●案件内容
HR関連の複数サービスを展開されている企業様からの募集です。
キャリア支援を行うサービス「ととのう」の正式リリースに向けて、開発体制のスケーラビリティ強化及び品質担保のために、リードエンジニアとしてご活躍いただける方をお探ししております。

-募集目的
-技術面の主導・体制の強化のため

-チーム体制
-PdM（事業責任者）＋開発メンバー数名（業務委託中心）
※現在、事業責任者がPdMを兼任し、コードレビューやリリース作業も担っている状況となります。

-具体的な業務
-コードレビュープロセスの設計・主導
-CI/CD自動化（テスト・リリース）
-サービス拡大を見据えたアーキテクチャ設計
-テスト戦略（ユニットテスト・E2Eテスト）の策定・導入

-MTG頻度とMTG実施の時間帯
-週1回定例MTGを想定/平日日中

-開始時期/期間
-即日/中長期

●必要条件
-Webアプリケーション開発経験（5年以上）
-リードエンジニア経験（3年以上）
-Next.jsの実務経験（1年以上）
-96h/月の安定稼働が可能な方
-平日日中のSlack対応が可能な方
-HR系サービスに現在関与していない方

●歓迎条件
-AWSでの開発実務経験
-VPoE、CTO、技術顧問などの経験

●報酬
480,000円～528,000円 (ご経験やスキルにより要相談)
※時間単価5,000~5,500円/時程度

●稼働時間
96h/月
※24h/週目安

●働き方
フルリモート

●備考
本案件は3ヶ月ごとの契約更新（ただし、ワーカー様もしくは企業様からの要望によりトライアル期間が発生する場合もあります）、精算幅（中央割）を導入している形となっております。