フロー策定、開発スコープ確定、課題管理、設計・試験工程のリードをご担当いただきます。

主な作業：
・顧客ヒアリング／検討会の実施と内容整理
・ToBe業務フロー作成、開発スコープ決定
・設計書／テスト仕様書の作成およびレビュー
・各WGの課題／タスク／メンバー管理
・他拠点（品川シーサイド、整備場駅）での打合せ対応あり

備考：
・工程進行に応じて、各WGリーダー配下にメンバー増員を予定
・上流〜構築・テストまで長期的に関与できる方を希望
・出社とリモートのハイブリッド対応が可能な方必須
・自家用車通勤可（八幡宿）
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