2025年12月27日（土）～2026年1月4日（日）の期間を年末年始休業とさせていただきます。お問い合わせの回答は年末年始休業期間後となる場合がございます。
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案件一覧
( 3,882 件中 1,581 - 1,590 件を表示) ■募集職種：アプリエンジニア ■担当工程：企画,要件定義,基本設計,詳細設計,実装,テスト,運用・保守 ■開発手法：その他 ■案件の内容 【仕事内容】 弊社は現在、2024年春頃リリース予定のQ&Aに特化したライブ配信アプリ「Replive」を開発しております。 iOSリードエンジニアとしてアプリの開発に加わっていただけるメンバーを募集しております。 ライブ配信アプリ「Replive」のiOSアプリのリード業務（開発及び開発チームのリード業務） ・技術側面から主体者としてサービス開発・改善、開発から運用まで推進 ・メンバー育成による開発体制強化の推進 など ■ポジションの魅力 大型新規アプリの開発に0から参加できるリードの裁量権を持って開発を進めることでエンジニアとしての能力活かしながらリード業務、チームのマネジメントができるのが魅力となっております。また周りのメンバーはサイバーエージェントなど出身のテック企業のリードエンジニアが在籍しております。 グローバル市場への進出を前提としています。このため、開発初期からインフラ構成はスケーラブルかつ国際的な視点で設計されています。 具体的には、マルチリージョン対応、低遅延でのデータ配信、高トラフィックに耐えうる設計など、国境を越えて利用されるための準備が整っています。 初期から国際的なユーザーに対応できる体制を整え、開発チーム内でもグローバルな視点を持つため、最新のグローバルトレンドをキャッチアップしています。 ＜開発までの流れ＞ 新機能の立案は現在はプロダクトオーナーを中心として担当し、一度企画が形になるとデザイナーがFigmaを用いてその企画をデザイン化します。 この段階で作成されるのは低忠実度（LoFi）のデザインであり、これをエンジニアを含むステークホルダー全員で確認し実現可能性などを検討した上で、その結果を反映し、デザインは高忠実度（HiFi）に清書化されます。 立案から清書までの各段階での成果物は、FigmaやNotionを用いて管理され、チーム全員がいつでも参照が可能です。 全体の進捗は各領域のOwnerやプロジェクトマネージャーが週次のスクラムミーティングで管理・進行させていきます。 ＜開発体制＞ 各領域のOwnerが必要なバックログを定期的に棚卸し、その後週初めに各領域のOwnerとメンバーとの1on1のタイミングで、アサイン作業が行われます。 この際のアサインは、メンバーのスキルセットを重視しながら、メンバーの興味も考慮に入れます。メンバーには基本的に一週間で完遂可能なポイント数が割り当てられますので、メンバーはその作業を一週間で完遂することを目標としています。 この方法により、開発進捗の管理とメンバーのスキル成長・興味の追求が両立されています。 ■チーム体制 ・PdM：1名 ・バックエンドエンジニア：2名 ・モバイルエンジニア：3名 ・プロダクトデザイナー：1名 ■Replive株式会社について 弊社は合同会社DMM.comとDELISH株式会社との合弁会社です。 大企業が持つ資本力や事業/プロダクト成長におけるノウハウと、複数の事業売却経験を持つ連続起業家が設立したスタートアップのスピード感や一体感・アイデア力を併せ持ち、 「日本発のグローバルNo.1 toCサービスを創出する」という非常に大きなチャレンジをしています。 ■募集背景 リリースに向け、組織として健全な開発体制を敷きたいと考えています。開発するアプリのレベルが高難易度（ネイティブアプリ）となるため、技術力が日本トップクラスのエンジニアを採用したいと考えており、iOSリードエンジニアとして活躍いただける方を積極的に探しております。 ■開発環境 ・言語：Go / Swift / Kotlin ・OS：Linux ・クラウド：AWS（IVS /SNS）、GCP （ BigQuery / Spanner / GKE）、Tencent（Tencent Effect SDK） ・データベース： Spanner ・フレームワーク：Go(connect-go) ・ソース管理：Git（GitHub） ・コミュニケーションツール：Slack ・ドキュメント管理：Notion ■必須スキル ・SwiftによるiOS開発アプリ開発経験（3年以上） ・iOSエンジニアが5人以上でのチーム開発経験（1年以上） ・メモリ管理(ARC)への理解 ・UI/UXを意識した開発ができる ・MVVMなどのデザインパターンやCleanArchitectureへの理解と開発経験 ・BtoC向けアプリの開発・リリース・運用の経験 ■歓迎スキル ・ライブチャット配信サービスへの理解・実装経験・プロトコルへの理解 ・ライブ配信技術の知見・決済システムの開発経験 ・CI/CDの仕様経験 ・UI/ユニットテストの経験 ■求める人物像 誠実性とスキルの両立を兼ね備えた上で意見・実装面を推進できる方 ■スキルタグ：Swift,iOS ■チーム規模：6-10名 ■稼働形態：フルリモート 週1回（月or金）出社頂ける方が理想です。 ■稼働日数：週5日 ■開始時期：即日〜 ■募集人数：1人 ■商談：1回 (対面,オンライン可) ■案件の特長：20代活躍中,30代活躍中,実務経験なしNG,新技術に積極的,週5日からOK,フルリモートOK ■都道府県：千葉県 ■最寄り駅：新浦安駅 ■作業場所：〒279-0012 千葉県浦安市入船1-5-2 プライムタワー新浦安 5F ■作業開始/終了時間の目安：コアタイム 11：00〜17：00
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼案件名 大手旅行系サービスにおけるiOS開発者募集 ▼案件概要 旅行系スマホアプリの保守開発案件となります。 設計～単体テストがスコープに入りますが、メインは実装＋単体テストとなります。 安定稼働の長期案件です。 ＜作業内容＞ ・Objective-C/Swiftを利用したiOSアプリの設計・開発 ※Objective-Cを新規で書くことは想定していません。 ・ディレクター/デザイナーとの要件調整 ・バックエンド開発者との連携 ▼必須スキル ・Swiftを用いたネイティブアプリ開発経験3年以上 ・iOSアプリのアーキテクチャ（MVP, MVVM等）の理解 ・iOSアプリでデータ処理およびネットワーク処理、 WebAPI連携を実装したことのある方 ▼尚可スキル ・SnapKit等を用いたStoryboard非依存のiOSアプリ開発経験 ・iOSのテストコード実装経験 ・API開発のご経験 ・Webアプリケーションのフロントエンド開発のご経験 ▼求める人物像 ・積極性、コミュニケーション良好な方 ・勤怠に何ら問題の無い方 ・課題解決を行える方 ▼勤務地 東京駅 ※初日以外フルリモート予定 ※フルリモートですが首都圏在住の方に限ります ▼条件 精算：140-180h 上下 時期：3月～長期を想定 ※前倒し不可 服装：自由（非常に働きやすい環境です。） ▼募集枠 1名 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【内容】 SaaSシステムにおけるサービスの機能追加・改修・保守・テスト対応 基本設計,詳細設計,プログラミング,結合テスト,総合テスト ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【スキル】 ＜必須＞ ・Ruby開発経験2年以上 ・React/Vue.jsいずれかの開発経験1年以上 ・設計経験2年以上（基本設計1年以上） ・MySQL経験 ・チューニング経験 ・Webセキュリティ対策有識 ・Webシステム開発経験 ・Linux利用経験 ・AWS/GCPを用いた開発経験 ＜尚可＞ ・ISMAPの対応経験者 ・給与計算、労務管理／人材管理システム開発経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【期間】随時〜長期 【勤務時間】10：00〜19：00 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【案件】大手小売業のアプリケーション開発のフロントエンドエンジニア 【勤務地】フルリモート 【時間】10:00～19:00 【期間】即日（相談可能） 【必須】 ・Flutter開発経験1年以上 ・アプリケーション開発業務経験3年以上（Webまたはスマホアプリ） ・ReactもしくはReact Nativeの開発経験 【尚可】 ・Kubernetesの利用経験 ・SwiftやKotlinを用いたネイティブアプリ開発経験 ・アジャイル開発プロジェクトの経験 ・インフラも含めてフルスタックで開発できる方は優遇 【精算】140-180h（上下割） 【募集】複数名 【面談】1回（弊社同席） 【備考】 ・フルリモートを予定しておりますが、状況に応じてクライアント先に訪問頂く可能性あり。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
スキル
モバイルアプリ開発・設計・運用を担当いただきます。 モバイルアプリはReactNativeで開発を行っています。Flowという型定義を使用したJavaScriptで組まれています。 開発体勢が整っていく中で、マネジメント業務やテックリードなどの重要なポジションも担っていただく可能性もございます。 ■工程： ■開発環境： ReactNative, JavaScript, SQL, Swift, React, Ruby on Rails, iOS, Android, Kotlin, Objective-C, Ruby, Java ■必須スキル： ・ReactNativeによるアプリ開発の実務経験（1年以上） ・SQLによるデータベース操作の実務経験 ■歓迎スキル： ・React, Redux, Redux-offline, ReactNavigationによるアプリ開発経験 ・ReactNativeによるレンダリングを意識したパフォーマンスチューニング経験 ・JavaScript, Flowによるアプリ開発経験 ・Android, iOSによるネイティブアプリ開発経験 ・Ruby on Railsによるアプリケーション開発の実務経験（サーバサイドスキルもあると尚可） ■勤務地：在宅 or 町田駅 ※フルリモートになります ■募集人数：1名 ■単価：100 ■精算幅：140~180 ■面談回数：2回 ■就業時間：10:00-19:00 ■リモート可否：フルリモート ■年齢：〜50歳 ■支払いサイト：30日
スキル
CDP（カスタマー・データ・プラットフォーム）プロダクトを立ち上げる、フルスタックエンジニアを募集いたします。 顧客ロイヤリティ向上を目的とし、既存顧客の分析から施策実行までをワンストップで実現するカスタマーサクセスプラットホームです。 現在はリモートワークを中心に業務を行なっており、面談もオンラインにて実施いたします。 サービスの特徴として、顧客向けの操作マニュアルや活用ナレッジを可視化するためのサイトをノーコードで作成。 さらには顧客の満足度を正しく分析する事によって、顧客毎に最適な情報を届けることが可能になります。その結果、解約を未然に防止し、LTVを最大化（売上拡大）を実現します。 ■工程： ■開発環境：Ruby on Rails・Ruby・Next.js ■必須スキル： ・Ruby on Railsを使用した開発実務経験3年以上 ※直近のPJでRuby開発を行なっていない場合はNGです。 ・0→1フェーズでの開発経験 ■歓迎スキル： ・CDP、MAツール開発経験 ・少人数での開発経験 ・フロントエンド（Next.js）の経験 ・インフラ経験 ■勤務地：在宅 基本フルリモートワークとなります。 ■募集人数：2名 ■単価：100 ■精算幅：140~180 ■面談回数：2回 ■就業時間：10:00-19:00 ■リモート可否：フルリモート ■年齢：〜50歳 ■支払いサイト：30日
・ToB向けに多事業を展開されているメガベンチャー企業様です。 ・この度、保守性/拡張性/開発生産性等を踏まえたプラットフォームエンジニアリングができる方を募集いたします。 ・主に、OAuth0を始めとする認証/ID基盤構築・運用やログ基盤の構築・運用をご担当いただきます。 ・APIの繋ぎこみ等もタスクとして発生する可能性がある為、採用技術であるRubyのご経験がある方を求めておられます。 ・来年には話題のオフィスに移転が決まっており、今後もスケールしていくであろう事業の土台を構築することにコミット頂ける方のご応募お待ちしております。 ■工程： ■開発環境： ■必須スキル： ・Rubyを始めとするエンジニアリングスキルに習熟している方 ・事業会社における長年のキャリア ・いずれかの基盤構築に好奇心をお持ちの方 ・HTTPの知見 ■歓迎スキル： ・認証基盤/サービスに関する知見 ■勤務地：フルリモート ■募集人数：1名 ■単価：100 ■精算幅：140~180 ■面談回数：1回（弊社同席） ■就業時間：確認中 ■リモート可否：フルリモート ■年齢：〜45歳 ■支払いサイト：30日
・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【案件】スマホナビゲーションシステムのモバイルエンジニア 【勤務地】虎ノ門 （常駐、一部リモート可） 【時間】10:00-18:00 【期間】即日～ 【必須スキル】 ・Swiftでのアプリ開発経験2年以上 【尚可スキル】 ・PM経験 ・CI/CDツールの使用経験 ・要件定義～の開発経験 【精算幅】確認中 【募集人数】1名 【面談】2回(弊社同席) ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
既存事業・新事業におけるフロントエンドの側面からのアーキテクチャ設計や技術選定、ができるような方を求めております。 レベル感としてはテックリードとまででなくとも、フロントエンドチームをけん引していけるような技術力があるような方、 過去にリーダー等の役職に就かれていたような方など、フロントエンドの専任担当として活躍いただける方を募集しております。 具体的な業務内容 TypeScript/Next.jsを使用したフロントエンド開発 他部署、PdM、バックエンドエンジニアと協業したプロダクト開発・運用 新規事業におけるWebフロントエンドのアーキテクチャ設計や技術選定 既存事業におけるWebフロントエンドの継続的な改善 チームの形成と人員計画の検討・実行 ■工程： ■開発環境： ■必須スキル： ・フロントエンドの実装経験 5年以上 ・TypeScript/Next.jsを使用したフロントエンド開発 2年以上 ・アーキテクチャ、技術選定など技術的意思決定を主導した経験 ・チームの生産性向上・品質向上を主導した経験(CI/CD、DevOpsなど) ■歓迎スキル： ・意思決定に責任を持って取り組んだ経験 ・Rubyなどのバックエンドの実装経験 ■求める人物像 ・技術動向に関心があり常にキャッチアップしている方 ・ユーザー目線での開発ができる方 ・オペレーション課題の吸い上げができる方 ・協調性、コミュニケーション能力のある方 ・チームで開発することの重要性を理解している方。 ・組織の変革などをやっていきたい方 ・問題解決に向けて主体的に行動し、粘りづよく立ち向かうことができる方 ・自走力を持って継続的に成長し続けられる方 ■勤務地：都内 ■募集人数：1人 ■単価：100 ■精算幅：140~180 ■面談回数：2回 ■就業時間：8h コアタイム：10:00～17:00（フレックス可） ■リモート可否：フルリモート ■年齢：〜45歳 ■支払いサイト：30日
スキル
業種：医療 内容：遺伝的な能力の評価を閲覧するためのサービス開発のバックエンド支援となります 新規機能の追加改修をお任せいたします ■工程： ■開発環境： PostgreSQL React.js TypeScript Ruby on Rails Heroku ■必須スキル： ・Ruby on Railsでの実装経験 ■歓迎スキル： ・基本設計のご経験 ・チーム開発のご経験 ・PHPでの開発経験 ・若手の教育を経験している ■勤務地：ご自宅 ■募集人数：1名 ■単価：75 ■精算幅：固定~ ■面談回数：1回（弊社同席） ■就業時間：確認中 ■リモート可否：フルリモート ■年齢：〜50歳 ■支払いサイト：30日
