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案件一覧
( 197 件中 191 - 197 件を表示) ●◎－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－●◎ #－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－# 【募集概要】 ・案件名：生命保険会社インフラ・アプリ全体刷新支援（リードエンジニア） ・作業概要： - 移行・テストチームリード（システム全体（インフラ・開発）） - 全体テスト計画 - 全体移行計画 - クライテリア - 大玉課題方向性決定・推進 ・担当・役割：リードエンジニア ・主要スキル：システム移行/テストリード、折衝経験ほか ・経験年数：IT業界経験10年以上 ・契約期間：2024年12月～2025年3月 ※以降更新有予定 ・勤務形態：常駐（東京駅） ・想定単価：120万/月（140～180h※精算有） ※上振れ相談可 ・外国籍：不可 ・商流制限：貴社所属まで（貴社所属の個人事業主可） #－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－# 【案件詳細】 ＜業種＞ 金融（保険） ＜工程＞ プロジェクト全体 ＜稼働時間＞ 9:30-18:30（所定労働時間：8時間）、休憩時間：60分 【スキル条件】 ＜人物像＞ ・勤怠・健康状態共に良好なこと ・積極性があり、1人称で業務を行えること ・コミュニケーション・報連相が正しく行えること ＜必須スキル＞ ・インフラ構築および開発業務の経験5年以上 ・システム移行リード経験 ・システムテストリード経験 ・能動的に業務を遂行できること ・ステークホルダーとの折衝経験 ＜尚可スキル＞ ・金融機関での業務経験 【募集詳細】 ＜募集人数＞ 1名 ＜面談回数＞ 2回（WEB+対面）+面談対策1回（WEB） ＜年齢制限＞ 50歳迄 ＜商流＞ エンドユーザー → 元請 → 弊社 → 貴社 ＜支払サイト＞ 40日 ＜備考＞ ・特になし 案件番号：24_503_002 ●◎－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－●◎
お任せしたいこと 役割 派遣社員としての社員代替業務の実施をお願いいたします。 当社では、大手金融企業のITインフラ部門での、社員代替業務支援を実施しております。 大規模ITインフラの運用維持管理、障害対応、改善・更新、新規構築などの、運用保守ならびに個別プロジェクト実施のためにお力を貸していただきたく、お願いいたします！ 当社と雇用契約を結んでいただき、派遣社員として顧客企業へ参画いただきます。 （既に、当社から複数名のメンバーが参画しており、お客様と非常に良い関係を築いております） 業務概要 金融機関の大規模インフラ管理部門において、社員業務として、社内大規模システムのデータ連携基盤の運用保守チームのメンバーとして作業を行っていただきます。 主として以下項目を実施していただきます。 システム生命維持 進捗管理 工数管理 上席への報告 障害対応 ベンダーコントロール 各種成果物（作業見積もり、設計書、テスト結果等）レビュー 社内システム担当との調整 本番作業、本番作業立ち合い 業務改善、作業効率向上、作業自動化 ユーザー部門からの問い合わせ対応（受付、調査、回答） ※その他、余裕がある場合や業務マッチ度が高い場合には、業務改善などにも参加いただく場合があります。 分からない点は、業務中気軽にご相談いただける、聞きやすい雰囲気のチームです。 利用技術 主に以下のような技術・製品を利用していますが、直接的にこれらの技術を使った開発・構築を行うということではなく、運用保守における操作（ログ等の調査、調査時に利用するOSコマンド、関連データベースへのSQLクエリ発行など）が主となります。 その他、各ベンダーや他社員メンバーとの相談を踏まえて、各技術を利用した場合の各資料レビューや指示出しを行います。 ■ OS Linux WindowsServer ■ ETL/EAI/連携ツール PowerCenter(Informatica) ACE、MQ（IBM） HULFT ■ システム・ジョブ管理 JP1 Zabbix 働き方のイメージ 業務を実施するにあたっては、社員同等に能動的・自律的に行動していただく必要あり。 立ち回りはリーダーポジションですが、社員代替という観点からは『ベンダーのリーダーポジション』ではなく、『ベンダーを管理するリーダーポジション』という位置付けとなります。
スキル
【業務内容】 学校法人向けのシステムインフラ設計構築案件。 某市の171校が利用する教育情報ネットワークの更改PJの運用部隊の立ち上げを行います。 サポート窓口（ヘルプデスク）から依頼を受けて、2次対応のSEサポート部隊となりますが、 ベンダーコントロールや、各種運用ルールの作成(運用設計の修正等)も発生する見込みのため、 上流から対応出来る方を探しております。 ★重要事項★ 最初の立ち上げ期間は1人月でお願いしますが、のちに1人月の内の0.数人月は、 ご自身が触ってみたい機器、やってみたい工程の案件へのアサインになります。 面談に進まれた方は、今後のキャリアについてご自由にアピールくださいませ。 【必須スキル】 ・インフラ、NW領域で上記工程のご経験がある方 ・DCインフラチーム、VDI/PCチーム、NWチームとあるが、そのいずれかの領域に強みを持ち、 2次対応で専門的な課題解決のサポートを1人称で対応できる方 【勤務地】飯田橋 一部リモート（週1,2出社） 【勤務時間】09：00〜18：00 【その他】 面談回数 ：2回 最低稼働率：100% ★月に1〜2回出張の可能性があります（1都3県内です）
【業務内容】 Saasサービスのインフラ関連業務をご担当いただきます。 顧客の事業/特性にあわせたクラウド環境の設計・構築・運用 クラウドコスト管理、 移行計画、既存ソリューションの継続的改善を行います。 アジャイル開発でスピード感を持った開発をしております。（※一部 ウォーターフォールもあり） 【開発環境】Azure/AWS 【開発工程】設計・構築・運用、移行計画やクラウドコスト管理 【必須スキル】 ・AzureもしくはAWSのインフラ設計・構築・運用経験 ・Docker,Kubernetesなどを利用したコンテナベースの開発経験 ・Terraform,CloudFormation及びInfrastructure as Code(CDK等)の経験 ・Githubによるソースコード管理経験 ・DB（PostgreSQLが尚可）の運用経験 【歓迎スキル】 ・運用監視構築経験（Azure Monitor,Cloudwatch,Zabbix） ・フロント開発経験（Vue,React,Angular） ・英語、中国語でのコミュニケーション 【勤務地】茅場町 【勤務時間】09：00〜18：00 【その他】 面談回数 ：1回 最低稼働率：100% 勤務形態 ：一部リモート（週2日出社）
■案件名 大手店舗クーポンシステムのCI/CD構築保守（弊社受託案件） 大規模AWSインフラでのCI/CDおよびインフラ構築保守のプロジェクトです。 運用フェーズに入ったところですが、現構成の把握と変更を調査しながら最適化していきます。 AWS環境での最新構成に触れられる魅力的な業務です。 ■業務内容 ・AWS環境でのインフラ、アプリケーション構成保守 ・WEBAPI,スマホアプリの最適なCI/CD構築 ■求める人物像 ・開発・保守の課題について、自ら考え行動できる方 ・課題に対して最適解を模索でき、調整できる方 ・幅広い技術知識がある方、もしくは新しい技術も興味をもち積極的に活用できる方 ・特化した特技を持っている方（プログラムが得意、サービスを考えて設計できる、顧客要件定義等） ■必須スキル ・AWS環境、サービスでの十分な経験 ・アプリケーションDevOpsを考慮したCI/CD ■尚可スキル ・プロジェクト課題を自ら見つけ解決するスキル ・WebAPIやWebセキュリティの理解、経験 ・インフラ環境への幅広い知識 ・SRE業務の経験 ・CI/CD特定のサービスへの深い知識 ・Go言語での開発経験 ■商流 エンド直（社内受託開発） ■単価 〜70万（スキル見合い） 1名 ■業務場所 弊社スマートソーシャル五反田 ■業務時間 10:00〜19:00（フレックス可）一部リモート可 ■リモート頻度 週3回以上出社（ロスがでなければフルリモート可） ■精算幅 150h−180h ■契約期間 4月1日〜（2ヵ月試用期間、その後複数月更新） ■環境 本番・開発環境 AWS,EKS,ECSFargate,Lambda,AuroraMySQL,DynamoDB,RedShift,HULFT,DirectConnect,その他多数 CI/CD Kubernetes, Terraform, CircleCI, ArgoCD 外部システム Locker, Datadog, SendGrid, PagerDuty 各種ツール Github ■年齢国籍など ・年齢：30代まで ・外国籍NG ■その他 体制：チーム3名に追加 面談：弊社1回（オンラインで気軽に面談できます） 支払サイト：40日 稼働：安定しております（リリース時などは上がる可能性あり） その他：服装自由、フリーランス歓迎
■業務概要 某大手企業の社内システムが稼働しているサーバインフラの運用体制変更に伴い、同企業の部署間で業務を引き継ぐことになり、運用改善を含む引継ぎ支援業務 ■作業内容 ・某大手企業の社内システムが稼働しているサーバインフラの運用体制変更に伴い、同企業の部署間での業務を引き継ぐを支援していただきます。並行して現行運用に潜む課題を定義し解決策を示していく業務になります。 ・対象のインフラは以下の通りです。 なお、各インフラはサービスプロバイダーが提供しており、サービス利用者としての業務が引継ぎ対象となります。 １．仮想基盤サーバインフラ（VMware） ２．SSO機能を提供するインフラ ３．ジョブ管理機能を提供するインフラ(JP1 AJS） ４．監視インフラ（Zabbix） ５．Microsoft AzureDC ・引継ぎの計画を立案し、顧客へ説明していただきます。 ・現行の運用をベースに新しい運用を設計し、顧客へ説明をしていただきます。 ・ユーザの部署間で行われる業務引継ぎが円滑に進むように支援をしていただきます。 ・元請けのSIerがPMを担当します。 ・プロジェクト推進にあたり、以下の関係者と連携していただきます -顧客の引継ぎ元部門、引継ぎ先部門の担当者 -顧客が契約する各インフラのサービスプロバイダー担当者 -元請SIer担当者 ・関係者との打ち合わせはWebを主とし、必要に応じて対面を併用します ・業務はリモートを基本としますが、必要に応じてオンサイト作業が発生します ■業務経験（以下業務経験をお持ちの方を歓迎します） ・サーバインフラの構築経験3件以上 ・サーバインフラの運用設計経験3年以上 ・サーバインフラの運用リーダー経験3年以上 ・15名以上のプロジェクト参加経験3年以上(システム構成要素を担う技術者との業務連携スキル) ■契約条件など 形態：業務委託（準委任） 予算：スキル見合い（現行プロジェクトでの想定は90万／1.0人月） 精算：固定（但し稼働は96-180h程度を想定） 勤務：週3日～5日（0.6～1人月／月） 期間：2024年1月-2024年3月（予定）継続の可能性あり 形態：基本リモート（打合せのための出社可能性有） 出社：東京都港区、中野区 支払：月末締め翌月末払い 定時：09:15～17:30（実働7.25h/日） 年齢：不問 国籍：不問※但し交渉等、高度な日本語でのコミュニケーションが必要 面談：WEBも可能だが、可能であれば対面 特記事項：なし
スキル
一緒に解決してほしいこと とあるグローバル企業の次世代技術開発用のインフラの構築業務になります。 研究開発チームが使う環境を構築するので、その時々に応じて発生するリクエストに応える形になります。 一緒に働く際の期待値 まずは週2-3の働き方で、時間精算、業務委託でご一緒させてください。 通常はリモートで業務が可能です。 Slack などでコミュニケーションをとりながら作業を進めます。 必須要件・スキル AWS EC2 を使った業務経験 週一回、都内での定例に参加可能なこと 歓迎要件・スキル AWS を使ったインフラ構築経験
報酬
月収 8万円～25.6万円 (時給2,500円～4,000円)
