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案件一覧
( 4,869 件中 4,681 - 4,690 件を表示) フロントエンドのテックリードとして、新規機能・機能改善に向けての技術提案・仕様・実装・改善を進めていただきます。 コードやアーキテクトの質を高め、ミイダスのフロントエンドエンジニアリングをリードしていく役割になります。 ■具体的な業務は下記の通りです。 ・開発計画に基づく新機能の技術提案、仕様、実装 ・ユーザーフィードバックなどを元にした新機能開発や機能改善 ・KPIに基づいた新機能開発や機能改善 ・フロントエンドチームのコードレビュー ・新規事業における技術選定、フロントエンド設計 入社後はオンボーディングプログラムを用意しており1〜3ヶ月ほど、サービス理解と開発フローに慣れていただく期間を設けています。 その後に本格的なチーム配属が決まる、という流れになります。 キャリアパスとして、テックリードやマネジメントのポジションをご用意しております。 ＜働き方や環境＞ ミイダスではリモートワークとオフィスワークを選択できます。従業員の中には関東圏以外で業務している人もいます。 エンジニアの平均残業時間は約10時間になります。 エンジニアリングに集中できる環境を整えております！ ・専任アシスタントがおり、事務手続きや各種アカウント開設はアシスタントが行います。 ・開発に必要な書籍や備品は経費で購入できます。 ・開発に集中できる体制：新機能開発や大規模なリファクタリングは専門チームを作って着手します。 ・コードレビューの実施を徹底し品質の担保。 ・週1、月1、クォーターに1回など定期的な共有会を実施。 ＜主な技術スタック＞ ・バックエンド：Go ・フロントエンド：React, Redux, ・ネイティブアプリ：Swift, Kotlin ・データベース：MySQL, Redis ・インフラ：AWS ・開発環境：Docker ・リポジトリ管理：GitHub 【応募要件】 <必須要件> ・フロントエンド開発領域での業務経験 ・Reactを使用した大規模なSPA・MPA開発や設計の経験 ・ビジネス要件から仕様を詰める経験、プロダクトマネジメントの経験 ・フロントエンドとしての技術選定の経験 <歓迎要件> ・JavaScriptやCSSアニメーションを用いたインタラクティブアニメーション実装のスキル ・webpackなどのビルドツールを用いたフロントエンド開発環境の構築経験・知識 ・ユーザビリティを追求したUI設計の経験 ・新規事業におけるフロントエンドの設計・開発経験 <求める人物像> ・主体性、自主性をお持ちの方 ・サービスの成長に喜びを感じられる方 ・チームでの開発が好きな方 【選考フロー】 面接回数2回 (面接前にコーディングテストの受験をお願いしております) 1次面接→リーダー 2次面接→開発責任者 【その他】 ・社会保険 ・リモートワーク手当：月4000円 ・開発環境支援金：15,000円（入社時1回） ・備品購入支援制度(規定あり30000円まで) ・慶弔見舞金 ・持株会 ・各種手当／通勤・残業・休日勤務・深夜勤務 ※通勤手当はオフィス出社回数に応じて翌月振り込みの実費精算になります。
フロントエンド領域で、新機能や改善の実装を中心とし、プロジェクトによっては企画や要件定義から関わっていただけます。 ■具体的な業務は下記の通りです。 ・開発計画に基づく新機能のフロントエンド開発 ・ユーザーフィードバックなどを元にした新機能開発や機能改善 ・KPIに基づいた新機能開発や機能改善 ・チーム内での相互コードレビュー ・プロジェクトチームの取りまとめ（仕様決めやスケジュール管理） 入社後はオンボーディングプログラムを用意しており1〜3ヶ月ほど、サービス理解と開発フローに慣れていただく期間を設けています。 その後に本格的なチーム配属が決まる、という流れになります。 キャリアパスとして、テックリードやマネジメントのポジションをご用意しております。 ＜働き方や環境＞ ミイダスではリモートワークとオフィスワークを選択できます。従業員の中には関東圏以外で業務している人もいます。 エンジニアの平均残業時間は約10時間になります。 エンジニアリングに集中できる環境を整えております！ ・専任アシスタントがおり、事務手続きや各種アカウント開設はアシスタントが行います。 ・開発に必要な書籍や備品は経費で購入できます。 ・開発に集中できる体制：新機能開発や大規模なリファクタリングは専門チームを作って着手します。 ・コードレビューの実施を徹底し品質の担保。 ・週1、月1、クォーターに1回など定期的な共有会を実施。 ＜主な技術スタック＞ ・バックエンド：Go ・フロントエンド：React, Redux, ・ネイティブアプリ：Swift, Kotlin ・データベース：MySQL, Redis ・インフラ：AWS ・開発環境：Docker ・リポジトリ管理：GitHub 【応募要件】 ■必須経験 ・スキル ・フロントエンド開発領域での業務経験 ・JavaScriptを用いたSPA、または動的なWebアプリケーションの構築経験 ・Reactを使用したSPA・MPA開発経験 ・HTML、CSSを用いたWebページのマークアップ ■歓迎経験・スキル ・ビジネス要件から仕様を詰める経験、プロダクトマネジメントの経験 ・JavaScriptやCSSアニメーションを用いたインタラクティブアニメーション実装のスキル ・webpackなどのビルドツールを用いたフロントエンド開発環境の構築経験・知識 ・ユーザビリティを追求したUI設計の経験 ・チーム開発でのリーダー経験 ■求める人物像 ・主体性、自主性をお持ちの方 ・サービスの成長に喜びを感じられる方 ・チームでの開発が好きな方 【選考フロー】 面接回数2回 (面接前にコーディングテストの受験をお願いしております) 1次面接→リーダー 2次面接→開発責任者 【その他】 ・社会保険 ・リモートワーク手当：月4000円 ・開発環境支援金：15,000円（入社時1回） ・備品購入支援制度(規定あり30000円まで) ・慶弔見舞金 ・持株会 ・各種手当／通勤・残業・休日勤務・深夜勤務 ※通勤手当はオフィス出社回数に応じて翌月振り込みの実費精算になります。
1/応募を検討されている方へ この度は弊社のフルスタックエンジニアの募集に興味を持っていただきありがとうございます。 フルスタックエンジニアの募集などという贅沢な募集をして大変申し訳ありません。 ですが、0→1フェーズの今だからこそ、幅広い知識を持っているフルスタックエンジニアの方が必要だと思っています。 今であれば開発全体はもちろん、開発以外の事業戦略や組織づくりなどにも幅広く関わって頂くことが可能です。 まだ小さな組織でなんでも関わってみたいと思ってらっしゃるエンジニアの方、是非一度お話しましょう！ 2/事業の状況 現在はβ版リリースに向けて開発を進めている段階です。 データ統合、分析、アクションの3フェーズに分けて開発を進めており、現在は基盤となるデータ統合の開発を進めながら、分析〜アクションの議論をモックベースに進めています。 3/こんな方が活躍できます 指示を待たず、自分で仕事を作り出し自ら推進できる 自分の職務領域を超えて仕事ができる 固定観念や既存の枠組みをぶっ壊すのが好き 知的好奇心が強い、情報収集はライフワーク プロセスよりも結果を重んじる 顧客への価値提供にコミットできる UPDATAのビジョン、ミッションに共感できる やりきる力が強い、強すぎる 仕組み化が得意 0→1のサービス開発が得意 4/主な業務内容 バックエンド、インフラ、フロント職種の垣根なく開発業務を行っていただきます。プロダクト開発の中心に立ち、新しい技術を取り入れながら、顧客にとって本質的価値のあるプロダクト開発をリードしていただけるフルスタックエンジニアを募集します。 プロダクトおよび機能の企画・設計・実装・テスト・運用・改善 クラウドにおけるデータベースやネットワークなどの構築、運用 ミドルウェアやフレームワーク等の技術選定、検証 バックエンドシステム全体のアーキテクチャ設計 アルゴリズム、インターフェース設計 5/必須スキル Go言語の経験がある GraphQLの経験がある Dockerfileを一から構築できる 6/歓迎スキル Clean Archtectureを理解している APIの設計・開発経験 Go言語でテストを書いたことある Kubernetesを触ったことがある 7/利用している技術(開発環境・言語・手法・OSS) Go言語 Hasura Embulk Kubernetes Argo Workflow 、Argo Events、Argo CD Netlify React TypeScript GraphQL Superset Firebase
スキル
1/応募を検討されている方へ この度は弊社のフルスタックエンジニアの募集に興味を持っていただきありがとうございます。 フルスタックエンジニアの募集などという贅沢な募集をして大変申し訳ありません。 ですが、0→1フェーズの今だからこそ、幅広い知識を持っているフルスタックエンジニアの方が必要だと思っています。 今であれば開発全体はもちろん、開発以外の事業戦略や組織づくりなどにも幅広く関わって頂くことが可能です。 まだ小さな組織でなんでも関わってみたいと思ってらっしゃるエンジニアの方、是非一度お話しましょう！ 2/事業の状況 現在はβ版リリースに向けて開発を進めている段階です。 データ統合、分析、アクションの3フェーズに分けて開発を進めており、現在は基盤となるデータ統合の開発を進めながら、分析〜アクションの議論をモックベースに進めています。 3/こんな方が活躍できます 指示を待たず、自分で仕事を作り出し自ら推進できる 自分の職務領域を超えて仕事ができる 固定観念や既存の枠組みをぶっ壊すのが好き 知的好奇心が強い、情報収集はライフワーク プロセスよりも結果を重んじる 顧客への価値提供にコミットできる UPDATAのビジョン、ミッションに共感できる やりきる力が強い、強すぎる 仕組み化が得意 0→1のサービス開発が得意 4/主な業務内容 バックエンド、インフラ、フロント職種の垣根なく開発業務を行っていただきます。プロダクト開発の中心に立ち、新しい技術を取り入れながら、顧客にとって本質的価値のあるプロダクト開発をリードしていただけるフルスタックエンジニアを募集します。 プロダクトおよび機能の企画・設計・実装・テスト・運用・改善 クラウドにおけるデータベースやネットワークなどの構築、運用 ミドルウェアやフレームワーク等の技術選定、検証 バックエンドシステム全体のアーキテクチャ設計 アルゴリズム、インターフェース設計 5/必須スキル Go言語の経験がある GraphQLの経験がある Dockerfileを一から構築できる 6/歓迎スキル Clean Archtectureを理解している APIの設計・開発経験 Go言語でテストを書いたことある Kubernetesを触ったことがある 7/利用している技術(開発環境・言語・手法・OSS) Go言語 Hasura Embulk Kubernetes Argo Workflow 、Argo Events、Argo CD Netlify React TypeScript GraphQL Superset Firebase
スキル
1/応募を検討されている方へ この度は弊社のフロントエンドエンジニアの募集に興味を持っていただきありがとうございます。 現在弊社ではフロントエンド専門の方は1名もおらず、それぞれ兼務でフロントの実装を行っています。 弊社のプロダクトはノーコードで非エンジニアでもデータ活用がカンタンにできるようにするという性質上、初期段階からUI/UXに投資をしていくという意思決定をしています。 そのため、どうしてもフロントの実装難易度は高くなってしまう傾向があり、現在必死に1人目のスーパーフロントエンジニアの方を募集している状況です。 この募集内容を見ていただき、少しでも「あ、これ自分の事だ！」と思っていただけましたら、カジュアルにお話できればと思います。 2/事業の状況 現在はβ版リリースに向けて開発を進めている段階です。 データ統合、分析、アクションの3フェーズに分けて開発を進めており、現在は基盤となるデータ統合の開発を進めながら、分析〜アクションの議論をモックベースに進めています。 3/こんな方が活躍できます 指示を待たず、自分で仕事を作り出し自ら推進できる 自分の職務領域を超えて仕事ができる 固定観念や既存の枠組みをぶっ壊すのが好き 知的好奇心が強い、情報収集はライフワーク プロセスよりも結果を重んじる 顧客への価値提供にコミットできる UPDATAのビジョン、ミッションに共感できる やりきる力が強い、強すぎる 仕組み化が得意 0→1のサービス開発が得意 4/主な業務内容 モダンなフレームワークでユーザーに示唆を与えるUIを実現し、顧客にとって本質的価値のあるプロダクト開発をリードしていただけるフロントエンドエンジニアを募集します。 プロダクトのフロントエンド企画、設計、実装、テスト、計測、改善、運用 サーバーサイド、デザイナー、ビジネスチームや顧客へのヒアリングを元にしたUI/UXの改善案策定、実装 ミドルウェアやフレームワーク等の技術選定、検証 5/必須スキル Reactの経験がある TypeScriptの経験がある GraphQLの経験がある 6/歓迎スキル Go言語の経験がある Dockerfileを一から構築できる Clean Archtectureを理解している APIの設計・開発経験 テストを書いたことある Kubernetesを触ったことがある 7/利用している技術(開発環境・言語・手法・OSS) Go言語 Hasura Embulk Kubernetes Argo Workflow 、Argo Events、Argo CD Netlify React TypeScript GraphQL Superset Firebase
1/応募を検討されている方へ この度は弊社のフロントエンドエンジニアの募集に興味を持っていただきありがとうございます。 現在弊社ではフロントエンド専門の方は1名もおらず、それぞれ兼務でフロントの実装を行っています。 弊社のプロダクトはノーコードで非エンジニアでもデータ活用がカンタンにできるようにするという性質上、初期段階からUI/UXに投資をしていくという意思決定をしています。 そのため、どうしてもフロントの実装難易度は高くなってしまう傾向があり、現在必死に1人目のスーパーフロントエンジニアの方を募集している状況です。 この募集内容を見ていただき、少しでも「あ、これ自分の事だ！」と思っていただけましたら、カジュアルにお話できればと思います。 2/事業の状況 現在はβ版リリースに向けて開発を進めている段階です。 データ統合、分析、アクションの3フェーズに分けて開発を進めており、現在は基盤となるデータ統合の開発を進めながら、分析〜アクションの議論をモックベースに進めています。 3/こんな方が活躍できます 指示を待たず、自分で仕事を作り出し自ら推進できる 自分の職務領域を超えて仕事ができる 固定観念や既存の枠組みをぶっ壊すのが好き 知的好奇心が強い、情報収集はライフワーク プロセスよりも結果を重んじる 顧客への価値提供にコミットできる UPDATAのビジョン、ミッションに共感できる やりきる力が強い、強すぎる 仕組み化が得意 0→1のサービス開発が得意 4/主な業務内容 モダンなフレームワークでユーザーに示唆を与えるUIを実現し、顧客にとって本質的価値のあるプロダクト開発をリードしていただけるフロントエンドエンジニアを募集します。 プロダクトのフロントエンド企画、設計、実装、テスト、計測、改善、運用 サーバーサイド、デザイナー、ビジネスチームや顧客へのヒアリングを元にしたUI/UXの改善案策定、実装 ミドルウェアやフレームワーク等の技術選定、検証 5/必須スキル Reactの経験がある TypeScriptの経験がある GraphQLの経験がある 6/歓迎スキル Go言語の経験がある Dockerfileを一から構築できる Clean Archtectureを理解している APIの設計・開発経験 テストを書いたことある Kubernetesを触ったことがある 7/利用している技術(開発環境・言語・手法・OSS) Go言語 Hasura Embulk Kubernetes Argo Workflow 、Argo Events、Argo CD Netlify React TypeScript GraphQL Superset Firebase
業務内容 ウェブアプリケーション、ウェブサイトの開発 受託開発、自社サービスの開発 他メンバーのコードレビュー 必須スキル、経験 Vue.jsまたはReactを利用した開発経験 NuxtJSまたはNext.jsを利用した開発経験 TypeScriptを利用した開発経験 歓迎スキル、経験 OpenAPI（Swagger）を利用した開発経験 AWS（Fargate, S3 + Cloudfront）を用いた開発経験 GCP（CloudRun）を用いた開発経験 Firebase（Functions, Hosting）を用いて開発経験 基本情報 就業時間 フレックスタイム制度（コアタイム 11:00~17:00） 休日 土日祝日、年末年始 リモート 週1回の出社あり ※居住地によって相談可能
スキル
業務内容 ウェブアプリケーション、ウェブサイトの開発 受託開発、自社サービスの開発 他メンバーのコードレビュー 必須スキル、経験 Vue.jsかReactを利用した開発経験 NuxtJSかNext.jsを利用した開発経験 TypeScriptを利用した開発経験 歓迎スキル、経験 OpenAPI（Swagger）を利用した開発経験 AWS（Fargate, S3 + Cloudfront）を用いた開発経験 GCP（CloudRun）を用いた開発経験 Firebase（Functions, Hosting）を用いて開発経験 基本情報 就業時間 フレックスタイム制度（コアタイム 11:00~17:00） 休日 土日祝日、年末年始 ボーナス 年2回（7月、12月） 昇給 年2回（1月、7月） 試用期間 3ヶ月 リモート 週1回の出社あり ※居住地によって相談可能 各種手当て 交通費支給 リモート手当て 各種社会保険 有給 試用期間終了後10日付与
スキル
■募集背景 創業初期のコアメンバー募集です。2020年には資金調達も完了し、2021年は開発組織の強化を最優先テーマに掲げています。本格的にプロダクトを磨いていくこのタイミングで、開発チームのコアメンバーになっていただけるエンジニアの方を探しています。 ■業務内容 ・OnnのWebアプリケーション開発（新機能開発、機能改修、パフォーマンス改善） ※フロント、バックエンドはご経験やご希望を踏まえて検討いたします ・ビジネスチーム、デザインチームとの連携 ■技術スタック ・バックエンド: Node.js / TypeScript ・フロントエンド: React / AtomicDesign / styled-components ・アーキテクチャ: Serverless Architecture / Clean Architecture ・データベース : NoSQL(Firestore) ・インフラ: GCP、Firebase ・ソースコード管理: Git ・プロジェクト管理: ClickUp ・コミュニケーション: Slack ■必須スキル/経験 ・Webアプリケーションの開発経験 ・JavaScriptを用いた経験 ・Gitを用いたチーム開発経験 ■歓迎スキル/経験 ・TypeScript / Reactの開発経験 ・AWSやGCP、Firebaseを用いたクラウドネイティブアプリケーションの開発経験 ・SaaS / クラウドサービスの開発、運用、保守経験 ■求める人物像 ・ユーザーにとことん向き合い、ユーザーが欲しがるプロダクトづくりを追求したい方 ・仲間とのコミュニケーションを大切にし、チーム開発を楽しめる方 ・不確実性や変化を楽しめる方 ・出来上がった組織に入るよりも、創業初期から組織を作っていくことに興味がある方] ■働き方 現在社員4名は、週1出社、週4リモートワークで働いています。
スキル
■募集背景 創業初期のコアメンバー募集です。2020年には資金調達も完了し、2021年は開発組織の強化を最優先テーマに掲げています。本格的にプロダクトを磨いていくこのタイミングで、開発チームのコアメンバーになっていただけるエンジニアの方を探しています。 ■業務内容 ・OnnのWebアプリケーション開発（新機能開発、機能改修、パフォーマンス改善） ※フロント、バックエンドはご経験やご希望を踏まえて検討いたします ・ビジネスチーム、デザインチームとの連携 ■技術スタック ・バックエンド: Node.js / TypeScript ・フロントエンド: React / AtomicDesign / styled-components ・アーキテクチャ: Serverless Architecture / Clean Architecture ・データベース : NoSQL(Firestore) ・インフラ: GCP、Firebase ・ソースコード管理: Git ・プロジェクト管理: ClickUp ・コミュニケーション: Slack ■必須スキル/経験 ・Webアプリケーションの開発経験 ・JavaScriptを用いた経験 ・Gitを用いたチーム開発経験 ■歓迎スキル/経験 ・TypeScript / Reactの開発経験 ・AWSやGCP、Firebaseを用いたクラウドネイティブアプリケーションの開発経験 ・SaaS / クラウドサービスの開発、運用、保守経験 ■求める人物像 ・ユーザーにとことん向き合い、ユーザーが欲しがるプロダクトづくりを追求したい方 ・仲間とのコミュニケーションを大切にし、チーム開発を楽しめる方 ・不確実性や変化を楽しめる方 ・出来上がった組織に入るよりも、創業初期から組織を作っていくことに興味がある方] ■働き方 現在社員4名は、週1出社、週4リモートワークで働いています。
スキル
![[週3〜5日]企業のデータ活用を支援する新規自社プロダクト開発をリードするフルスタックエンジニア募集！](https://user-media-legacy.codeal.work/uploads/image/image/18805/20210712111634b250346de9f319c10aa8.jpg)
![[週3～5日]企業のデータ活用を支援する新規自社プロダクト開発をリードするフルスタックエンジニア募集！](https://user-media-legacy.codeal.work/uploads/image/image/18804/2021071211161641e9ac980cd2c9e9c65f.jpg)
![[週2～3日・副業参画OK]企業のデータ活用を支援する新規自社プロダクト開発をリードするフロントエンジニア募集！](https://user-media-legacy.codeal.work/uploads/image/image/18800/2021071211143644aeff6d2ad42cc501de.jpg)
![[週2～3日・副業参画OK]企業のデータ活用を支援する新規自社プロダクト開発をリードするフロントエンジニア募集！](https://user-media-legacy.codeal.work/uploads/image/image/18801/2021071211150027347489a7646af6bd6b.jpg)
