2025年12月27日（土）～2026年1月4日（日）の期間を年末年始休業とさせていただきます。お問い合わせの回答は年末年始休業期間後となる場合がございます。
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案件一覧
( 4,213 件中 4,071 - 4,080 件を表示) お任せしたいこと 日本最大級の老人ホーム・高齢者住宅情報サイト「LIFULL介護」の技術開発に携わっていただきます。 既存サイトにおける新機能や新サイトの企画段階から開発に携わっていただきます。営業、制作、ディレクターとチームを組み、一体となってサービスを作り上げていきます。 事業全体も把握しやすい規模のチームですので、営業からユーザーからの声も伝わってきます。ご自身の携わったサービスが世の中にどう役立ったかも感じ取れ、皆のやり甲斐にも繋がっています。 具体的な業務内容 新機能、新規メディア、新サービスの設計・開発・テスト 既存サービスやメディアの保守・運用 働き方 1日8時間のフレックスタイム制です。 現在リモートワーク推奨のため、在宅での勤務が主となります。 必須スキル・経験 LIFULLグループのビジョンに共感いただける方 エンジニアとしての勤務経験（3年以上／業界不問） バックエンドの開発経験（1年以上） 2言語以上習得されていること（うち1言語は業務で使用していること） 歓迎スキル・経験 Java, Ruby, Python, PHP いずれかの開発経験（3年以上） Oracle, PostgreSQL, MySQL いずれかの開発経験（1年以上） JavaScript(jQueryプラグインを独力)の開発経験 Unix系OSの基本的なオペレーション フレームワークを活用した開発経験※Symfony２、Ruby on Railsなど memcached, Redis のいずれかの開発経験（1年以上） 保守性を考慮した設計・実装ができる サイトの設計、プログラミングまで一連の業務を手掛けた経験 スマートフォンサイトなどの開発経験があれば尚可 開発チームやプロジェクトのリーダー経験 職種間コミュニケーションを円滑に進められるスキル 求める人物像 積極的に改善・提案・新技術の導入提案などができる方 新しい技術を自ら進んで勉強し、取り入れられる方 指示を待たずに能動的に仕事を創り出せる方 社会性が高いビジネスに興味がある方 業務としてのやりがい・魅力 業界屈指のポータルサイトの運営・開発に関われる 自身の意見・制作物が直接サービスに反映され、その反応をリアルタイムに感じることができる 作りっぱなしではなく、自社サービスならではのPDCAサイクルでのサイト改善ができる サイトユーザーの声もわかり、関わったサービスが世の中にどう役だったかが分かる 成長中のサービスなので、成功体験を得やすい 親会社LIFULLの同職種との交流や技術勉強会など、LIFULLグループでのネットマーケティングから技術知識まで学ぶ機会が豊富
スキル
【Stageeeとは】 弊社は2019年開始フリーランス型プログラミングスクール「COACHTECH」により理想の教育モデルを構築し、Stageeeを使用してそのモデルを広めていきたいと考えております。開発基盤は既に構築され、近日初期導入が開始し、これから1から100にしていくフェーズになります。そこでより高度な技術を組み込んでいくため、PMポジションを募集する運びとなりました。採用させていただく方にはStageeeの今後の戦略を弊社代表と共に考え、実装していきたいと考えております。 「事業内容を少し聞いてみたい。」「何年後かスタートアップで1→100」に携わりたい。」「現状の事業に満足していない。」どんな経緯でも構いません。オンラインにてお話しさせていただけたら幸いです。 どうぞよろしくお願いいたします！ 【お任せしたいこと】 教育企業向け業務効率化SaaS開発のPMポジションを募集しています。裁量を持って幅広い技術を使ったサービスの開発ができます。 【具体的な業務内容】 ・要件定義から実装まで3~6人チームのマネジメント ・メンバーのタスク管理 ・メンバーのコードチェック・コーチング指導 【必須スキル】 ・Nuxt.js またはVue.js かつTypeScript 経験 ・Node.js かつTypeScript 経験 ・AWS （サーバーレスとCI/CD）開発経験 【歓迎スキル】 ・Pythonを用いた機械学習の研究または開発経験 ・Flutter またはReact native 開発経験
スキル
お任せしたいこと 現在、新規機能の企画開発からインフラ整備、UX改善、新規プロダクト企画開発など、数多くの施策を計画しています。これらを実行するために、エンジニア組織の拡大は必須です。ご入社された際には、エンジニア組織拡大に向けて、採用計画などの組織作りからピープルマネジメントまで行って頂きたいと思っております。 また既存サイトにおける新機能や新サイトの企画段階から開発にも携わっていただきます。営業、デザイナー、ディレクター、マーケター、カスタマーサクセスとチームを組み、一体となってサービスを作り上げていきます。 事業全体も把握しやすい規模のチームであるため、営業を通してユーザーからの声も伝わってきます。自分の携わったサービスが世の中にどう役立ったかも感じ取ることができ、皆のやり甲斐にも繋がっています。 事業やプロダクトへの貢献、エンジニアメンバーが成長・活躍できるような開発組織作り・牽引を期待しています。 ピープルマネジメントを主軸にチームをサポートすることで、メンバーが成長できるような環境やチームのアウトプットが最大化できる環境を作る。 組織の課題点を発見し解決することで、エンジニアが働きやすいかつ、働きたくなるエンジニア組織を作る。 技術負債を受け入れ、解消できるように技術へのアプローチや優先度をつけ運用体制を構築を作る。 具体的な業務内容 エンジニアメンバーへのコーチングやフィードバック、1 on 1などのピープルマネジメント エンジニア組織作りやエンジニアメンバーの採用戦略と実行、推進 新機能、新サービスなどの設計、開発、テスト 既存サービスの開発、保守、運用 今後一緒にやっていきたい事 介護業界は非常に伸びしろが大きい領域です。令和2年12月現在では要支援・要介護認定者が670万人を突破し、介護サービス利用者が増えています。 高齢者のスマホ普及率も後押しになり、毎年着実に成長していますが、介護領域以外からの開発ノウハウや成功事例を積極的に取り入れて、シニア業界の不を解消するサービス革進をしていきたいと考えています。 その為に、エンジニア組織を拡大し、より大きなサービスを提供できる組織体制を作っていきたいと考えています。 立ち上げ・拡大時は様々な課題がありますが、現状ある技術負債などの組織や技術に関する課題へのアプローチを一緒に考え、楽しみながらサービスや組織を拡大していければと思います。 必須スキル/経験 ＜マネジメントスキル＞ エンジニア3名以上のチームでのマネジメント経験(管理・評価など) エンジニア組織作り（チームビルディングなど）やピープルマネジメントのご経験 ＜テクニカルスキル＞ Webアプリケーションフレームワークを用いた設計・開発・運用のご経験5年以上（PHPやRuby、Python 等） 自社Webサービス開発のご経験 JavaScriptを用いたWebフロントエンド開発経験 RDBMSを利用したアプリケーション開発経験やテーブル設計経験 技術に対する学習意欲や問題解決思考ができる方 2言語以上習得されている方 歓迎スキル/経験 経営陣およびテックリードとコミュニケーションを取りながら組織作りの経験がある方 エンジニア採用に携わっていた経験 技術的負債の解消経験 プログラム言語やフレームワークのバージョンアップ経験 新規サービスの立ち上げ経験 マイクロサービスでの開発経験 AWS, GCP, Azure等のクラウドサービスを利用したシステムの構築・運用経験 介護に関する興味・知識 求める人物像 LIFULL seniorのビジョンに共感し、同じゴールを見据えビジョン実現に邁進できる方 LIFULL グループの企業理念である「利他主義」に強く共感し、同じ志の仲間と仕事がしたい方 目標に対して戦略戦術を自ら考え、それをチームに伝達しモチベーション高く引っ張っていける方 自らの職務領域を固定せず、高い責任感を持って社内のあらゆる課題に主体的に取り組める方 好奇心と成長意欲があり、技術が好きな方 常に新しい事にチャレンジし、変化を楽しむことが出来る方 自らアイデアを考え、周囲を巻き込みながら実行できる方 ユーザに価値を提供することに対して、自ら主体的に行動できる方 介護業界をビジネスしてだけでなく、解決すべき社会課題として捉えられる方 働く環境としてのやりがい・魅力 在宅勤務やリモートワーク中心で、出社義務がないため、コロナ禍でも安心して働くことが可能です。（2021年1月現在） 自身が起案した企画を提案・実行することで、利用者の満足度向上に留まらず、超高齢社会の社会課題の解決や業界の革進に寄与することができます。 LIFULL seniorの特長として手を挙げれば挑戦することができる環境があります。挑戦することを称賛する文化の中で仕事をすることでキャリアビジョンの実現に近づけます。 ビジョンの実現と社是である『利他主義』の体現を志す意欲が高いメンバーが集まっています。 半年ごとに自ら目標設定を行い、上長とすり合わせを行います。自己実現や自己成長の刺激を受けることができる環境があり、モチベーション高く仕事をすることができます。 不動産ポータルサイト「LIFULL HOME’S」を運営している株式会社LIFULL（東証一部上場）との接点もあるため、日々新しい知見や最先端の成功事例の情報に触れながらサイトのグロースに創造的に取り組む事ができます。 LIFULL大学というオンライン勉強会が年に数十回開催されており、無料で参加可能です。 LIFULLグループ内の知見が集まった環境でWEBマーケティングの先端事例・モダンな開発手法や技術知識まで学ぶ機会があります。 業務としてのやりがい・魅力 業界屈指のポータルサイトの運営・開発に関われる バックエンドからフロント、インフラまで幅広く関わることができ、新しい技術にもチャレンジしやすい 自身の意見・制作物が直接サービスに反映され、その反応をリアルタイムに感じることができる 成長中のサービスなので、成功体験を得やすい 営業、企画、開発メンバーとの距離が近い為、サイトユーザーやクライアントの声もわかり、関わったサービスが世の中にどう役だったかが分かる ビジョン実現を目指してチーム一丸となり、企画段階からチームメンバーと共にアイデアを出し合いながら、開発、リリースまで一貫して進める事ができる 親会社LIFULLの同職種との交流や技術勉強会など、LIFULLグループでのネットマーケティングから技術知識まで学ぶ機会が豊富
スキル
お任せしたいこと 各種サービスのグロースに向けて開発戦略を立案実行できる方を求めています。 当社が運営する各種サービスのシステム開発・運用・保守はもちろんのこと、新サービスなど全社横断的にプロジェクトを支えるエンジニアの採用・育成にもコミットいただきます。 今後も多数の開発や組織拡大を予定しており、より大きな成果創出・課題解決を行うためのCTO候補となる方の募集です。 サービスが開始し、先日4周年を迎えました。 会社も大型調達を実施しシリーズCに突入、拡大期となっています。 組織面・技術面からサービスや組織を一緒に作っていただける方を募集しています！ 具体的な業務内容 ■プロダクト面 プロジェクトマネジメント、技術面以外も含めた戦略立案、事業計画立案、問題解決、組織的改善 エンジニアの目標設定・評価・育成 他部署との調整、コミュニケーションづくり 人材採用 率先した継続的なサービス改善 ※技術選定やアプリケーション設計などにも参加いただくこともございます。 ■エンジニアリング面 Webサービスの開発運用 要件定義 AWSにおけるサーバ構築・運用 WebサイトのSEO最適化 Webサイトのフロントエンド実装 ディレクション：チーム間の連携 必須経験・スキル web系で一般的に使用される言語での開発経験（ruby,PHP,python） AWSを業務で使用した経験（or GCP） リードエンジニアとしての経験、マネジメント経験 一般ユーザー向けに公開されたサービスの開発経験 歓迎経験・スキル rails, RDB サービスの立ち上げ経験 アプリ開発 データ分析、基盤構築 環境構築、インフラ プロジェクトを複数持っていた 目標に対して結果を出している その他分析や他業務領域での豊富な経験 開発環境 企画段階から開発メンバーが加わり、エンジニア視点の意見をフルに活かしてより良いサービスを設計・開発しています。 言語：Ruby, JavaScript（※一部ツールにPythonを使用） フレームワーク：Ruby on Rails DB/ミドルウェア：MySQL, PostgreSQL, Redis サーバー環境：AWS, Heroku テスト：Rspec, FactoryGirl, CircleCI, Wercker 分析基盤： GA, Re:dash, BigQuery, jupyter notebook PJT管理：Git, Github コミュニケーション：slack, chatwork アジャイルな開発環境（短期のイテレーション＆継続的なデプロイを実行） 明確なPDCAサイクル（社内MTGがPDCAの役割で分かれてます） 魅力・特徴 シリーズCに突入し、これからサービスも組織もグロースさせIPOに向けて走るフェーズを経験できます。 レガシー市場をITの力で開拓＆市場を新しく作っている会社です。 少人数だからこそ、個人の意思決定の裁量が大きく主体的に組織やサービスを作ることができます。 商材はお花ですが、定量的に、データドリブンでサービスを進めている会社です。 スピード感を持って効果検証から新たな改善まで関われるので、開発による効果や成果がより強く実感できます。 開発スピードが早いため、自分の意見やアイディアをすぐに反映できるのも良いところです。 エンジニア組織・環境 エンジニアは現状2名のためWebのみならず幅広い業務が可能 OSやIDE等の個人の環境は好きなものを使用可能 リラックススペースやフリースペースなどで作業も可能 活躍できる人物像 知らないことを知ろうとする（技術に限らず） 会社の目指す方向性から先回りして行動できる プロダクト重視 仕事上でのコミュニケーションを取れる 目的意識がある個人成長 1→10のフェーズを作れる方 論理性が高い 課題解決力が高い 理念への共感が高い
お任せしたいこと 各種サービスのグロースに向けて開発戦略を立案実行できる方を求めています。 当社が運営する各種サービスのシステム開発・運用・保守はもちろんのこと、新サービスなど全社横断的にプロジェクトを支えるエンジニアの採用・育成にもコミットいただきます。 今後も多数の開発や組織拡大を予定しており、より大きな成果創出・課題解決を行うためのCTO候補となる方の募集です。 サービスが開始し、先日4周年を迎えました。 会社も大型調達を実施しシリーズCに突入、拡大期となっています。 組織面・技術面からサービスや組織を一緒に作っていただける方を募集しています！ 具体的な業務内容 ■プロダクト面 プロジェクトマネジメント、技術面以外も含めた戦略立案、事業計画立案、問題解決、組織的改善 エンジニアの目標設定・評価・育成 他部署との調整、コミュニケーションづくり 人材採用 率先した継続的なサービス改善 ※技術選定やアプリケーション設計などにも参加いただくこともございます。 ■エンジニアリング面 Webサービスの開発運用 要件定義 AWSにおけるサーバ構築・運用 WebサイトのSEO最適化 Webサイトのフロントエンド実装 ディレクション：チーム間の連携 必須経験・スキル web系で一般的に使用される言語での開発経験（ruby,PHP,python） AWSを業務で使用した経験（or GCP） リードエンジニアとしての経験、マネジメント経験 一般ユーザー向けに公開されたサービスの開発経験 歓迎経験・スキル rails, RDB サービスの立ち上げ経験 アプリ開発 データ分析、基盤構築 環境構築、インフラ プロジェクトを複数持っていた 目標に対して結果を出している その他分析や他業務領域での豊富な経験 開発環境 企画段階から開発メンバーが加わり、エンジニア視点の意見をフルに活かしてより良いサービスを設計・開発しています。 言語：Ruby, JavaScript（※一部ツールにPythonを使用） フレームワーク：Ruby on Rails DB/ミドルウェア：MySQL, PostgreSQL, Redis サーバー環境：AWS, Heroku テスト：Rspec, FactoryGirl, CircleCI, Wercker 分析基盤： GA, Re:dash, BigQuery, jupyter notebook PJT管理：Git, Github コミュニケーション：slack, chatwork アジャイルな開発環境（短期のイテレーション＆継続的なデプロイを実行） 明確なPDCAサイクル（社内MTGがPDCAの役割で分かれてます） 魅力・特徴 シリーズCに突入し、これからサービスも組織もグロースさせIPOに向けて走るフェーズを経験できます。 レガシー市場をITの力で開拓＆市場を新しく作っている会社です。 少人数だからこそ、個人の意思決定の裁量が大きく主体的に組織やサービスを作ることができます。 商材はお花ですが、定量的に、データドリブンでサービスを進めている会社です。 スピード感を持って効果検証から新たな改善まで関われるので、開発による効果や成果がより強く実感できます。 開発スピードが早いため、自分の意見やアイディアをすぐに反映できるのも良いところです。 エンジニア組織・環境 エンジニアは現状2名のためWebのみならず幅広い業務が可能 OSやIDE等の個人の環境は好きなものを使用可能 リラックススペースやフリースペースなどで作業も可能 活躍できる人物像 知らないことを知ろうとする（技術に限らず） 会社の目指す方向性から先回りして行動できる プロダクト重視 仕事上でのコミュニケーションを取れる 目的意識がある個人成長 1→10のフェーズを作れる方 論理性が高い 課題解決力が高い 理念への共感が高い
お任せしたいこと 各種サービスのグロースに向けて開発戦略を立案実行できる方を求めています。 当社が運営する各種サービスのシステム開発・運用・保守はもちろんのこと、新サービスなど全社横断的にプロジェクトを支えるエンジニアの採用・育成にもコミットいただきます。 今後も多数の開発や組織拡大を予定しており、より大きな成果創出・課題解決を行うためのCTO候補となる方の募集です。 サービスが開始し、先日4周年を迎えました。 会社も大型調達を実施しシリーズCに突入、拡大期となっています。 組織面・技術面からサービスや組織を一緒に作っていただける方を募集しています！ 具体的な業務内容 ■プロダクト面 プロジェクトマネジメント、技術面以外も含めた戦略立案、事業計画立案、問題解決、組織的改善 エンジニアの目標設定・評価・育成 他部署との調整、コミュニケーションづくり 人材採用 率先した継続的なサービス改善 ※技術選定やアプリケーション設計などにも参加いただくこともございます。 ■エンジニアリング面 Webサービスの開発運用 要件定義 AWSにおけるサーバ構築・運用 WebサイトのSEO最適化 Webサイトのフロントエンド実装 ディレクション：チーム間の連携 必須経験・スキル web系で一般的に使用される言語での開発経験（ruby,PHP,python） AWSを業務で使用した経験（or GCP） リードエンジニアとしての経験、マネジメント経験 一般ユーザー向けに公開されたサービスの開発経験 歓迎経験・スキル rails, RDB サービスの立ち上げ経験 アプリ開発 データ分析、基盤構築 環境構築、インフラ プロジェクトを複数持っていた 目標に対して結果を出している その他分析や他業務領域での豊富な経験 開発環境 企画段階から開発メンバーが加わり、エンジニア視点の意見をフルに活かしてより良いサービスを設計・開発しています。 言語：Ruby, JavaScript（※一部ツールにPythonを使用） フレームワーク：Ruby on Rails DB/ミドルウェア：MySQL, PostgreSQL, Redis サーバー環境：AWS, Heroku テスト：Rspec, FactoryGirl, CircleCI, Wercker 分析基盤： GA, Re:dash, BigQuery, jupyter notebook PJT管理：Git, Github コミュニケーション：slack, chatwork アジャイルな開発環境（短期のイテレーション＆継続的なデプロイを実行） 明確なPDCAサイクル（社内MTGがPDCAの役割で分かれてます） 魅力・特徴 シリーズCに突入し、これからサービスも組織もグロースさせIPOに向けて走るフェーズを経験できます。 レガシー市場をITの力で開拓＆市場を新しく作っている会社です。 少人数だからこそ、個人の意思決定の裁量が大きく主体的に組織やサービスを作ることができます。 商材はお花ですが、定量的に、データドリブンでサービスを進めている会社です。 スピード感を持って効果検証から新たな改善まで関われるので、開発による効果や成果がより強く実感できます。 開発スピードが早いため、自分の意見やアイディアをすぐに反映できるのも良いところです。 エンジニア組織・環境 エンジニアは現状2名のためWebのみならず幅広い業務が可能 OSやIDE等の個人の環境は好きなものを使用可能 リラックススペースやフリースペースなどで作業も可能 活躍できる人物像 知らないことを知ろうとする（技術に限らず） 会社の目指す方向性から先回りして行動できる プロダクト重視 仕事上でのコミュニケーションを取れる 目的意識がある個人成長 1→10のフェーズを作れる方 論理性が高い 課題解決力が高い 理念への共感が高い
お任せしたいこと 各種サービスのグロースに向けて開発戦略を立案実行できる方を求めています。 当社が運営する各種サービスのシステム開発・運用・保守はもちろんのこと、新サービスなど全社横断的にプロジェクトを支えるエンジニアの採用・育成にもコミットいただきます。 今後も多数の開発や組織拡大を予定しており、より大きな成果創出・課題解決を行うためのCTO候補となる方の募集です。 サービスが開始し、先日4周年を迎えました。 会社も大型調達を実施しシリーズCに突入、拡大期となっています。 組織面・技術面からサービスや組織を一緒に作っていただける方を募集しています！ 具体的な業務内容 ■プロダクト面 プロジェクトマネジメント、技術面以外も含めた戦略立案、事業計画立案、問題解決、組織的改善 エンジニアの目標設定・評価・育成 他部署との調整、コミュニケーションづくり 人材採用 率先した継続的なサービス改善 ※技術選定やアプリケーション設計などにも参加いただくこともございます。 ■エンジニアリング面 Webサービスの開発運用 要件定義 AWSにおけるサーバ構築・運用 WebサイトのSEO最適化 Webサイトのフロントエンド実装 ディレクション：チーム間の連携 必須経験・スキル web系で一般的に使用される言語での開発経験（ruby,PHP,python） AWSを業務で使用した経験（or GCP） リードエンジニアとしての経験、マネジメント経験 一般ユーザー向けに公開されたサービスの開発経験 歓迎経験・スキル rails, RDB サービスの立ち上げ経験 アプリ開発 データ分析、基盤構築 環境構築、インフラ プロジェクトを複数持っていた 目標に対して結果を出している その他分析や他業務領域での豊富な経験 開発環境 企画段階から開発メンバーが加わり、エンジニア視点の意見をフルに活かしてより良いサービスを設計・開発しています。 言語：Ruby, JavaScript（※一部ツールにPythonを使用） フレームワーク：Ruby on Rails DB/ミドルウェア：MySQL, PostgreSQL, Redis サーバー環境：AWS, Heroku テスト：Rspec, FactoryGirl, CircleCI, Wercker 分析基盤： GA, Re:dash, BigQuery, jupyter notebook PJT管理：Git, Github コミュニケーション：slack, chatwork アジャイルな開発環境（短期のイテレーション＆継続的なデプロイを実行） 明確なPDCAサイクル（社内MTGがPDCAの役割で分かれてます） 魅力・特徴 シリーズCに突入し、これからサービスも組織もグロースさせIPOに向けて走るフェーズを経験できます。 レガシー市場をITの力で開拓＆市場を新しく作っている会社です。 少人数だからこそ、個人の意思決定の裁量が大きく主体的に組織やサービスを作ることができます。 商材はお花ですが、定量的に、データドリブンでサービスを進めている会社です。 スピード感を持って効果検証から新たな改善まで関われるので、開発による効果や成果がより強く実感できます。 開発スピードが早いため、自分の意見やアイディアをすぐに反映できるのも良いところです。 エンジニア組織・環境 エンジニアは現状2名のためWebのみならず幅広い業務が可能 OSやIDE等の個人の環境は好きなものを使用可能 リラックススペースやフリースペースなどで作業も可能 活躍できる人物像 知らないことを知ろうとする（技術に限らず） 会社の目指す方向性から先回りして行動できる プロダクト重視 仕事上でのコミュニケーションを取れる 目的意識がある個人成長 1→10のフェーズを作れる方 論理性が高い 課題解決力が高い 理念への共感が高い
お任せしたいこと 各種サービスのグロースに向けて開発戦略を立案実行できる方を求めています。 当社が運営する各種サービスのシステム開発・運用・保守はもちろんのこと、新サービスなど全社横断的にプロジェクトを支えるエンジニアの採用・育成にもコミットいただきます。 今後も多数の開発や組織拡大を予定しており、より大きな成果創出・課題解決を行うためのCTO候補となる方の募集です。 サービスが開始し、先日4周年を迎えました。 会社も大型調達を実施しシリーズCに突入、拡大期となっています。 組織面・技術面からサービスや組織を一緒に作っていただける方を募集しています！ 具体的な業務内容 ■プロダクト面 プロジェクトマネジメント、技術面以外も含めた戦略立案、事業計画立案、問題解決、組織的改善 エンジニアの目標設定・評価・育成 他部署との調整、コミュニケーションづくり 人材採用 率先した継続的なサービス改善 ※技術選定やアプリケーション設計などにも参加いただくこともございます。 ■エンジニアリング面 Webサービスの開発運用 要件定義 AWSにおけるサーバ構築・運用 WebサイトのSEO最適化 Webサイトのフロントエンド実装 ディレクション：チーム間の連携 必須経験・スキル web系で一般的に使用される言語での開発経験（ruby,PHP,python） AWSを業務で使用した経験（or GCP） リードエンジニアとしての経験、マネジメント経験 一般ユーザー向けに公開されたサービスの開発経験 歓迎経験・スキル rails, RDB サービスの立ち上げ経験 アプリ開発 データ分析、基盤構築 環境構築、インフラ プロジェクトを複数持っていた 目標に対して結果を出している その他分析や他業務領域での豊富な経験 開発環境 企画段階から開発メンバーが加わり、エンジニア視点の意見をフルに活かしてより良いサービスを設計・開発しています。 言語：Ruby, JavaScript（※一部ツールにPythonを使用） フレームワーク：Ruby on Rails DB/ミドルウェア：MySQL, PostgreSQL, Redis サーバー環境：AWS, Heroku テスト：Rspec, FactoryGirl, CircleCI, Wercker 分析基盤： GA, Re:dash, BigQuery, jupyter notebook PJT管理：Git, Github コミュニケーション：slack, chatwork アジャイルな開発環境（短期のイテレーション＆継続的なデプロイを実行） 明確なPDCAサイクル（社内MTGがPDCAの役割で分かれてます） 魅力・特徴 シリーズCに突入し、これからサービスも組織もグロースさせIPOに向けて走るフェーズを経験できます。 レガシー市場をITの力で開拓＆市場を新しく作っている会社です。 少人数だからこそ、個人の意思決定の裁量が大きく主体的に組織やサービスを作ることができます。 商材はお花ですが、定量的に、データドリブンでサービスを進めている会社です。 スピード感を持って効果検証から新たな改善まで関われるので、開発による効果や成果がより強く実感できます。 開発スピードが早いため、自分の意見やアイディアをすぐに反映できるのも良いところです。 エンジニア組織・環境 エンジニアは現状2名のためWebのみならず幅広い業務が可能 OSやIDE等の個人の環境は好きなものを使用可能 リラックススペースやフリースペースなどで作業も可能 活躍できる人物像 知らないことを知ろうとする（技術に限らず） 会社の目指す方向性から先回りして行動できる プロダクト重視 仕事上でのコミュニケーションを取れる 目的意識がある個人成長 1→10のフェーズを作れる方 論理性が高い 課題解決力が高い 理念への共感が高い
お任せしたいこと 各種サービスのグロースに向けて開発戦略を立案実行できる方を求めています。 当社が運営する各種サービスのシステム開発・運用・保守はもちろんのこと、新サービスなど全社横断的にプロジェクトを支えるエンジニアの採用・育成にもコミットいただきます。 今後も多数の開発や組織拡大を予定しており、より大きな成果創出・課題解決を行うためのCTO候補となる方の募集です。 サービスが開始し、先日4周年を迎えました。 会社も大型調達を実施しシリーズCに突入、拡大期となっています。 組織面・技術面からサービスや組織を一緒に作っていただける方を募集しています！ 具体的な業務内容 ■プロダクト面 プロジェクトマネジメント、技術面以外も含めた戦略立案、事業計画立案、問題解決、組織的改善 エンジニアの目標設定・評価・育成 他部署との調整、コミュニケーションづくり 人材採用 率先した継続的なサービス改善 ※技術選定やアプリケーション設計などにも参加いただくこともございます。 ■エンジニアリング面 Webサービスの開発運用 要件定義 AWSにおけるサーバ構築・運用 WebサイトのSEO最適化 Webサイトのフロントエンド実装 ディレクション：チーム間の連携 必須経験・スキル web系で一般的に使用される言語での開発経験（ruby,PHP,python） AWSを業務で使用した経験（or GCP） リードエンジニアとしての経験、マネジメント経験 一般ユーザー向けに公開されたサービスの開発経験 歓迎経験・スキル rails, RDB サービスの立ち上げ経験 アプリ開発 データ分析、基盤構築 環境構築、インフラ プロジェクトを複数持っていた 目標に対して結果を出している その他分析や他業務領域での豊富な経験 開発環境 企画段階から開発メンバーが加わり、エンジニア視点の意見をフルに活かしてより良いサービスを設計・開発しています。 言語：Ruby, JavaScript（※一部ツールにPythonを使用） フレームワーク：Ruby on Rails DB/ミドルウェア：MySQL, PostgreSQL, Redis サーバー環境：AWS, Heroku テスト：Rspec, FactoryGirl, CircleCI, Wercker 分析基盤： GA, Re:dash, BigQuery, jupyter notebook PJT管理：Git, Github コミュニケーション：slack, chatwork アジャイルな開発環境（短期のイテレーション＆継続的なデプロイを実行） 明確なPDCAサイクル（社内MTGがPDCAの役割で分かれてます） 魅力・特徴 シリーズCに突入し、これからサービスも組織もグロースさせIPOに向けて走るフェーズを経験できます。 レガシー市場をITの力で開拓＆市場を新しく作っている会社です。 少人数だからこそ、個人の意思決定の裁量が大きく主体的に組織やサービスを作ることができます。 商材はお花ですが、定量的に、データドリブンでサービスを進めている会社です。 スピード感を持って効果検証から新たな改善まで関われるので、開発による効果や成果がより強く実感できます。 開発スピードが早いため、自分の意見やアイディアをすぐに反映できるのも良いところです。 エンジニア組織・環境 エンジニアは現状2名のためWebのみならず幅広い業務が可能 OSやIDE等の個人の環境は好きなものを使用可能 リラックススペースやフリースペースなどで作業も可能 活躍できる人物像 知らないことを知ろうとする（技術に限らず） 会社の目指す方向性から先回りして行動できる プロダクト重視 仕事上でのコミュニケーションを取れる 目的意識がある個人成長 1→10のフェーズを作れる方 論理性が高い 課題解決力が高い 理念への共感が高い
業務内容 FANSHIPを中心としたO2O/OMOプラットフォームサービスの開発に携わっていただきます。 経験豊富なマネージャーと共にサービス企画から開発・運用まで幅広いフェーズに携わることで様々な経験を積んで頂くことができます。 具体的な業務内容 自社サービスFANSHIPの開発・運用全般に携わっていただきます。 社内のステークホルダー（プロダクトマネージャー/サポート・ヘルプデスク担当）との要件の整理、計画（開発スコープ・スケジュール策定） 開発（設計～テスト）、運用保守 開発プロセスの改善（ふりかえり） 開発手法 アジャイル開発をベースとしたプロセスを採用しています。 GitLabによるMerge Requestベースの開発フローで日々の作業を進めています。 必須条件 5年以上のWebアプリケーションの開発経験 AWSなどパブリッククラウドを用いた運用経験 規模を問わず技術選定やアーキテクチャ設計の経験 開発チームのリーダー経験 歓迎要件 Python、Goに対する強い興味、または業務の経験 DockerやServerless Architectureなどを利用してデリバリを重視した開発・運用の経験 大規模（高負荷）、高可用性サービスの開発、運用経験 求める人物像 アイリッジのミッション・バリュー、事業内容に共感いただける方 サービスの成長に貢献したいと考えている方 チームの技術力、生産性の向上に責任をもって推進する意欲のある方 募集背景 自社サービスであるO2O/OMOソリューションFANSHIPの事業拡大を実現するために、開発を推進していただけるエンジニアを募集いたします。 この仕事の魅力（キャリアイメージ） O2O/OMOソリューションFANSHIPは、1億6千万を超えるスマートフォンアプリユーザー(※)に向けてOne to Oneでプッシュ通知の配信を行っています。ミリ秒単位で月間数十億～数百億のリクエストを処理し、120億件を超えるアプリのトラッキングデータを蓄積・分析している大規模なバックエンドシステムに携わることができます。 自社プロダクトの企画段階から携わることで、ビジネス領域の知見・経験を得る機会があります。 ※FANSHIPの入ったアプリユーザー数合計値 大切にしていること 以下を開発チームとして重視しています。 自社サービスの開発・運用を担っていく上で、チームとしてサービスの品質に責任をもって向き合うこと 技術への探求心を持ち、成長し続けること 開発環境 開発言語/フレームワーク：Python(Django/Flask) , Go, Vue.js AWS（EC2, RDS, Aurora, DynamoDB, S3, Lambda, ECS, Athena, ElastiCacheなど） , GCP（App Engine, Pub/Sub, Dataflow, BigQuery, Composer, Kubernetes Engineなど ） その他：Docker , Ansible ,Terraform, fluentd, nginx, uwsgi 使用ツール ソースコード管理：Git , GitLab CI/CD：GitLab CI, CodePipeline 運用・監視：Datadog, PagerDuty コミュニケーション：Slack
