エンジニア

【PJ支援】勤怠管理システム導入PJ支援 リモート併用@東陽町

【PJ支援】勤怠管理システム導入PJ支援 リモート併用@東陽町

案件要件

職種
エンジニア
業務内容
システム開発・運用
SES
報酬目安
3,500 ~ 4,000円/時
スキル見合い
稼働時間目安
週5日 (時間目安 160時間)
はたらく場所
リモート併用
東京都江東区東陽
リモート併用(東陽町オフィス出社/リモートワーク併用 ※繁忙期やプロジェクト節目は出社中心)
スキル

■お任せしたいこと
大手金融機関向け勤怠管理システム導入プロジェクトにご参画いただきます。
業務要件定義書に基づく基本設計・詳細設計書の作成・レビューから、結合・総合・ユーザーテスト(UAT)計画の策定・実行、データ移行、および品質分析・評価までを一貫して主導していただくポジションです。勤怠管理領域の深い業務知識とシステム開発ノウハウを活かし、ユーザー部門(人事部等)との要件調整や、給与システム等の外部連携機能の開発・テスト、さらにはチームリーダーとしてメンバーを牽引する役割が期待されています。

■具体的な業務内容
・業務要件定義書に基づく基本設計書・詳細設計書の作成、および各種設計成果物のレビュー主導
・人事部等のユーザー部門との要件調整、外部連携システム(給与システム、アクセス制御等)とのインターフェース設計・テスト計画策定・実行
・結合テスト・総合テスト・ユーザーテスト(UAT)計画書およびテストケースの作成、テスト実行管理、不具合解析、テスト結果報告書の作成
・品質指標値に基づく品質データの収集、分析、および改善策の提示
・チームリーダー(またはサブリーダー)としてのタスク管理、若手メンバーへの技術指導・フォロー、およびステークホルダー調整

■必須スキル・経験
・人事システム(特に勤怠管理・就業管理領域)における深い業務知見・導入実務経験
・基本設計から詳細設計、テスト、移行フェーズにおける各種成果物(設計書、テスト計画書、移行計画書等)の作成および品質レビュー主導実績
・ユーザー部門(人事部・労務担当等)との要件調整・折衝経験
・給与システムや他周辺システムとデータ連携するシステムの設計・開発・テスト実行経験
・チームリーダーとしての牽引経験(または同等のリーダーシップスキル)

■歓迎スキル・経験
・若手エンジニア・プロジェクトメンバーへの技術指導、コード・設計レビュー経験
・金融機関(銀行、証券、保険等)向けシステム開発・導入プロジェクトの参画実績

■開発・推進環境
・領域:勤怠管理システム、給与連携・データ連携インターフェース
・管理・ツール:Microsoft PowerPoint, Excel, Word, Teams / Slack, Jira / Backlog

■期間
2026年9月(即日)〜2027年3月31日(※プロジェクト推進状況により延長の可能性あり)

■働き方
リモート併用(東陽町オフィス出社/リモートワーク併用 ※繁忙期やプロジェクト節目は出社中心)

■面談回数
2回(WEB)

■契約形態
業務委託契約


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株式会社アサイン

株式会社アサイン

弊社は『個性や可能性を発揮するサポートを担う』というビジョンを掲げ、
キャリア支援を行っております。

特にIT・エンジニア領域においては、技術の進化とともに変化する市場動向を捉え、
最適なキャリアプランをご提案することに強みを持っています。
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▼弊社サービスの特徴

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 案件参画後も目指すキャリアの実現に向けて定期的な面談を実施し、
 課題についての相談やキャリアプランの見直しを行います。

※受賞実績※
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・Bizreach コンサルティング部門MVP
・「人材紹介コンサルティング会社100選」選出
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