エンジニア

【急募/10名募集/長期】金融系5行統合システム構築|z/OS・IMS・FINEACE・Windows/Linux・Cisco

【急募/10名募集/長期】金融系5行統合システム構築|z/OS・IMS・FINEACE・Windows/Linux・Cisco

案件要件

職種
エンジニア
業務内容
SES
報酬目安
3,000 ~ 4,000円/時
稼働時間目安
週5日 (時間目安 160時間)
はたらく場所
リモート併用
東京都千代田区麹町
在宅またはおゆみ野 ※2027年1月以降、大島テクニカルセンターへの出社が可能な方 ※人材確保が難しいため、在宅勤務+出張ベースでの対応も相談可能
スキル

【案件名】
某金融系向け次期システム構築案件(銀行5行統合)

【案件概要】
5つの銀行を統合する次期システムの構築プロジェクトです。

現在は基本設計フェーズであり、現行システムのアウトソーシングを担当するSEが兼務して対応しています。

詳細設計フェーズ以降は新規参画メンバーへの引き継ぎを予定していますが、特有の業務知識・開発ルール・運用手順が存在するため、現行担当SEに確認しながら作業を進めていただきます。

【募集ポジション】
以下5つのポジションで、それぞれ2名ずつ募集しております。

① z/OS:2名
② IMS:2名
③ FINEACE:2名
④ Windows Server/Linux:2名
⑤ NW(Cisco):2名

※いずれか1つの領域で経験があればご提案可能です。

【必須スキル】
以下のいずれか1つに該当する方

・z/OSの導入・設定経験
・IMSの導入・設定経験
・FINEACEの経験
・Windows ServerおよびLinuxの設計・構築経験
・Cisco製品を用いたネットワーク設計・構築経験

【尚可スキル】
・銀行勘定系システムの開発経験
・大型汎用機(メインフレーム)案件への参画経験
・金融業界向けシステム構築経験
・基本設計以降の経験
・Fineace/390の導入・設定経験

【期間】
2026年11月~長期

【単価】
3,000円~4,000円/時(スキル見合い)

※サポートが必要なレベル:3,000円/時
※自走可能なレベル:4,000円/時
※月160時間換算

【精算】
140~180時間(基準160時間)

【勤務地】
在宅またはおゆみ野

※2027年1月以降、大島テクニカルセンターへの出社が可能な方
※人材確保が難しいため、在宅勤務+出張ベースでの対応も相談可能

【募集人数】
計10名(各ポジション2名)

【年齢】
不問

【面談】
2回(Web想定)

【支払サイト】
30日

【外国籍】
不可


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株式会社アークウィズコンサルティング

株式会社アークウィズコンサルティング

「次の案件では、これまでの経験を活かしながら、もう一段上のキャリアに挑戦したい。」
そんなエンジニア・フリーランスの方に、幅広い選択肢を提供できるのが株式会社アークウィズコンサルティング(AWC)です。

AWCは2022年8月に設立し、ITコンサルティング・経営コンサルティング・人材紹介・AI/DX支援を展開しています。
創業から急速に事業を拡大し、グループ全体で350名、約300名のメンバーがプロジェクトに参画。大手企業を中心としたIT・DXプロジェクトを数多く支援しています。

■ 大手企業の大規模・上流プロジェクトに携われる
大手通信・金融・製造業などを中心に、基幹システム刷新、SAP導入、クラウド移行など、企業の重要なITプロジェクトを多数支援しています。
開発だけでなく、PM・PMOやITコンサルティングなど上流工程の案件も扱っているため、これまでの経験を活かした案件はもちろん、「次はより上流へ挑戦したい」といったキャリアの選択肢も広げられます。

■ 大手コンサルファーム出身者と働ける環境
AWCには、アクセンチュア、デロイト トーマツ、EY、KPMG、PwCなど、大手コンサルティングファーム出身者が多数在籍しています。
経験豊富なメンバーと同じプロジェクトで働く機会もあり、プロジェクト推進、課題整理、顧客折衝など、技術だけにとどまらない実践的なスキルや知見に触れられる環境です。

■ 開発からPM/PMO・コンサルまで、幅広い案件の選択肢
AWCグループには、Connectete、アークウィズテック、Libera AI Consultingといったエンジニア・AI領域を担うグループ会社があります。
グループのネットワークを活かし、開発・インフラといったエンジニアリング領域から、PM/PMO、ITコンサルティング、AI・DX領域まで幅広い案件をご紹介できます。

「技術をさらに深めたい」「上流工程へステップアップしたい」「PM/PMOやコンサル領域へキャリアを広げたい」など、一人ひとりの経験や志向に合わせた案件参画を目指しています。

■ 急成長する組織だからこそ、新しい挑戦機会が生まれ続ける
AWCは創業以来、事業・組織ともに成長を続けています。
事業領域や取引先の拡大に伴い、新しいプロジェクトやポジションも継続的に生まれています。現在のスキルに合う案件だけではなく、その先のキャリアまで見据えながら、新たな経験を積める機会を提供していきます。

代表の三木が大切にしているのは、「社会に喜ばれるサービスを生み出し、仲間のキャリアを広げたい」という想いです。
案件を紹介して終わりではなく、AWCとの出会いやプロジェクトへの参画を通じて、その方のキャリアの可能性を広げていくことを目指しています。

これまで培ってきた経験を活かしたい方も、次のステージへ挑戦したい方も、まずはあなたが今後どんなキャリアを築いていきたいのか、ぜひお聞かせください。

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