2025年12月27日（土）～2026年1月4日（日）の期間を年末年始休業とさせていただきます。お問い合わせの回答は年末年始休業期間後となる場合がございます。
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案件一覧
( 2,506 件中 2,141 - 2,150 件を表示) 【案件概要】 購買調達領域にてシステム要件定義を推進 【基本情報】 作業場所 ：フルリモート 作業期間 ：即日 年齢制限 ：不問 外国籍 ：不可 【必須スキル】 ・mcframe機能を熟知していること。 ・業務・技術面で顧客リードができること。 ・要件定義経験が豊富であること。 案件番号：0606043
業務内容 ・店舗情報サイトもしくは口コミ領域の開発案件になります。 ・要件定義から運用まで一貫してお願いする予定です。 ・自身が開発に携わった機能を非常に多くのユーザに利用してもらうことができ、 反応をダイレクトに感じることができます。 必須スキル ・ウェブ開発経験：5年以上 ・Ruby on Rails開発経験：5年以上 ・要件定義の経験がある方 ・リード経験がある方 尚可スキル ・大規模システムにおける開発の経験 その他 ◆ 場所 ： 渋谷(基本フルリモート)※地方在住不可 ◆ 就業開始時期 ：5月/6月 ◆ 就業時間：10:00~19:00（140h～180h/月） ◆ 金額 ： ９０万以上 ◆ 面談 ： 1回※web面談
■事業内容 SimpleCheckは企業が行う法人調査プロセスを自動化します。法人名を入力するだけで世の中の情報を瞬時に収集し、弊社が独自に蓄積・検知したリスク情報と共に、30秒でレポートをお返しします。お客様の業務フローに応じたカスタマイズを実施、煩雑で時間のかかる調査プロセスにおける現場担当者の負担を軽減し、審査・コンプライアンス水準の高度化に貢献します。 大手金融機関を中心に、既に複数のお客様に導入いただき、主に情報が不足している小規模事業者や設立間もない法人に対する審査・調査業務をご支援しています。 【具体的な業務内容】 プロダクトマネジメントチーム、デザインチームと協議しながらユーザーのストーリーを実現するため、Web アプリケーション開発、UI/UX の改善に従事いただきます。 プロダクトマネジメントチーム、デザインチームと緊密な連携および優れたプロダクトの開発 Ruby on Rails を用いた API、バッチ処理 の設計・開発・テスト Vue.js を持ちいたフロントエンドの設計・開発・テスト フレームワークやライブラリ等のフロントエンド技術全般の検証と選定 プロダクトのリリース、改善 【開発スタイル/イメージ】 開発チームは、3-5 名程度の小チームに分割されたフラットな組織構成です。 チームメンバは定期的に行われるミーティングを通して、各自が取り組むタスクについて認識合わせを行います。 業務を行なう場所はオフィス／オンラインのどちらでも選択可能です。 業務を行なう上で生じた疑問は Slack 上のコミュニケーションやショート会議を適宜開催することで解決されます 成果物は GitHub 上で相互レビューによって改善されプロダクトに組み込まれます。 必須スキル Ruby on Railsでのプログラミング経験 Vue.jsまたはReactまたはAngularでのプログラミング経験 言語問わず Web アプリケーション開発に携わった 3 年以上の経験 日本語による文書および口頭での優れたコミュニケーション能力 歓迎スキル Python を用いたバックエンド開発の経験 部下を持ち技術面でのリーダーシップを取った経験 抽象的な問題に対してソリューションを設計・開発した経験
■この案件の概要 プロダクトマネジメントチームと協議しながらユーザーのストーリーを実現するため、インターネットの隅々を検索して PDF、CSV、JSON、テキストなどの様々な形式のデータから所望の情報を抽出する機能の開発、非構造化データを正規化し検索可能にする機能の開発、およびその機能を API 利用可能にする技術の開発に従事いただきます。 ■具体的な業務内容 プロダクトマネジメントチームとの緊密な連携および優れたプロダクトの開発 Python を用いた API、バッチ処理 の設計・開発・テスト AWS 環境を使用したアーキテクチャの設計・開発 データベースの設計・開発 フレームワークやライブラリ等のバックエンド技術全般の検証と選定 プロダクトのリリース、改善 ■開発スタイル/イメージ 開発チームは、3-5 名程度の小チームに分割されたフラットな組織構成です。 チームメンバは定期的に行われるミーティングを通して、各自が取り組むタスクについて認識合わせを行います。 業務を行なう場所はオフィス／オンラインのどちらでも選択可能です。 業務を行なう上で生じた疑問は Slack 上のコミュニケーションやショート会議を適宜開催することで解決されます 成果物は GitHub 上で相互レビューによって改善されプロダクトに組み込まれます。 ■必須スキル Python でのプログラミング経験 言語問わず API 開発に携わった 3 年以上の経験 日本語による文書および口頭での優れたコミュニケーション能力 ■歓迎スキル Web アプリケーション開発に携わった経験 機械学習、情報検索、自然言語処理に関する知見 AWS（Lambda, ECS Fargate, API Gateway）に関する知見 部下を持ち技術面でのリーダーシップを取った経験 抽象的な問題に対してソリューションを設計・開発した経験
■概要： メタバースプロジェクト ・メタバースにおけるテーブルゲームやボードゲームをプレイすることのできるアミューズメントパークの開発プロジェクト ・ユーザが3Dのアバターを使用して3D空間内で他のユーザとコミュニケーションを取りつつ、各種ゲームでゲーム内通貨を稼ぐことができる ・そのゲーム内通貨をゲーム専用のwebサイトで仮想通貨に変換することができるサービス ・ゲーム大会やインフルエンサー・IPとのコラボを実施予定 ・後々マッチング機能やコマンドバトル機能、ライブ機能を導入し、3D空間のエリアを広げていく予定 ■主な業務内容： ・複数関係者と協業したプロジェクト推進業務全般 ・ゲームの方針策定とスキーム構築 ・プロジェクトチームの編成 ・運営施策の企画立案 ・仕様設計 ・品質管理 ・システム開発設計書作成 ・その他プロジェクトを円滑に進行するための付随業務 ・運営施策の企画立案 ・ゲーム内外のイベント施策実施 ・競合調査、分析 ・ユーザー行動分析、KPI分析 ■必須スキル： ・ソーシャルゲームの開発・運用経験（3年以上） ・ソーシャルゲームディレクション経験 ・ソーシャルゲーム新規開発プロジェクト経験 ・3Dゲームプロジェクト経験 ■尚可スキル： ・MMORPGの開発または運営のディレクション経験 ・メタバースの開発または運営のディレクション経験 ・ソーシャルゲームの開発～ローンチのご経験 ・以下に該当するご経験 A：ウェブを通じたキャンペーンの企画・運営経験 B：イベント(オフライン含む)の企画・立案、運営の経験 C：オンラインゲームのイベント企画・立案、運用の経験 ■求める人物像： ・能動的に進め方を提案（イニシアチブがとれる） ・アジェンダを自ら作る（課題の想定ができる） ・議論ができる（双方から質問しても意見に基づいて答えることができる） ・業務を自ら遂行し、あるタイミングで報告し共有の上方針確認ができる ・市場評価が高い業界であるため、プロジェクトの細部に目が行き届く ・自らのアウトプットをダブルチェック、トリプルチェックしてすすめる ・ゴールを決めて品質と時間の最適化を自ら提案できる ・段取りの良い業務の進め方を行う ■単価：～130万（スキル見合い） ■リモート頻度：常駐 ■最寄り：六本木 ■稼働開始：即日～ ■年齢/国籍：～45歳/外国籍可（日本語能力試験（JLPT）N１取得+日本企業での就業経験）
お任せしたいこと ヘルスケア事業におけるtoC向けWEBアプリケーション開発を行います。 既存サービスのエンハンス開発を進めており、 新規機能の追加や改善・保守業務をご担当いただきます。 ご自身のスキルやご経験に応じて、 フロントエンド開発やインフラ関連の業務もお任せします。 必須スキル・経験 ・RubyonRailsでのWEBアプリケーション開発経験 3年以上 ・toC向けの開発に携わった経験（WEB/モバイル問わず） ・TypeScriptでのフロントエンド開発における基本的な知識 歓迎スキル・経験 ・エンハンスやリファクタリングの経験 ・小規模チームでのマネジメントやリーダー経験 就業期間 即日〜※中長期 稼働時間 140-180時間/月 ※フレックスタイム制 勤務形態 リモート勤務OK ※月1-2回出社@人形町
お任せしたいこと ヘルスケア事業におけるtoC向けWEBアプリケーション開発を行います。 既存サービスのエンハンス開発を進めており、 新規機能の追加や改善・保守業務をご担当いただきます。 ご自身のスキルやご経験に応じて、 フロントエンド開発やインフラ関連の業務もお任せします。 必須スキル・経験 ・RubyonRailsでのWEBアプリケーション開発経験 3年以上 ・toC向けの開発に携わった経験（WEB/モバイル問わず） ・TypeScriptでのフロントエンド開発における基本的な知識 歓迎スキル・経験 ・エンハンスやリファクタリングの経験 ・小規模チームでのマネジメントやリーダー経験 就業期間 即日〜※中長期 稼働時間 140-180時間/月 ※フレックスタイム制 勤務形態 リモート勤務OK ※月1-2回出社@人形町
私たちは社会課題の解決を通じて「令和を代表するメガベンチャーを創る」を目指すテクノロジーカンパニーです。 物流・建設・製造といったノンデスク産業は、生活に欠かせない重要な社内インフラでありながら、深刻な人手不足などの課題を抱えています。 合計100兆円規模にも上る巨大産業であるノンデスク産業に特化した事業を展開し、ノンデスク産業の課題と向き合っています。 全国5,000以上の事業所に契約いただき、現在も契約数が増加している中で、チームの拡大や開発の規模の拡大が急務となっています。 さらなる顧客の価値提供、課題解決のためサービス開発を進めてくださるエンジニアを募集します！ 業務内容 ・Ruby on Railsで構築しているAPIサーバーの機能追加・改善 ・Reactで構築しているSPAアプリの機能追加・改善 ・DB設計、チューニング ・ご希望に応じてAWSを使用したインフラ構築業務やCI/CDの構築 必須スキル/経験 ・MVCフレームワークを用いての開発経験 歓迎スキル/経験 ・テック分野の新規事業開発の経験 ・新規事業を立ち上げ黒字化させた経験 ・新サービス・プロダクトのオーナー、マネージャー、事業開発担当の経験 ・多様なバックグラウンドを持つチームを率いた経験 ・Ruby on Railsを使用したマイクロサービス/モジュラモノリスサービスの運用経験 求める人物像 ・サービスを自分ごととして捉え、より良いサービスの実現のために自分の力を発揮したいと考えている方 ・行動力と責任感があり、主体的にプロジェクトを率いてきた経験がある方 ・コミュニケーションやチームワークを大切にできる方 ・ミッションや目標に向かって常に挑戦し続ける方 ・細部までクオリティを追求し、丁寧な運用ができる方 ・新しい知識や事柄を貪欲に吸収し、アウトプットできる方 ・どんな仕事でも柔軟かつポジティブに取り組むことができる方 ポジションの魅力 ・巨大産業のDXに貢献することができる ・急成長企業のコアメンバーとして開発に関わることができる ・プロダクトの成長に合わせて、高度な技術・設計にシフトする過程を経験することができる 開発環境 Frontend ：TypeScript / Node.js / React Backend：Ruby(Ruby on Rails) Middleware ：MySQL / Nginx / Docker Platform：AWS Tool：Github / Slack / Notion / GitHub Copilot
スキル
お任せしたい業務 paizaでは定期的にプログラミングを楽しく学べるゲームを提供しております。 その新規開発と運用業務をお任せしたいです。 参考 https://paiza.jp/entertainment スキル 必須 RailsでのWeb開発経験（3年以上） Reactでの開発経験（1年以上） Dockerなどコンテナ利用、構築、運用経験（1年以上） 歓迎 AWSの利用経験 ソーシャルゲームの開発経験 組織の特徴 技術負債に対して開発内外含めて理解度が高く、DXデーとして、月に2回、技術的負債返済・開発者体験向上のための時間が確保されており、自分たちで課題をあげ改善を進めています。 技術だけでなく、事業や運用への関心も高いメンバーが集まっています。単に言われたもの作るのではなく、「自分ごと」として、さらに自部署の枠組みを超えて考えて提案することを積極的に志向している人が多いと感じます。 ふりかえりやむきなおりによる改善のできる開発組織になっているため、ファーストステップへのハードルが低いです。
スキル
自社サービスである医療プラットフォーム「Medical Note」および新規サービスの企画・開発・運営をしています。 https://medicalnote.jp/ 今後の事業拡大を見据え、当社に最適な開発体制の整備をお任せします。 事業部を越えた全社的な視点から、エンジニア組織の構築をリードしていただきます。 【具体的には】 ・チームメンバーが関わるプロジェクトの進捗管理、課題解決 ・エンジニアチームの育成（目標設定などの1on1 、評価、育成） ・上記に必要とされる定量的・定性的な分析・レポーティング 等 ◎エンジニア組織をマネジメントするやりがい 現在はスクラムをベースとした開発手法のもと、各チームが自律的に課題を解決していく組織を目指しています。事業とともに成長していくエンジニア主体の組織づくりは、やりがいを思って取り組んでいただける環境です。 ◎これから重要性の高まっていくポジション 自社メディアは、すでに日本有数のヘルスケアプラットフォームとして成長。 患者さんと医師、医療をつなぐプラットフォームとしてますます発展し、世の中に浸透していく段階にあります。 だからこそ、これからの当社にとって開発組織の強化とその中核を担うポジションとなります。 【仕事のやりがい】 ・月間ユーザー数1500万人以上という、スケールの大きなサービスに携わる経験 ・エンジニア組織を横断的にマネジメントするやりがい 【必須スキル】 ・5人以上のエンジニアチームのマネジメント経験 ・開発組織・開発プロセスに対する問題発見・解決能力 【歓迎スキル】 ・自社サービス企業でのエンジニアリングマネージャーのご経験 ・RailsによるWebアプリケーション開発経験が5年以上、またはそれに準ずるスキル 【求める人物像】 ・立ち上げ時のチームの文化形成に影響を与えたい ・ビジネスの用件を的確に自身の業務に反映できる (できるようになりたい)
スキル
