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■案件:次世代Fintechプラットフォーム 新規事業リードWebアプリケーションエンジニア※CEO直下チーム
■内容:
社会インフラ・大手小売企業・金融機関などを中心としたナショナルクライアントをユーザに持つシステムの企画から設計・開発・テスト・リリース、運用・保守を担当していただきます。
一般的なSIerとは異なり、構築するシステムは当社事業の位置づけとなります。
サービス構築の初期フェーズでは当社のスタンスを維持しながらもサービスの成長ステップ、クライアント文化、サービス特性を踏まえて要件を適切に把握し、最適なアプリケーションアーキテクチャは何かを考え、PMや社内外のステークホルダーと調整し、適切なアプリケーションのデザイン・構築をリードするポジションを担当していただきます。
サービスのグロースフェーズ、運用・保守フェーズでは、サービスの機能追加、機能改善やサービス品質の向上・生産性向上に向けた活動をリードいただきます。
<業務例>
◯担当領域におけるユーザーや外部パートナー、グループ会社、関連部門等の社内外を含むステークホルダーとの交渉・調整
◯新規事業におけるアーキテクチャ設計・技術選定のリード
◯技術的課題解決のリード
◯技術選定のリードおよび自社事業への導入ロードマップの策定
◯サービス開発における要件定義〜リリースまでのアプリケーションレイヤのプロジェクトリード
◯仕様書、設計書のドキュメント作成およびレビュー
◯コードレビュー
◯プロダクトの技術的課題の解決
◯機能改善/技術提案
<下記業務もご経験・ご希望に合わせてお任せします>
◯より効率良くプロジェクトを進めるためのツール選定・導入企画・推進
◯採用活動などの組織づくり
<求めるスキル>
・アプリケーションエンジニアとしての設計・構築・テスト経験5年以上(言語不問)
・プロセスや品質、生産性の向上など何かしらの改善活動をリードした経験
・AWS、Azureなどのパブリッククラウドを用いたWebアプリケーション開発経験
・RDBMSを利用したデータモデル設計経験
・複数名のチームのリーダーとしての実務経験
<尚可スキル>
・テックリード職相当の経験
・金融システムの開発経験
・ミッションクリティカルや大量トランザクションなどの要件を満たすアプリケーションの設計・開発・テスト・運用経験
・Docker/Kubernetesなどのコンテナ技術を用いたサーバレス/マイクロサービスアーキテクト経験
・アジャイル開発(スクラムなど)の経験
・実装方針やコーディングルールの策定
・開発チーム・組織立ち上げ~構築経験
・エンジニアの生産性を上げるための施策の策定/実行経験
・データベース移行のご経験
・DDDモデリングに関する知識
■環境:
言語/フレームワーク
└バックエンド :Java
└フロントエンド :TypeScript, JavaScript (Vue.js, Nuxt.js)
データベース :Amazon Aurora, PostgreSQL
インフラ :AWS (API Gateway/Lambda/SQS/SES/S3/Step Function,etc)
環境構築 :Terraform
CI/CD :SAM, GitHub Actions
デザイン :Figma
ソースコード管理 :GitHub, GitHub Copilot
プロジェクト管理 :JIRA
情報共有ツール :Slack
■予算:スキル見合い※ご掲示ください。
■リモート:基本リモート(麹町)※状況に応じて出社対応もできる方が望ましい
■その他
期間:即日
精算幅:140-180
就業時間:9:30~18:30
募集人数:1名
面談回数:1回
外国籍:不可
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株式会社TO.S-Worksでは高単価や非公開の求人・案件を多数保有し、キャリア相談から参画後のフォロー、キャリア形成のコンサルティングまで一貫したサポートを受けることが可能です。
また、スキルシートの添削、税関連や開業手続きのアドバイスなど、細やかなところまでフォローが行き届いています。
特徴として、業界初の「ボーナス制度・昇給制度」を導入しているほか、インボイス制度における免税事業者の給与減少を税込支払い措置でサポートするなど、フリーランスエンジニアが安心して活躍できる環境を実現しています。
◇業界初の昇給制度・ボーナス制度
弊社では、長期就業いただいた方への感謝を込めて、業界では初となる報酬支援を導入。
ボーナス制度では、1年間参画してくれた方に貢献度や業績に合わせて、年1回ボーナスを支給。昇給制度では、継続就業した方に毎月のマージンパーセントを下げて単価を上げることで、昇給の仕組みを作りました。
フリーランスエンジニアがモチベーションを維持しながら、長期就業できる環境を実現しています。
◇インボイス制度への対策
弊社では、適格事業者の登録ができていないフリーランスエンジニアには、昇給制度・ボーナス制度の代わりに消費税の負担をサポートします。
今後免税事業者の方に対し、給与の支払い額を「税抜き」とする企業やエージェントが多い中、弊社では2年間継続して「税込み」で給与がお支払いされます。
普段忙しさから登録が間に合わなかった方や、登録するか迷っている方も、ゆっくり判断して準備する時間を確保することができます。
◇専任コンサルタントによるサポート
弊社では、IT業界に精通している専任コンサルタントのサポートを受けることが可能です。
登録者のスキルセット、希望単価、職種、希望稼働日数、希望勤務地、キャリアパスなどの詳細をもとに求人・案件を提案します。
IT業界やフリーランスの最新市場動向など、総合的に判断した上で最適な求人・案件を厳選してもらえます。