【リーダー】Windows 11移行に伴う端末の保守・更新プロジェクト リモート併用@土呂

案件要件
- 職種
- エンジニア
- 業務内容
- システム開発・運用SES
- 報酬目安
- 3,200 ~ 3,500円/時 スキル見合い
- 稼働時間目安
- 週5日 (時間目安 160時間)
- はたらく場所
- リモート併用埼玉県さいたま市北区吉野町リモート併用(土呂オフィス勤務/※リモートワーク 50% 併用/就業時間 9:00〜18:00)
- スキル
■お任せしたいこと
大手クライアント(自動車業界等)における約11,000台規模の大規模 PC 端末を対象とした Windows 11 移行・端末保守更新プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダー(PL / PM補佐)として計画具体化から実行・展開までを一貫して主導していただきます。
既存の要件定義たたき台をベースに、稼働中端末への更新適用の全体スケジューリングおよび実作業の進捗統括、新規導入端末のアプリ・ハード互換性検証・キッティング配布計画の立案、ブラウザアップデート検証、ならびに端末管理基盤である SCCM (MECM) のバージョンアップ作業を統括するポジションです。土呂オフィスでの勤務(※リモートワーク 50% 併用)のもと、Windows / Entra ID / Windows Server の深い技術知見と PowerPoint による説得力のある顧客説明力を発揮し、セキュリティ規則の策定からサービスデスクへの運用引き継ぎまでを確実に完遂する重要な役割が期待されています。
■具体的な業務内容
・約11,000台規模の Windows 11 移行プロジェクトにおける全社展開スケジューリング策定、WBS・進捗・課題管理、およびステークホルダー調整
・既存端末への Win11 アップデート適用計画の立案、新規配備端末の動作・アプリ互換性検証、キッティング手順策定、および順次展開の統括
・端末管理基盤である SCCM (Microsoft Endpoint Configuration Manager) のバージョンアップ検証・実施、およびグループポリシー(GPO)/ Entra ID 設定調整
・ブラウザ(Edge / Chrome 等)のバージョン更新・互換性検証、セキュリティポリシー規則の策定・ドキュメント化・運用整備
・クライアント役員・情報システム部門向け説明資料(PowerPoint)の作成、プレゼンテーション、およびサービスデスクへの運用移行・引き継ぎ設計
■必須スキル・経験
・IT プロジェクトにおける PM、PM 補佐、またはプロジェクトリーダー(PL)としての統括推進・課題管理実務経験
・システム・インフラ導入プロジェクトにおける「要件定義」フェーズからの参画・要件整理の実務経験
・Windows OS(10/11)、Entra ID(旧 Azure AD)、および Windows Server の構築・運用・セキュリティ設定の実務経験
・社内セキュリティ規則・端末運用ルールの策定および運用の実務経験
・クライアント向けの報告・提案用資料作成(PowerPoint)およびステークホルダーに対する直接プレゼンテーション・説明経験
■歓迎スキル・経験
・数千台〜1万台規模の大規模 PC 展開・OS バージョンアップ(Windows 10/11 移行)プロジェクトのリーダー経験
・自動車業界、大手製造業における社内 IT インフラ・PC 運用管理プロジェクトの参画実績
・SCCM (MECM) や Intune を用いた大規模配信・端末管理基盤の設計・構築・運用経験
・ヘルプデスク・サービスデスクの立ち上げ、運用フロー設計、およびサービスデスクチームへの業務引き継ぎ経験
■構築・管理環境
・端末・OS:Windows 11, Windows 10, Edge, Chrome
・管理・ディレクトリ:SCCM (MECM), Microsoft Entra ID (Azure AD), Windows Server, GPO
・ドキュメント・管理:Microsoft PowerPoint, Excel, Word, Teams, WBS / 課題管理表
■期間
即日スタート〜長期予定
■働き方
リモート併用(土呂オフィス勤務/※リモートワーク 50% 併用/就業時間 9:00〜18:00)
■面談回数
2回(WEB面談)
■契約形態
業務委託契約
株式会社アサイン
弊社は『個性や可能性を発揮するサポートを担う』というビジョンを掲げ、
キャリア支援を行っております。
特にIT・エンジニア領域においては、技術の進化とともに変化する市場動向を捉え、
最適なキャリアプランをご提案することに強みを持っています。
技術者としての成長を重視し、単なる案件紹介にとどまらず、
スキルアップやキャリアの方向性を共に考えながら、長期的に伴走するサポートを提供しています。
▼弊社サービスの特徴
1.価値観を軸にキャリアプランを描きます。
└案件のご紹介のみならず、あなたの価値観を軸に目指す将来像を共に考え、
ご納得いただいたうえで、案件のご紹介を行います。
2.専任の両面型エージェントが担当いたします。
└専任のエージェントがあなたと採用企業の双方と直接やりとりをするため、
案件内容を深く理解し、選考対策に反映させます。
3.キャリアの実現中長期で伴走します。
└短期的な「案件紹介支援」ではなく、長期的な「キャリア支援」を提供しています。
案件参画後も目指すキャリアの実現に向けて定期的な面談を実施し、
課題についての相談やキャリアプランの見直しを行います。
※受賞実績※
・Bizreach 全部門総合MVP
・Bizreach コンサルティング部門MVP
・「人材紹介コンサルティング会社100選」選出
・Liiga実績No.1エージェント
