※初めから正社員、もしくは業務委託→正社員切り替え前提の案件です

■企業について
中〜大企業向けのBtoB SaaSを運営し、数年後にIPOを目指しているスタートアップ企業です。

■プロダクトについて
30年以上前からある概念にも関わらず、未だ最適解がない領域であるナレッジマネジメントの中で、独自のポジショニングと顧客起点のプロダクト開発により、日本を代表する大企業に多数導入いただいているサービスです。

「社内の資料が見つからない」「誰が知っているかわからない」「何度も同じ質問に対応している」「ノウハウが一部のベテランに属人化している」といった課題は、日本全体の生産性低下を招いている大きな要因の一つです。

直近では、生成AIを搭載した機能アップデートによって、これまで膨大な運用コストがかかっていたナレッジの蓄積を自動化したり、ユーザーリテラシーに依存していた検索が対話型に生まれ変わる等、顧客価値を磨き込んだ結果、事業として急拡大フェーズを迎えています。

■募集背景
事業成長に伴う開発速度の向上

■期待するミッション ：
フロントエンジニアとして、プロダクト開発において顧客価値を最大化することがミッションです。顧客、ビジネスサイド、PdM、デザイナーと密に連携し、顧客の課題解決や新機能開発、運用保守に至るまで、幅広くプロジェクトに貢献していただきます。

■具体的な業務内容 ：

• SPAのフロントエンド、GraphQLのバックエンドによる新規機能開発
• markdownエディタの操作性向上
• 全文検索エンジンを用いた検索基盤の開発
• LLMを活用したQastAIの開発
• AWSシステムアーキテクチャの設計および改善
• サービスの運用および保守

■開発環境言語：
FW：TypeScript/React/Next.js/GraphQL/NestJS
ツール：AWS/GCP/Azure/MySQL/OpenSearch

■チーム体制 ：
顧客体験の最大化を目指し、エンジニア、PdM、デザイナーが一丸となって開発を行うワンチーム体制です。職種を超えたフラットかつ心理的安全性の高い環境が整っており、自由な意見交換が可能です。

■必須スキル
Webサービスの開発（AWS含む）経験（実務5年以上）
何らかのオブジェクト指向言語でのWebサービス開発経験
設計〜リリース、その後の運用保守まで一貫した実務経験
チームファーストな指向をお持ちの方
日本語ネイティブレベルの方

■歓迎スキル
React/Node.js/TypeScript/Next.js/NestJS/Pythonを使ったサービス開発経験
GraphQLを用いたAPI開発経験
BtoBソフトウェア開発経験
ビジネスサイドとの要件定義の実務経験
リーダー、チームマネジメント経験

■選考フロー
カジュアル面談→技術スキル面談→カルチャー面談→執行役員との面談2回（人事統括 / CEO）
加えて執行役員との面談フェーズでリファレンスチェック(Backcheck)をご依頼する形になります。