2025年12月27日（土）～2026年1月4日（日）の期間を年末年始休業とさせていただきます。お問い合わせの回答は年末年始休業期間後となる場合がございます。
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案件一覧
( 5,812 件中 5,621 - 5,630 件を表示) 業務内容 3〜7人程度の開発チームのマネージメント 仕様検討とシステム設計 TypeScript、Reactを用いたWebフロントエンド開発 Node.jsを用いたAPI開発 コードレビュー 既存コードのリファクタリング 必須スキル/経験 一通りのシステム設計の経験 ビジネスやデザイナーのメンバーとのコミュニケーション、仕様検討 Webアプリケーションの開発経験 Gitでのバージョン管理を使いこなせる方 歓迎スキル/経験 エンジニアチームのマネージメント経験 React / Node.js を用いた開発経験 テストコードの記述経験 コンテナを用いた開発・運用経験 求める人物像 ミツモアのバリューに共感できる方 責任感が強くやり切ることができる方 チームメンバーと円滑にコミュニケーションができる方 仕事の魅力 ＜優秀なメンバー＞ 下記のような経験を持つメンバーが揃っており、お互いに成長しあえる環境です。 ・サンフランシスコでUberの料金システムを担当していたエンジニア ・ヤフーの日本最大のトラフィックを捌くシステムを運用・開発していたエンジニア ・クラシルの初期Androidアプリ立ち上げから100万DLを達成したエンジニア OSSへのコミットも推奨しており、業務に関連したOSSへのPRを随時行なっています。 開発環境 クライアントサイド ・React ・Redux ・TypeScript ・Webpack サーバサイド ・Node v12 ・Express ・Nest.js ・TypeScript ・MongoDB インフラ・開発ツール ・AWS ・ElasticSearch ・BigQuery ・Datadog ・GitHub ・CircleCI 開発メンバーの裁量 OS やエディタ、IDE といった個人の環境は、各自の責任で好きなものを使うことができる 企画を決定する場に、実装を担当する開発メンバーが参加している タスクの見積もりは、実装を担当するメンバーが中心となって行う 全体のスケジュール管理は、途中の成果を随時確認しながら、納期または盛り込む機能を柔軟に調整する形で行う プロダクトの開発言語やフレームワークなど主要な構成技術は、最新版より1年以上ビハインドしていない コード品質向上のための取り組み 本番にデプロイされるコードには、全てコードレビューまたはペアプログラミングを実施している 「リファクタリングは随時行われるべき」という価値観をメンバー全員が共有しており、日常的に実施している 何らかのコーディング規約をチーム全体で遵守するようにしている 提出されたコードには自動的にリグレッションテストが実行される環境が 構築されている テストの実施度 ほとんどのプロダクトコードに単体テストを記述、実施している ほとんどの機能に受け入れテストを記述、実施している 機能の実装と同時にテストコードを記述している 想定される複数環境での品質チェックを義務づけている アジャイル実践状況 1ヶ月以下の短い期間でのイテレーション開発を実践している デイリーでスタンドアップミーティング、またはそれに準じるチーム内の打ち合わせを行っている イテレーションの最後などに、定期的にチームでふりかえりミーティングを行っている タスク見積もりの単位には絶対量（人日など）ではなく相対ポイントを用い、極力複数人の意見を調整する形で行っている 継続的なデプロイ（デリバリー）を行っている ワークフローの整備 全てのコードをバージョン管理ツールで管理している 各メンバーが実装したコードのマージは Pull Request ベースで行われる 自動（＝システム化され、1コマンドで実行できる）ビルド、自動デプロイ環境が整備されている コードによるインフラ構成管理（Infrastructure as Code）の環境が整備されている オープンな情報共有 開発に必要な全ての資料やデータ（個人情報を除く）は、実装を担当するメンバーなら誰でも、上長その他の許可の必要なく自由に閲覧できる KPI などチームの目標・実績値について、メンバーの誰もがいつでも閲覧可能になっている チャットツールを導入しており、チームのためのチャットルームがある 専用の情報共有ツールを使って、ノウハウや議事録、日報などの情報共有を行っている
スキル
業務内容 3〜7人程度の開発チームのマネージメント 仕様検討とシステム設計 TypeScript、Reactを用いたWebフロントエンド開発 Node.jsを用いたAPI開発 コードレビュー 既存コードのリファクタリング 必須スキル/経験 一通りのシステム設計の経験 ビジネスやデザイナーのメンバーとのコミュニケーション、仕様検討 Webアプリケーションの開発経験 Gitでのバージョン管理を使いこなせる方 歓迎スキル/経験 エンジニアチームのマネージメント経験 React / Node.js を用いた開発経験 テストコードの記述経験 コンテナを用いた開発・運用経験 求める人物像 ミツモアのバリューに共感できる方 責任感が強くやり切ることができる方 チームメンバーと円滑にコミュニケーションができる方 仕事の魅力 ＜優秀なメンバー＞ 下記のような経験を持つメンバーが揃っており、お互いに成長しあえる環境です。 ・サンフランシスコでUberの料金システムを担当していたエンジニア ・ヤフーの日本最大のトラフィックを捌くシステムを運用・開発していたエンジニア ・クラシルの初期Androidアプリ立ち上げから100万DLを達成したエンジニア OSSへのコミットも推奨しており、業務に関連したOSSへのPRを随時行なっています。 開発環境 クライアントサイド ・React ・Redux ・TypeScript ・Webpack サーバサイド ・Node v12 ・Express ・Nest.js ・TypeScript ・MongoDB インフラ・開発ツール ・AWS ・ElasticSearch ・BigQuery ・Datadog ・GitHub ・CircleCI 開発メンバーの裁量 OS やエディタ、IDE といった個人の環境は、各自の責任で好きなものを使うことができる 企画を決定する場に、実装を担当する開発メンバーが参加している タスクの見積もりは、実装を担当するメンバーが中心となって行う 全体のスケジュール管理は、途中の成果を随時確認しながら、納期または盛り込む機能を柔軟に調整する形で行う プロダクトの開発言語やフレームワークなど主要な構成技術は、最新版より1年以上ビハインドしていない コード品質向上のための取り組み 本番にデプロイされるコードには、全てコードレビューまたはペアプログラミングを実施している 「リファクタリングは随時行われるべき」という価値観をメンバー全員が共有しており、日常的に実施している 何らかのコーディング規約をチーム全体で遵守するようにしている 提出されたコードには自動的にリグレッションテストが実行される環境が 構築されている テストの実施度 ほとんどのプロダクトコードに単体テストを記述、実施している ほとんどの機能に受け入れテストを記述、実施している 機能の実装と同時にテストコードを記述している 想定される複数環境での品質チェックを義務づけている アジャイル実践状況 1ヶ月以下の短い期間でのイテレーション開発を実践している デイリーでスタンドアップミーティング、またはそれに準じるチーム内の打ち合わせを行っている イテレーションの最後などに、定期的にチームでふりかえりミーティングを行っている タスク見積もりの単位には絶対量（人日など）ではなく相対ポイントを用い、極力複数人の意見を調整する形で行っている 継続的なデプロイ（デリバリー）を行っている ワークフローの整備 全てのコードをバージョン管理ツールで管理している 各メンバーが実装したコードのマージは Pull Request ベースで行われる 自動（＝システム化され、1コマンドで実行できる）ビルド、自動デプロイ環境が整備されている コードによるインフラ構成管理（Infrastructure as Code）の環境が整備されている オープンな情報共有 開発に必要な全ての資料やデータ（個人情報を除く）は、実装を担当するメンバーなら誰でも、上長その他の許可の必要なく自由に閲覧できる KPI などチームの目標・実績値について、メンバーの誰もがいつでも閲覧可能になっている チャットツールを導入しており、チームのためのチャットルームがある 専用の情報共有ツールを使って、ノウハウや議事録、日報などの情報共有を行っている
スキル
お任せしたいこと OKR管理ツールである自社プロダクト「Resily」のエンジニアリング業務全般、開発チームリードなど最終的にはテックリードとして開発に関わる意思決定全般を担っていただきます。Resilyプロダクトのサーバーサイドやインフラ側を強めに担っていただきたいと考えています。 コロナ下において、目標管理、組織づくり、マネジメント課題を解決するする注目のHRテックの開発に関われる事が魅力です。 テックリード候補としてCTO直属のメンバーとなっていただきますので、CTOが密着して支援していきます。 必須スキル・経験 スクラム体制での開発経験 コードレビューを受ける環境で開発した経験3年以上 静的型付け言語（JavaやScala、Kotlin）を用いたWebアプリケーション開発の経験5年以上 RDBMSやRedisの使用経験 IaaSを利用したインフラの設計運用経験 歓迎スキル・経験 GraphQLのAPIインターフェースの設計の経験 golangの開発経験 CI/CDの設計運用経験 求める人物像 優れたコミュニケーションスキル、チームプレーヤー あいまいさを伴う作業が可能で、詳細を掘り下げる意欲がある方 就業条件 週5日稼働（どうしても難しい場合は週3～相談可） 技術環境 サーバーサイド：golang/TypeScript サーバーサイドフレームワーク：GraphQL/gRPC/Terraform/helm フロントエンド：TypeScript フロントエンドフレームワーク：React /Apollo Client /CSS Modules /i18next /Storybook /Linter等 インフラ：GCP /Kubernetes /CircleCI- プロジェクト管理：スクラム開発/GitHub Flow 業務ツール：Slack 現在組織人数 PO: 1名 SM: 1名 デザイナー: 2名(1名副業) エンジニア: 9名(内副業とインターンが5名)
お任せしたいこと OKR管理ツールである自社プロダクト「Resily」のエンジニアリング業務全般、開発チームリードなど最終的にはテックリードとして開発に関わる意思決定全般を担っていただきます。Resilyプロダクトのサーバーサイドやインフラ側を強めに担っていただきたいと考えています。 コロナ下において、目標管理、組織づくり、マネジメント課題を解決するする注目のHRテックの開発に関われる事が魅力です。 テックリード候補としてCTO直属のメンバーとなっていただきますので、CTOが密着して支援していきます。 必須スキル・経験 スクラム体制での開発経験 コードレビューを受ける環境で開発した経験3年以上 静的型付け言語（JavaやScala、Kotlin）を用いたWebアプリケーション開発の経験5年以上 RDBMSやRedisの使用経験 IaaSを利用したインフラの設計運用経験 歓迎スキル・経験 GraphQLのAPIインターフェースの設計の経験 golangの開発経験 CI/CDの設計運用経験 求める人物像 優れたコミュニケーションスキル、チームプレーヤー あいまいさを伴う作業が可能で、詳細を掘り下げる意欲がある方 就業条件 週5日稼働（どうしても難しい場合は週3～相談可） 技術環境 サーバーサイド：golang/TypeScript サーバーサイドフレームワーク：GraphQL/gRPC/Terraform/helm フロントエンド：TypeScript フロントエンドフレームワーク：React /Apollo Client /CSS Modules /i18next /Storybook /Linter等 インフラ：GCP /Kubernetes /CircleCI- プロジェクト管理：スクラム開発/GitHub Flow 業務ツール：Slack 現在組織人数 PO: 1名 SM: 1名 デザイナー: 2名(1名副業) エンジニア: 9名(内副業とインターンが5名)
お任せしたいこと OKR管理ツールである自社プロダクト「Resily」のエンジニアリング業務全般、開発チームリードなど最終的にはテックリードとして開発に関わる意思決定全般を担っていただきます。Resilyプロダクトのサーバーサイドやインフラ側を強めに担っていただきたいと考えています。 コロナ下において、目標管理、組織づくり、マネジメント課題を解決するする注目のHRテックの開発に関われる事が魅力です。 テックリード候補としてCTO直属のメンバーとなっていただきますので、CTOが密着して支援していきます。 必須スキル・経験 スクラム体制での開発経験 コードレビューを受ける環境で開発した経験3年以上 静的型付け言語（JavaやScala、Kotlin）を用いたWebアプリケーション開発の経験5年以上 RDBMSやRedisの使用経験 IaaSを利用したインフラの設計運用経験 歓迎スキル・経験 GraphQLのAPIインターフェースの設計の経験 golangの開発経験 CI/CDの設計運用経験 求める人物像 優れたコミュニケーションスキル、チームプレーヤー あいまいさを伴う作業が可能で、詳細を掘り下げる意欲がある方 就業条件 週5日稼働（どうしても難しい場合は週3～相談可） 技術環境 サーバーサイド：golang/TypeScript サーバーサイドフレームワーク：GraphQL/gRPC/Terraform/helm フロントエンド：TypeScript フロントエンドフレームワーク：React /Apollo Client /CSS Modules /i18next /Storybook /Linter等 インフラ：GCP /Kubernetes /CircleCI- プロジェクト管理：スクラム開発/GitHub Flow 業務ツール：Slack 現在組織人数 PO: 1名 SM: 1名 デザイナー: 2名(1名副業) エンジニア: 9名(内副業とインターンが5名)
お任せしたいこと OKR管理ツールである自社プロダクト「Resily」のエンジニアリング業務全般、開発チームリードなど最終的にはテックリードとして開発に関わる意思決定全般を担っていただきます。Resilyプロダクトのサーバーサイドやインフラ側を強めに担っていただきたいと考えています。 コロナ下において、目標管理、組織づくり、マネジメント課題を解決するする注目のHRテックの開発に関われる事が魅力です。 テックリード候補としてCTO直属のメンバーとなっていただきますので、CTOが密着して支援していきます。 必須スキル・経験 スクラム体制での開発経験 コードレビューを受ける環境で開発した経験3年以上 静的型付け言語（JavaやScala、Kotlin）を用いたWebアプリケーション開発の経験5年以上 RDBMSやRedisの使用経験 IaaSを利用したインフラの設計運用経験 歓迎スキル・経験 GraphQLのAPIインターフェースの設計の経験 golangの開発経験 CI/CDの設計運用経験 求める人物像 優れたコミュニケーションスキル、チームプレーヤー あいまいさを伴う作業が可能で、詳細を掘り下げる意欲がある方 就業条件 週5日稼働（どうしても難しい場合は週3～相談可） 技術環境 サーバーサイド：golang/TypeScript サーバーサイドフレームワーク：GraphQL/gRPC/Terraform/helm フロントエンド：TypeScript フロントエンドフレームワーク：React /Apollo Client /CSS Modules /i18next /Storybook /Linter等 インフラ：GCP /Kubernetes /CircleCI- プロジェクト管理：スクラム開発/GitHub Flow 業務ツール：Slack 現在組織人数 PO: 1名 SM: 1名 デザイナー: 2名(1名副業) エンジニア: 9名(内副業とインターンが5名)
募集背景 スマホ向けエンターテインメントアプリを中心に、お客様に楽しんで頂ける幅広いコンテンツを提供している当社。2011年に設立されたばかりのまだ若い会社でありながら、ユーザー様の高い評価に支えられ、業績は毎年増収増益と実に好調です。 今後もWebやアプリの企画を多数投入し、さらなる成長に挑みます。共に成長を実現する仲間になって頂ける方をお待ちしております。 通年採用を行っておりますが、今回は5～6名と通常より採用枠を広げての募集となります。 仕事内容 Webアプリケーションもしくはスマホアプリプログラマの募集となります。 約4ヶ月間の社内研修の後、ご本人と相談の上、キャリアアップを見据えた案件先へ常駐していただきます。 研修制度 社内研修ではWebエンジニアであれば当社自社開発アプリのAPI開発、スマホアプリエンジニアであれば自社開発アプリのネイティブ開発を行い、スキルアップを目指していただきます。空き時間を利用して各々スキルアップのためのアプリ個人制作の開発支援もあり、実務経験を積みながらスキルアップすることができます。 社内の雰囲気 平均年齢は30歳前後、男女比率は男性7割、女性3割程度。社長も30代と若く、フレッシュなメンバーで和気あいあいと仕事をしています。長期間の入社後研修は社内での交流の機会にもなっており、社員同士の仲の良さや帰属意識の高さも当社の大きな魅力。また異業種から未経験でスタートした方が多く、馴染みやすい雰囲気です。 配属 配属先は本人の希望を考慮し、キャリアアップを見据えた案件先をご提案します。「こういった言語の開発がしたい」「勤務地を重視」「私服勤務がいい」など、それぞれの要望をお伺いし、すり合わせを行っていきます。配属後も月1回の面談を実施しているため相談しやすい体制となっています。 キャリアプラン 入社4ヶ月～ 社内で研修を行います。OJTのように社内コンテンツ制作に関わり、ディレクター、デザイナーと共にコンテンツ制作を行い、基礎を学びます。 社内では勉強会も行われエンジニアとしての必要なスキルを研修します。社内の環境は新人のエンジニアが多数活躍しており、切磋琢磨できる環境となっています。コンテンツを作ると共に次のステップに必要なポートフォリオを作成し、内容を充実させていきます。 入社1～2年目 エンタメ系の企業や有名アプリハウスなどに常駐し、コンテンツの制作に携わっていただきます。 Webアプリケーション開発部門では主にRuby on RailsやPHPなどの言語を利用します。また、スマートフォンアプリケーション開発では主にKotlinやSwiftの言語を利用します。それぞれの分野でプロフェッショナルとなれるよう、スキルを高めていただきます。 入社3年目以降～ エンジニアとしてのキャリアプランは様々です。下記は一例です。 ・チームをまとめるリーダー、プロジェクトマネージャー ・1つの環境を極めたプロフェッショナルエンジニア ・複数の言語、環境に精通したフルスタックエンジニア ・上流工程である設計等の仕様を決めるエンジニア 個人のスキルや性格に応じたキャリアアッププランを用意しています。レンサはあなたの「エンジニア」になりたいを応援します。 やりがい 提供サービスはお客様満足度が高く、スマホ向け占いアプリの分野ではトップクラス。テレビの人気番組にもたびたび取り上げられています。ほか、これまでにない新領域のサービス開発にも携われる可能性があり、会社とともに成長するチャンスもあります。自分のアイデアを試せるフラットな環境のため、楽しみながら仕事をすることができます。 柔軟な開発環境 開発に使用するアプリケーションの自由選択や、MacBookProの貸与など、ご希望に応じて環境を整えることが可能です。自分に合う開発環境でじっくりと開発に取り組むことが可能です。 企画からリリースまで一連の流れを担当 効率と生産性を重視しており、毎朝の定例等はせず必要に応じて会議を行う等、スピード感のある環境。アプリリリースまでのスピード感が非常に早く、企画からリリースまでの流れを短期間で多くを経験することが可能です。一連の流れを近くで見て、感じる事でご自身の力を確実に鍛えることができます。 応募条件 ◎学歴不問 ◎実務未経験歓迎 【必須】 ■専門学校や短期学習スクールでのプログラミング学習経験がある方 【歓迎】 ※Webアプリケーションエンジニア ■dockerの使用経験 ■テストコードの記述経験 ■Gitの使用経験 ■Linux自動化の使用経験 ■RDBMSの使用経験 ■SQLの使用経験 ■PHPを利用した開発経験 ※スマホアプリエンジニア ■Rxを用いたアプリの開発経験 ■ネットワーク通信処理の実装経験 ■ローカルデータベースの実装経験（Realm／OrmaDatabase等） ■基本設計、詳細設計の実務経験 ■APIの開発経験 ■Linux開発経験 ■Unit Testの開発経験 ■Gitの使用経験 ■iOS／Androidクロスプラットフォーム開発経験 ■ストア登録／リリースの経験 ■Javaでの開発経験 ■Objective-Cでの開発経験 【求める人物像】 ■学ぶ姿勢・意欲がある方 ■チームで協力して、良いプロダクトを生み出すことに積極的に動くことができる方 ＜主要言語／環境＞ ※Webアプリケーションエンジニア ■Linux ■Linux Script ■Ruby On Rails ■PHP ■Ruby ※スマホアプリエンジニア ■Swift ■Kotlin ■Java ■Objective-C ＜開発環境＞ ※Webアプリケーションエンジニア ■MacBook Pro ■Visual Studio Code（開発環境は自由に選択可） ■Docker VM ■Git ※スマホアプリエンジニア ■Xcode ■AndroidStudio
スキル
募集背景 スマホ向けエンターテインメントアプリを中心に、お客様に楽しんで頂ける幅広いコンテンツを提供している当社。2011年に設立されたばかりのまだ若い会社でありながら、ユーザー様の高い評価に支えられ、業績は毎年増収増益と実に好調です。 今後もWebやアプリの企画を多数投入し、さらなる成長に挑みます。共に成長を実現する仲間になって頂ける方をお待ちしております。 通年採用を行っておりますが、今回は5～6名と通常より採用枠を広げての募集となります。 仕事内容 Webアプリケーションもしくはスマホアプリプログラマの募集となります。 約4ヶ月間の社内研修の後、ご本人と相談の上、キャリアアップを見据えた案件先へ常駐していただきます。 研修制度 社内研修ではWebエンジニアであれば当社自社開発アプリのAPI開発、スマホアプリエンジニアであれば自社開発アプリのネイティブ開発を行い、スキルアップを目指していただきます。空き時間を利用して各々スキルアップのためのアプリ個人制作の開発支援もあり、実務経験を積みながらスキルアップすることができます。 社内の雰囲気 平均年齢は30歳前後、男女比率は男性7割、女性3割程度。社長も30代と若く、フレッシュなメンバーで和気あいあいと仕事をしています。長期間の入社後研修は社内での交流の機会にもなっており、社員同士の仲の良さや帰属意識の高さも当社の大きな魅力。また異業種から未経験でスタートした方が多く、馴染みやすい雰囲気です。 配属 配属先は本人の希望を考慮し、キャリアアップを見据えた案件先をご提案します。「こういった言語の開発がしたい」「勤務地を重視」「私服勤務がいい」など、それぞれの要望をお伺いし、すり合わせを行っていきます。配属後も月1回の面談を実施しているため相談しやすい体制となっています。 キャリアプラン 入社4ヶ月～ 社内で研修を行います。OJTのように社内コンテンツ制作に関わり、ディレクター、デザイナーと共にコンテンツ制作を行い、基礎を学びます。 社内では勉強会も行われエンジニアとしての必要なスキルを研修します。社内の環境は新人のエンジニアが多数活躍しており、切磋琢磨できる環境となっています。コンテンツを作ると共に次のステップに必要なポートフォリオを作成し、内容を充実させていきます。 入社1～2年目 エンタメ系の企業や有名アプリハウスなどに常駐し、コンテンツの制作に携わっていただきます。 Webアプリケーション開発部門では主にRuby on RailsやPHPなどの言語を利用します。また、スマートフォンアプリケーション開発では主にKotlinやSwiftの言語を利用します。それぞれの分野でプロフェッショナルとなれるよう、スキルを高めていただきます。 入社3年目以降～ エンジニアとしてのキャリアプランは様々です。下記は一例です。 ・チームをまとめるリーダー、プロジェクトマネージャー ・1つの環境を極めたプロフェッショナルエンジニア ・複数の言語、環境に精通したフルスタックエンジニア ・上流工程である設計等の仕様を決めるエンジニア 個人のスキルや性格に応じたキャリアアッププランを用意しています。レンサはあなたの「エンジニア」になりたいを応援します。 やりがい 提供サービスはお客様満足度が高く、スマホ向け占いアプリの分野ではトップクラス。テレビの人気番組にもたびたび取り上げられています。ほか、これまでにない新領域のサービス開発にも携われる可能性があり、会社とともに成長するチャンスもあります。自分のアイデアを試せるフラットな環境のため、楽しみながら仕事をすることができます。 柔軟な開発環境 開発に使用するアプリケーションの自由選択や、MacBookProの貸与など、ご希望に応じて環境を整えることが可能です。自分に合う開発環境でじっくりと開発に取り組むことが可能です。 企画からリリースまで一連の流れを担当 効率と生産性を重視しており、毎朝の定例等はせず必要に応じて会議を行う等、スピード感のある環境。アプリリリースまでのスピード感が非常に早く、企画からリリースまでの流れを短期間で多くを経験することが可能です。一連の流れを近くで見て、感じる事でご自身の力を確実に鍛えることができます。 応募条件 ◎学歴不問 ◎実務未経験歓迎 【必須】 ■専門学校や短期学習スクールでのプログラミング学習経験がある方 【歓迎】 ※Webアプリケーションエンジニア ■dockerの使用経験 ■テストコードの記述経験 ■Gitの使用経験 ■Linux自動化の使用経験 ■RDBMSの使用経験 ■SQLの使用経験 ■PHPを利用した開発経験 ※スマホアプリエンジニア ■Rxを用いたアプリの開発経験 ■ネットワーク通信処理の実装経験 ■ローカルデータベースの実装経験（Realm／OrmaDatabase等） ■基本設計、詳細設計の実務経験 ■APIの開発経験 ■Linux開発経験 ■Unit Testの開発経験 ■Gitの使用経験 ■iOS／Androidクロスプラットフォーム開発経験 ■ストア登録／リリースの経験 ■Javaでの開発経験 ■Objective-Cでの開発経験 【求める人物像】 ■学ぶ姿勢・意欲がある方 ■チームで協力して、良いプロダクトを生み出すことに積極的に動くことができる方 ＜主要言語／環境＞ ※Webアプリケーションエンジニア ■Linux ■Linux Script ■Ruby On Rails ■PHP ■Ruby ※スマホアプリエンジニア ■Swift ■Kotlin ■Java ■Objective-C ＜開発環境＞ ※Webアプリケーションエンジニア ■MacBook Pro ■Visual Studio Code（開発環境は自由に選択可） ■Docker VM ■Git ※スマホアプリエンジニア ■Xcode ■AndroidStudio
スキル
弊社は11年目になるシステム開発専門の優良企業です。 SESと請負両方の案件があり、現在の比率はSES:請負が3:7ですが、5:5を目指しています。SESでもチームでの作業がほとんどで、一人での作業は基本的にはありません。 NTTデータ(本社)含め、大手の元請様かエンドユーザー様と直接取引させていただいております。 メーカー様のマネージャーにお願いして、管理職勉強会も実施しています。 業務内容 ■SES 客先常駐している弊社の体制に参加し、一つのチームとして業務に取り組んでいただきます。言語としては、JAVA、.NET、PHP以外にフロント側のjs関連、AI関連のPythonでの開発、IOSとAndroidのスマホ開発などがあります。 オフショア開発メインのPJにも弊社の体制があり、主に要件定義～基本設計、受入テスト～本番リリース、保守を担当しています。 ■請負 最近は大手車メーカの大規模案件に参加しています。基本設計まではお客様先で、詳細設計～内部結合までは持ち帰って社内開発になる予定です。その後外部設計～本番リリースまではまたお客様先での作業になります。 エンドユーザーの請負案件は主にCMSPHP案件がメインで、要件～本番リリースと運用・保守を担当しています。 応募資格 実務経験3年以上 3ヶ月に1回のイベント、1年1回の海外旅行、同好会などいろいろ一緒に楽しめる環境づくりを行っています。 一緒に楽しみながら成長したい方、ぜひ応募してください！
スキル
■自社開発の無人機向け運航管理システム「Terra UTM」のバックエンド開発全般をお願いします。 ・Terra UTMのサーバー設定、ネットワーク構築、インフラ設計および運用 ・マイクロサービスの設計、開発 ・リリース作業、実証実験対応 【主な利用技術】 AWS / Kubernetes / Terraform / Go / Python ■募集背景 ドローン事業拡大に伴い、ドローンの自動運航系サービスの抜本的改善を行います。 バックエンド全般の開発をお任せできるエンジニアの方を募集しています。 ■配属部署 システム開発部 ■概要 将来的に数千機が飛び交う低高度空域の航空交通管制を迅速かつ安全に実現する運航管理システム『Terra UTM』。その開発元であるテラドローン株式会社は、産業ドローンサービスプロバイダー（DSP）として世界トップクラスのシェアを誇る。 国内では大手ゼネコン・建設会社・測量会社等の案件を中心に、ドローン測量実績は2000回以上。海外でも石油・ガス、電力、マイニング、建設分野を中心にサービス展開を加速させている。 『Terra UTM』プラットフォーム上にそれら産業ソリューションのサービスを水平的に展開していき、最終的には空飛ぶクルマの社会実装も見据えたMaaS改革を目指す。 ■この仕事で得られるもの ・AWSをベースとしたモダンなアーキテクチャを組むことができます。 （Lambda / Kinesis / IoT Core / DynamoDB / Elasticsearch / Redshift / ECS / EKS） ・ドローンを始めとするIoTデバイスとクラウドを繋げて最適なエッジコンピューティングの実装を経験することができます。 （Raspberry Pi / Jetson TX2 / Pixhawk) ・未だ世界的に確立されていないドローンの運航管理技術の確立やルール策定等に関わることができます。 ■応募資格 ・AWSクラウドを利用したインフラ/サービス開発経験 ・クラウド環境のCI/CD技術の利用経験 （Terraform / CodePipeline / CloudFormation） 【歓迎スキル】 ・gRPC実装経験 ・マイクロサービス開発経験 （Docker / Kubernetes） ・Gitの利用経験 （Bitbucket / Github） ・モダンアーキテクチャの設計経験 （Saga / BFF / CQRS / DDD） ■URL https://bizzine.jp/article/detail/4457 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000216.000020194.html ■勤務地 【勤務地詳細】 東京都渋谷区道玄坂1-19-9 第一暁ビル5F 【アクセス】 神泉駅 徒歩3分 渋谷駅 徒歩8分 ■休暇 完全週休2日制（土日祝日） 有給休暇: 10日～20日 休日平均日数: 121日 夏季休暇: 4日 年末年始休暇: 5日 ■勤務時間 10:00～19:00
スキル
