2025年12月27日（土）～2026年1月4日（日）の期間を年末年始休業とさせていただきます。お問い合わせの回答は年末年始休業期間後となる場合がございます。
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案件一覧
( 4,395 件中 4,191 - 4,200 件を表示) お任せしたいこと ローコードプラットフォームで用いられる再利用可能なコンポーネントの開発 開発されたコンポーネントの実プロジェクトへの適用 必須経験・スキル 複数人でgithubを利用した開発のご経験 React又はNextjsを用いたフロントエンド開発のご経験 Component設計のご経験、又は知識 歓迎経験・スキル TailwindなどCSSライブラリを用いたコンポーネント開発のご経験 graphQLを用いた開発のご経験 django(Python)を用いたバックエンド開発のご経験 その他の条件 週3（月96h）以上の稼働 ※オンラインMTGはありますがフルリモート想定です 即時ジョイン可能、お互いが希望すれば中長期でお願いしたいです
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お任せしたいこと ローコードプラットフォームで用いられる再利用可能なコンポーネントの開発 開発されたコンポーネントの実プロジェクトへの適用 必須経験・スキル 複数人でgithubを利用した開発のご経験 React又はNextjsを用いたフロントエンド開発のご経験 Component設計のご経験、又は知識 歓迎経験・スキル TailwindなどCSSライブラリを用いたコンポーネント開発のご経験 graphQLを用いた開発のご経験 django(Python)を用いたバックエンド開発のご経験 その他の条件 週3（月96h）以上の稼働 ※オンラインMTGはありますがフルリモート想定です 即時ジョイン可能、お互いが希望すれば中長期でお願いしたいです
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内容 今回立ち上げるSaaS事業は、弊社【代表取締役CEO 兼 VPoE 小笹】、【取締役COO兼CTO 矢ヶ崎】がリードする事業になります。プロダクトオーナーである矢ヶ崎はアマゾン ウェブ サービス ジャパン株式会社にてSaaSのテクニカル領域を専門としたシニアパートナーソリューションアーキテクトを担当していたものになります。 経営直下でご活躍いただける方を探しております、 立ち上げる事業内容等につきましては、新規事業になりますので、代表小笹より直接プレゼンテーションさせていただきたいと考えています。 アンチパターン社について 2019年7月に「日本のソフトウェアエンジニアを憧れの職業へ」を理念に掲げ創業。社名には『失敗を正しく扱い、成功へとアプローチしていく』という想いを込めて「アンチパターン」と命名しております。世の中における最先端のデジタル技術の浸透を促進、テクノロジーが急速に発展する現代社会において、まずは自分達が新しい企業経営のあり方を体現することで日本経済の発展に寄与していきたいと考えています。 業務内容 プロダクトおよびフィーチャーの企画・設計・実装・テスト・計測・改善 必須要件 React(Next.js)を用いたWebアプリケーションの開発業務経験があること アジャイル開発の経験があること 要件に合わせた技術を選定するスキルがあること GitHub等を用いたチーム開発の実務経験があること ネイティブレベルの日本語能力があること Unit Testを書くことに理解がある人 Dockerの使用経験 歓迎要件 インフラ設計、構築、運用の経験（特にAWS）があること OSSの公開やコントリビュートの経験があること 求める人物像 アンチパターンの理念や行動指針に共感できる方 ソフトウェアエンジニアリングが好きな方
▼募集ポジションについて テクノロジーとユーザーの架け橋となるフロントエンドの設計・構築を担うポジションです。 フロントエンドエンジニアは、要件を確実に達成できる技術力と定性的なフロントエンドの質感を生み出す力が必要になります。アクションそれぞれに合理性と心地よさを生み出すための知識や経験、または、複数のメンバーが参加するプロジェクトでは、ツールを活用した開発が必須となります。 ▼業務詳細 ・テクニカルコンサルタントやリードエンジニアの元でクライアントのフロントエンドの設計・構築 【使用言語】 ・javascript ・HTML ・CSS ※クライアントの要望や要件に応じ、柔軟に使用言語も対応していきます ※上記以外の言語を得意とする方に関してもご相談頂ければと思います ▼当ポジションの魅力 【案件規模】 誰もが知る大手企業、ナショナルクライアントの新規サービスの立ち上げ・既存サービスのDX化・アプリ・IoTツールの制作を担って頂きます。 PJ期間は半年〜1年ほどの大規模案件が多いのが特徴です。 【ユーザーにとって本質的なモノづくり】 各スタッフがそれぞれの部分を実装するだけでなく、きちんとビジネスサイドやユーザーのことを考えながら制作しています。プログラミングやコーディングなどのテクノロジーはものづくりの根本的なところを担っているので、スキルを磨くのはもちろん、その技術で何ができるのか追求していける面白さがあります。 【フラットな組織】 手をあげればどんどん仕事を任して貰える環境。職能を超えてご自身のキャリアの中で身に付けたいスキルは主体的に得られる環境です。 ▼直近プロジェクト例 ※敬称略、順不同、一部のみ ・大手金融企業様/通帳アプリ（2019年Goodデザイン賞受賞） ・大手アパレルメーカー様 / アパレル店舗の体験構築プロジェクト ・大手食品メーカー様 / ベトナム市場調査に向けた分析プラットフォーム構築プロジェクト ・大手旅行代理店様 / 社内業務改善プロジェクト ・「EC連携インタラクティブサイネージ」×「アバター遠隔接客」によるデジタルストア出店の実証実験をNTTデータと共同で開始。
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▼概要 当社が提供している、業界特化型基幹システム（自動車＆バイクパーツの商品管理・在庫管理・予約買取システム等）の自社開発プロジェクトにジョインいただけるWebエンジニアの方を募集いたします。 ※テックブログもご参照ください Crooooberテックブログ【https://tech.croooober.co.jp/】 ▼募集背景 弊社は2021年12月23日、JASDAQ市場に上場しました。現在、第2創業期に差し掛かり、次の20年を「革新性を持ってユーザーに価値提供をし続ける企業」になることを目指しています。 そのためにグループを上げてDX推進を進めており、その中核として「システム開発メンバーの内製化」は最重要戦略の位置づけです。 我々は、日本の素晴らしいパーツを用いてクルマ・バイクのカスタムを楽しむことは、日本が世界に誇れるカルチャーの1つだと信じています。 日本の価値を発信していくことに共感いただける方で、チャレンジ精神を持った仲間を募集しています。 ▼仕事内容 基幹システム（商品管理・買取査定システム）のフロントエンド開発 ▼求めるスキル・経験 ・JavaScript の開発経験4年以上 かつ Nuxt.js or Vue.js の開発経験1年以上 ・テストコードを書く習慣 ・チームでの開発経験 ・スクラムでの開発経験 ・スタートアップ（20名以下）での就業経験 ・大規模なシステムリプレイス経験 ▼求める人物像 ・プロダクトとメンバーへのRESPECTを持てる人（刷新や改革を急ぐあまり、既存のものをないがしろにしない） ・常にOWNERSHIPを持って仕事に臨める人 ・チームが求めるコミュニケーションを誠実に取れる人 ・失敗を恐れず、スピードを大事に行動出来る人 ・あらゆる行動にQCDを意識出来る人 ▼利用している技術・ツールなど ・GraphQL ・Docker ・Git ・GitHub ・Jira ・Slack
スキル
▼概要 当社が提供している、業界特化型基幹システム（自動車＆バイクパーツの商品管理・在庫管理・予約買取システム等）の自社開発プロジェクトにジョインいただけるWebエンジニアの方を募集いたします。 ※テックブログもご参照ください Crooooberテックブログ【https://tech.croooober.co.jp/】 ▼募集背景 弊社は2021年12月23日、JASDAQ市場に上場しました。現在、第2創業期に差し掛かり、次の20年を「革新性を持ってユーザーに価値提供をし続ける企業」になることを目指しています。 そのためにグループを上げてDX推進を進めており、その中核として「システム開発メンバーの内製化」は最重要戦略の位置づけです。 我々は、日本の素晴らしいパーツを用いてクルマ・バイクのカスタムを楽しむことは、日本が世界に誇れるカルチャーの1つだと信じています。 日本の価値を発信していくことに共感いただける方で、チャレンジ精神を持った仲間を募集しています。 ▼仕事内容 ユーザー向けWebアプリ開発 ▼求めるスキル・経験 ・Railsの開発経験1年以上 ・テストコードを書く習慣 ・インフラスキル（特にAWSの資格取得者歓迎） ・チームでの開発経験 ・スクラムでの開発経験 ・スタートアップ（20名以下）での就業経験 ・大規模なシステムリプレイス経験 ▼求める人物像 ・プロダクトとメンバーへのRESPECTを持てる人（刷新や改革を急ぐあまり、既存のものをないがしろにしない） ・常にOWNERSHIPを持って仕事に臨める人 ・チームが求めるコミュニケーションを誠実に取れる人 ・失敗を恐れず、スピードを大事に行動出来る人 ・あらゆる行動にQCDを意識出来る人 ▼利用している技術・ツールなど ・GraphQL ・Docker ・Git ・GitHub ・Jira ・Slack
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▼概要 当社が提供している、業界特化型基幹システム（自動車＆バイクパーツの商品管理・在庫管理・予約買取システム等）の自社開発プロジェクトにジョインいただけるメンバーを募集いたします。 ※テックブログもご参照ください Crooooberテックブログ【https://tech.croooober.co.jp/】 ▼募集背景 弊社は2021年12月23日、JASDAQ市場に上場しました。現在、第2創業期に差し掛かり、次の20年を「革新性を持ってユーザーに価値提供をし続ける企業」になることを目指しています。 そのためにグループを上げてDX推進を進めており、その中核として「システム開発メンバーの内製化」は最重要戦略の位置づけです。 我々は、日本の素晴らしいパーツを用いてクルマ・バイクのカスタムを楽しむことは、日本が世界に誇れるカルチャーの1つだと信じています。 日本の価値を発信していくことに共感いただける方で、チャレンジ精神を持った仲間を募集しています。 ▼仕事内容 プロジェクトのスケジュールやプロダクト管理、マイクロサービスアーキテクチャでのシステム実装および運用 ▼求めるスキル・経験 ・マイクロサービスアーキテクチャでのシステム実装および運用経験 ・プロジェクトマネージャーとしての経験2年以上 ・テストコードを書く習慣 ・チームでの開発経験 ・メンバーの育成経験 ・スクラムでの開発経験 ・スタートアップ（20名以下）での就業経験 ・大規模なシステムリプレイス経験 ▼求める人物像 ・プロダクトとメンバーへのRESPECTを持てる人（刷新や改革を急ぐあまり、既存のものをないがしろにしない） ・常にOWNERSHIPを持って仕事に臨める人 ・チームが求めるコミュニケーションを誠実に取れる人 ・失敗を恐れず、スピードを大事に行動出来る人 ・あらゆる行動にQCDを意識出来る人 ▼利用している技術・ツールなど ・GraphQL ・Docker ・Git ・GitHub ・Jira ・Slack ▼その他 リモート勤務可
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▼概要 当社が提供している、業界特化型基幹システム（自動車＆バイクパーツの商品管理・在庫管理・予約買取システム等）の自社開発プロジェクトにジョインいただけるプロダクトマネージャー （アーキテクト）を募集します。 ※テックブログもご参照ください Crooooberテックブログ【https://tech.croooober.co.jp/】 ▼募集背景 弊社は2021年12月23日、JASDAQ市場に上場しました。現在、第2創業期に差し掛かり、次の20年を「革新性を持ってユーザーに価値提供をし続ける企業」になることを目指しています。 そのためにグループを上げてDX推進を進めており、その中核として「システム開発メンバーの内製化」は最重要戦略の位置づけです。 我々は、日本の素晴らしいパーツを用いてクルマ・バイクのカスタムを楽しむことは、日本が世界に誇れるカルチャーの1つだと信じています。 日本の価値を発信していくことに共感いただける方で、チャレンジ精神を持った仲間を募集しています。 ▼仕事内容 基幹システム（商品管理・買取査定システム）のプロダクトマネージャ（アーキテクト） ▼求めるスキル・経験 ・マイクロサービスアーキテクチャでのシステム実装および運用経験 ・プロダクトマネージャーまたはその準備段階職の経験 ・Ruby or Java での開発経験8年以上 ・テストコードを書く習慣 ・チームでの開発経験 ・メンバーの育成経験 ・スクラムでの開発経験 ・スタートアップ（20名以下）での就業経験 ・大規模なシステムリプレイス経験 ▼求める人物像 ・プロダクトとメンバーへのRESPECTを持てる人（刷新や改革を急ぐあまり、既存のものをないがしろにしない） ・常にOWNERSHIPを持って仕事に臨める人 ・チームが求めるコミュニケーションを誠実に取れる人 ・失敗を恐れず、スピードを大事に行動出来る人 ・あらゆる行動にQCDを意識出来る人 ▼利用している技術・ツールなど ・GraphQL ・Docker ・Git ・GitHub ・Jira ・Slack ▼その他 リモート勤務可
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内容 今回立ち上げるSaaS事業は、弊社【代表取締役CEO 兼 VPoE 小笹】、【取締役COO兼CTO 矢ヶ崎】がリードする事業になります。プロダクトオーナーである矢ヶ崎はアマゾン ウェブ サービス ジャパン株式会社にてSaaSのテクニカル領域を専門としたシニアパートナーソリューションアーキテクトを担当していたものになります。 経営直下でご活躍いただける方を探しております、 立ち上げる事業内容等につきましては、新規事業になりますので、代表小笹より直接プレゼンテーションさせていただきたいと考えています。 アンチパターン社について 2019年7月に「日本のソフトウェアエンジニアを憧れの職業へ」を理念に掲げ創業。社名には『失敗を正しく扱い、成功へとアプローチしていく』という想いを込めて「アンチパターン」と命名しております。世の中における最先端のデジタル技術の浸透を促進、テクノロジーが急速に発展する現代社会において、まずは自分達が新しい企業経営のあり方を体現することで日本経済の発展に寄与していきたいと考えています。 業務内容 新規SaaSのAWS環境構築 本番環境 ステージング環境 CI/CDなどDevOps
フロントエンドエンジニアとして、ミイダスのセールスが使用する社内システム（営業支援ツール）の開発をお任せいたします。 ■具体的な業務は下記の通りです。 ミイダスには200名超のセールスがいます。 今回お任せしたいお仕事は、自分たちで作り上げる社内システムでセールスの生産性を向上させること。そしてミイダスのさらなる成長を実現させることです。 開発プロセスにおいては、直接ユーザ（セールスチーム）と話しながら仕様を決めて機能実装していきます。 「何をするべきか」、「本当に必要なのか」を自分たちで考えて動くことができる、とてもやりがいのある環境です。 入社後はオンボーディングプログラムを用意しており1〜3ヶ月ほど、サービス理解と開発フローに慣れていただく期間を設けています。 その後に本格的なチーム配属が決まる、という流れになります。 キャリアパスとして、テックリードやマネジメントのポジションをご用意しております。 ＜働き方や環境＞ ミイダスではリモートワークとオフィスワークを選択できます。従業員の中には関東圏以外で業務している人もいます。 エンジニアの平均残業時間は約10時間になります。 エンジニアリングに集中できる環境を整えております！ ・専任アシスタントがおり、事務手続きや各種アカウント開設はアシスタントが行います。 ・開発に必要な書籍や備品は経費で購入できます。 ・開発に集中できる体制：新機能開発や大規模なリファクタリングは専門チームを作って着手します。 ・コードレビューの実施を徹底し品質の担保。 ・週1、月1、クォーターに1回など定期的な共有会を実施。 ＜主な技術スタック＞ ・バックエンド：Go ・フロントエンド：React, TypeScript ・データベース：MySQL, Redis ・インフラ：AWS ・開発環境：Docker ・リポジトリ管理：GitHub 【応募要件】 ■必須経験 ・スキル ・フロントエンド開発領域での業務経験 ・JavaScriptを用いたSPA、または動的なWebアプリケーションの構築経験 ・Reactを使用したSPA・MPA開発経験 ・HTML、CSSを用いたWebページのマークアップ ・TypeScriptでの実務経験 ■歓迎経験・スキル ・ビジネス要件から仕様を詰める経験、プロダクトマネジメントの経験 ・JavaScriptやCSSアニメーションを用いたインタラクティブアニメーション実装のスキル ・webpackなどのビルドツールを用いたフロントエンド開発環境の構築経験・知識 ・ユーザビリティを追求したUI設計の経験 ・チーム開発でのリーダー経験 ■求める人物像 ・主体性、自主性をお持ちの方 ・サービスの成長に喜びを感じられる方 ・チームでの開発が好きな方 【選考フロー】 面接回数2回 (面接前にコーディングテストの受験をお願いしております) 1次面接→リーダー 2次面接→開発責任者 【その他】 ・社会保険 ・リモートワーク手当：月4000円 ・開発環境支援金：15,000円（入社時1回） ・備品購入支援制度(規定あり30000円まで) ・慶弔見舞金 ・持株会 ・各種手当／通勤・残業・休日勤務・深夜勤務 ※通勤手当はオフィス出社回数に応じて翌月振り込みの実費精算になります。
