2025年12月27日（土）～2026年1月4日（日）の期間を年末年始休業とさせていただきます。お問い合わせの回答は年末年始休業期間後となる場合がございます。
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案件一覧
( 5,497 件中 5,201 - 5,210 件を表示) 新機能の実装を中心とし、プロジェクトによっては企画や要件定義から関わっていただけます。 ＜具体的な業務＞ ・ミイダス バックエンドシステムの開発および関連するアプリケーションを実装。 ・大容量のデータ処理による精算/統計及びユーザ分析システムの開発。 ・最新のHR Techトレンドと新技術に関する研究および適用。 入社後はオンボーディングプログラムを用意しており1〜3ヶ月ほど、サービス理解と開発フローに慣れていただく期間を設けています。 その後に本格的なチーム配属が決まる、という流れになります。 キャリアパスとして、テックリードやマネジメントのポジションをご用意しております。 ＜働き方や環境＞ ミイダスではリモートワークとオフィスワークを選択できます。従業員の中には関東圏以外で業務している人もいます。 エンジニアリングに集中できる環境を整えております！ ・専任アシスタントがおり、事務手続きや各種アカウント開設はアシスタントが行います。 ・開発に必要な書籍や備品は経費で購入できます。 ・開発に集中できる体制：新機能開発や大規模なリファクタリングは専門チームを作って着手します。 ・コードレビューの実施を徹底し品質の担保。 ・週1、月1、クォーターに1回など定期的な共有会を実施。 ＜主な技術スタック＞ ・バックエンド：Go ・フロントエンド：React, Redux, ・ネイティブアプリ：Swift, Kotlin ・データベース：MySQL, Redis ・インフラ：AWS ・開発環境：Docker ・リポジトリ管理：GitHub 【応募要件】 ＜必須要件＞ ・バックエンドエンジニアとしてのWEBサービスの開発経験3年以上 ・主体性、自主性をお持ちの方 Go未経験の方もご応募お待ちしております。 ＜歓迎要件＞ ・Goでの開発経験(実務、個人開発問わず) ・サービスの成長を技術で支えていきたい方 【選考フロー】 面接回数2回 (面接前にコーディングテストの受験をお願いしております) 1次面接→リーダー 2次面接→開発責任者 【その他】 ・社会保険 ・リモートワーク手当：月4000円 ・開発環境支援金：15,000円（入社時1回） ・備品購入支援制度(規定あり30000円まで) ・慶弔見舞金 ・持株会 ・各種手当／通勤・残業・休日勤務・深夜勤務 ※通勤手当はオフィス出社回数に応じて翌月振り込みの実費精算になります。
スキル
これまで培ってきた知識・経験を IT講師として活かして頂きます。 お任せしたいこと IT企業の新入社員向けの技術研修の講師登壇 具体的な業務内容（メイン講師） 弊社のオリジナルテキストを用いて受講生全体への講義 演習課題時の受講生サポート 受講生の日々の日報のチェックや週報の作成 具体的な業務内容（アシスタント講師） メイン講師のサポート 演習課題時の受講生サポート 受講生の日々の日報のチェックや週報の作成 作業場所 案件によって様々ですが、基本は東京都内である事がほとんどです 『新入社員研修』という性質上、企業に出向いてや、会議室に集合しての対面研修がほとんどです 中には一部リモートもしくはフルリモートの案件もございます 必須スキル・経験 WEBアプリ開発経験（3年以上） 少なくとも下記のうち1つの言語の知識を持つこと Java、PHP、Python、C#（研修需要としてはJavaが一番多いです） DBのER図が書ける方 歓迎スキル・経験 後輩育成・指導の経験、講師経験（必須ではないです） 求める人物像 人と明るくコミュニケーションを取れる方 人材育成に興味のある方 働き方 雇用形態 [業務委託] 業務委託で働いていただきます。 リモート環境 [リモートor出社] ご登壇いただく研修によって様々です。基本的には研修は対面で実施する事が多いので、出社が可能という方の方がお仕事をご依頼し易いです。 ミーティング 研修によっては、ご受講いただく企業様のご担当者様と定例ミーティングなどがあります。 サポート体制 IT講師が初めての方でも、講師トレーニングをご用意しております！ 講師説明会 そもそも講師ってどんな仕事？働き方は？といった疑問にお答えする説明会も実施しております！お気軽にご参加ください！ https://tech.reskill.jp/seminar/online/itinstructor-online
業務内容
メンター、受託、自社サービス、SES、請負
スキル
一緒に解決してほしいこと Java を使ったサービスの設計開発をお願いいたします 一緒に働く際の期待値・条件 ・契約形態：業務委託でのご契約 ・稼働：平日週2日～週4日程度 月間64～128h前後の工数を想定 ・報酬：時給2000円～4000円でお任せする業務レベルとご経験により相談させてください ・就業場所：週2日ほど常駐し、他の日はリモートで併用可能です ・都内近郊在住を希望します ・日本語ネイティブ（コミュニケーション上、日本人を希望します） ・東京本社※プロジェクトにより東京近郊 必須要件・スキル Java 開発経験３年以上 Javaのフレームワークが使用できる方
募集ポジション：開発メンバークラスのサーバーサイドエンジニア 業務内容：プロフィールサイト「lit.link」とコミュニティSNS「WeClip」のAPI実装をお任せいたします。 ・API開発 ・DBの設計 技術環境： 開発言語：Kotlin 環境：Mac推奨 （KtorやReactを起動できればWindowsでも可） フレームワーク：Ktor データベース：SQL系列 ソースコード管理：Git イシュー管理：GitHub チャットツール：Slack 情報共有：Slack、Github、GDrive 配属チーム 構成(※業務委託含む)： プロダクトマネージャー：1名 ディレクター：0名 エンジニア：9名 （フロントエンド4名 / インフラ1名 / サーバーサイド2名 / アプリ2名） デザイナー：4名 当社では、アジャイル(スクラム)開発を取り入れており、継続的に細かくリリースを重ねられるよう、事前に細かいチェックやフィードバックを行っており、フラストレーションの少ない、円滑な運営・開発を重視しています。最新のフレームワークや言語、ツール取り入れることを重視しています。 歓迎するスキル・経験： ・Kotlin（KotlinとKtorをご経験されている方） ・Ktor ・SQL TieUps株式会社について 【会社概要】 会社名：TieUps株式会社 (TieUps, Inc.) 設立：2020年04月30日 資本金：500万円 代表取締役：小原 史啓 （弊社代表挨拶） 所在地：〒150-0044 東京都渋谷区円山町5番5号 Navi渋谷Ⅴ 3階 事業概要：SNS統合サービスの開発と運営、SNSマーケティングサービスの開発と運営 【メンバー】 CEO・CXO1名、CTO１名、CFO1名、エンジニア9名、デザイナー4名、営業3名、広報・人事１名、バックオフィス１名(合計21名) 【弊社サービスについて】 2020年12月にβ版、2021年1月に正式リリースした、ブランディングプロフィール「lit.link(リットリンク)」は豊富なテンプレートや、LINEブラウザで見たまま編集できる手軽さが好評で、10月22日現在、著名人やインフルエンサーに多くご利用いただき、ユーザー数は30万を超え、月間アクセスは3,500万pvと半年で日本最大級のプロフィールサイトに成長しました。 その基盤を元に、2021年10月に新世代コミュニティSNS「WeClip」β版をリリースしました。1年以内に100万人が利用する想定のサービスで、現時点で複数の著名人やインフルエンサーの参加していただいています。来年にはiOSアプリをリリース予定です。 ご入社いただいた場合は主にWeClipをご担当していただきます。
Android、iOSのアプリ開発を担当してもらいます。 SESもしくは受託開発に参画していただきます。 実際の業務は、案件は多数あるので、入社時に本人の希望で決めます。 給与は、自分の売価の50%~70%(ベースは60%)なので、自分のスキルが上がれば給与が上がります。 給与以外にも夕食補助や、必要なものの購入費用負担、Qiitaへの記事投稿によるインセンティブなどがあります。 詳しくは、カジュアル面談で、包み隠さずお話します。 フルリモート希望など、なんでも言ってください。 実際に遠方の社員もいます。
お任せしたいこと 我々は「日本のプロダクト開発を世界基準に引き上げる」をテーマに、OKRをはじめとした組織マネジメントツールを開発し、提供しています。 我々のチームではSaaSビジネスの中核を担うバックエンドのアプリケーション開発に取り組みます。 今後は、1on1やタレントマネジメント機能など総合的な組織マネジメントツールを目指していく方針であり、プロダクトとして何を提供するかを一緒に考え、開発し、PDCAを回していくプロセスすべてをご担当いただきます。 今後スケールしていくResilyを堅牢で拡張性高く開発できる優秀な方のご応募をお待ちしております。 必須スキル・経験 ■Webアプリケーション開発の経験 ■静的型付け言語（JavaやScala、Kotlin、Goなど）を使った開発の経験 ■RDBMSの基礎知識 歓迎スキル・経験 ・スクラム体制での開発経験 ・IaaSを利用したインフラの設計運用経験 ・コードレビューを受ける環境で開発した経験3年以上 ・GraphQLのAPIインターフェースの設計の経験 ・golangの開発経験 ・CI/CDの設計運用経験 求める人物像 優れたコミュニケーションスキル、チームプレーヤー あいまいさを伴う作業が可能で、詳細を掘り下げる意欲がある方 就業条件 週5日稼働 -フルリモート、フルフレックス（一部出社あり） 技術環境 サーバーサイド：golang/TypeScript サーバーサイドフレームワーク：GraphQL/gRPC/Terraform/helm フロントエンド：TypeScript フロントエンドフレームワーク：React /Apollo Client /CSS Modules /i18next /Storybook /Linter等 インフラ：GCP /Kubernetes /CircleCI- プロジェクト管理：スクラム開発/GitHub Flow 業務ツール：Slack 現在組織人数 PO: 1名 SM: 1名 デザイナー: 2名(1名副業) エンジニア: 9名(内副業とインターンが5名)
<仕事内容> ドリームシェアリングサービス「FiNANCiE」のインフラの設計・構築・運用 / 開発言語によるサービス開発・改善。 （アプリもしくはサーバーサイドのサポート開発） <必須スキル・経験> ・AWSまたはGCPの経験2年以上 ・365/24の運用経験2年以上 ・Swift / kotlin / Rails / Solidity / Vue.js または類似言語での開発経験1年以上 <歓迎スキル・経験> ・ブロックチェーン技術に対する興味・関心 ・フィンテックサービスの開発実務経験 ・パフォーマンス分析/最適化の経験 ・チームマネジメント経験 <求める人物像> ・開発をする強い向上心と好奇心を持っている方 ・チームワークを大切にし、チームでの開発を得意としている方 ・拘りを持ち、サービスを良くする事に一生懸命になれる方 ・指示待ちではなく、自ら進んで問題点を見つけ改善をできる方 ・プロジェクトの技術的な問題点を解決できる方
スキル
■業務概要 ご担当いただくお仕事は「アイデアを持つパートナー（起案者）」に対して、サービスデザインから技術選定、開発までを提供するサービスです。また、大手企業のPoCプロジェクトもあり、0→1ベースの企画段階から参画し、設計から開発（スマホアプリ）まで行っていただきます。 Sunは、創業から300以上のスタートアップ、プロダクトを成功に導いてきました。その知見やデータ、スタートアップを経験してきたプロフェッショナルを限られた人にだけ届けるのではなく広く共有したい。私たちのもつアセットをこれから始まるスタートアップやエンタープライズの新規事業向けに特化したプログラム。それがSun の提供するソリューションです。 【業務内容】 新しい価値を提供する新サービスのプロトタイプ作成 ・利用するサービス・ツールなどの技術選定 ・目的をチームで共有して目的に合わせたシステム設計 ・アジャイルでのバックエンド開発 ・エンジニア視点でのサービスデザイン 【プロジェクト一部事例】 ・ポッドキャスト型音声配信アプリ開発(iOS/Android) ・IoT機器連携アプリ開発(Android) ・データ・ユーザ属性に基づいたお酒レコメンドサービス開発(iOS) ・スポーツ動画配信アプリ開発(iOS) など 【風土・働き方】 当社は個人がベストのパフォーマンスを発揮できる働き方を推奨しています。コアタイムなしのマンスリーフレックス制度を導入しており、プライベートな予定や家庭の事情に合わせて勤務時間を調整したりリモートワークを活用したり、様々なフィールドのメンバーがそれぞれのスタイルで力を発揮しています。 【この仕事のやりがい/魅力】 ●サービスを作りあげるためにはビジネス・デザイン・技術といったそれぞれの視点のどれもが強すぎることなく適切に融合される必要があると私たちは考えています。トップダウンではなく各分野のプロフェッショナルなメンバーこそがサービスをデザインし、かたちづくると考えるチームがSun*にはあります。 ●今、様々なタイプの新しいサービス・価値を届けたいという気持ちをもったクライアントが集まっています。サービス立ち上げの最初から関わるため、その技術選定・設計・開発を行うため、制約なく本質的に必要なことを選択できる環境です。 ●国籍ひとつをとっても日本・ベトナム・ペルー・オランダ・タイ出身などのメンバーからなる多様性のある組織のなかで、さまざまな視点、知見、文化をもったメンバーとのチーム開発が可能です。 ■必須スキル スマートデバイス向けアプリの設計、開発経験 Swift, Kotlinでの開発経験 ■歓迎スキル スマートフォンアプリのUI / UXの設計 開発リーダー、プロジェクトリーダーの経験 App Store/Google Playへのリリース経験 ■求める人物像 ・テクノロジーを駆使してプロダクトを実現させることに喜びを感じる方 ・プロダクト志向が強い方 ・クライアント志向の近い方 ・エンジニアリングが大好きな方 ・事業やサービス、プロダクトに真摯に向き合うことが出来る方 ・当社の考えやビジョンに共感できる方 ・新しい技術を取り込み試していきたい方
サーバサイドエンジニアが取り組む課題 労務は会社を運営する上で必要不可欠な社員のデータが時系列を超えて複雑に絡み合っています。 さらに会社ごとでも働き方が異なるため、サービス提供側が管理するデータはとても複雑なものになります。 「Gozal」では、複雑な労務業務の中で本質的に変わらない部分を深堀りすることで、よりシンプルにデータの整合性を保ち、分析などにも再利用可能なデータを収集することを目指しております。 【直近取り組んでいる課題】 仕様が複雑化し密結合になっている部分を適切に分割することで、機能拡張しやすいシステム化に取り組んでいます。 履歴を持つデータモデルの設計・実装を進めています。 今後マイクロサービス化などアーキテクチャレベルでの疎結合化も行っていく予定です。 業務内容 カスタマーチームや営業チームが収集したユーザの課題を解決するための仕様を労務のスペシャリストと共に議論し、設計・開発・運用まで行います。 ・Spring（Java）によるバックエンドシステム設計・開発 ・保守・拡張性を担保するようなコーディング・設計・リファクタリング ・開発メンバー同士のコードレビュー ・プロダクトに使用する技術／アーキテクチャの選定・設計 働き方について ・基本リモートワーク ・定例MTGを週1回開催しているため内容により出勤して参加頂くことがあります ・仕様を決める段階では週2日程度出勤して頂く場合がございます ※おまかせする業務内容により変化しますので、ご契約前にかならずご案内いたします
サーバサイドエンジニアが取り組む課題 労務は会社を運営する上で必要不可欠な社員のデータが時系列を超えて複雑に絡み合っています。 さらに会社ごとでも働き方が異なるため、サービス提供側が管理するデータはとても複雑なものになります。 「Gozal」では、複雑な労務業務の中で本質的に変わらない部分を深堀りすることで、よりシンプルにデータの整合性を保ち、分析などにも再利用可能なデータを収集することを目指しております。 【直近取り組んでいる課題】 仕様が複雑化し密結合になっている部分を適切に分割することで、機能拡張しやすいシステム化に取り組んでいます。 履歴を持つデータモデルの設計・実装を進めています。 今後マイクロサービス化などアーキテクチャレベルでの疎結合化も行っていく予定です。 業務内容 カスタマーチームや営業チームが収集したユーザの課題を解決するための仕様を労務のスペシャリストと共に議論し、設計・開発・運用まで行います。 ・Spring（Java）によるバックエンドシステム設計・開発 ・保守・拡張性を担保するようなコーディング・設計・リファクタリング ・開発メンバー同士のコードレビュー ・プロダクトに使用する技術／アーキテクチャの選定・設計 働き方について ・基本リモートワーク ・定例MTGを週1回開催しているため内容により出勤して参加頂くことがあります ・仕様を決める段階では週2日程度出勤して頂く場合がございます ※おまかせする業務内容により変化しますので、ご契約前にかならずご案内いたします
