SQ005

【エンド直】グループ内システム開発における上流SE/PM【福岡案件】

【担当業務】
・事業部門・関係会社との折衝（要望ヒアリング、課題整理）
・要件定義・要件整理、スコープ確定、基本設計方針の提示
・開発計画の策定支援、進行管理（PM/PMO相当の動き）
・既存システムの把握（ドキュメント乏しい前提での現物・運用からの読み解き）
・関係者間の合意形成、意思決定ファシリテーション

【必須スキル】
・顧客折衝／要件定義の実務経験（5～10年）
・PM経験が1PJ以上ある事
・依頼通りではなく、論理的に提案・代替案を示せる力
・C#／SQL Server／Windows Serverの理解（実装は不要だが技術的可否判断ができる）
・対面コミュニケーションを前提とした常駐対応

【歓迎スキル】
・不動産ドメインの知見（賃貸管理など）
・PMO経験、上流からのドキュメント整備経験
・業務管理システム開発の経験

【開発環境】
言語：C#
DB：SQL Server
OS：Windows Server
稼働：オンプレ主体／一部Web

【勤務地】
福岡市博多区（常駐）

【期間】
即日～長期

【人数】
1名

【年齢】
30代～40代半ばを希望
（現場の平均年齢が36歳）

【単価】
〜70万円／月（スキル見合い・精算条件応相談）

【面談】
エンド同席1回

【補足・留意点】
・商流：エンド→弊社
・ドキュメント不足のため、現場ヒアリングと仮説検証で仕様を再構築できる方を優先
・強い要望を受け止めつつも、専門家として最適解を提案できるスタンスが必要です